2019队长论坛培训材料day 3day3-2 鱼塘项目管理法_第1页
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文档简介

1、鱼塘项目管理法Multi Project Management2019 未来力工作室2019 Go for the Future Studio项目就像一条鱼2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室作为队长,管项目项目就像管鱼塘健康的项目大鱼/老项目老弱病残鱼鱼苗/项目点子小鱼/新项目2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室5分钟 请画出你们团队的鱼塘健康的项目大鱼/老项目老弱病残鱼鱼苗/项目点子小鱼/新项目2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室5分钟 两人一组相互介绍自家鱼

2、塘2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室第一章激发项目创意如何 撒鱼苗?2019 未来力工作室2019 Go for the Future Studio集中力量 集中时间 搞定新项目构思华电保定 -创行学院之开发新项目,结合院校特色和资源广财 - 招新6周后 项目马拉松,新老队员培训 共创项目Idea对新队员的素质要求即是新项目构思能力广药 - 面试的作业就是 带着New Idea进队,老项目经理作为引导员将Idea变成项目雏形兴趣即是生产力上外贸 -香包,基于队员兴趣 团队给予支持SBC - 星墨 新6周后 项目马拉松,新老队员培训 共创项目Idea

3、2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室集中力量 集中时间 搞定新项目构思对新队员的素质要求即是新项目构思能力兴趣即是生产力2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室兴趣即是生产力集中力量 集中时间 搞定新项目构思对新队员的素质要求即是新项目构思能力2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室新项目不是凭空变出来的!团队要么创造氛围和挑战,要么激发队员的兴趣。2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室第二章正 式 立 项小鱼要不要 继续养?20

4、19 未来力工作室2019 Go for the Future Studio调研点子鱼苗立项小鱼2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室 想不想a. 意愿很重要 能不能a. 项目组能力b. 尝试制作MVPc. 设置66天目标 可不可a. 是不是真需求?b. 有没有当面采访或者电话访谈2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室从需求到应用场景从技术要解决方案2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室5分钟分享从点子到项目的流程2019 Go for the Future Studi

5、o2019 未来力工作室小鱼死了怎么办?2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室想新项目申请加入大鱼及时!一个月后再反馈 就彻底没救了2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室第三章转 型结 项老弱病残鱼的康复与安乐死2019 未来力工作室2019 Go for the Future Studio5分钟什么样的鱼,是老弱病残鱼?2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室什么样的鱼,是老弱病残鱼?产品在市场推广遇到瓶颈 产品没有迭代、没有新的应用场景技术瓶颈无法突破 鱼头(项目经理

6、)出了问题 2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室我还可以抢救一下该如何进行抢救?2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室4、鱼头(项目经理)出了问题,怎么办?如何赋能项目经理如何激活项目经理2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室5分钟如何赋能项目经理?2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室体面的鼓励人心给予认可和表扬反思项目失败原因 安置项目人员-开始新的旅程2019 Go for the Future Studio2019 未

7、来力工作室第四章j i z u养鱼的节奏2019 未来力工作室2019 Go for the Future Studio鱼塘节奏团队内如何定期沟通?渔业周期如何配合总部的项目周期?2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室11月Idea Challenge第一学期结束项目审计4月区域赛2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室第五章? ? ? ?鱼老大的自我修养2019 未来力工作室2019 Go for the Future Studio队长要不要管项目?2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室鱼头是什么?渔老大又是什么?2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室项目总要有人管不管是谁管队长都是起跑线以及最后一道防线2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室队长的天花板就是团队的天花板队长要好自身的武功2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室做项目经理身边的商业顾问假扮用户问问题,问直击灵魂的问题2019 Go for the Future Studio2019 未来力工作室找到合适的鱼塘管理工具2019 Go for the Future

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