充分发挥教代会在学校全局工作中的重要作用

充分发挥教代会在学校全局工作中的重要作用 近年来，我校工会在局工会、校党委和行政的关心支持下，认真贯彻落实上级提出的各 项工作任务，坚持改革和创新。突出工会的维护职能,热心为教职工服务；进一步完善教代 会制度，加快教育教学改革；强化民主管理和依法治校进程，创建和谐校园；全面提高教育 教学质量等方面发挥了积极的作用。现对照评选“模范职工之家”验收标准，总结如下： 一、学校党组织加强对教代会的领导 学校党政领导高度重视工会工作，始终坚持建家就是建校的原则，支持工会独立自主地 开展活动。学校党委加强对工会工作的领导。 健全工会组织和各项工作制度 1学校工会是教职工的群众组织，学校全体教职工入会率为 100%。以教研组为单位有 利于各项工作的开展。 2学校每学期召开会员大会一次，讨论有关学校发展及教职工切身利益的事项，工会 委员会按期通过全校教职工大会民主推荐开展换届选举，使一批教职工拥护，热心工会工作 的同志担任工会委员会工作。 3工会工作制度健全，结合中华人民共和国工会法、中国工会章程和我校实 际，认真学习宣传贯彻中华全国总工会关于进一步加强基层工会工作的决定，推进我校 工会组织的自身建设与改革，提高工作整体水平。争取各方面对工会工作的更大支持。不断 创新、健全和发展以教代会、校务公开等为主要形式的学校民主管理机制，切实保障广大教 职工在教育改革与发展中真正享有知情权、参与权和监督权，让广大教职工切实感到当家有 权，做主有位。 二、学校行政重视支持教代会工作 学校行政在时间、资金、物质等方面支持工会开展建家活动。学校每学期制订学校工作 计划时，都认真学习建家标准，对照建家标准检查本单位建家情况，研究和确定学期工会建 家工作计划。学校还成立了建家领导小组，形成了党组织领导、行政支持，工会组织实施， 职责明确，分工协作的良好工作机制，使建家工作取得了新的进展。 1致力为教工排扰解难。我们的宗旨是：工会成员必须成为学校教工的“贴心人”。 我们坚持“少谈空话，多办实事”的准则，深入教工采取求实的工作作风，致力于为广大教 职工排忧解难。在元旦、 “三八”节、教师节、工会还做好教职工福利品的采购和发放工 作。这样既做好工作，又提高了工会的吸引力，大大激励教职工以校为家的主人公精神，体 现了工会是广大教职工的“温暖之家”。 工会关心离退休老同志的生活和健康。工会通过访问、慰问等方式经常与离退休教职工 沟通思想，倾听意见。每年春节工会对生活困难的教职工进行适当的经济补助。 2工会把教职工的事情，事事惦在心，开展送温暖活动，组织慰问困难和生病教工， 为教职工多做好事和实事。 3积极处理教职工上访，及时向党政反映群众意见、要求，配合做好教职工的情绪疏 导工作。使他感受到组织的关怀，安心愉快地工作。 4加强女工组织建设。健全女工组织机构，支持女工组织开展各种有益的活动。关心 他们的身体健康。 5工会领导班子协调配合，热情为教职工 服务，我们的工会组织已得到全体教职工一 致认可和赞扬，真正成为深受拥护和信赖的“教工之家”。 三、开好教代会发挥工会的作用 坚持教代会工作的制度化、规范化。每年定期召开教职工代表会议，讨论和审议学校 的工作报告及有关事项。坚持做好议案的反馈工作，提高教代会工作效果。积极参与学校管 理，参政议政，采取有效的措施，真正发挥工会的应有作用。多年来，我们以务实的态度配 合学校参与学校的教育、教学、教研、治安、后勤等各方面的决策与管理。工会委员们为广 大教职工的应有权益说实话办实事。配合学校召开种类型座谈会：如青年教师座谈会，离退 休教师座谈会，女教工座谈会，职工座谈会。广泛听取各方面的意见，促进促进学校民主协 作气氛的形成，最大限度地调动了广大教职工的积极性，使之以主人公的态度关心学校的建 设和发展，我们的工会组织已得到全体教职工一致认可和赞扬，真正成为深受拥护和信赖的 “教工之家”。 2坚持校务公开，推进学校民主管理。我们不断巩固校务公开的成果，使校务公开工 作制度化、经常化。在每届教代会上公开校务，由学校行政领导向教代会代表报告工作，汇 报财务、收费、福利、工资、干部任用等情况，接受代表的询问。 3经常更新校务公开栏的资料，开设校长信箱，接受群众监督。 4通过教代会提案制度、合理化建议制度、设立工会信箱、召开座谈会。近年来，学 校校务公开的可信度、透明度进一步提高。群众满意率达 95%以上。 四、围绕学校中心工作，积极配合党政加强教职工队伍建设。 1工会是学校党组织联系教职工的桥梁。我校教育工会积极协助党政部门，积极开展 思想政治教育，学习宣传工会法、教师法以及中国教育工会会议精神，搞好职工的 思想政治教育，有效地提高了教职工队伍的思想道德素质，促进了学校各项工作迈上新台阶。 2与时俱进，拓展师德教育的内容和途径。我们根据新形势下师德教育的特点，创新 师德教育的内容和途径。一是坚持以人为本的理念，把关心教师的成长和发展作为师德教育 的内容和主题，使师德教育更加健康向前发展。在以人为本的师德中，正确处理好师与生、 师与师以外的社会关系的矛盾，全方面地构建师德教育体系。二是坚持把师德教育和公民道 德建设结合起来，在搞好公民道德建设的基础上推进师德教育。三是注重建立和完善激励竞 争机制，使师德建设落到实处。 3促进校园文化建设，开展健康文体活动。为活跃教职工的业余文化生活，积极为他 们办实事好事。根据学校的经济能力，投入人力、物力，有计划，有步骤地建设校园环境。 整治道路，栽花种草，绿化、美化学校。在开展文体活动方面，丰富教职工的文化生活。改 变教工食堂经营方式，提高服务意识，方便住校师生的生活。组织教工参加校际的篮球赛、 还组织过教职工联欢活动。在每年的秋季运动会上，工会积极组织教职工和学生一起参加校 田径运动会。正是这些平凡的活动，我们创造了丰富多彩的，催人奋进的教职工文化生活。 4积极配合行政，组织青年教师开展教师基本功大赛，比备课、上课、说课、制作课 件、论文写作等，提高他们的职业技能。 立足明天再度辉煌。成绩只能说