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文档简介

1、精选学习资料 - - - 欢迎下载2021 完善最新奖金制度基本内容序级别奖金比例号1优惠顾客0%-18%2直销员23%-30% (合格直销员另奖现金300 元)3客户经理9% + 2% + 300元奖金4大客户经理9% + (2% + < 6% >) + 专卖店 < 2%-6% > + 1% 5钻石经理9% + ( 2% + < 6% + 3% >)6金钻石经理9% + ( 2% + < 6% + 3% + 1%>)7金钻石经理平级奖2%8双金钻石经理平级奖1%9超双金钻石经理平级2%精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载奖10 旅行奖

2、2%11 特殊奖2%具体分解一.优惠顾客,优惠比例0%-18%1.如何成为优惠顾客(vip 顾客)?1.1.首次购买以下任意一套产品,加20 元手续费, 2 元申请表费,即可以申请:编号产 品 名 称价积格分fap0208 完善健康食品礼盒.活立多健肠口服液一盒0 元78066精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载+nbamp+fd30芦荟矿物晶一瓶.完善高纤乐一盒.完善养分餐一罐49415 元2精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载fan01完善健康食品礼盒49415 元2ma3玛丽艳敏锐修护套装46408 元0ma5玛丽艳滋润套装46408 元0ma6玛丽艳清新套装4640

3、8 元01.2 .需找一位已经成为完善优惠顾客的人作为你的介绍人;1.3 .填写 “ vip顾客申请表 ”一张;1.4 .交付本人身份证复印件一张;1.5 .没有介绍人的伴侣可找我,你只需在“ vip顾客申请表 ”上填写经办人精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载2.成为优惠顾客的好处:2.1 .可获得完善公司优质的上述任意一套产品;2.2 .可获得完善公司kit 一套,内含公司简介.产品简介.玛丽艳产品说明书各一本(合订本推出后由一本代替);2.3 .可获得完善公司赠送的其它产品一件或几件,仍可享受原有新增顾客享受的优惠服务内容及参加公司的各类优惠活动;2.4 .可获得完善公司购买的

4、一份保期为一年.最高保额4 万元的人身意外保险,保险期限从胜利领取 vip 卡后次月开头生效;2.5 .可获得完善vip 卡一张,拥有vip 卡的好处如下:2.5.1 .即日起成为完善公司最尊贵的优惠顾客,每 12 个月当中只要有一个月消费完善公司的产品达200pv( 1pv = 1.17元)以上,此卡就连续有效;2.5.2 .用 vip 卡消费完善公司的任何产品都会有一个相应的积分累积在你的卡上,而且月月累积.年年累积.永不归零,卡上的积分越高,使用完善的产品也就越来越廉价;2.5.3 .在全国任何地方的完善专卖店或公司授权的服务中心购买完善公司的任何产品,也均享有相同积分累积和相同的优惠;

5、2.5.4 .通过你转介绍的全部一般顾客和优惠顾客消费完善公司的任何产品,也都会有相应的积分累积在你的卡上(此积分只作升直销员用,不作优惠积分用);2.5.5 .拥有此卡,可在全国范畴之内开展完善事业;3.优惠顾客可获得的优惠如下:级pv 范畴优惠比例别初0500 pv0%级一501 1000 pv6%级二1001 2000 pv9%级精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载三2001 4000 pv12%级四4001 6000 pv15%级五6001 pv 以上18%级二.直销员:奖金比例23%-30%1.由于你所消费的产品和你转介绍的全部顾客消费的产品都有一个相应的积分累积在你的卡号

6、上,而且月月累积.年年累积.永不归零,所以你总积分很快就会累积到3.6 万 pv ;1.1 .当你的总积分达到了3.6 万 pv,你和你所介绍的顾客当月所消费的全部产品的积分达到1.2 万pv:例一: 你在 3 月 31 日之前的总积分已经累积到了2.4 万 pv,4 月份当月之内你和你介绍的全部顾客的消费积分达到了1.2 万 pv 以上;例二:你在 3 月 31 日之前的总积分已经累积到了3.6 万 pv,在以后任何一个月只要当月之内你和你介绍的全部顾客的消费积分达到了1.2 万 pv 以上;1.2 .当具备了上面例一.例二其中一条时,你就成为了完善公司的直销员,直销员的奖金比例为: 200

7、-6000pv优惠 23% , 6001-11999pv优惠 26%, 12000pv 及以上优惠 30%;1.3 . 图例:精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载注:实线表示你的直接顾客,虚线表示直接顾客转介绍的顾客,即:a.b.c.d.e.f.g.h 都为你直接介绍的顾客;1.1-1 .1-2 .1-3 和 2.2-1 .2-2 .2-3 都为 a 转介绍的顾客;2.在你成为直销员的其次个月开头,直到你成为完善公司的客户经理之前,你和你全部顾客当月消费或零售完善产品的积分打算了你的奖金,三种情形:2.1 .你和你全部顾客当月的实际积分为在200 6000pv 之间,你的奖金为23%

8、 与全部顾客可享受的优惠所产生的百分比之差乘以顾客当月的实际积分,所得的数字就为你当月的奖金税;举例:假如顾客享受优惠比例其当月有pv 积分数你可得的收入奖金如 a 顾客: 12%1000pv1000* ( 23%-12% ) = 110元如 b 顾客: 15%1500pv1500* ( 23%-15% ) = 120元精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载如 c 顾客: 9%500pv500* (23%-9% )= 70 元如 1-1 顾客: 18%3000pv3000* ( 23%-18% ) = 150元如 1-3 顾客: 18%6000pv6000* ( 23%-18% ) =

9、 300元以此类推,最终的总和就为你当月的奖金,前提为当月你自己必需完成200pv 或以上;2.2 .你和你全部顾客当月的实际积分为在6001 12000pv 之间,你的奖金为26% 与全部顾客可享受的优惠所产生的百分比之差乘以顾客当月的实际积分,所得的数字就为你当月的奖金税,算法与2.1 例同;2.3 .你和你全部顾客当月的实际积分为在12000pv 或以上,你的奖金为30% 与全部顾客可享受的优惠所产生的百分比之差乘以顾客当月的实际积分,所得的数字就为你当月的奖金税,算法与2.1 例同,另外仍可以得到公司额外嘉奖的现金300 元;3.通过积存你可以成为直销员,同理a 和其它顾客也一样可通过

10、积存你可以成为直销员;4.假设当 a 也成为直销员后,那么公司就会把a 转介绍的全部顾客(1.1-1 .1-2 .1-3 和 2.2-1 .2-2 .2-3 )脱离出你的顾客群,转归为a 的顾客群并由a 直接进行治理和服务,全部的差额奖金也同时归a 全部,从今你将不再享有这一顾客群的差额奖金税;三.客户经理,奖金比例为:9% + 2% + 300元奖金当你培育出 1 2 个直销员后,你就荣升为完善公司的客户经理:1.假设 a 成为合格的直销员之后,你的顾客群(也就为 b.c.d.e.f.g.h 以及他们转介绍的全部顾客和你本人在内统称为个人小组)在 a 成为直销员的当月,如能消费到 6001p

11、v 以上的业绩, 你就为完善公司的客户经理,你的奖金如下:1.1 .你能拿 a 直销员(小组,下同)当月消费总pv 的 9% 和 a 所培育出来的第一代(你的其次代)直销员当月消费总pv 的 2% 直至平级客户经理的其次代;1.2 .你能拿到30% 与个人小组全部顾客所享受的优惠差额;1.3 .你仍可以得到公司额外嘉奖的现金300 元;精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载2.假设 a.b 都成为了合格的直销员,你也为完善公司的客户经理,你的奖金如下:2.1 .你能拿 a.b 直销员所带领的顾客群当月消费总pv 的 9% 和 a.b 所培育出来的第一代(你的其次代)直销员小组当月消费总

12、pv 的 2% 直至平级客户经理的其次代;2.2 .你能拿到30% 与个人小组全部顾客所享受的优惠差额;2.3 .你仍可以得到公司额外嘉奖的现金300 元;3.客户经理的月收入基本在:3000 10000 元之间!仍有公司给你的意外人身保险10 万元,会邀请你去公司总部参观,走走红地毯, 住 5 星级金钻酒店, 公司仍有可能会邀请你国内免费旅行到珠海澳门;四.大客户经理,奖金比例为:9% + ( 2% + < 6% >)+专卖店 < 2%-6% > + 1% 当你培育出 3 4 个直销员时,你就为完善公司的大客户经理:1.当你培育出3 个合格的直销员时,如当月你的个人小

13、组消费业绩达到了12001pv ,你就为完善公司的大客户经理;精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载2.当你培育出4 个合格的直销员时,你也为完善公司的大客户经理3.大客户经理的奖金如下:3.1 .直接直销员当月总业绩的9% ;3.2 .其次代直销员当月总业绩的2% + 6%;3.3 .第三代直销员当月总业绩的6% 直至平级的下一代,如无平级,可拿无限代;3.4 .个人小组的差额奖金;4.当你连续2 个月成为公司的大客户经理后,你就可以向公司申请开专卖店:4.1 .假如你的专卖店开在二楼,你可以拿到当月专卖店总销售额的2% ;假如你的专卖店开在一楼铺面,你可以拿到当月专卖店总销售额的6

14、% ;4.2 .你除了自己可以开专卖店以外,仍可以担保也已成为大客户经理的你的直销员开专卖店,你可以拿到第一代大客户经理专卖店当月总销售额的0.5% ;你可以拿到其次代大客户经理专卖店当月总销售额的 0.5%;5.大客户经理的月收入基本在:5000 30000 元之间!公司会邀请你到国外旅行,如马来西亚.巴黎,每年旅行的地方不一样!五.钻石经理,奖金比例为:9% + (2% + < 6% + 3% >)当你培育出 5 6 个直销员时,你就为完善公司的钻石经理:1.当你培育出5 个合格的直销员时,如当月你的个人小组消费业绩达到了12001pv ,你就为完善公司的钻石经理;2.当你培育

15、出6 个合格的直销员时,你也为完善公司的钻石经理3.钻石经理的奖金如下:3.1 .直接直销员当月总业绩的9% ;3.2 .其次代直销员当月总业绩的2% + 6%+ 3%;3.3 .第三代直销员当月总业绩的6%+ 3%直至平级的下一代,如无平级,可拿无限代;3.4 .个人小组的差额奖金;4.钻石经理的月收入基本在:10000 50000 元之间!精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载六.金钻石经理,奖金比例为:9% + ( 2% + < 6% + 3% + 1%>)当你培育出 7 8 个直销员时,你就为完善公司的金钻石经理:1.当你培育出7 个合格的直销员时,如当月你的个人小

16、组消费业绩达到了12001pv ,你就为完善公司的金钻石经理;2.当你培育出8 个合格的直销员时,你也为完善公司的金钻石经理3.金钻石经理的奖金如下:3.1 .直接直销员当月总业绩的9% ;3.2 .其次代直销员当月总业绩的2% + 6%+ 3%+ 1%;3.3 .第三代直销员当月总业绩的6%+ 3%+ 1%直至平级的下一代,如无平级,可拿无限代;3.4 .个人小组的差额奖金;4.金钻石经理的月收入基本在:50000 元以上,永不封顶!七.金钻石经理平级奖,奖金比例为:2%1.可拿第一代金钻石经理当月总业绩的1% ;2.可拿其次代金钻石经理当月总业绩的0.5% ;3.可拿第三代金钻石经理当月总

17、业绩的0.25% ;4.可拿第四代金钻石经理当月总业绩的0.25% ;5.该平级奖可让你成为富翁;八.双金钻石经理平级奖,奖金比例为:1%1.可拿第一代双金钻石经理当月总业绩的0.25%;2.可拿其次代双金钻石经理当月总业绩的0.25%;3.可拿第三代双金钻石经理当月总业绩的0.25%;4.可拿第四代双金钻石经理当月总业绩的5.该平级奖可让你成为富豪;0.25%;精品学习资料精选学习资料 - - - 欢迎下载完善奖金制度浏览: 687 |发布于: 2021.07.20 |分类: 完善奖金制度一.优惠顾客;无论您为消费者仍为经营者,您都要从优惠顾客进入完善事业;优惠幅度18%500-1000pv

18、优惠 6%1000-2000pv优惠 9%2000-4000pv优惠 12%4000 6000pv 优惠 15%6000pv 以上优惠18%条件为个人无限期累积;而且为永久不归零上到那个级别,就永久享受那个级别的待遇; 假如您想从事这个行业,在这个阶段通过个人的销售也能得到肯定的收益;假如您想把事业做大,那就要转为公司的销售代表;销售代表也很简洁;只要您坚持一个动作,重复完成;您早晚可以成为公司的销售代表;二.销售代表又称为直销员升级条件: 无论为您仍为您介绍的伴侣自己消费或者销售的全部业绩都算您的升级积分,而且为整组累积,无限期累积到3.6 万,升级当月正组达到12000pv 这个时候您成为

19、公司的销售代表;说明一下,就为您通过使用产品,认为产品不错然后告知你的四周的亲戚伴侣让他们也用上好的产品;通过您介绍的全部的业绩都为您的升级积分;这样没有时间限制的的累积到3.6 万; 无论多少人无论多长时间只要达到3.6 万积分 pv 就可以成为直销员- 简洁吧?这个时候的优惠条件为;1.当月整组业绩达到12000 ;你个人的优惠为30%也就为说这个时候您自己使用完善产品或者销售的话都为 30% 的优惠; 假如成为销售代表整组业绩后达不到12000 的话, 公司分成两个阶段也给你优惠;当达到 6000 12000 时您为 26% ;当 200-6000之间的时候为23% 的优惠;2.假如您成为销售代表后,你和你下面的每一个不为销售代表的优惠顾客都有差额奖金;举个例子,比如您下边无论为谁进展的优惠顾客他从进入完善,所消费或者销售的业绩都和您有直接的关系;当他在500 1000 的时候,您有24% 的差额奖金;就为120 元;假如您的团队中有十个这样的您当月就为1200元的奖金;我们可以看出即使我们到了销售代表这个级别,每个月拿到3000 到 5000 也不为什么大问题;所以期望想运做完善的伴侣肯定要看明白;肯定要弄懂,升到销售代表能给您带来什么样的结果;只要你能无限期累积到3.6

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