市城投公司二○一○年上半年综治和“平安企业”创建工作总结

市城投公司 2010 年上半年 综治和“平安企业”创建工作总结 半年来，在市建设局的正确领导下，我司从“三个代表” 重要 思想和维护广大人民群众利益的高度，不折不扣地贯彻落实各级 党政部门有关安全综治工作会议、文件精神，加强对安全综治工 作的领导，牢固树立“ 安全第一” 的思想， 认真开展社会治安综合 治理和平安企业建设工作，在完成公司各项工程建设任务的同时， 综治工作取得良好的成效，半年来没有发生安全生产事故，没有 发生黄、赌、毒案件及其它违法违纪行为，未发现公司员工 参加 各种非法组织、集体上访等不良迹象，职工生活安定，内部治安 秩序良好，政治思想稳定。现将公司半年来的工作情况汇报如下： 一、加强领导、提高认识 我司高度重视综治工作，多次通过召开综治工作会议，强调 公司的安全、稳定，对普法工作文件材料、综治知识及有关的法 律法规和方针政策进行了宣传。使公司领导及职工增强“责任重 于泰山”的意 识，明确搞好 综治工作是完成公司其它工作任 务的 重要保障，切实增强抓好综治工作的责任感和紧迫感，从讲政治、 保稳定、促发展的高度出发，把综治、安全工作纳入重要议事日 程，作为一项重要工作来抓紧、抓好。初步形成了人人重视、关心、 支持和积极参与综治、安全工作的良好局面。为此我们制定了平 安建设工作实施方案。为了加强对平安综治工作的领导，根据公 司人事变动，重新成立了平安建设和社会治安综合治理领导小组， 并下设办公室，具体负责公司综治日常工作。 二、加强自身建设，建立健全综治规章制度 为了实现今年平安综治的工作目标，公司从建立组织、明确 责任、制定制度等方面入手，加强自身建设，初步形成了安全工 作的有效运行机制。 1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由公司经理 负责，将安全保卫工作列入各有关科室的目标考核内容，并进行 严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要 严肃追究有关领导及直接责任人的责任。 2、层层落实责任制。2010 年度公司经理与市建设局签定了 综治责任状，为了把安全责任落实到位，形成各司其职、齐抓共 管的良好局面，公司经理与科室负责人签订了二一年社会治安 综合治理责任书。贯彻“ 谁主管，谁负责”的原则，把公司内部的治 安、消防、保卫和工程施工过程生产安全责任落实到人，做到职 责明确。并把平安创建工作的成绩作为干部任免、职称评定、评 先评优的一项重要条件。 3、不断完善公司安全保卫工作规章制度。建立公司安全保卫 工作的各项规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完 善充实。建立健全领导干部值班制度、消防管理制度、内部单位 发生治安案件涉嫌刑事犯罪案件报告制度、治安教育防范制度， 制定信访管理制度、卫生管理制度、门卫值班制度、车辆管理制 度、各科室岗位职责等一系列规章制度。对涉及安全、保卫的各 项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。 4、建立安全意外事故处置预案制度，并根据实际情况逐步进 行完善。建立事故处置领导小组，制定了意外事故处置预案制度， 针对生产过程中可能发生的重大事故制定应对措施，对防抗台风 及强降雨等突发事件采取应急措施，各小组成员明确分工，确保 事故发生时的紧急救援工作，把事故损失减少到最低限度。 三、抓好宣传教育，提高综治法律意识和自我防范能力 公司领导利用行政办公会议、职工大会等机会，集中组织干 部职工学习“ 三个代表 ”重要思想精神，学 习综治工作的有关文件。 认真贯彻上级对社会治安综合治理工作的要求和市政府会议精 神，根据市建设局的工作安排，开展了社会治安综合治理宣传月 活动，充分利用单位的宣传栏、宣传标语及各种媒体进行宣传教 育，组织 参观综治图片展，购买相关书籍分发到每个科室，由各 科室负责人组织学习。通过对职工进行法制教育、劳动安全教育、 质量安全教育以及防火防灾教育，使每个职工都有很强的安全意 识。由于宣传教育到位，综治和安全生产工作重要性意识深入人 心，极大地增强了公司的集体凝聚力和战斗力。 四、落实责任措施，综治工作抓出成效 我司高度重视综治安全的落实工作，确保综治工作落到实处， 取得实效。 1、突出重点，深入开展消防安全专项整治活动。 添置换药充气的灭火器；楼梯、走廊的安全通道按要求安装 了紧急通道警示牌；对新办公楼的电源开关、线路进行全面检查， 消防安全隐患基本得到消除。 2、加强安全防范，防止治安案件的发生 对治安防范的重点部位如办公室及财务科加强防范，重要部 位增设防盗门要求公章、财务印章、重要票据及少量现金等必须 放置在保险柜。设置门卫管理，把门卫值班人员增设为两人，保 证了治安安全。 3、加大力度对工程建设施工现场进行质量安全检查。 为 了 保 证 工 程 项 目 建 设 的 安 全 和 质 量 ，我 们 采 取 日 常 管 理 和 不 定 期 安 全 检 查 相 结 合 方 法 ，定 期 组 织 监 理 施 工 单 位 召 开 安 全 质 量 隐 患 分 析 会 ，要 求 监 理 施 工 单 位 报 送 安 全 日 报 和 周 报 ，时 刻 拧 紧 安 全 这 根 弦 。不 定 期 邀 请 市 质 量 监 督 站 对 工 程 施 工 开 展 安 全 质 量 检 查 。 对 存 在 的 安 全 质 量 隐 患 严 格 督 促 整 改 到 位 ，不 留 死 角 。 半年来，按照局综治领导小组的工作安排及公司年初的工 作计划，全体员工做了大量的工作，经