下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、低年级学生良好学习习惯的养成低年级学生的学习习惯包括:专心听讲的匀惯,提问的习惯,认真阅读的习惯,严守纪律的习惯,独立思考的习惯,按时完成作业的习惯,正确运用课堂语言的习惯等。学生有了良好的学习习惯,就可以成为学习的主人,就会主动地去学,主动地去思考,主动地去解决学习中的实际问题,其综合素质也将得到全面提高。 一、正面引导,让学生明白怎样做才是好习惯。低年级学生模仿性强,可塑性大,辨别是非能力差。我的做法是坚持从正面启发诱导,教会学生应该怎样-做,并使他们明白简单的道理,从而调动他们积极主动地、自觉地按照老师提出的要求去做,逐步形成良好的学习习惯。不要等学生出现了不良习惯时再费九牛二虎之力去纠
2、正,因为对习惯来说,培养正确习惯总比纠正不良习惯容易得多。 二、创造机会,让学生持之以恒练好习惯。一种好的习惯不是一朝一夕就能养成的。提出学习要求,这仅是训练的开始,还必须创造机会让学生反复训练,一个一个去落实并持之以恒。例如培养小学生认、真阅读课本的习惯,刚入学时,为了培养和集中学生的注意力,可以采取先讲后看书的办法。当学生初步适应了课堂常规,有了一定的自制能力时,可采取讲讲看看与引导学生自己看书的办法相结合。这些办法都要坚持由浅入深、循序渐进,并持之以恒。这样,不仅让学生养成了良好的阅读习惯,而且培养了学生独立思考的能力。 三、树立榜样,让学生潜移默化接受好习惯。低年级学生最肯以他所尊敬、
3、佩服的人的一言一行为模仿榜样,因而榜样对学生具有很强的说服力和感染力,可以经常向学生介绍一些科学家、艺术家、伟人和古人是怎样学习的,以及他们有什么良好的学习习惯等。另外凡是学生行为习惯好的,有进步的,改正缺点快的都给戴上小红花,上光荣榜,促进其互相模仿学习,更重要的是老师必须事事处处以身作则,以自己的行动潜移默化地影响学生,如要求学生做作业要严肃认真,一丝不拘, 教师自己的板书就应该工工整整,否则学生就不听你的。 四、激发兴趣,让学生自觉养成好习惯。学生良好习惯的形成,很重要一点是依靠学生自己长期主观努力,特别是矫正学生的不良习惯,更需要学生自己顽强的意志,在教学中,要注意培养学生,学习的兴趣
4、,例如,充分利用幻灯片和制作色彩鲜艳、富有趣味的教具,并注意演示,经常将所学的知识寓于游戏之中,因为只有这样才能吸引学生对学习产生兴趣,才能调动学生学习的自觉性、他们才能按照教师提出的要求去行动或克服不良习惯,逐步养成良好的习惯。 五、因材施教,让学生人人都有好习惯。学生刚入学,好奇、好动、贪玩、自尊心强,不习惯学校生活,特别是独生子女,更是任性、散慢。针对学生的这些特点,可采用多表扬少批评的办法,来鼓励他们一点一滴的进步,激发他们去重复曾经受到表扬的行为,巩固发扬这些优点。对一些差生,教师只能关怀、鼓励,教育他们,不能疏远、打击、冷淡他们低年级段学生的成绩差异,并不主要取决于他们智力水平的高低,而往往取决于他们的学习习惯的差异。因此,低年级教师要注意从小事中发现学生的细微变化和刚冒出来的不良习惯。一旦发现就竭尽全力将其消灭在萌芽状态中,不给学生重复不良习惯的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年下半年黑龙江省国防动员办公室事业单位公开招聘工作人员5人模拟试卷附完整答案详解【有一套】
- 2026年滁州经开区管委会公开招聘雇员25名笔试题库带答案详解(培优)
- 2026福建三明市三元区第二实验小学秋季招聘代课教师考前冲刺密卷完整参考答案详解
- 2026连山壮族瑶族自治县公开遴选现代农事综合服务中心运营主体考试模拟试题及答案详解
- 攀枝花市人力资源和社会保障局2026年扩展招募攀枝花市增量政策性岗位人员(市级)的考试备考试题及答案详解
- 2026浙江温州市瓯海区娄桥街道办事处招聘编外人员6人考试备考题库及答案详解
- 2026年宜昌枝江市公开招聘城市社区工作者12人考试备考试题及答案详解
- 2026事业单位工勤技能-陕西-陕西收银员二级(技师)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026事业单位工勤技能-陕西-陕西医技工一级(高级技师)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026事业单位工勤技能-重庆-重庆图书资料员三级(高级工)历年参考题库含答案详解3套试卷
- 2026年全国公共营养师之二级营养师考试专项特训题(附答案)
- 工程咨询机构档案归档管理规范
- 2026福建泉州交发集团(第一批)校园招聘89人笔试备考题库及答案详解
- 基于大单元教学的生物教学设计:以遗传规律为例
- 2026-2031年中国电水壶行业市场调查分析与发展战略研究报告
- 2026年广东省中考语文试卷(含详细答案解析)
- 颌下腺肿瘤诊疗专家共识(2026版)
- 2025年度中国展览数据统计报告
- 安全生产规章制度汇编2026版
- 2026年高考(浙江卷)英语试题及答案
- 2025年安徽评标专家题库及答案(可下载)
评论
0/150
提交评论