中层领导干部角色转换及能力提升试卷

中层领导干部角色转换及能力提升试卷 单位： 姓名： 成绩： 判断题部分(每小题 3.0 分,共 30.0 分) 第 1 题. 情商是一个人做人的本领和能力 A. 正确 B. 错误 标准答案： A 第 2 题. 在我国，中层干部是指司局级和县处级两个层次 A. 正确 B. 错误 标准答案： A 第 3 题. 国际管理学界推出公式：20情商（EQ）80智商（IQ ）100成功 A. 正确 B. 错误 标准答案： B 第 4 题 . 人的情商由道德、控制、意志、诚信、学习、自知、感情七方面构成。这些情商 均是先天的，不可测量的 A. 正确 B. 错误 标准答案： B 第 5 题. 智商很重要，情商更重要；最终决定一个人成功与否的关键，是情商而不是智商 A. 正确 B. 错误 标准答案： A 第 6 题. 人的先天智商比后天智商更为重要 A. 正确 B. 错误 标准答案： B 第 7 题 . 成为一个称职的中层领导干部，要经过长期的职业实践，并且有着不同岗位的职 业实践 A. 正确 B. 错误 标准答案： A 第 8 题. 管理工作和领导工作的区别为管理工作的对象是人，领导工作的对象是事 A. 正确 B. 错误 标准答案： B 第 9 题 . 法律是强制的，道德是自愿的，当道德已变为人们的共识和习惯，形成一种自觉 的行动时，它比法律的强制性更具力量 A. 正确 B. 错误 标准答案： A 第 10 题. 以智商量变为标准，在测试者中智商能高于 110 以上的人数极少 A. 正确 B. 错误 标准答案： B 单选题部分(每小题 2.0 分,共 40.0 分) 第 1 题. 职业道德的特主要体现在具有规范性和（ ）两个方面 A. 特殊性 B. 必要性 C. 文化性 D. 灵活性 标准答案： C 第 2 题. 在我国管理活动中，( ) 环节是管理活动的开始 A. 计划实施 B. 组织发动 C. 调研决策 D. 指挥协调 标准答案： C 第 3 题. 领导工作的第一原则是（ ） A. 抓大事 B. 要过细 C. 要宽放 D. 严控制 标准答案： A 第 4 题. 我国管理体制分为三个层次，其中执行层主要包括（ ） A. 机关中层干部 B. 领导班子 C. 科级与基层干部 D. 科级干部 标准答案： C 第 5 题 . 在智商量表中，评定为“生活能够自理，执行力不佳，无创造性。 ”的分值标准 是（ ） A. 70 左右 B. 60 左右 C. 50 以下 D. 30 以下 标准答案： C 第 6 题 . 情商的道德要素分为五个层次，分别为：人格情商、职业情商、社会情商、人性 情商、 （ ） A. 道德情商 B. 交流情商 C. 家庭情商 D. 文化情商 标准答案： C 第 7 题. “敬业” 、 “乐业” 、 “兢兢业业”体现的是一种高尚的（ ） A. 职业精神 B. 职业意识 C. 职业责任 D. 职业作风 标准答案： A 第 8 题. 在我国管理活动中,（ ）环节的作用是把领导的决策意图变成具体实施的过程 A. 计划实施 B. 组织发动 C. 调研决策 D. 指挥协调 标准答案： A 第 9 题. 我国管理的扁平化理论是指纵向的层次_越好；横向的管辖幅度_越好 A. 越长越多；越大越宽 B. 越长越多；越小越窄 C. 越短越少；越大越宽 D. 越短越少；越小越窄 标准答案： C 第 10 题. （ ）是指一个人的智力能力，是人的做事能力、工作能力、业务才能 A. 商智 B. 智商 C. 情商 D. 逆商 标准答案： B 第 11 题. “人要想自己可能实现的目标,做自己能够胜任的工作。 ”这句话是指中层领导要 具备（ ） A. 控制要素与能力 B. 意志要素与能力 C. 自知要素与能力 D. 学习要素与能力 标准答案： C 第 12 题. 以智商量表作为智商判定标准，一个人智商在 70 左右的表现符合下列哪项 A. 正常智商 B. 智商偏低，有执行力，缺少创造力 C. 生活能够自理，执行力不佳，无创造性 D. 生活不能自理 标准答案： B 第 13 题. 以智商量表作为智商判定标准，正常智商的范围是（ ） A. 85-100 B. 90-110 C. 90-110 D. 120-130 标准答案： B 第 14 题. 情商的特点为：（ ） A. 后天的，不可测量 B. 后天的，可测量 C. 先天的，不可测量 D. 先天的，可测量 标准答案： B 第 15 题. 我国管理体制分为三个层次，其中管理层主要包括 A. 机关中层干部 B. 领导班子 C. 科级与基层干部 D. 科级干部 标准答案： A 第 16 题. 在智商量表中，评定为“智商很优”的分值标准是（ ） A. 90 左右 B. 100 左右 C. 90 到 110 D. 120 以上 标准答案： D 第 17 题. 管理工作的第一原则是（ ） A. 抓大事 B. 要过细 C. 要宽放 D. 严控制 标准答案： B 第 18 题. （ ）是管理的核心部分 A. 执行 B. 决策 C. 领导 D. 控制 标准答案： C 第 19 题. 国际管理学界推出公式：( ) A. 20智商（IQ）80情商（EQ）100成功 B. 30智商（IQ）70情商（EQ）100成功 C. 40智商（IQ）60情商（EQ）100成功 D. 50智商（IQ）50情商（EQ）100成功 标准答案： A 第 20 题. 人的（ ）由道德、控制、意志、诚信、学习、自知、感情七方面构成 A. 商智 B. 智商 C. 情商 D. 逆商 标准答案： C 多选题部分(每小题 3.0 分,共 30.0 分) 第 1 题. 所谓智商，是指人的( ) A. 做事能力 B. 情感智力 C. 业务才能 D. 工作能力 标准答案： ACD 第 2 题. 以下描述属于领导工作特点的是（ ） A. 宏观的 B. 无原则 C. 决定性 D. 操纵性 标准答案： ACD 第 3 题. 下列各项中，属于个人先天智商的包括（ ） A. 记忆力 B. 文化教育 C. 判断力 D. 实践锻炼 标准答案： AC 第 4 题. 下列各项中，属于个人后天智商的包括（ ） A. 记忆力 B. 职业培训 C. 性格、脾气 D. 实践锻炼 标准答案： BD 第 5 题. 管理工作和领导工作的联系体现在以下哪几个方面 A. 领导是管理的决策系统和指挥系统 B. 领导决定着管理的方向和成效 C. 领导工作活动包括在管理工作活动的范畴内 D. 领导的任何决策都是由管理实现的 标准答案： ABD 第 6 题. 我国管理体制划分为以下哪些层次 A. 决策层 B. 管理层 C. 执行层 D. 规划层 标准答案： ABC 第 7 题. 管理工作和领导工作的区别体现在以下哪几个方面 A. 二者的活动范围不同 B. 二者的工作性质不同 C. 二者的工作职责不同 D. 二者的工作原则不同 标准答案： ABCD 第 8 题. 以下描述属于管理工作特点的是（ ） A. 微观的 B. 抽象的 C. 执行性 D. 操作性 标准答