


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 企业管理故事 企业管理 :故事寓言中学管理 今天分享小故事一:小孩和老师 夏日的午后,一个小孩独自到河里 玩耍,不小心掉到了深水里。河水极深, 水流湍急,就在小孩要被河水吞没的时 候,他情急之中抓住了从岸边伸出的柳 树枝。 他一不定期拼命地抓住树枝,一 过大声呼喊:“ 救命呀,有人落水了! ” 这时正好有一个老师经过。他听到呼救 声,跑过来一看,见小孩正在死亡的边 缘垂死挣扎。小孩心里想,这下可有救 了,于是便向这位老师求救。然而,那 个老师却不慌不忙地站在岸边,有条不 紊地开始说教起来。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 “你这个孩子,今天的事情就是 你平时淘气的结果,你一定要记住今天 的这个教训啊!” 小孩以为老师说完这 些话,就该拉他了。可是没想到老师环 顾了一下四周,根本就没有拉他的意思, 又开始说道:“ 虽是自作自受的恶童, 但仍是一条宝贵的性命啊,一命尚存终 会改过的。所谓博爱即是泛爱之心,教 育者即是能教育之人。我献身即是为此, 不待利益或回报。 ”在说了这么大的一番 道理之后,才见这位老师慢慢地脱鞋, 还对小孩说:“ 再坚持一会啊,我就来! ” 已经坚持不住向河中心滑去的小 孩哭泣道:“ 请你还是先把我救起来, 再责备我吧。 ” 管理寓言:我们不知道这个上小 孩最后是不是会被安全地救起,只是知 道这个老师的说教浪费了太多的宝贵的 时间和机会。英明的管理者在出现问题 时首先想到的是解决它而不是在回想问 题产生的缘由。与其在公司大会上不断 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 争吵、推诿地做无用功,还不如集中精 力先将问题解决掉。 任何事情都要分清轻重缓急,管 理工作更是如此。在一个组织里,大家 往往在无关紧要的事情上争论一休浪费 时间,问题却一点没有得到解决,诸如 会议、讨论、评比?这样烦琐而没有实 际意义的事情在我们的组织里还少吗? 读后感悟:这是个执行力偏低的 故事,我们很多管理者跟商务人员在面 对很多问题的时候婆婆妈妈的唠叨与其 他部门的分歧一箩筐,口水和会议浪费 掉大部分处理问题的时间,不知道你看 后
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025-2030畜牧金融行业市场动态及政策支持与投融资策略评估报告
- 2025-2030电子签名认证服务分析及司法效力普及与企业级市场开拓评估报告
- 2025丽水庆元县国有企业公开招聘工作人员8人考试模拟试题及答案解析
- 2025天津西青区赤龙社区卫生服务中心招聘工作人员1人备考模拟试题及答案解析
- 2025浙江宁波高新区招聘城市社区专职工作者28人备考考试题库附答案解析
- 2025陕西某国有企业招聘(10人)考试模拟试题及答案解析
- 2025年甘肃省定西市岷县寺沟镇卫生院招聘乡村医生考试模拟试题及答案解析
- 2025年夏季江苏南通市海安市教体系统招聘教师12人备考考试试题及答案解析
- 2025嘉兴海宁市盐官镇中心幼儿园公开招聘劳动合同制教职工4人备考考试试题及答案解析
- 2025浙江台州市温岭市海城投资集团有限公司招聘编外人员1人备考模拟试题及答案解析
- GB/T 36713-2018能源管理体系能源基准和能源绩效参数
- GB/T 17769-1999航空运输集装器的管理
- 药品注册审评员考核试题及答案
- 机器人常用手册-系列中文版-epx2900a00使用说明书
- 小学硬笔书法课教案(1-30节)
- optimact540技术参考手册
- 光伏电站组件清洗周边除草治理方案
- 建筑面积测绘报告范本
- 校园物业考评表
- 2019版外研社高中英语选择性必修三单词默写表
- 核质保监查员考试复习题(答案)
评论
0/150
提交评论