怎样成为国家公务员_第1页
怎样成为国家公务员_第2页
怎样成为国家公务员_第3页
怎样成为国家公务员_第4页
怎样成为国家公务员_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 怎样成为国家公务员 曾经,因为你是农民的儿子,你只 能徘徊在政府大院门外,望着高高的“衙 门”想:为什么只有“ 干部”的儿子才能作 “干部”? 中国论文网 /6/view-12832758.htm 曾经,因为你身处穷乡僻壤,你只 能在父辈“天高皇帝远 ”的自慰中遥想省 城乃至首都北京:难道“小地方” 的人只能 永远留在“小地方 ”? 曾经,因为你是一名普通工人,你 只能空有“齐家治国平天下” 的雄心壮志, 每天对着面无表情的机床说:如果我是 长 今天,你再不必妄自嗟叹身份与地 域限定的不公平,如果你有真才实学,那 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 么,你一样可以打入省城(甚至北京),迈进 “衙门”,将你的满腔热忱切实化为 “人民 公仆”的每个行动 公务员招考对你意味着什么 1994 年 6 月 7 日,国家公务员考 试录用制度出台。从此,公开考试,平等 竞争,正式进入中国干部录用程序中。它 到底对我们意味着什么呢? 无论你是何种身份,工人、农 民或知识分子,只要你愿意,你都可以通 过公务员考试(而不是求爷爷告奶奶)顺 理成章地成为你也许一直梦寐以求的国 家“干部”; 无论你身处何地,城市、城镇 或农村,只要你愿意,你都可以通过公务 员考试(而不是托朋友找关系)名正言顺 地成为某个你向往之地的公务员,户籍制 度再也不能把你“ 困在曹营 ”; 如果你是一个胸怀世界的普 通公民,却怀才不遇地有着与机械操作无 关的雄才伟略,别再埋怨明珠暗投无人识 君,去考国家公务员,在阳光下亮出你的 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 光彩,从一滴水做起,看看你到底能不能 汇成大海; 如果你是一名应届大学毕业 生,有强烈的政治抱负却苦于报国无门, 或者你已经习惯了某个城市的生活,认为 在那里你的才能与个性能够得到最大程 度的发挥,而你又没有足够强硬的后台让 你好梦成真,那么参加公务员考试; 如果你是一名即将转业的军 官,你欲进某地某国家机关,却没有关系 能够让你顺利转入,那么,参加公务员考 试。 为什么报考国家公务员 为什么要报考公务员?理由很多, 比如: 有志于“ 指点江山 ”的年轻人 从政的捷径; 考公务员是跳出“农门” 的一 个出口; 为留京,大学毕业时考上公务 员留京不受指标限制,户口问题容易解决 (据了解其他城市情况亦同); -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 公务员工作环境比较宽松,业 余时间可以做些自己喜欢的事情,有自己 相对自由的精神空间; 公务员待遇有保证,虽不能撑 着,但也不会饿死,不像现在许多企业开 不出工资; 公务员早晚能分房,现在房价 这么贵,靠自己买房太累了; 公务员社会地位比较高,“人 民公仆”是昂着头做的 ,跟一般 “私家仆人” 可不一样; 心理上有满足感,毕竟是国家 干部、政府一员,政府会比较重视,个人 发展机会比较多; 换换环境,找个更适合自己更 能发挥自己特长的工作。 但是,有一点必须清楚:国家公务 员是与政府权力相联系的,在你头脑里必 须有为人民掌权用权的基本理念和志趣, 不然,即使考上了,你也当不好。 你应该具备的基本资格 具有中华人民共和国国籍,享 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 有公民的政治权利; 拥护中国共产党的领导,热爱 社会主义; 遵纪守法,品行端正,具有为 人民服务的精神; 报考省级以上政府工作部门 的应具有大专以上文化程度,报考市(地) 级以下政府工作部门的文化程度由省级 录用主管机关规定; 报考省级以上政府工作部门 的须有两年以上基层工作经历(针对社 会招考,应届毕业生及军转干部除外),国 家有特殊规定的除外; 身体健康,年龄为 35 岁以下; 除此之外,针对拟定职位,经录用 主管机关批准,也可附加一些特殊的资格 条件。 录用公务员的基本程序 (一) 编制录用计划 录用国家公务员必须在国家核定 的编制限额内按照所需职位的要求进行。 各级政府人事部门根据各用人部门的申 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 报计划,拟定录用公务员计划。 (二) 发布公告 在考试前一个月,政府人事部门应 发布招考公告,招考的基本政策,包括拟 录用人数、部门、职位、报考具体资格 条件、报考时间、地点手续以及考试时 间、地点等向社会公布。公布方式一般 借助各类大众传媒,应届毕业生则由校方 负责传达。 (三) 报名和资格审查 政府人事部门和各用人部门在规 定的时间、地点办理报名手续,进行初步 资格审查,并向符合条件者颁发准考证。 应届大学毕业生在学校推荐下报考。 (四) 考试 政府人事部门和用人部门在规定 的时间、地点组织公务员录用考试。考 试分笔试、面试两个阶段。笔试一般由 政府人事部门组织,主要考察应试者的知 识水平、理论水平、文字能力、思维能 力等。 笔试分公共科目和专业科目。公 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 共科目主要测试考生的记忆能力、逻辑 分析能力、数量数字关系、语言表达能 力和推理能力(包括图形、演绎、逻辑), 直接依赖于考生平时的知识积累。公共 科目对所有应试者都相同。专业科目则 根据招考部门拟任职位的要求分别设计, 除特殊专业外,如一般通用的英语、计算 机、法律、财务、文秘、经济等专业也 由人事部门统一标准统一考试。大学应 届毕业生和军转干部考试有所不同,一般 只参加公共科目考试(与这种选拔式考 试有所不同,另外大学应届毕业生也可参 加不报职位的资格性考试,取得资格后, 再联系具体单位与职位)。 通过笔试(各科均在 60 分以上)的 考生可参加面试。面试在政府人事部门 的指导下,由用人部门组织实施。面试主 要考察应试者具备拟任职位所需要的基 本素质和能力,一般包括语言表达能力、 思维应变能力、组织协调能力、举止仪 表、气质等。面试测评要素及试题要根 据拟任职位的要求设计。面试形式主要 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 有答辩、情景模拟、操作演示、心理测 验等。 面试是决定录用的关键一环,因此 面试的效果就显得格外重要。而掌握一 些细节上的小技巧能让你在面试过程中 迅速提高分值。如 A:整洁朴素的外观 (千万不要花枝招展油头粉面,因为你不 是应聘电影演员),得体大方的仪态(不要 忸怩作态也不可放浪不羁,你不是来舒展 个性,也无需讨好他人),谦和诚实的为人 (不要卑躬屈膝媚态十足也不可狂傲自 大目中无人,因为你既不是来作主子也不 是来当奴隶),会给考官以踏实可信的印 象。B:对所报考职位需了解的情况、应 掌握的技能成竹在胸,不要过于自信也不 要太不自信,你不自信别人无法信任你, 你若太自信又难免失之于傲慢与浅薄。 C:机灵敏锐,善于领会领导意图,善于处 理棘手问题,应变能力强这一点特别重要。 比如设定一次会议中,领导点名批评你的 某个下属,你的下属突然站起来说那件事 是你让他那么做的诸如此类的问题,你要 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 能从容自若既不贬损自己又不归咎他人 地巧妙应付。 (一位参加面试的考生,在流利地 回答完考官的各路问题后,信心十足地正 欲离座。对该生表现颇为满意的考官想 再给他一个充分展示自己个性魅力的机 会,就对他说:现在再给你 5 分钟,你看看 还有什么要补充的? 考生没想到还有这 么一问,一时竟没了话,便说“没有了” 。 面带笑容的考官脸上就没有先前那么明 朗了。考生因此未被录用。) (五) 体检 考试、考核合格的考生,要在用人 部门的组织下,进行体格检查。 (六) 考核 用人部门对通过考试的考生,要进 行政治思想、道德品质、业务能力、工 作实绩等方面的考核。 (七) 录用 用人部门根据应试者的考试、考 核结果,提出拟录用人员名单,报地市级 以上政府人事部门审批或备案。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 10 虽说公务员有诸多“好处” 吸引着 千千万万的有志青年投奔其名下,可我还 是要告诉你,并不是每个人都能做得了公 务员,首先,你必须要回答的是 你是否耐得住清贫 邓海华:29 岁,原铁道部二七车辆 厂医院副院长,1996 年报考卫生部公务 员,现任职于卫生部人事司公务员管理 处 我原来学的是预防医学,这是一门 宏观的以群体为研究对象的医学。分配 到厂医院后,因为临床经验不足,自己所 学专业不能得到充分发挥,因此想换换环 境卫生部总归是卫生行业的司令部 嘛,能到司令部来工作,即使是事务性的, 即使是跑腿的角色,但毕竟也是宏观传达 贯彻,心理感觉还是不错的。 我们这种招考的公务员,因为都是 主任科员以下,工作确实有些琐碎,有些 机械,但正是这些东西决定影响着人们的 生活,所以它是有价值的。有一篇写给初 做公务员的大学生的文章曾提到“六忌”, -精选财经经济类资料- -最新

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论