如何当好小组长

如何当好小组长 各位参会者，大家好，为什么要当小组长？要如何当 好小组长？当小组长要做好哪些具体事项？就这个问题现 在我与大家共同探讨一下，谈一些不成熟的想法，真诚希 望大家给我提出批评意见。 一、 为什么要当小组长？ 为什么要当小组长？是因为我是一名党员，为了把我 们村组各项工作做好、发展好，把村民引导好、组织好， 来完成上级交给我们的各项任务（包括产业结构调整、基 础设施建设等） ，因此我们就负有不可推卸的责任。在村委 会，村民需要我们的时候，我们就要敢于站出来，主动站 出来担当起这副担子。例如：有些人跟我开玩笑的时候说 的那样，张喜欢你在乡招商办上班，你还把村小组长这个 位置霸着不让，你到底图个啥？我这样回答：“我是一名 党员，我曾经担任过村支部书记，我有这个能力，我有这 个水平。我敢于承担这个责任，我争当小组长的目的是为 了把那软村民小组的发展建设得更好，是因为村委会、我 的村民需要我这样的人。 ”也有人会问：“其他人来当小组 长就不行了吗？”我回答：“行，但没有我当得好。当小 组长要吃得亏，受得气，在群众中要有说服力，关键时候 要能站出来为老百姓说话。 ” 二、 如何当好小组长？ (一)加强学习 要当好小组长，首要问题是加强学习。学习是为了增 强个人工作能力，人的各种能力都是在天赋的基础上、在 后天的学习、生活和实践中逐渐形成和发展起来的。一个 人如果能以最快速度，从内外资源中学到新知识，获得新 信息，并且能在最短时间里把学到的新知识应用于自己的 本职工作中，再加以创新，他就能够在激烈的竞争中取胜， 从而获得成功。加强学习新知识、新技能，提高自己的综 合能力素质，这样，不管外界环境怎么发展变化，我们都 能运筹帷幄，稳中取胜。 （二）掌握一些学习方法 学习源于一切，可以向书本学，向实践学，向他人学， 但要注意掌握一些学习方法。 1、 向书本学 有的人认为我当一名小组长，才管着十几户、几十户、 几十个人、百把个人，不用学习嘛，再说，学习的时间也 没有，书刊也没有。我认为这样的说法不正确，现在每个 党支部、党小组都有一份党的生活这本党刊，党刊里 面就包涵了许多内容，政策上的、法律法规、党在农村的 现行政策、产业结构调整、知识问答、科技知识等。还有 要多看电视。例如：中央新闻、科技频道、法制频道、古 研频道，这些都是非常适合我们当小组长看的节目。不要 一有时间就看那些武打片、言情片。 2、 向实践学 不仅要善于读有字之书，还要善于读无字之书。实践 出真知，实践是学习的重要途径。要自觉地从实践中学习， 了解实践，尊重实践，总结实践。从实践中获得真知，积 累经验，增长才干。处处留心皆学问。生活是我们的老师， 我们要做生活的有心人，善于从日常生活中学习和领悟， 这样我们就会处处有收获，常常有提高。有些人文化学历 不高，但是却很有能力和水平，就是因为他们善于读无字 之书，善于在实践和生活中学习。 3、 向他人学 三人行，必有我师。人各有所长，要善于学习他人的 长处和经验。听君一席话胜读十年书。要广交学识渊博、 能力过人、经验丰富的朋友，虚心向他们学习请教。朋友、 同事之间要经常进行交流探讨，相互启发，共同分享知识， 共同提高。 （三）注意细节 天下大事成于细，天下难事成于易。生活始终是由一 件件小事串联而成的，要成就大事，就要有耐心细致、认 真负责地处理好每件小事的品质，从小事做起，从点滴做 起。 （四）认真负责，敢于承担风险责任 有的人之所以不敢承担责任，是因为有责任就有风险， 责任越大风险就越大。事情做得越多，出错的几率就越高， 相应的责任就越大。怕出错，怕担责任，就做不了事情， 能力也就始终得不到提高。勇于承担责任就要敢于冒风险， 不怕失误，出现错误要勇于承担并积极改正。要冲破怕承 担责任而不敢做的思想束缚，要树立起强烈的自信心。 （五）增强忍耐力 承受压力的能力也就是忍耐困难和压力的能力。为此 要锻炼自己的忍耐力。忍耐力就是遇到困难时你所必备的 一种坚持到底的能力，是能够忍受疼痛，疲劳艰苦，并体 现在体力上和精神上的持久力，是巨大的精神和肉体的压 力下长期从事卓有成效工作的能力，是为实现既定目标而 持续努力拼搏的意志品质。 （六）认真完成上级交给我们的任务 一个村民小组长如果能够把上级领导交给我们的任务 当做自己最重要的事自觉积极主动的完成，那么，我认为 这个小组长是好样的，称职的。相反，一个小组长对上级 领导交给的任务感到厌恶，采取不拥护、不支持的态度， 更严重的是从感情上有抵触对抗，只是害怕领导的经济制 裁等惩罚手段才勉强工作，这样的小组长是不够格的。 （七）胸怀坦荡，度大量宽 我们作为一名小组长，为了我们小组的事业发展，要 善于容纳别人，虚心听取他人的意见，敢于使用与自己意 见不一致的能人，最大限度的团结人。 （八）要有良好的语言表达能力 小组长不仅应具备较强的文字书写能力，还应该具备 简练精确的语言表达能力，善于宣传和鼓励村民的积极性， 善于做村民的思想工作，解决村民的思想矛盾。 （九）善于倾听 上帝给了我们两只耳朵一张嘴，就是要让我们多听少 说，我们只有在把嘴闭上的时候，才会专注的听别人讲话。 就像今天这种机会非常好，乡党委政府主要领导为我们乡 的发展讲了很好的意见，我们要把宝书记，杨副书记所讲 的放在心里记在心上，回去以后要多宣传、贯彻落实 ，组 织村民完成乡党委政府、村委会交给我们的各项任务。在 日常生活和工作中，有的人自以为是，不专心听讲，在开 会培训中，不遵守纪律、迟到或者不参加培训，在培训中 进进出出、交头接耳、接听电话、东张西望、剪指甲、睡 觉等不良表现，这样的人能学好知识吗？ （十）要协调解决好本组出现的矛盾 有问题，有矛盾，一定要正视它，想办法去克服它， 用智慧去解决它，千万别畏惧，千万别逃避，也千万别等 待，只要我们坚定攻关的决心，精神意志就会空前兴奋， 内在潜力就会得到充分的调动，在这种情况下，我们就会 获得前所未有的成就。 （十一）要全力以赴，支持配合协助村委会工作 村委会干部工作相当繁重，艰苦、复杂、待遇低，他 们所做的工作最主要是靠奉献，因此，小组长要支持他们 的工作（特别要尊重老领导、老干部） 。 （十二）相信群众，依靠群众 我们要做好每一项工作，都离不开群众，这就需要我 们从群众中吸取经验，从群众的意见中吸取智慧，同群众 结合在一起，我们就有力量，就有智慧，就有办法。要对 群众进行政策宣传、解释和说明工作，由于村民所处的地 位不同，具体利益不同，和看问题的角度、方法不同，因 此每一项新的政策出台后，一开始，有部分村民不十分理 解，这就需要我们小组长去帮助村民提高认识，启发他们 执行政策的自觉性。党的政策不但要我们的干部知道，还 要让全体村民都能懂得并掌握。只有村民们知道了要做什 么，为什么要去做和怎样去做时，他们才会有真正的积极 性，党的政策才能变成现实。抓工作落实贵在实，难在实。 我们作为一名组织者，领导者，就必须在实上下功夫，花 力气，求突破，我们如果没有全局观念，不善于倾听次农 民的心声，不注意集思广益，凭着主观意识办，凭着自己 是小组长自己说了算，满足于关起门来想主意，出点子， 提口号，这样的决策只能纸上谈兵，违背了上级精神，脱 离了群众，脱离了客观实际，有事不找党员，不找村民代 表协商，不仅决策难以落实到实处，还可能挫伤村民的积 极性，造成工作上的失误，带来工作上的损失。我们看到 成绩经验时，要弄清问题的教训。发现问题和认识问题就 是抓落实的开始，一名小组长做工作不要怕丢面子，做工 作去征求村民意见不要怕村民说我们能力低，方法少，我 们做每项工作都将会遇到出现一些无法避免或者意想不到 的困难，问题和矛盾。当然不发生更好，但是发生了也不 要怕，关键是要找到解决问题的突破口和方法。群众利益 无小事。这说明了一条，凡涉及村民的利益都是大事，村 民有问题，有困难找到我们是他们对我们的尊重和信任， 我们不去帮助协调，疏通解决，那是责任的问题；我们去 解决了，协调不了，那是我们能力水平方法的问题，或者 是双方当事人不够谅解的问题。 （十三）要掌握了解本组的基本情况 有的小组长当了多年还不知道本组有多少户，多少人， 土地有多少？当你问他时，你们小组由多少户？他回答： “可能有 8、9 户。 ”多少人？“大概有 30 几、40 几？”有 多少土地？“好像有五六十亩。 ”本组基础设施的薄弱环节 他就更不清楚了。不瞒大家说，我对我们那软上下组每年 都要搞一个综合统计，有 2 块展板，一块是每户的家庭人 口、出生年月、文化、民族、在家务农或者在外工作打工、 土地面积等；有一块是那软上下组的综合统计表，总户数、 总人口、土地总面积、大小牲畜、家群、年龄结构、文化 结构、男女劳力各有多少等等这些都必须搞得一清二楚。 2006 年州新农办一个科长来我组调研后世这样评价的：好 样的！你这个小组长当得不错嘛！我们跑了全州十个县市 15 个村委会，所有的村民小组长工作做得最认真最细致的 就你一个！当时杨德光副乡长、乡扶贫办陶先荣在、村委 会的领导都在。不是我在乱说，2006 年我们组在全乡中首 先搞了一个温饱示范村，到结束验收时，李学才副县长做 了高度的评价，县扶贫办组织了各个乡镇分管副乡（镇） 长、乡扶贫办主任、部分村委会领导、村民小组长一共 50 多人到我组开了一个现场会，县扶贫办主任何光云同志对 全县将要实施的温饱示范村作了重点安排。我们乡原党委 书记罗绍成、乡长付明云到会讲了话，我本人作了个交流 发言，通过以上工作更进一步提高了我当小组长的责任感。 （十四）热情、节俭、必要，做好生活接待 同志们，人们拼命的工作和劳动目的就是要使整个家 庭住得更舒适一些，穿得更好一些，吃得更好一些。当然 也要提倡勤俭节约，避免铺张浪费的现象。省、州、县、 乡加大村组建设的扶持力度，有部分村组意味着有项目了， 有项目就有领导去，现在很多村民小组都是党小组长，村 民小组长或者支部书记、村民小组长一肩挑，因此对一个 人，对一个领导一定要真诚、热情，在生活中我曾经遇到 的，有的人招呼客人就像俗话中说的那样，小妹妹哭，大 姐夫虚情假意，或者你到了他家，一进门遍地都是垃圾， 屋里不整齐干净，随便煮一盆苦菜就吃了。我认为这种现 象就是不够热情的表现，假如客人去你家，4、5 个人宰杀 一只鸡也是一种热情、节俭、必要的表现嘛。如果杀只羊 那就不必要了。这顿饭菜吃完了那叫消费，吃不完那叫浪 费。有的小组长耙耳朵，耳朵耙，听媳妇的，杀只鸡都看 媳妇脸色。钱这东西生不带来，死不带去。天天待客不穷， 夜夜做贼不富。因此，不要把钱财看得那么重。 （十五）向做得好的小组长学习、看齐 我在拉姑挂点已有 2 个年头了，我深知拉姑的 8 个小 组长在全乡 121 个小组长中是最辛苦的，栽秧时，每个小 组长，白天夜晚都在为农户放水，每亩田放 8 分钟。每年 每个小组长都要带头栽几亩烤烟，还要做到听村领导召唤， 随叫随到。还有，今年那软上下组党支部书记、下组小组 长杨楷明同志就是表率，栽了 2 亩桑，还栽了 5 亩烟。 （十六）在困难面前要敢于带头，在利益，在荣耀面 前要学会谦让 我当小组长好多年了，从未对我的家人安排过救济粮、 低保，今年我们上组有 12 个人的低保前几天有 18 袋米， 实际上我有权利安排，但我没有安排。今年面对产业结构 的调整，我敢于站出来承担种植，有 4.2 亩是箱面整理好， 塘打好交别人种植的，有 3.5 亩是箱面整理好，膜盖好， 肥施好交给别人种植，剩下的 1.97 亩边边角角无人种植， 我个人全部承担了。6 月 20 几号，我们余书记给我说乡上 要在建党节中表彰优秀共产党员和先进集体，我准备把优 秀共产党员这个名额留给你，我说谢谢余书记，我认为我 是优秀的，但和我一样优秀的共产党员还有很多，