儋州市公开选聘和民主推荐中小学校长实施方案

儋州市公开选聘和民主推荐中小学校长实施方案 为了进一步完善我市中小学校长选聘任用制度，加快教育系 统干部人事制度改革的步伐，努力营造优秀人才脱颖而出的良好环 境，加强中小学校长队伍建设，促进我市教育事业又好又快发展， 根据党政领导干部选聘任用工作条例及人事部、教育部关于深 化中小学人事制度改革的实施意见（国人部发200324 号）、海南 省教育厅关于印发我省中小学校选聘任用与管理暂行办法的通知 （琼教200510 号）和 关于同意给予市教育局党委下放中小学校领 导班子成员干部管理权限的批复（儋委201027 号）等文件精神， 结合我市实际，特制定本方案。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表” 重要思想 为指导，深入贯彻落实科 学发展观，坚持任人唯贤、德才兼备、注重实绩、注重民意和公开、 平等、竞争、择优任用的原则，采取公开选聘和民主推荐的方式，选 聘任用中小学校长、副校长，为构建高效务实、开拓创新、民主团结 的学校领导集体提供坚实的组织保证。 二、组织机构 为了做好中小学校长的选聘任用工作，成立工作领导小组。 组 长：严朝君（市委常委、常务副市长、市教育局党委书记） 副组长：甘路明（市教育局局长） 成 员：许若平（市教育局党委副书记、副局长）、 张素萍（市教育局党委副书记、纪委书记）、 刘长健（市教育局副局长）、 邓波萱（市教育局人事科科长）。 领导小组下设办公室，办公室设在市教育局人事科，负责公开 2 选聘和民主推荐的各项具体工作。办公室主任由邓波萱兼任，工作 人员从各科室抽调。 三、公开选聘和民主推荐的职位（均为副科级） （一）公开选聘的职位 1、南丰职中副校长（主持全面工作）、排浦中学校长、木棠中学 校长、海头中学校长、市民族中学一名副校长、市第五中学两名副 校长、新州中学一名副校长、兰洋职中一名副校长； 2、那大实验小学校长、新州实验小学校长、白马井实验小学校 长和长坡实验小学校长； 3、王五中心校校长、光村中心校校长、南丰中心校校长、木棠 中心校校长、三都中心校校长。 （二）民主推荐的职位 1、儋州市第三中学副校长（主持全面工作）、市第四中学校长、 新州中学副校长（主持全面工作）、光村中学校长、和庆中学校长、 王五中学校长、兰洋职中副校长（主持全面工作）、东成中学校长、 峨蔓中学校长、东坡中学校长、新英中学校长、白马井中学校长、大 成职中副校长（主持全面工作）、雅星中学校长、市第三中学一名副 校长、新州中学一名副校长、长坡中学两名副校长、南丰职中两名 副校长、兰洋职中一名副校长、大成职中两名副校长； 2、那大中心校校长、和庆中心校校长、兰洋中心校校长、东成 中心校校长、新州中心校校长、峨蔓中心校校长、白马井中心校校 长、排浦中心校校长、海头中心校校长、雅星中心校校长、大成中心 校校长、中和中心校校长、那大一小校长、市幼儿园园长。 以上民主推荐的职位根据工作需要分批逐步配备到位。 四、任职条件 （一）拥护党的基本路线和各项方针、政策，具有较高的政治思 3 想素质和良好的思想品德修养，具有一定的教育理论水平； （二）具有履行职责所需要的专业知识和较强的组织管理能力； （三）忠诚党的教育事业，热爱学校，热爱师生，恪尽职守，安全 意识强； （四）遵纪守法，廉洁自律，道德品质好，作风正派，具有良好的 社会公认度； （五）具有开拓进取、改革创新精神； （六）作风民主，具有团结协作精神； （七）身体健康； （八）符合党政领导干部选聘任用工作条例所规定的其他条 件。 五、任职资格 （一）完全中学副校长（主持全面工作）必须具有大学本科及以 上学历和具备中学高级及以上教师职称，初级中学校长及完全中学 副校长必须具有大学本科及以上学历和具备中学一级及以上教师 职称； （二）中心校校长、实验小学校长、那大一小校长、幼儿园园长 必须具有专科及以上学历和具备小学高级及以上教师职称； （三）参与中学校长、副校长公开选聘和民主推荐的必须是副处 级及以上学校中层干部正职、完全中学校长、副校长和初级中学校 长、副校长； （四）参与中心校校长、实验小学校长、那大一小校长、市幼儿 园园长公开选聘和民主推荐的必须是中心校校长和副校长、实验小 学校长和副校长、那大一小校长和副校长、各完全小学校长、幼儿 园园长和副园长及以上职务； （五）市教育局教研室主任、副主任，电教站站长、副站长符合 4 学历、职称条件的可以参加中小学校长、副校长公开选聘和民主推 荐； （六）近三年内没有受到党纪政纪处分； （七）男的一般 55 周岁以下（即 xxxx 年 xx 月 xx 日以后出生）， 女的一般 50 周岁以下（即 xxxx 年 xx 月 xx 日以后出生）。全国劳动 模范、国家级骨干教师或省级先进个人年龄可适应放宽，男的放宽 至 57 周岁，女的放宽至 52 周岁； （八）近三年年度考核均被确定为称职以上等级； （九）任科员级职务三年以上； （十）符合岗位需要的其他必备条件； （十一）农垦移交学校的中小学校长按有关规定，在过渡期内暂 不参加此次中小学校长公开选聘和民主推荐。 六、工作程序 （一）公开选聘的程序 1、公告。xxxx 年 xx 月 xx 日至 xx 月 xx 日在 xx 政务网和 xx 教育网上公布本方案。 2、报名。应聘人员只可申报一个岗位，如没有免笔试者参加报 名的岗位应有 1：8 以上报名人数方能开考。如有免笔试者参加报名 的岗位符合开考比例的确定按“笔试人数 50%+免笔试人数应5” （四舍五入）的公式计算。报名时应按要求认真填写儋州市招聘中 小学校长报名表（见附件 1），并交 2 寸近期彩色正面免冠相片 3 张及有关证件（身份证、学历证书、任职文件复印件、教师专业技术 职务资格证书、高级中学教师资格证书、中学校长任职资格培训合 格证书以及有关资格、荣誉证书）材料原件，以及复印件各一份。 （1）报名时间：xxxx 年 xx 月 xx 日至 xx 月 xx 日（不含双休日） （2）报名地点：市教育局人事科。 5 3、资格审查（xxxx 年 xx 月 xx 日至 xx 月 xx 日）。资格审查以 申报对象应具备的任职条件和资格为依据，由市教育局人事科负责。 资格审查一经结束，经教育局党委会研究决定后，把合格对象向社 会公示。 4、笔试（xxxx 年年度考核获得优秀等级的免笔试，直接进入面 试）。 （1）笔试时间：xxxx 年 xx 月 xx 日上午 9：0011：30； （2）笔试地点：xxxxxx。 （3）笔试题型和内容：笔试题型为案例分析题与作文。考试内容 涵盖政治理论、思想品德修养、教育政策法规、现代教育理论和实 践、学校管理理论和实践、现代教育技术现代科学和人文社会科学 等知识。 5、面试。 （1）面试时间：xxxx 年 xx 月 xx 日。 （2）面试地点：xxxxxx。 （3）面试内容：组织和管理能力、专业知识职业能力、分析、解 决问题能力、语言表达能力、应变能力和仪表气质。 （4）面试人数的确定：没有免笔试者参加报名的岗位按 1：5 的 比例确定面试人数，有免笔试者参加报名的岗位按“（笔试人数） （报名人数最低面试人数）+ （免笔试 人数）” 公式计算确定面试人 数。 （5）面试方式：评委不少于 7 人。面试过程实行集中隔离，逐个 上台接受面试、当场评分的方法进行。去掉一个最高分，一个最低 分后计算平均分。根据面试成绩，每个职位均取前 3 名作为考察人 选。 6、考察。根据确定的考察人选、考察时间、考察内容等情况拟 6 定详细的考察方案，组织有关人员对考察对象进行考察。 7、党委讨论决定后公示。 教育局党委会研究确定校长人选后，实行为期 7 天的任前公示。 8、交流。 任现职年满 6 年（含）以上的原则上要交流。 9、聘任。 公示期满，无人提出异议或所反映的问题经核实不影响其任职 的，由市教育局党委发文聘任。校长任期原则上为三年，其中试用 期一年，任期内，市教育局将进行年度考核，经考核合格者可以连 任，基本合格者给予诫免谈话，不合格者予以解聘。 （二）民主推荐的程序 1、进行民主测评； 2、按照条件资格，审查确定被推荐人选； 3、召开推荐会，对推荐人选进行民主推荐，并进行个别谈话推 荐； 4、依据会议投票推荐和谈话推荐结果，确定考察对象； 5、对已确定的考察对象，由市教育局党委组成考察组进行考 察； 6、根据考察情况，提交市教育党委会研究确定拟任人选； 7、对确定拟提拔人选进行公示； 8、公示期满，无人提出异议或所反映的问题经核实不影响其 任职的，由市教育局发文聘任。校长任期原则上为三年，其中试用 期一年，任期内，市教育局将进行年度考核，经考核合格者可以连 任，基本合格者给予诫免谈话，不合格者予以解聘。 七、纪律要求 成立公开选聘和民主推荐纪律监督小组。市教育局纪委书记张