分管财税副县长述职报告.docx

分管财税副县长述职报告 按照政府工作分工，我协助县长负责政府常务工作， 分管财税、人事、劳动与社会保障、公安、司法、审计、 监察、信访、旅游、政府办工作。*年，按照中共*县第 十一次代表大会第二次会议和*县第十四届三次人代会的 工作部署，我带领分管战线的同志们团结协作，真抓实干， 实现了分管工作的整体推进和重点突破，现将一年来工作 述职如下： 一、分管工作 （一）财税工作 1、全力组织财政收入。加大对重点税种、重点企业的 征管力度，大力规范政府非税收入管理。截止 11 月底，全 县财政收入完成 14611 万元，增长 68.25%，其中：国税部 门完成 6603 万元、增长 193%，地税部门完成 6897 万元、 增长 40%。预计全年可实现财政收入 15500 万元，比上年增 长 40.6%。 2、强化财政支出管理。千方百计筹集资金，保证了人 员工资当月发放和离退休人员养老保险金按时足额发放、 保证了机关正常运转、保证了城乡基础设施建设等重点项 目支出。补发了 XX 年以前乡镇拖欠的教师工资。发放中小 学义务教育阶段保障经费 764 万元。大力实施“收支两条 线” 、 “国库集中支付”等管理措施，加大对专项资金及国 债资金的管理力度，加强对基本建设工程竣工决算的审查。 3、深化各项财政改革。建立和完善了以“划分税种、 确定基数、确定分享比例、支出包干、超支不补、节余留 用、一定三年”为内容的新一轮县乡财政管理体制，充分 调动乡镇发展创收的积极性，推动各类创税项目的引进和 建设。全面推行“乡财县管”和“村财民理乡代管” 。充实 采购中心人员，稳步扩大政府采购范围，截止 10 月底，完 成政府采购项目 35 个，完成采购预算 1619 万元，节约资 金 382.7 万元，资金节约率 24%。 4、严格落实各项支农政策。发放困难家庭住宿生生活 和低保家庭家庭教科书补助 126 万元；发放粮食直补资金 566 万元，生产资料综合补贴 594 万元；退耕还林还草、禁 牧舍饲合计 5683 万元资金将于年底前发放到农民手中。 5、多渠道争取资金。继续加强财政项目库建设，加大 向上争取资金力度。全年争取到财政转移支付、支农资金、 社会保障补贴、行政司法和教育等各项资金共 5535 万元。 （二）人事工作 1、完成了乡镇机构改革人员定岗与分流工作。打破了 乡镇界限，允许跨行业自愿报名，采用综合考评的方式进 行竞争上岗。乡镇行政编制由原来的 370 名减少为 270 名， 精简 27%；事业编制由原来的 602 名减少为 250 名，精简 58.5%。 2、加强人力资源管理。制订出台了*县“人才工程” 实施纲要和*农村人才资源开发实施意见 。收缴全县 行政、事业单位副科级以下工作人员人事档案 3400 余份， 统一归人事部门集中管理。制定了*县农村实用人才选 拔管理暂行办法 ，建立了农村实用人才信息库，储备农村 实用人才 470 人。对公务员进行了多形式、多层次的培训， 财政出资选派 40 名青年干部到内蒙古财经学院进修。 3、认真实施公务员法。按照上级精神，完成了全县以 前所有年度欠发档案工资的清理工作。组织人员历时 3 个 月完成了全县行政事业单位 13420 人的信息采集、录入工 作。组织召开了公务员法实施和培训会，开展了公务员身 分认定和岗位、职位管理。 4、深化人事制度改革。组织实施了小学教职工岗位竞 聘工作，从 1739 名小学教师中择优录用 1484 人，实现了 全县小学教师队伍的整体优化。组织有关部门通过自治区 人才交流大会，招聘县内急需专业本科毕业生 14 名；遵照 “公平、公正、竞争、择优”的原则，从全日制中专（含 中专）以上学历的警校未就业毕业生中,为县公安局考录 15 名工作人员。 劳动和社会保障工作 1、积极做好社会保障工作。调整和充实了征缴大队， 落实周调度、月总结、攻难点、抓大户的征缴机制，加大 社会保险基金扩面征缴力度。1-10 月累计收缴社会保险金 2200 万元，其中：养老金 1900 万元，完成市下达任务 1705 万元的 112%；预计年末收缴社会保险金 3400 万元， 其中养老金 2600 万元。离退休人员指纹鉴定率 90%，累计 为 3670 名离退休人员按时足额发放养老金 1885 万元，为 参加医疗保险的患者报销医疗费 450 万元。稳妥推进社会