全员安全生产责任制

1、全员安全生产责任制公示一、目的为了贯彻执行“安全第一、 预防为主、 综合治理”的安全生产方针， 明确全 体从业人员的安全生产责任，形成全员、全过程、全方位、全天候的安全管理局 面，有效预防安全事故的发生， 保障员工在生产过程中的健康和安全， 确保生产 秩序的正常进行，特制定本制度。二、规范性引用文件中华人民共和国安全生产法 、中华人民共和国特种设备安全法 、中华 人民共和国职业病防治法 、中华人民共和国消防法 、中华人民共和国劳动 法、生产安全事故报告和调查处理条例 、建设项目安全设施“三同时”监督 管理办法、生产安全事故应急预案管理办法 、特种设备安全监察条例等。三、范围适用于本公司各部门（

2、车间）和在本公司工作的各级各类人员。四、安全生产领导小组安全职责1 、认真、及时的贯彻落实国家、省市安全生产的方针、政策和有关法律、 法规；2、贯彻执行本市和地方政府的安全生产工作部署；组织制定本单位的安全 生产责任制。3、?综合管理全公司安全生产工作， 分析和预测全公司安全生产形势， 组织 制定、实施安全生产规章制度、工作计划和工作措施；4、指导、协调研究解决存在的重大安全生产问题；协调并监督、检查本公 司安全隐患排查整改工作。5、发布全公司安全生产信息，负责伤亡事故统计，组织、协调重大事故调 查处理， 接受市安监局和地方政府的指导与监督， 完成公司委托的对相关事项的 调查和提出处理意见；6

3、、负责全公司安全生产目标管理和培训考核工作；7、负责组织检查全公司安全生产责任制的落实情况，组织、督导全公司安 全环保责任制考核工作；8、监督公司各部门贯彻执行安全生产法律和安全生产条件、有关设备、材 料和劳动防护用品的安全监督管理工作；9、组织、指导和开展安全生产方面的技改、经验交流工作。10、表彰、奖励安全工作先进单位和有功人员。五、各级人员的安全生产责任制1、总经理（主要负责人）安全生产职责（1）总经理是本公司安全生产第一责任人， 负全面领导责任，支持分管安全 工作的副总经理开展工作。（2）坚决贯彻执行国家安全生产，劳动保护方针、政策、法律、法规、标准 和有关规定。（ 3）建立和健全本企

4、业的安全生产责任制， 组织制定本企业安全生产规章制 度和操作规程。（ 4）建立和健全公司安全委员会等安全生产组织机构和网络，按规定配备充实安全管理人员。（5）通过安全生产领导小组，定期组织召开以安全生产为主题的工作会议， 制定公司安全目标与活动计划，研究、决策、督查本公司安全生产中的重大问 题，审核引进技术（设备）和开发新产品中的重要安全技术问题。（6）在计划、布置、检查、总结、评比经营生产工作的同时，计划、布置、 检查、总结、评比安全工作。（7）保证本公司安全生产投入的有效实施。（ 8）公司内实行的各级承包， 责任目标管理，以及与外单位的各项承包与合 作合同中都必须有安全内容、要求和措施。（

5、9）组织制定并实施本公司的职业健康安全事故应急救援预案。（10）及时、如实向上级主管部门报告生产安全事故。2、分管安全副总经理安全生产职责（1）协助总经理管理本公司职业健康安全工作， 对公司范围内的职业健康安 全工作负直接领导责任，领导各部门开展工作。（2）认真执行落实国家安全生产，劳动保护的方针、政策、法律、法规标准 和有关规定。（3）积极开展各项安全生产活动， 组织制订和审查本企业各项安全生产规章 制度并督促各分厂部门认真执行，支持他们开展日常安全工作。（4）主持安全生产领导小组的常务工作， 协助总经理推动安全生产领导小组 决策、监督和奖励的职能工作，按国家规定，建立健全安全生产专门管理机

6、构， 配备充实安全管理人员。（5）督促各有关部门定期对员工进行安全教育（包括三级安全教育、特种作业人员的专业安技教育等） 。6）定期组织安全检查，对查出的问题及时研究解决并落实整改措施。（7）督促各分部门（车间）遵守安全生产、消防法规、决议、指示和各项职 业健康安全规章制度。（8）组织调查、分析和处理事故，并及时、如实报告，组织事故抢救。3、分管其他工作副总经理安全生产职责（1）认真执行落实国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规标准 和有关规定。（2）支持、配合分管安全工作的副总工作。（3）积极开展各项安全生产活动， 组织制订和审查本企业各项安全生产规章 制度，支持各级安全管理人员开展

7、日常安全工作。（4）组织督促所分管部门负责人落实安全职责，遵守生产安全、防火安全、 交通安全、法律法规制度、决议和指示。（5）研究解决所分管部门安全生产工作中存在问题，定期或不定期组织或参 加安全大检查，对查出的问题督促按要求进行整改。（6）督促各部门经常对员工进行安全生产意识、 知识和技能教育，增强事故 预防和应急处理能力。（7）参加所分管部门伤亡事故的调查、处理。（8）保证从更新改造资金中安排安全技术措施项目的经费，组织安排安全措施项目的实施。（9）对分管范围内安全生产工作负直接领导责任。4、公司工会主席安全生产职责（1）建立以工会主席为首的群众安全生产监督保证体系，对公司贯彻执行党和国家

8、安全生产方针政策及法律、法规、标准和规定进行监督；（ 2）经常向员工进行安全生产教育， 维护员工的合法利益，督促公司不断加 强劳动保护，改善劳动条件；（3）通过职工代表大会审议公司的生产经营目标、劳动保护措施计划方案、 安全生产规章制度及安全生产设施；（4）参加“三同时”审查验收工作；（5）参加工伤事故、职业病的调查处理，协助有关部门提出预防工伤事故和 职业病的措施，并监督措施的贯彻执行；（6）总结、交流和推广安全生产工作经验，表彰安全生产工作先进集体和个 人。（7）履行工会法赋于的责任，监督行政贯彻落实劳动保护、安全生产方 针、政策、法规、制度，并对工会系统的安全生产负责。（8）督促和协助行

9、政改善劳动条件，加强毒尘治理，做好女工保护工作。（9）发现有违章指挥，有权提出建议；发现危及员工生命安全的情况，有权 组织员工撤离危险场所。（10）按照“四不放过”原则，参加工伤、职业病危害事故的调查、分析、处 理，并协助行政做好善后工作。5、专职安全生产管理人员安全生产职责（1）在总经理、分管领导和安全职能部门负责人的领导下，负责宣传、落实 国家劳动保护、安全生产、消防安全、交通安全方针、政策、法律、法规和有 关规定，负责对生产安全工作的监督和检查。（2）努力学习安全生产法律法规和标准、 安全生产管理和安全生产技术知识， 掌握工业企业安全技术的基本要求， 通过上级主管部门安全生产知识和管理能

10、力 考核合格做到持证上岗。（3）协助总经理和分管安全的副总，做好安全生产领导小组的办公室日常事 务和文秘等工作。 经常深入生产现场， 发现危及人身安全和违章指挥、 违章作业 的现象，应立即纠正，对不听劝阻者有权制止其工作，并立即向领导汇报。（4）认真做好新职工的入厂安全教育，做好调换工种人员的转岗安全教育， 经常对职工进行生产安全、 防火安全和交通安全宣传教育； 不断修订和完善本职 范围内的安全生产规程和制度。（5）定期或不定期参加安全生产专项检查， 对查出各类事故隐患进行汇总并 填发事故隐患整改通知书督促有关部门、车间按期实施。（6）参加工伤事故、 火灾事故和重大未遂事故的调查、 分析，按“

11、四不放过” 原则，协助各部门、车间做好事故调查报告、统计和处理工作。（7）对新建、改建、扩建、大修工程项目，督促有关部门及人员必须保证做 到“三同时”，并参与工程项目的竣工验收。（8）对公司的安全生产负全面监督责任。6、部门（车间）负责人安全生产职责（1）认真执行上级及本公司在安全生产方面的指示和规定。（2）在计划、布置、检查、总结和评比生产（检修）工作的同时，要同时计 划、布置、检查、总结和评比安全工作。（3）根据公司安全生产培训教育制度，负责对本单位所属职工及外来劳动人 员进行安全生产教育。 本单位内部职工调换工种时应进行换岗安全教育。 对特种 作业人员应执行上级专门规定，经考试考核合格领

12、有操作证方可安排独立上岗。（4）认真组织安全隐患的排查工作， 每周组织并带队检查生产现场、 建筑物、 工夹具、原材料、半成品、成品、办公生活设施及机械电气设备各种安全防护装 置、警示标志等是否符合安全规范要求， 并及时整改不安全隐患， 落实防范措施。（5）积极参加安全生产领导小组的工作，健全安全管理组织，领导和支持专 （兼） 职安全员开展日常工作。 制订或修改各部门、 车间的安全管理制度和各工 种安全操作规程， 经公司安全生产领导小组审查、 提出意见、 企业主管领导批准 后，负责执行。（ 6）认真开展全员岗位技能达标活动，技能培训后考核合格才能上岗。合理安排劳动组织，进行有计划地均衡生产，做到

13、劳逸结合，严格控制加班加点， 对患有职业禁忌症（高血压、心脏病等）疾病的职工，不准安排在高温、高空 作业等身体不适应的岗位上工作。（7）实行经济承包或计件工资时， 车间、班组和个人要制订相应的具体的安 全管理措施。（8）发生事故，应保护好现场，及时向公司领导和安全环保部报告，并及时 组织或协助公司领导和安全环保部进行事故救援、调查、分析和处理工作，做 到“四不放过”。（9）中层副职在其分管业务范围内对安全工作负责。（10）一把手对本部门（车间）的安全生产负全面领导责任。7、班组长安全生产职责（1）组织职工学习，贯彻执行上级、公司和部门（车间）有关安全生产、工 业卫生方面的规章制度和操作规程。（

14、2）教育和检查本班（组）工人正确使用机械、电气设备、工夹具、原材料、 安全防护装置、个人防护用品等，消除危险隐患。（3）督促检查本班（组）工人搞好安全文明生产、保持成品、半成品、材料 及废物的合理放置和工作地点的整洁。（4）对本班（组）人员进行安全操作方法的指导和检查， 严格劳动纪律管理、 不违章指挥，有权制止一切违章作业。（5）负责本岗位防护器具、 安全装置和消防器材的日常管理工作， 使之完好（6）在岗期间，认真组织安全隐患的排查工作，发现隐患及时解决，作好记 录，不能解决的要上报有关领导， 同时采取控制措施， 发生事故要立即组织抢救、 保护现场、及时报告、参加调查、分析、提出改进措施。（7

15、）对本班（组）员工在生产中的安全健康负直接领导责任。8、员工安全生产职责（1）积极主动参加安全活动， 接受安全生产教育和岗位技能培训，掌握本职 工作所需的安全生产知识、 安全生产技能 , 具备作业现场的事故预防和应急处理 能力。（2）严格遵守本单位各项安全生产规章制度和本工种操作规程，服从管理， 正确佩戴和使用劳动防护用品；严格执行岗位责任制，特殊工种要持证操作， 不准将机械设备交给无证者操作，在未掌握机械、设备性能和操作规程前，不 能上岗操作；岗位技能培训不达标，不上岗作业。（3）认真执行交接班制度，认真做好安全隐患的排查工作，班前、班中必须 认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好，发现

16、事故隐患或者其他不安 全因素应当立即向现场安全生产管理人员或本单位负责人报告。（4）正确使用和维护保养好设备、附件和工具、爱护和正确使用一切生产设 备、工具、安全防护装置和消防器材设施，不违章作业，并劝阻制止他人的违章 行为，做到“三不伤害”。（5）对违章指挥有权拒绝执行，并可越级汇报。发现直接危及人身安全的紧 急情况时， 有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所； 不冒险作 业。（6）发生事故或重大未遂事故，应立即报告领导。发生重大人身（设备）事 故应保护好现场， 积极抢救伤员， 并按事故发生时的原始情况向领导提供调查、 分析材料和凭证。六、行政职能部门的安全生产职责1、安全环保部

17、在公司总经理和副总经理领导下开展工作，对本单位安全生产工作负监督检 查责任。（1）组织拟订本单位安全生产规章制度、操作规程。（2）参与本单位涉及安全生产的经营决策，提出改进安全生产管理的建议， 督促本单位其他机构、人员履行安全生产职责。（3）组织制定本单位安全生产管理年度工作计划和目标，并进行考核。（4）组织本单位安全生产宣传教育和培训， 如实记录安全生产教育培训情况。（5）监督本单位安全生产资金投入和技术措施的落实。（6）监督检查本单位对承包、承租单位安全生产资质、条件的审核工作，督 促检查承包、承租单位履行安全生产职责。（7）督促落实本单位重大危险源的安全管理，监督劳动防护用品的采购、发

18、放、使用和管理。（8）组织落实安全生产风险管控措施，检查本单位的安全生产状况，及时排 查事故隐患，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，督促落实安全生产整改措施（9）组织本单位生产安全事故应急预案的制定、演练。（10）法律、法规、规章以及本单位规定的其他职责。2、生产技术部（1）认真贯彻落实安全生产的各项法规、标准、制度；坚持“管生产必须管 安全”的原则，严格执行安全生产的“五同时” 。（2）制定长远发展规划应包括改进工艺、安全技术计划以及改善劳动条件的 项目。（3）对所需要采取的安全措施，在计划、安排时应保证资金列项，不准挪作 它用。（4）组织相关部门协助安全部门做好安全事故

19、的调查、统计、上报，参加其 它重大事故的调查。（5）及时掌握本公司安全生产动态， 并通知有关部门， 发生重伤以上事故时， 下令保护现场；立即报告上级有关部门；并同时派员赶赴现场参与救援、调查、 处理，待现场勘查处理完毕，经上级有关部门同意后，在保证安全的前提下，方 可组织恢复生产。（6）制定安全生产计划，认真处理好安全与生产的关系。 组织制定安全技术操作规程，并督促检查各项规章制度的执行情况；（7）参加公司级安全大检查、监督、检查隐患的整改工作。3、生产车间1）贯彻执行“安全第一，预防为主、综合治理”的安全方针，确保安全生产。（2）制定部门的岗位安全生产规程，劳动保护用品标准，并布置和组织实施

20、 各项安全生产措施。（3）制定有关设备的技改和检修的安全措施计划，并确保实施。（4）对生产过程出现的险情或事故，要采取果断措施处理，并及时上报。（5）不定期对员工进行安全知识教育培训，树立安全生产观念，对特殊工种 未经培训考核的人员禁止上岗操作。（6）组织参加各类型的安全生产检查，及时掌握安全生产情况。（7）负责做好每天下班前部门的危险品处理工作 , 对交接班的注意事项要详细 反映、检查和记录清楚，防止疏漏。4、行政管理部（1）负责做好行政事务性工作，包括考勤、人事、节假日值班安排、以及办 公用用品的申报、领取、购置等管理工作。（2）负责做好公司内外各种会议的会务工作。（3）按照领导要求，做好

21、会议记录，协助领导贯彻落实会议确定的各项工作 任务。（4）负责做好文件、公文、函件的接收、登记、保密、传递、保管、督办和 文书归档工作。（5）负责做好上情下达、下情上达的工作。（6）负责做好印章管理工作。（7）负责做好各种报告、文件的打印、复印工作。（8）负责做好来访人员及对外联络的服务工作。（9）负责公司绩效考核。（10）完成领导交办的其它工作。5、财务部（1）按照国家法律、法规及有关条例、条规，提取安全生产费用，并专户储 存，用于安全生产，提取的费用不得挪作他用。（2）安全费用 （ 包括安全技术措施费用 ）要单独立项，专款专用；凡安全措施 不落实的技术措施项目，未经总经理、安环部门同意，不

22、得拨款。（3）确保劳动保护用品、 职业病防治费用的合理使用， 无董事长和安环部门 签字同意，费用不准报销。（4）认真做好职工的工伤保险工作，对到期的职工保险必须按时办理转换手续。（5）新、改、扩建项目的消防设施的投入，必须按相关的标准进行提留，保 证资金的投入。（6）协助安环部门组织本部门人员的教育和培训工作。（7）参与公司安全技术措施计划的制订，按国家有关规定，保证安全措施经 费的提取和专款专用。（8）确保劳动保护用品费用的支出、购买。6、供应销售部（1）对所管辖范围内的安全负责， 负责所辖范围内的职工的安全教育和管理。2）负责本原材料、备品备件、劳保护品等物资的采购和本公司经营范围的商品的

23、销售工作（3）严格供应商评价制度，不得从无生产许可证、资质不全或不具备安全生 产条件的供应商采购原料。对采购的原料、器材、设备、防护用品、器具必须有 验收记录， 并对上述产品的质量安全负责。 对采购的危险化学品应检验是否已加 贴或栓 挂安全 标签 ，负责 向供应 商索 取安全 技术说 明书 ，一书 一签符 合 GBI5258-2009化学品安全标签编写规定，GBI6483化学品安全技术说明书 的规定。（4）严格承运商安全资质审查和评价制度，资质证照不全及评价不合格者， 禁止承运。定期对承运商、驾驶、押运人员进行安全教育、培训、考核，配合有 关部门做好车辆检审工作。 对运输工具、 车辆和驾驶人员严格管理， 督促有关人 员对车辆的维