![中山大学信科[2012]8号《最新版》_第1页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2018-8/14/20966b3e-801d-4fab-bd1c-da922221cf46/20966b3e-801d-4fab-bd1c-da922221cf461.gif)
![中山大学信科[2012]8号《最新版》_第2页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2018-8/14/20966b3e-801d-4fab-bd1c-da922221cf46/20966b3e-801d-4fab-bd1c-da922221cf462.gif)
![中山大学信科[2012]8号《最新版》_第3页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2018-8/14/20966b3e-801d-4fab-bd1c-da922221cf46/20966b3e-801d-4fab-bd1c-da922221cf463.gif)
![中山大学信科[2012]8号《最新版》_第4页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2018-8/14/20966b3e-801d-4fab-bd1c-da922221cf46/20966b3e-801d-4fab-bd1c-da922221cf464.gif)
![中山大学信科[2012]8号《最新版》_第5页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2018-8/14/20966b3e-801d-4fab-bd1c-da922221cf46/20966b3e-801d-4fab-bd1c-da922221cf465.gif)
全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
中 山 大 学 信 息 科 学 与 技 术 学 院 信科20128 号 推荐免试攻读硕士学位研究生办法 根据中山大学推荐免试攻读硕士学位研究生的有关精神,结合 我院近年推荐免试攻读硕士学位研究生工作实际情况,经学院本科 教学指导委员会研究决定,我院自 2009 级本科生开始,按照以下细 则开展免试攻读硕士学位研究生的推荐工作: 一、我院推荐免试攻读硕士学位研究生工作按照中山大学教务 处当年度下发的关于做好推荐本科毕业生免试攻读硕士学位研究 生工作的通知以及中山大学推荐免试攻读硕士学位研究生工作 规程的规定进行。 二、根据中山大学推荐免试攻读硕士学位研究生的有关精神, “学业成绩”解释为所有的专业必修课成绩以及除体育课之外的所 有公共必修课程成绩。 三、为鼓励学生积极参与课外科技创新活动,则可以获得一定 的科研绩点。 四、科研绩点与学业成绩的平均绩点相加后产生总绩点分,按 照总绩点分专业排序,择优推荐。 五、对学生参与科技创新活动取得的成绩,按以下公式计算科 研绩点: 1、学生申请科研绩点加分须提供相应的材料证明,并且填写 科研能力证明材料及诚信声明装订在所有证明材料的首页作为 封面。未签署科研能力证明材料及诚信声明者,不可获得科研 绩点加分。 2、在本科学习期间获得具有学术意义的省级以上学科竞赛奖励, 每项奖励的获奖者可以获得科研绩点,按如下的方法计算: 比赛级别 绩点 政府或学术机构主办的国 际比赛 一等奖: 0.8;二等奖: 0.6; 三等奖: 0.4,成功参与奖: 0.2 政府或学术机构主办的全 国性比赛或行业龙头企业 主办的国际比赛 一等奖: 0.6; 二等奖: 0.45; 三等奖: 0.3;成功参与奖: 0.15 政府或学术机构主办的省 级比赛或行业龙头企业主 办的全国性比赛 一等奖: 0.4;二等奖: 0.3; 三等奖: 0.2;成功参与奖: 0.1 【备注 1】证明材料须提供获奖证书,以及关于该项竞赛活动的说 明(不超过一页 A4 纸) ;如果是团队获奖,还须在说明页上介绍自 己个人在参赛活动中的作用。各系教务员负责核对原件与复印件的 一致性。 【备注 2】除机器人大赛外,其他每项奖励的前 3 名获奖者才可以 获得科研绩点。 【备注 3】如果比赛设有特等奖,则特等奖视为一等奖计算科研绩 点,一等奖视为二等奖计算科研绩点,以此类推。 【备注 4】机器人大赛科研绩点计算办法和其他例外情况最终由学 院考核小组认定。 3、在国内外公开出版(具有 CN、ISSN 刊号)的学术刊物上发 表过与所读本科专业或报读硕士研究生专业相关的学术论文,每篇 按如下绩点计算: 刊物类别 第一作者 第二作者 国际著名刊物 0.8 0.40 国际一级学术会议 0.8 0.40 3 国际知名学术刊物 0.50 0.25 国际知名学术会议 0.30 0.15 中文权威刊物 0.60 0.30 中文核心期刊 0.20 0.1 国内一般刊物 0.1 【备注 1】对于已正式发表的论文,证明材料须提供刊物的封面、 版权页、目录、以及全文的复印件;对于尚未印刷的论文,证明材 料须提供论文全文、录用通知以及已缴纳版面费证明(会议论文提 交已缴纳会议注册费或论文发表费证明)的复印件。各系教务员负 责核对原件与复印件的一致性。 【备注 2】学生的作者单位必须是“中山大学信息科学与技术学院” 或其下属机构,否则该文不予计算科研绩点。 【备注 3】学术刊物的增刊或会议专刊降一级计算。 4、在国内、外公开出版(具有 ISBN 书号)与所读本科专业或 报读硕士研究生专业相关的学术著作,每部按如下绩点计算: 类别 独立完成 第一作者 第二作者 第三作者 国外出版专著 0.80 0.70 0.30 0.1 国外出版教材 0.70 0.60 0.20 0.1 国内出版专著 0.60 0.50 0.20 0.1 国内出版教材 0.40 0.30 0.15 0.1 【备注 1】证明材料须提供著作的封面、版权页、目录的复印件。 各系教务员负责核对原件与复印件的一致性。 【备注 2】10 万字以下按表中绩点的 80%计算;10 万以上按 100%计 算。 5、上述情形之外的创新学分折算为 0.1 分科研绩点; 5、 每位学生最多只能选择上述 5.2-5.4 条款中规定的 2 个项 目或 2 个不同的学科竞赛累计计算科研绩点,但累计计算获得的科 研绩点不得超过 0.80。 六、以下两类学生原则上不能具有推荐免试攻读硕士学位研究 生资格: 1、总绩点分在 2.5 以下的学生; 2、在学校规定的截止时间,英语成绩没有达到学校推荐免试攻 读硕士学位研究生的相关规定。 七、学校下达的推免研究生名额将以各专业学生的人数为基数, 分配到各专业中(出现小数的情况,小数部分的名额将归并到小数 值大的专业中) 。 八、无论保校内还是校外,无论报学术型还是专业型,所有学 生将分专业按总成绩绩点排成一个队,按总成绩绩点从高到低挑选 推免类型。 九、已获得免试资格学生须遵守科研能力证明材料及诚信声 明相关约定,不得因为出国留学和就业等原因申请放弃保研资格。 学院不受理放弃保研资格的申请。 十、该文发布实施后,原来发布的信科20082 号、信科 200819 号、信科2009 15 号文件不再有效。 十一、本规定由学院推荐免试攻读硕士研究生领导小组负责解 释。 信息科学与技术学院 2012 年 4 月 10 日 附:科研能力证明材料及诚信声明空白表格 5 申请免试攻读硕士学位研究生 科研能力证明材料及诚信声明 单位:中山大学信息科学与技术学院 姓 名 系 别 班 级 专 业 诚信声明: 本人谨此声明,以下所有资料及所附证明文件均属真实;本人明白倘若 故意虚报资料或隐瞒重要事实,中山大学可取消已发出的免试攻读硕士学位 研究生资格,即使已经入学者亦可被取消其硕士研究生学籍。 本人还明白获得免试资格后,不得申请出国留学、就业等,否则学院将 不予办理有关手续并将以缺乏诚信为由采取进一步追究措施。 签 名: 时 间: 年 月 日 序 号 类别 名称及描述 级别 是否 已核 原件 科研 绩点 计算 1
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- T/CI 075-2023绿色设计产品评价技术规范白酒
- 2025喀什地区维吾尔医医院招聘编制外工作人员(16人)备考练习题库及答案解析
- 2025年马鞍山安徽和州控股集团有限公司公开招聘工作人员10名备考考试题库附答案解析
- 2025上海浦东新区残联文员招聘1人备考考试题库附答案解析
- 招19人!2025年互助县中医院、互助县人民医院面向社会公开招聘编外卫生专业技术人员(第一批)备考考试题库附答案解析
- 机关收文管理制度
- 2025云南大理州弥渡小河淌水文化旅游开发有限公司招聘工作人员2人考试参考试题及答案解析
- 2025年武汉市东湖生态旅游风景区公开招聘13名编外聘用制医疗卫生专业人员备考考试题库附答案解析
- 哲学理论新视角
- 2025河北保定市人民医院招聘26人备考考试题库附答案解析
- 五年级小数乘法竖式计算300道(可直接打印)
- 现代康复治疗技术练习题库+答案
- 社保退休的调档函格式
- 矩阵论知到章节答案智慧树2023年哈尔滨工程大学
- 浙江省安全员《B证》考试题库及答案
- GB/T 6175-20162型六角螺母
- GB/T 3810.4-2016陶瓷砖试验方法第4部分:断裂模数和破坏强度的测定
- 组织行为学MBA全套课件
- 光伏施工方案
- 医疗风险管理检查记录表
- 全息经络刮痧疗法(内部培训)课件
评论
0/150
提交评论