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1 / 24创新财务工作思路财务工作创新思路财务工作创新原则:一是简便易行,目标明确。凡有效的财务管理创新都应当以具体、明确、有计划的应用为目标,应当以满足具体要求,产生具体最终结果为明确目标。二是结合实际,力求实用。结合实际,因企制宜进行财务管理创新。留有足够的时间对创新工作进行必要的调整。三是面向现在,持续创新。不是为将来,而是为现在进行财务管理创新。必须是对现在的人有用,而且能在当前应用。同时,将创新贯穿于企业发展的始终,为可持续发展提供一种动力和源泉。四是广泛参与。要培养创新精神,激励财务管理创新者们勤奋工作,勇于献身。创新工作思路:一、创新财务管理观念、强化新意识,促使财务工作更加规范化 工作中要突破盲从的思维惰性,大胆实践,增强使命感和责任感,做到与时俱进,不断提高财务知识的理论涵养,增强财务分析能力,用充分发展观的思维对在工作上可能出现的问题加以分析、加以解决。主要是在工作中2 / 24敢于讲原则、坚持原则,努力在工作中谋求大胆管理、创新发展,进一步扎实做好财务基础工作,核算工作中切实做到手续完备、内容真实、数据准确、帐目清晰,运用科学的财务分析方法,创新传统的财务分析评价指标,为公司经营决策提供准确财务数据信息。二、创新财务管理方式,增强忧患意识,克服守旧观念,建立高效财务管理机制,做好服务保障工作财务工作具有覆盖公司各个部门的特点,财务管理也是整个单位管理的重要组成部分,需要同经费管理、基建管理、资产管理、后勤管理等和谐地融合在一起,因此要强化财务管理功能,创新财务管理机制。一是从转变预算观念做起,要把预算管理与业务管理有机结合,充分把握财经政策、财务法规,丰富财务管理的内容;二是在日常工作与公司各部门及各所属公司多交流、多沟通,让大家明白财务工作实质及工作流程,支持财务工作的实施,同时紧密结合财务工作的新特点、新要求,通过大家积极的协作,做到事前控制,事中控制及事后控制。三是强化服务观念,加强财务部门自身建设,落实岗位职责,进一步增强财务人员事业心和责任感,不断改进工作观念,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,在具体的工作中大胆参与3 / 24实践,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,逐步建立一种适应公司科学发展的财务管理机制,为领导在管理上提供财务决策信息三、创新财务管理手段建立网络财务管理,城投公司目前财务核算方式是集团化核算模式的一种初型,随着公司的日益发展,远程报表、远程报帐、远程查帐、远程审计、资产远程管理等管理手段的使用都会极大强化主管单位对下属分支机构的财务监控,网络财务在时间上,实现了会计核算动态化、实时化,使得财务管理从静态走向动态,极大地增强了财务处理活动的及时功能,提高了会计的价值,也使得财务信息和其他业务信息相互连接,彼此共享,从而实现了财务信息和业务信息的协同。因此应当从财务软件规范化、核算软件统一化着手,建立城投公司网络财务,企业财务主管可以通过财务指令实现在线管理,如在线资金调度、异地转账、证券投资、外汇买卖;各种财务审批均可在网上进行,网络财务能极大提高了财务工作的水平和效率,使公司管理实现数字化、信息化,促进财务管理工作更上一个台阶。4 / 24工作建议:一、 由于公司的经营业务范围越来越广大,财务人员的精力及素质仅仅是满足日常核算工作的需要,而不能真正做到财务管理综合水平的提升,目前通过日常交流学习,每月业务培训、自学等方式在加强人员素质的提高,但是国家财政经策与税法变化很快,建议根据工作需要安排专人参加系统业务学习;二、 建议魔鬼城旅游公司设置一名专职核算人员,便于财务核算与日常报帐的及时性。三、 建议建立合同审批首问责任制,基建资金支付审批首问责任制。四、 建议每季度召开相关部门人员之间的业务座谈会,多提供公司5 / 24部门及所属公司人员的沟通交流机会,减少工作中的摩合过程,提高工作效率。五、 由于目前公司经营业务的变化使财务核算无法严格按财务制度执行,造成在上级部门在财务检查中提出核算不严谨,建议公司在做经营决策时从财务处理角度出发。转变观念 创新财务工作思路为提高“四个能力”提供坚实支撑和保障计划财务处 王海棠气象事业是科技型、基础性社会公益事业,加快气象事业发展,努力提高“四个能力” ,对于对于提高河北省气象事业的整体水平,促进经济社会可持续发展和人民福祉安康具有重要意义。要充分发挥规划的引领作用,完善项目管理体制和机制,优化预算支出,最大化的发挥资金效益,强化资产和财务的监督管理,保障气象现代化体系建6 / 24设资金需求,为提高“四个能力” 、推动气象事业实现更大发展,提供坚实支撑和保障。一、全力推进规划实施 引领气象事业持续发展 计划财务工作事关气象事业发展大局,要积极争取各级政府对气象事业的投入力度。当前,一是要加强与河北省发展和改革委员会、河北省财政厅等相关单位的沟通,密切关注和积极参与河北省国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要 、 河北省综合防灾减灾能力“十二五”专项建设规划的实施,争取进规划、立项目、落实资金。二是要注意与中国气象局气象事业发展“十二五”规划的衔接,同时要积极落实省部合作协议,力促河北省气象事业发展“十二五”规划早日实施。三是要督促和指导市县气象局参与地方各类规划的实施,不断强化气象社会管理职能、拓宽气象工作领域,使气象发展内容纳入地方相关规划实施过程中,推动气象事业更好融入相关行业领域。7 / 24四是要健全由总体规划、综合性规划和专项规划组成的规划体系,做好各类规划之间的衔接,推进规划的编制和实施,对规划的编制、实施、评估、修订进行动态分类管理,提高规划科学管理水平和实施效果。加强重大项目的立项与管理 带动“四个能力”提高气象事业的发展,离不开项目尤其是重大项目的带动和支撑。实践证明,工程项目建设能够明显提升气象事业发展的综合效益,对提高“四个能力”具有明显的带动作用。一是要进一步争取中央财政的大力支持,要大力推进实施全国布局的新建项目,包括山洪地质灾害防治气象保障工程、千亿斤粮食增产气象保障工程、突发公共事件预警信息发布系统工程等。二是要进一步完善“政府主导、部门联动、社会参与”的气象工作机制,努力落实河北省气象事业发展十二五规划中规划的农村气象灾害防御与农业气象服务工程、人工影响天气工程、海洋气象灾害监测预警工程、应对气候变化气象科技支撑工程、基层气象台站基础设施建设工程8 / 24等。这些项目为全国及河北省布局项目,将通过中央、省财政投资带动相应项目的实施。强化预算管理科学化精细化 保障事业科学发展预算管理的科学化、精细化水平,直接关系到资金分配和使用的公平与效率,关系到气象事业的健康发展。 一是合理配置公共资源,调整优化资金支出结构。要充分体现了以人为本、集中财力办大事的原则,不断调整和优化支出结构,保障重点工程项目的支出需要。积极落实中央有关厉行节约的要求,压缩“三公”经费,严格控制行政成本。结合国家财政体制改革的重点任务,建立健全公开、透明、科学、精细的预算管理体制,进一步完善、细化人员经费、公用经费、专项业务经费综合定额标准。二是利用综合预算,在预算安排上向基层特别是艰苦台站倾斜,加大对基层和基础工作的投入力度;同时下大力气继续探索新的经费增长方式,积极争取地方财政资金对气象事业发展支持的力度。9 / 24三是要继续加大预算执行与预算安排的挂钩力度,提高项目继续考评和跟踪问效的要求。要充分发挥财务核算中心的职能和作用,建立预算管理督察员制度和预算定期检查督导制度,建立并逐步完善预算监管体系。四是要统筹兼顾,加强预算管理中的薄弱环节,完善部门预算的运行机制和管理机制,不断提高部门预算管理的规范化、完整化、科学化、精细化、效率化和公平化水平。加强财务管理 保障气象事业健康发展一是要解放思想,创新机制,统领计划财务工作。要用科学发展观重新审视河北省气象事业“十二五”发展思路和规划,要将原有的气象重点建设项目和新增的气象建设项目,与防灾减灾、应对气候变化能力建设、现代农业、两个体系、可再生能源开发等社会需求对应衔接起来,力求得到各级政府和有关部门的大力支持;规划要体现统筹兼顾、协调发展的原则,合理配置有限财源,正确处理局部与全局、当前与长远的关系,进一步提高发展的质量和效益。二是不断加大对国务院XX3 号文件、国办发XX4910 / 24号文件、国办发201633 号文件的贯彻落实力度,要加强对各级领导、财政和发改委等部门的宣传工作,积极争取各级政府对地方气象的投入。虽然我省经济相对欠发达,争取地方气象经费投入、列上地方气象建设项目难度很大,但我们不能因有困难就畏缩不前,要锐意进取,善抓机遇,只要宣传汇报工作到位、气象服务工作到位、部门沟通工作到位,就一定能赢得地方党政领导对气象工作的重视,对“十二五”气象重点建设项目和近期选准、选好的气象建设项目,只有勤汇报、多沟通,才能得到各级政府更多的支持和投入,为气象事业的发展提供有力的资金保障。三是是注重计财工作的改革创新。随着近几年国家财政投入力度的不断加大,地方气象投入的不断增长,气象科技服务的不断发展,部门经济总量逐年增大,气象部门的投入已呈多元化,资金使用和管理也是多元的,资金是流动的,只有利用好财务杠杆组合好各类资金,才能实现资金使用效率的最大化。要积极实施研究型财务,认真学习和领会国家公共财政改革的有关精神,按照深化财政和投资体制改革的要求,积极推进部门计财管理改革,不断优化投资结构,拓宽投资渠道,完善经费分配办法,提高资金11 / 24使用效益。 四是切实加强计财管理工作。加强部门财务管理和监督工作是保障气象事业健康发展的重要环节。要充分发挥省级、市级气象部门财务核算中心“规范核算、财务监督、综合分析”的三个作用。无论是国家气象经费、地方气象经费,还是科技服务收入、企业实体收入,要全部纳入核算中心统一管理,促进部门财务核算、监督、管理工作向集约化方向发展,保证气象资产安全完整和有效使用;进一步规范会计出纳的职责分工,健全内部控制制度;严格执行建设项目招标和政府采购的有关规定;严格银行账户管理,杜绝任何形式的“小金库” ; 建议实行“审计回头看” ,对地方审计和全省气象部门交叉审计过的市县局要进行跟踪问效,检查审计结果的落实情况,真正分发挥交叉审计对财务管理工作集团公司 2016 年财务工作思路2016 年,国内经济增速预期进一步放缓,煤炭市场供需矛盾依然突出,企业竞争将更加激烈,企业面临的增长、改革和发展任务将愈发艰巨。面对上述新时势、新常态,集团公司财务工作将紧紧围绕”增效、改革、发展”目标,以“两个”创新、 “四个”进一步为抓手,打造一支高素质12 / 24的财会队伍,持续建立健全财务内控体系,加强资产绩效管理,加强现金流管理,加强全面预算管理,提升财务风险控制能力,为集团公司健康发展提供强有力的保障和支撑。一、创新财会人才管理,努力加强财会队伍建设。1. 加强总部财会人员和分子公司财务机构负责人的选拔、引进和培养。总部财会人员逐步实行公开选聘;各分子公司财务部门负责人逐步推行委派制,做到公开竞聘上岗。2. 从全集团财会人才结构严重老龄化、专业素质整体偏低的实际出发,重点选拔和培养一批事业心强、工作激情高、专业素质好的年轻财务骨干,建立财会人员后备人才库。3. 加强财务人员的培训和交流学习。集团公司组织财务部门负责和财务骨干人员专题培训各 1 次;同时,加强集团内外兄弟单位之间的考察、座谈和学习,促进财务人员专业管理水平的提高。二、创新资产绩效管理,努力提高资产营运效果。13 / 241. 以提高净资产收益率为目标,加强企业资产状况的清理,加快处置多年无回报的投资项目、加快处置历史遗留资产,促使优质资产合规高效运营,促使无效和低效资产依规尽快处置。2. 以推动资产证券化和股权改造为手段,加强*股份公司上市有关财务工作的研究和指导,促使业务合规、管理有效,为上市后备企业做出贡献;指导和帮助有条件的企业实行股份制改造,激发企业经营内生活力。三、进一步加强资金管理,保障资金营运安全。1. 加强资金收支计划管理。修订资金收支计划管理办法,强化收支计划执行情况的检查、分析和考核,提高资金计划执行效果。2. 优化资金管理模式。因企制宜实行资金集中或下放管控模式,促进资金高效运转;持续加强银企合作,努力拓展企业模拟金融服务功能,切实运用新金融工具,做好企业融资服务;上线资金管理信息系统,做到“你的钱,我看着你花” ,促使资金营运规范、安全。14 / 243. 加强应收款项管理。促使各级建立健全应收款项管理制度;加强应收款项状况的检查和分析,确保应收款项管理办法落到实处;加强应收款项清收指标的考核,确保应收账款期末余额得到有效控制,防范呆坏帐风险。4. 加大压降存货力度。以提高存货周转速度为目标,促使供应部门科学确定库存材料储备定额,促使营销部门加大市场拓展力度,实现产销平衡最优衔接,最大限度地压降存货余额,重点是减少库存煤炭和待售房产的资金占用,防范资金营运不畅的风险。5. 加强专项资金管理。专项资金严格实行计划管理,坚决做到专款专用,杜绝无计划和超计划项目,对违规套取、挪用专项资金的行为进行严肃追责。四、进一步加强成本控制,努力挖潜增效。1. 建立健全成本控制体系,完善成本费用考核制度,建立成本费用倒逼机制,强化成本费用控制绩效考核,强化企业全员成本管理意识,充分挖掘企业内部潜力。15 / 242. 突出成本费用的控制的重点。区分产品,分类施策,有效管控成本。原煤产品要以人工、电力等成本项目为控制重点;房产项目要以建安成本和财务成本为控制重点;芯片产品要以人工、研发支出等为控制重点。3. 强化成本费用控制理念和手段。牢固树立勤俭办企业的节约意识,继续保持过紧日子的状态,坚决杜绝奢侈浪费行为;切实运用好量本利分析方法,始终把保本点成本作为成本管控底线。五、进一步规范会计核算,提高会计信息质量。1. 规范会计核算。严格执行企业会计准则和有关财务管理规定,确保业务审批、帐务处理严谨、合规,始终坚持做到不做假帐。对于弄虚作假、粉饰经营绩效行为,集团公司将依规追究法人代表、总会计师和财务负责人的责任,确保会计信息真实、可靠。2. 加强财务会计报告管理。集团公司建立健全财务快报和正式报告管理制度,加强对财务会计报告的审核,以保证财务会计报告报送及时,内容准确、完整和真实。16 / 243. 强化财务决算管理。重视财务决算工作,加强与审计机构的沟通,科学安排决算工作进度,将决算与当期工作反思相结合,与提升管理水平相结合,努力提高决算的质量和效率。4. 充分运用好审计和检查成果。各级财务部门要充分借鉴和运用好财政、税务、审计和监事会等部门的监督检查和审计成果,增强问题导向意识,正确对待检查或审计反映的问题,认真落实财务整改工作,提高财务管理水平。六、进一步加强分析检查,促进经营质量提升。1. 加强经济形势与政策分析。关注宏观经济形势和行业发展趋势,切实加强对国家宏观调控、产业政策变化及经济形势研判和分析,重点是密切关注财税政策变化,为领导决策当好参谋。2. 落实经营调度分析制度。发挥财务部门的信息优势,为月度经营调度会、重点经营专题办公会,以及季度经济运行分析会的召开服好务。17 / 243. 加大财务监督检查力度。建立科学的财务监督检查机制,建立起全面检查与专项检查相结合,定期年度检查和不定期随机检查相配套的监管体系。通过监督检查,促使预算执行效果较差、资产负债水平较高、内部控制不健全的单位,逐步建立健全长效预警机制。七、进一步加强协调筹划,多方争取政策支持。1. 全力争取财政政策支持。持续加强与财政、国资等上级部门的汇报、沟通,努力争取国有资本预算资金在新兴产业支持。2. 加强税务筹划,降低企业税负。加强企业办税人才的引进和培养,用好税务中介的智慧,实现企业经济活动与税务管理的有效融合,做到依法减税、节税,努力降低企业税负。浅谈财务工作如何创新在当前市场经济的环境下,作为企业来说,财务管理工作的重要地位日益突出,我公司也提出了“以财务管理为核18 / 24心”的企业管理模式。财务工作的职能逐渐由会计核算向财务管理转变,促使企业的财务部门及财务人员必须在国家财经法规的范围内有所创新。我觉得财务工作的创新主要可以从服务创新和制度创新来突破,本人结合实际工作,对财务工作创新谈一些粗浅的看法:一、创新财务服务工作对企业发展的重要性1、创新财务服务工作是树立企业良好形象的需要。财务部是企业的核心部门之一,也是对外的重要窗口之一,其服务质量的好坏,关系到企业的形象。就我公司来说,财务部直接服务对象主要是本公司员工、各部门及分公司、客户单位、供应商等。只有严格抓好财务服务意识、服务态度、服务水平等方面的工作,才能更好地提升企业形象。2、创新财务服务工作是促进企业管理的需要。财务服务是企业管理的延伸和深化,高质量的管理离不开高质量的服务。我们提供高质量的、更宽泛的服务,让广大员工及客户能够了解我们的财务政策,就可以让他们逐步地参与到我们的管理中来,促进员工与财务部、客户与财务部的相互沟通与理解。19 / 24二、财务工作如何进行创新对于财务工作来说,创新的含义与其他部门是不一样的。因为财务工作是传统的条条框框的工作,所有的工作都在国家财经法规及企业财务制度的约束之下,不可能突破相应的制度与约束。所以我认为,对于我们公司的财务工作来说,财务工作的创新只能是在财经法规允许的范围内,一是制度创新,真正将财务制度落到实处,不折不扣的按制度办事,不断建立健全在新的环境下的企业财务制度,二是不断提高财务服务质量。具体可以从以下几点做起:1、加强思想教育,树立服务意识。有了强烈的服务意识才会自觉地做出服务行为。我们可以通过各种渠道、利用各种场合,不断地对财务人员进行思想教育,帮助其树立服务意识,在其思想深处真正形成服务是企业财务工作的重要内容,从而促使其产生服务的动机,自觉地做出服务行为。例如:对工作对象要态度热情、服务周到、耐心仔细,决不允许与服务对象发生争吵的现象等等。2、加强业务学习,提高服务水平。有了服务意识,有了服20 / 24务行为,没有高水平的服务,仍然不能提供高质量的服务。高水平的服务来自于高水平的业务知识,来自于娴熟的业务处理能力。财务工作是专业性很强的工作,财会人员只有不断地学习,积极主动地进行知识更新,才能顺应企业的不断发展。3、加强科学管理,增进服务效果。首先必须加快服务的速度。如员工或客户来办理各种事宜,财务人员应及时、准确地给予办理好。其次要改进服务流程,减少服务环节,多数员工与客户都反映我公司现行的财务审批及付款手续比较多,问我们为什么在其他企业没有这么多的手续与流程。就拿材料付款的手续来说,我公司执行领导集体签字制,从开具付款单到正式付款要经过 5-6 个领导签字,一方面将财务风险降到了最低,但另一方面,使付款环节增多,有时候只要有一位领导不在,就无法及时付款,增加了客户的等待时间,从而在一定程度上影响到企业的形象。还有一点我认为还要让员工参与到服务中来,通过宣传或制作标示牌,让他们懂得公司支付结算办法等有关规定,让他们进一步了解财务部的对内对外职能,彻底改变财务部在员工心目中“财务部就是发工资”的这种印象,也让员工与客户进一步了解和掌握报销、结算等办事21 / 24程序,提高其提供原始凭证的准确率。4、正确处理服务与监督的关系。企业的财务工作除了会计核算外,还有一个很重要的任务是会计监督。财务监督和财务服务是相互依存的,相互制约的。监督是服务的前提和基础,没有监督,财经法规、财务政策就不能得到贯彻落实。财务服务是财务管理的深化和提升,没有服务的监督管理是不能长久生存的。因此,我们不能因为强调了监督而放弃服务,也不能因为强调了服务,而不顾财经法规的有关规定随意报销、转账、提供信息等,忽视或淡化了财务监督管理。通过严格的财务监督,可以防止违反财经纪律的现象发生,及时堵塞各种漏洞,促进企业管理进一步提高。5、建立健全各项规章制度,不断推进制度创新。我公司现行的财务制度许多是在计划经济时代制订或修订的,在市场经济的时代显然已不能适应了。财务工作的创新首先是制度创新,在国家的财经、财税法规范围内对公司的财务制度进行修订、完善十分必要。对于新出现的业务和情况,还必须研究、制定一些新的制度办法。22 / 246、拓宽眼界,跳出财务看财务。财务人员往往习惯于过去所学到的知识和技能、过去积累起来的经验以及前任会计或师傅传授的习惯做法,很少去置疑和挑战这些习惯做法。实际上,很多习惯做法很可能不一定完全对,很多习惯做法仍可以对其改进和创新。我觉得这就需要财务人员需要寻找机会去改进、去创新,并努力贯彻执行。只有让财务人员不断拓宽眼界,开放思想,去关注一些新的知识和工作方法,才能使自己能够为企业创造更多的价值。例如:行业不同,企业类型不同,财务核算与管理的模式也不一样。财务人员只有靠

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