生活中最常用的计算公式

生活中最常用的计算公式生活中最常用的计算公式 1地面砖用量 地面砖的损耗率因房型不同而不同，一般为 1%5%。 每百平方米的地面砖用量100/（块料长灰缝宽）（块料宽灰缝宽）（1损耗 率） 【例】选用复古地砖规格为 0.5m0.5m，拼缝宽为 0.002m，损耗率为 1，100 平方米需 用地面砖块数为： 地面砖用量100（0.50.002）（0.50.002） （10.01） 401 块 地砖总价地砖数地砖单价 2顶棚用量 棚板用量（长屏蔽长）（宽屏蔽宽） 【例】以净尺寸面积计算出顶棚的用量。屏蔽长、宽均为 0.24m，天棚长为 3m，宽为 2.5m，顶棚板的用量为： 顶棚板用量（30.24）（2.50.24） 6.24 平方米 3包门用量 包门材料用量门外框长门外框宽 【例】用复合木板包门，门外框长 2.7m、宽为 1.5m，则其材料用量如下：包门材料用量 2.71.54.05 平方米 4壁纸用量 壁纸用量（高屏蔽长）（宽屏蔽宽）壁数门面积窗面积 【例】墙面以净尺寸面积计算，屏蔽长、宽均为 24cm，墙高 2.5m、宽 5m，门面积为 2.8 平方米，窗面积为 3.6 平方米，则壁纸用量为： 壁纸用量（2.50.24）（50.24） 42.83.6 36.6 平方米 5地板用量 纵向用量房间长度地板长度 横向用量房间宽度地板宽度 如果除不尽，要用进位法，不可四舍五入。计算纵向用量时，不到半块算半块，超过半块 算一块。 地板总价总用量单价 地板损耗地板面积住房面积 地板损耗率地板损耗住房面积 注：一般地板损耗率不大于 5。 6贴墙材料用量 贴墙材料的花色、品种确定后，可根据居室面积大小合理地计算用料尺寸，考虑到施工时 可能的损耗，可比实际用量多买 5左右。计算贴墙材料的方法有两种： 以公式计算，即将房间的面积乘以 2.5，其积就是贴墙用料数。如 20 平方米房间用料为： 202.550m。还有一个较为精确的公式： S（L/M1） （Hh）C/M 其中：S 所需贴墙材料的长度（米） ； L 扣去窗、门等后四壁的总长度（米） ； M 贴墙材料的宽度（米） ，加 1 作为拼接花纹的余量； H 所需贴墙材料的高度（米） ； h 贴墙材料上两个相同图案的距离（米） ； C 窗、门等上下所需贴墙的面积（平方米） 。 注意：实地测量的方法更为准确，先了解贴墙材料的宽度，依此宽度测量房间墙壁（除去 门、窗等部分）的周长，在周长中有几个贴墙材料的宽度，即需贴几幅。然后量一下应贴 墙的高度，以此乘以幅数，即为门、窗以外部分墙壁所需贴墙材料的长度（米） 。最后仍以 此法测量窗下墙壁、不规则的角落等处所需用料的长度，将它与已算出的长度相加，即为 总长度。这种方法更适用于细碎花纹图案，拼接时无须特别对位的贴墙材料。 7涂料用量估算法 这里介绍一种简单的计算方法： 房间面积（平方米）除以 4，需要粉刷的墙壁高度（分米）除以 4，两者的得数相加便是所 需要涂料的公斤数。 【例】一个房间面积为 20 平方米，墙壁高度为 16 分米（除 12 分米的墙裙） ，那么，就是 （204）（164）9，即 9 公斤涂料可以粉刷墙壁两遍。 平板电视尺寸与最佳观看距离的计算公式 我们都知道，不同尺寸的平板电视，最佳观看距离不一样；不同大小的客厅，最适合的平 板电视尺寸也不一样。那么，如何科学地计算出自家客厅最适合买哪种尺寸、多高分辨率 的电视机呢？下面提供一个计算公式及相应的数据表格，根据这个公式与表格，您就能选 购到最佳尺寸的显示设备了。 显示器材最佳观赏距离、分辨率与屏幕画面高度三者的相关公式： 最佳观赏距离（厘米）屏幕高度垂直分辨率3400 上面的公式虽然准确而好用，但还是有不少人不太会算。下面的表格，是专业人士把公式 代入各种尺寸、分辨率，并加入日本人惯用的“3H、4H、5H” （画面高度的 3、4、5 倍） 作对照，制成表格提供给大家使用的。 画面对角线尺寸（英寸）t 画面高度（厘米）t480 级最佳观赏距离（米）t720 级最佳观赏 距离（米）t1080 级最佳观赏距离（米）t3H（米）t4H（米）t5H（米） 32t39.84t2.82t1.88t1.25t1.20t1.59t1.99 37t46.07t3.26t2.18t1.45t1.38t1.84t2.30 40t49.80t3.53t2.35t1.57t1.49t1.99t2.49 42t52.29t3.70t2.47t1.65t1.57t2.09t2.61 46t57.27t4.06t2.70t1.80t1.72t2.29t2.86 47t58.52t4.14t2.76t1.84t1.76t2.34t2.93 50t62.25t4.41t2.94t1.96t1.87t2.49t3.11 52t64.74t4.59t3.06t2.04t1.94t2.59t3.24 55t68.48t4.85t3.23t2.16t2.05t2.74t3.42 56t69.72t4.94t3.29t2.19t2.09t2.79t3.49 57t70.97t5.03t3.35t2.23t2.13t2.84t3.55 60t74.70t5.29t3.53t2.35t2.24t2.99t3.74 65t80.93t5.73t3.82t2.55t2.43t3.24t4.05 70t87.15t6.17t4.12t2.74t2.61t3.49t4.36 80t99.60t7.06t4.70t3.14t2.99t3.98t4.98 100t124.50t8.82t5.88t3.92t3.74t4.98t6.23 103t128.24t9.08t6.06t4.04t3.85t5.13t6.41 110t136.95t9.70t6.47t4.31t4.11t5.48t6.85 120t149.40t10.58t7.06t4.70t4.48t5.98t7.47 130t161.85t11.46t7.64t5.10t4.86t6.47t8.09 150t186.75t13.32t8.82t5.88t5.60t7.47t9.34 200t249.00t17.64t11.76t7.84t7.47t9.96t12.45 表格的相关说明： 根据表格选择电视尺寸：拿出卷尺，测量主要观赏位置至电视机的距离，取得距离数值之 后，比对表格中“720 级最佳观赏距离（米） ”与“1080 级最佳观赏距离（米） ”下方的数 值，找出最接近者。例如实际测量的距离是 2.5 米， “720 级最佳观赏距离”对照的结果是 42 英寸， “1080 级最佳观赏距离”则是 65 英寸。 反之亦可根据电视尺寸确定最佳观赏距离。 加班工资的计算公式 根据我国有关法规，用人单位安排劳动者加班的，应当给予劳动者合理的加班工资。有关 规定和计算公式如下： 用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的 300%支 付加班工资，不得以调休等方式代替；用人单位在休息日安排劳动者加班的，可以给劳动 者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按照不低于劳动者本人日或小时工 资的 200%支付加班工资。 过节费和加班工资在性质上不同，不能互相代替。加班工资是对劳动者休息时间的经济补 偿，过节费虽然也属于工资的组成部分，但带有福利性质，无须劳动者提供额外工作。此 外，由于加班是指用人单位因生产经营需要，经与工会和劳动者协商后延长的工作时间， 因此，在节假日期间，用人单位根据需要安排劳动者值班，不能视为加班。 计算加班工资的基数不一定是劳动者的全部工资。在确定加班工资的计算基数时，劳动合 同中对工资有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确 定。劳动合同中没有约定的，可由用人单位与员工代表通过集体协商，在集体合同中明确。 用人单位与劳动者无任何约定的，按劳动者本人所在岗位正常出勤月工资的 70%确定。要 注意的是，如果上述办法确定的加班工资计算基数低于最低工资的，则要按最低工资计算。 计算加班工资时，日工资按平均每月工作时间 20.92 天折算，小时工资则在日工资的基础 上再除以 8 小时。五一长假期间每日的加班工资计算方法为： 节假日加班工资加班工资的计算基数20.92300% 休息日加班工资加班工资的计算基数20.92200% 根据 1999 年国务院令全国年节及纪念日放假办法规定，全体公民放假的法定节假日为 元旦 1 天、春节、劳动节和国庆节各 3 天，共计 10 天，而休息日一般为星期六和星期天， 即通常所说的双休日。因为法定节假日和休息日的性质不同，所以加班工资也不一样，节 假日的加班工资要高于休息日的加班工资。 根据劳动法第三十六、四十一、四十四条的规定：劳动者每日工作不超过八小时，平均每 周工作不得超过四十四小时；用人单位由于生产的需要，经与工会和劳动者协商后可以延 长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特别情况需要延长工作时间的，在保障劳动者 自身健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的 150%的工资报酬； 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的 200%的工资报酬； 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的 300%的工资报酬。 目前，国家规定的职工全年月平均工作天数和工作时间分别为 20.92 天和 167.4 小时，职工 的日工资和小时工资应按此进行折算。 【例】以某职工月岗位应得的工资 750 元计算，日工资标准约为 35.85 元，小时工资约为 4.48 元。 元旦加班一天(8 小时)，该职工加班费计算公式为： 4.48 元300%8 小时107.52 元 1 月 2 日和 3 日加班二天(每天加班 8 小时)，该职工加班费计算公式为： 4.48200%16 小时143.36 元 如果劳动者加班，用人单位未能按照有关规定支付工资报酬，劳动者可向各级劳动保障监 察机构举报投诉。 驾驶员血液酒精含量的推算公式 交管部门规定，驾驶人血液酒精含量在每百毫升血液 20 毫克及以上、80 毫克以下，定为 酒后驾车；每百毫升血液 80 毫克及以上，定为醉酒驾车。血液酒精含量推算公式为： 1发生事故时 车辆驾驶人血液酒精含量检测出车辆驾驶人血液酒精含量（采集血样时间和发生事故 时间的间隔1）10 式中，10 是车辆驾驶人 1 小时代谢的酒精含量。 此公式有两个前提条件，一是采集血样时间和发生事故时间间隔应为 1 小时以上，二是检 测出车辆驾驶人血液酒精含量要在每百毫升血液 10 毫克以上。 如李某 9 时 20 分驾车发生交通事故，当天 11 时 5 分在医院抽血检测出每百毫升血液酒精 含量为 15 毫克，而采集李某血样时间和发生交通事故时间的间隔为 1.7 小时，据此推算出 交通事故发生时李某血液酒精含量15（1.71）1022 毫克/百毫升，根据这个结果 认定李某为酒后驾车发生交通事故。 2车辆驾驶人采集血样时已死亡 车辆驾驶人生前血液酒精含量检测出车辆驾驶人血液酒精含量检测出车辆驾驶人血液 正丙醇含量20 式中，检测出车辆驾驶人血液正丙醇含量应大于或等于零。正丙醇含量是检测驾驶人生前 血液酒精含量的专用技术指标。 如王某驾车发生交通事故后死亡，尸体检验时抽血检测每百毫升血液酒精含量为 25 毫克， 每百毫升血液正丙醇含量为 0.5 毫克，据此推算，交通事故发生时王某血液酒精含量 250.52015 毫克/百毫升，根据这个结果认定王某不属酒驾发生交通事故。 预测身高的计算公式： 儿子身高（厘米）(父亲身高母亲身高1.08)2 女儿身高（厘米）(父亲身高0.923母亲身高)2 成年人标准体重的计算公式，较普遍采用的有两种： 预产期的推算公式 从怀孕到分娩需要多久？从受精到分娩大约是 266 天（38 周） ，由于每个孕妈妈无法准确 地判断出哪一天受孕，为了方便起见，医学上规定从末次月经的第一天开始计算，这样整 个妊娠就多了 2 周，为 280 天。计算预产期的方法有下面几种： 1常用方法 预产期月份末次月经第一天的月份9 或3； 预产期天数末次月经第一天的天数7。 根据以上公式，所计算得出的时间就是预产期。例如，最后一次月经是在 2 月 1 日，则月 份 2911 月，日期 178 日，那么，预产期应该是 11 月 8 日。如果末次月经是在 4 月以后，则采取减 3 的方法计算。如末次月经来潮是 4 月 2 日，就是 4 月份3次年 1 月， 279 日，即次年 1 月 9 日为预产期。如果用农历计算，则月份计算相同，只是日期加 7 天改为加 15 天，遇到闰年，其闰月又正在孕期之中，计算时月份减 3 应改为减 4。 经济生活中常用的计算题公式经济生活中常用的计算题公式 经济生活中的计算公式都是有特定的适用范围的，做题时要注意它的适用范围和所给条件。 1、流通中需要的货币量商品数量商品价格货币流通次数 2、纸币的购买力流通中需要的货币量纸币的发行量 3、纸币的贬值率纸币超发量纸币发行量100=(1-流通中所需要的金属货币量/纸币 发行量)100% 例如，一个国家某个时期流通中所需要的金属货币量是 100 亿元，实际发 行的纸币是 20