吕梁学院公开招聘工作人员岗位计划表

吕梁学院公开招聘工作人员岗位计划表 序号 岗位类别 人数 学历 学位 招聘专业 备注 1 管理岗位 1 本科及以上 学士及以上 汉语言文学 2 管理岗位 1 研究生 硕士 中国现当代文学 3 教师岗位 2 研究生 硕士 汉语言文字学或汉语国际教育 4 教师岗位 1 研究生 硕士 文艺学 5 教师岗位 1 研究生 硕士 马克思主义哲学 6 教师岗位 1 研究生 硕士 马克思主义哲学 服务基层项目 专门岗位 7 教师岗位 1 研究生 硕士 金融学 8 教师岗位 1 本科及以上 学士及以上 舞蹈表演 9 教师岗位 2 研究生 硕士 音乐学（民族音乐理论） 10 教师岗位 1 研究生 硕士 钢铁冶金或有色金属冶金或冶金物理化学 11 教师岗位 1 研究生 硕士 通信与信息系统或信号与信息处理或电子与通信工程 12 教师岗位 1 研究生 硕士 新闻学或传播学 13 教师岗位 1 研究生 硕士 新闻学或传播学 服务基层项目 专门岗位 14 教师岗位 1 研究生 硕士 发展与教育心理学 15 教师岗位 1 研究生 硕士 应用心理学 16 教师岗位 2 研究生 硕士 外国语言学及应用语言学或英语语言文学 17 教师岗位 1 研究生 硕士 岩土工程或结构工程或市政工程 18 教师岗位 1 研究生 硕士 会计学 19 教师岗位 1 研究生 硕士 会计学 服务基层项目 专门岗位 20 教师岗位 1 研究生 硕士 统计学 21 教师岗位 3 研究生 硕士 体育教育训练学或民族传统体育学 22 教师岗位 3 研究生 硕士 计算数学或基础数学或应用数学或运筹学与控制论 23 教师岗位 1 研究生 硕士 应用数学或运筹学与控制论 服务基层项目 专门岗位 24 教师岗位 1 研究生 硕士 食品科学 服务基层项目 专门岗位 25 教师岗位 1 研究生 硕士 食品科学或农产品加工及贮藏工程 26 教师岗位 1 研究生 硕士 遗传学 27 教师岗位 1 研究生 硕士 植物学 28 教师岗位 1 研究生 硕士 美术学（中国画） 29 教师岗位 1 研究生 硕士 设计学（产品设计） 30 教师岗位 1 研究生 硕士 食品加工与安全或养殖 31 教师岗位 1 研究生 硕士 工程力学或一般力学与力学基础 服务基层项目 专门岗位 32 教师岗位 1 研究生 硕士 采矿工程 33 教师岗位 1 研究生 硕士 安全技术及工程或安全工程 服务基层项目 专门岗位 34 教师岗位 1 研究生 硕士 安全技术及工程或安全工程 35 教师岗位 1 研究生 硕士 学前教育学 36 教师岗位 1 研究生 硕士 学前教育学（艺术教育） 服务基层项目 专门岗位 37 教师岗位 1 研究生 硕士 教育史 38 教师岗位 1 研究生 硕士 交通运输工程 39 教师岗位 1 研究生 硕士 建筑设计及其理论或建筑技术科学 40 教师岗位 1 研究生 硕士 计算机系统结构或计算机软件与理论或计算机应用技 术 41 教师岗位 1 研究生 硕士 环境工程 42 教师岗位 1 研究生 硕士 有机化学 43 教师岗位 1 研究生 硕士 车辆工程（汽车关键零部件设计与制造） 44 教师岗位 1 研究生 硕士 化工过程机械 45 教师岗位 1 研究生 硕士 化工过程机械 服务基层项目 专门岗位 46 教师岗位 1 研究生 硕士 物理电子学或电路与系统 47 教师岗位 1 研究生 硕士 电路与系统（电路与系统 CAD 及设计自动化） 服务基层项目 专门岗位 48 教师岗位 1 研究生 硕士 微电子学与固体电子学（信息光电子学和光通讯） 49 教师岗位 1 研究生 硕士 城乡规划学 服务基层项目 专门岗位 50 教师岗位 1 研究生 硕士 材料工程或材料加工工程或材料物理与化学或材料学 51 教师岗位 1 研究生 硕士 机械制造及其自动化或机械电子工程或机械设计及理 论或机械工程 52 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 英语 53 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 采矿工程 54 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 建筑电气工程或土木工程 55 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 给排水科学与工程或测绘工程 56 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 建筑学或城市规划 57 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 艺术设计（影视后期制作） 58 教辅岗位 1 研究生 硕士 高等教育学（高教评估） 59 教辅岗位 2 本科及以上 学士及以上 软件工程或网络工程 60 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 财务管理 61 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 测绘工程或遥感科学与技术 62 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 过程装备与控制工程 63 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 电子信息工程或通信工程 64 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 计算机科学与技术 65 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 审计学或数学与应用数学 66 教辅岗位 1 本科及以上 学士及以上 新闻学或音乐学 67 辅导员岗位 1 研究生 硕士 诉讼法学 68 辅导员岗位 1 研究生 硕士 美术学（书法） 69 辅导员岗位 1 研究生 硕士 生态学 70 辅导员岗位 1 研究生 硕士 人文地理学（城市与区域规划） 71 辅导员岗位 1 研究生 硕士 教育经济与管理 服务基层项目 专门岗位 2013 年吕梁学院工作人员公开招聘公告 2013-07-01 09:52 山西公务员考试网 /作者：山西华图 来源：互联网 【导读】为保证我校教学和科研工作的需要，解决部分专业教师及部分岗位人员紧缺的状况，根据事业单位公开招聘人员暂行规定和山西省事业 单位公开招聘人员暂行办法 （晋人字200963 号） 、 关于进一步规范省直事业单位公开招聘工作程序的通知 （晋人社厅发201188 号） 、 山西省事 业单位公开招聘工作人员操作程序（试行） （晋人社厅发2011995 号）及关于下达 2013 年人员录用招聘计划的通知 （晋教人201317 号）等文 件精神，吕梁学院决定面向社会公开招聘一批学历层次高、专业知识强的人才充实管理岗位、 点击关注山西华图官方微博 一、单位简介 吕梁学院是 2010 年 3 月由教育部批准设立的一所省属地方性本科高等院校，学校最早创办于 1978 年，33 年的办学积淀，砥砺出“弘毅行知”的校 训。学院坐落于山西省建设新区吕梁市，校园占地面积 1273 亩，有三个校区，18 个教学系部，31 个本科专业，涵盖了法学、教育学、文学、历史学、 理学、工学、农学等 7 个学科门类，14 个专科专业，涵盖了文化教育、法律、土建、电子信息、农林牧副渔、资源开发与测绘等 11 个专业大类。在校 学生 16000 余人，学校现有教师 495 人，其中有博士、硕士 248 人，教授、副教授 156 人，讲师 129 人，重视人才，重视引进人才是学校上下一致的共 识。目前学校事业上的良好发展态势，为有志之士创造了发展事业的美好前景。我们诚挚邀请优秀人才加盟我校的建设和发展! 二、招聘原则 (一) 坚持按需设岗、按岗招聘的原则; (二) 坚持德才兼备的原则; (三) 坚持公开、平等、竞争、择优的原则; (四) 坚持政府宏观管理与学校用人自主权相结合的原则。 三、招聘岗位 2013 年共计划招聘 79 个岗位工作人员。具体岗位见吕梁学院公开招聘工作人员岗位计划表 。 四、招聘对象和条件 (一) 招聘对象 非“服务基层项目专门岗位”具体招聘对象为：2012 届、2013 届普通高等院校(科研院所) 符合毕业派遣条件(未就业) 的全日制毕业生。在读生、委 托培养和定向培养毕业生、成人教育学历的毕业生不能报考。 “服务基层项目专门岗位”具体招聘对象为：参加山西省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划” 、 “三支一扶”计划、 “大学生志愿服务西部 计划”服务期满、考核合格人员，以及参加山西省“选聘高校毕业生到农村任职工作”服务期满、考核合格(服务期 2 年，考核合格，现仍在职)的人员， 服务期为期 2 年的，参加 2011 年及以前服务的即可。 (二) 招聘条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、遵纪守法、品行端正，具有良好的职业道德，热爱教育事业，有良好的团队合作精神和奉献精神; 3、适应岗位要求的身体条件; 4、具备招聘岗位所需的学历、学位和专业要求及相关资格条件，见吕梁学院公开招聘工作人员岗位计划表 。 五、招聘报名 (一) 报名时间：2013 年 6 月 29 日至 2013 年 8 月 10 日。 (二) 报名方式 1、报名方式采用网上报名和现场报名。 2、网上报名采用电子邮件方式投递报名材料。投递报名材料邮箱：。 3、现场报名地点：吕梁学院人事处(吕梁学院新校区行政楼一层 101 室) 。现场报名也需提供电子文档材料，其材料要求与网上报名材料相同。 4、咨询电话联系人：薛老师、任老师。 (三) 报名材料 1、毕业证书、学位证书、报到证、身份证、加盖学籍管理部门公章的成绩单等原件的扫描件，另外，应聘“服务基层项目专门岗位”毕业生还需 提供项目主管部门出具的相关证明原件的扫描件，以上扫描件单独存为文件并加注相应的文件名，不要粘贴在 word 文档中。 重要提示：(1)毕业证书和学位证书均须提供本科和硕士两个阶段的证书 ;(2)暂时未领到毕业证书、学位证书、报到证的应届毕业生须提供学校的推 荐证明(应注明毕业证、学位证、报到证的领取时间 );(3)暂无身份证的须提供户籍所在地公安机关出具附本人照片并加盖骑缝章的户籍证明。 2、 吕梁学院应聘人员报名登记表(粘贴本人近期免冠 1 寸彩色照片) (附件 1) 3、 吕梁学院应聘人员情况汇总表(附件 2)。 3、 吕梁学院公开招聘报名考试诚信承诺书(附件 3)扫描件(签字后扫描)。 (四) 报名材料要求 1、请应聘者如实填写报名材料，将报名材料按要求全部存放于一个文档，以压缩文件格式进行上传。文档名称为类型+应聘岗位+应聘专业+姓名 (如服务基层项目+教师+ 机械工程+张三或非服务基层项目+教师+机械工程+张三)，每人限报一个岗位。 2、要求本人如实填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。 六、资格审查 1、学校招聘领导组办公室负责对应聘人员进行资格审查。 2、经资格审查后，符合招聘条件的人员将在吕梁学院网站公布或通过短信电话通知本人参加招聘考试。 3、符合参加招聘考试人员在招聘考试报到时还需提供以下材料： (1)学历、学位证书、报到证、身份证原件和复印件;应聘“服务基层项目专门岗位”毕业生还需提供项目主管部门出具的相关证明原件和复印件 ; (2)个人签名的吕梁学院公开招聘报名考试诚信承诺书 原件; (3)大学毕业生就业协议书一式三份。应聘人员所提供的证件不全或证件与招聘岗位条件不相符的，视作不具备招聘考试资格，不得参加招聘考试。 七、招聘考试 招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试成绩占 60%，面试成绩占 40%，总分 100 分。 (一) 笔试(100 分) (1)笔试内容为公共基础知识和学科专业知识。笔试成绩及格线为 60 分。 公共基础知识内容(40 分 )：包括时事政治(2012 年以来国内外大事)、高等教育政策法规和科技知识、综合写作，教育学、心理学方面的基本理论知 识等; 专业知识内容(60 分)：学科专业基础知识与基本技能。 (2)笔试为闭卷考试，笔试 2 小时。 (二) 公布笔试成绩，发布面试公告 根据岗位报考人员笔试成绩(及格线以上) 由高到低按 1:3 的比例确定面试人员。如及格线以上笔试成绩人员不达 1:3 比例的须报山西省教育厅、山西 省人力资源和社会保障厅审批同意后方可进入面试。 面试名单将在吕梁学院网站上公示并发布面试公告。面试合格人员须递交本人的科研成果和反映科研水平的获奖证书原件。 (三) 面试(100 分) 1、面试在山西省人力资源和社会保障厅、山西省教育厅的监督指导下，按招聘岗位类别分别进行。教师岗位按所属学科专业进行面试，面试包括 试讲和答辩等环节，采用现场评分，时间为 20 分钟，其中试讲 15 分钟，答辩 5 分钟;管理岗位、教辅岗位和辅导员岗位按岗位类别进行面试，面试包括 提问和答辩等环节，采用现场评分，时间为 10 分钟。参加面试人员凭准考证抽签决定面试顺序，逾期不到者，视为自动放弃。各岗位面试方式和考察 要点分别为： (1)教师岗位。面试包括试讲、答辩等环节，主要测试应聘人员的语言表达能力、组织协调能力、管理能力、专业理论素养、教学能力和科学研究能 力等。 (2)管理岗位、教辅岗位和辅导员岗位。面试采用提问、答辩等环节，主要测试应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、人际交往能力、应变能力、 口语表达能力、仪表气质以及心理、个性等。 2、面试成绩合格线为 60 分，面试成绩不达合格线者，不论笔试成绩高低，直接淘汰。 3、进入面试人数与计划招聘人数不达 3:1 的岗位，应聘者总分应在 70 分以上者，方可参加体检。 4、按照笔试和面试的权重比例进行综合，计算总成绩，按总成绩排出应聘岗位顺序。总成绩并列的，以面试成绩高者进入体检。 (四) 报到时间、地点与考试时间、地点另行通知。 八、体检 1、参加体检的人员按岗位招录比例为 1:1 确定。 2、体检按照山西省教师资格认定体检标准(试行) 进行。对体检不合格的人员取消其资格。 3、体检在指定医院进行，体检费用由考生自理。体检时间另行通知。 九、考核 (一) 考核要做到全面、客观、公正。 (二) 考核程序及相关要求：体检合格人员列入考核政审对象，由学校政审组具体组织实施。考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、 工作实绩以及遵守国家法律法规等方面。必要时调阅相关材料：应届毕业生由所在学校提供本人学籍档案，往届毕业生需当地社区和公安派出所出具现 实表现证明材料或提供学籍档案材料。 (三) 在考核中发现有下列情况之一者，取消应聘人员的拟聘用资格。 1、不能坚