科学发展观落实情况报告

货运部领导班子 贯彻落实科学发展观情况分析检查报告 根据公司党委深入学习实践科学发展观活动领导小组的 统一部署，我部认真组织开展了深入学习实践科学发展观活 动。在活动中，紧密联系商务工作实际，突出实践特色，积极 开展解放思想大讨论，广泛征求意见，认真分析查找在贯彻 落实科学发展观方面存在的突出问题；召开了部门领导班子 专题民主生活会，对贯彻落实科学发展观情况进行了认真总 结和深刻反思，进一步统一了思想，理清了思路，研究制定 了贯彻落实科学发展观促进商务事业健康发展的总体思路 和工作措施，形成如下分析检查报告。 一、深入学习实践科学发展观形成的共识 我部深入学习实践科学发展观活动开展以来，领导班子 团结带领员工，边学习、边调研、边实践，在对科学发展观的 认识上普遍有新的深化提高，在思想观念上有新的转变，形 成了一些共识。 （一）在进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定 性上形成了共识。科学发展观，第一要义是发展，核心是以 人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。 这四个方面，提纲挈领，切中实质，使我们对科学发展观的 认识提高到一个新水平。通过各种学习教育活动，在正确理 2 解和把握科学发展观内涵的基础上，一致认识要做科学发展 观的坚定信仰者和忠实践行者，着力健全体制机制，转变不 适应不符合科学发展观的思想观念，解决影响和制约科学发 展的突出问题，把部门的积极性引导到科学发展上来，把科 学发展观贯彻落实到商务事业发展的各个方面。 （二）在如何防范商务风险工作中贯彻科学发展观方面大 有作为上形成了共识。随着国内外经济形势的变化尤其当前 面临金融危机愈演愈烈的影响，如何充分发挥商务监管职能， 成为摆在我们面前的一个重要课题。商务系统是否贯彻科学 发展观以及能否取得较好的成效直接关系经济社会的发展。 而且商务工作面临着许多新情况、新问题，如何研究和解决 工作中的这些问题，为我们贯彻科学发展观提供了很多有意 义的课题。通过学习贯彻科学发展观活动，进一步更新我们 的知识和经验，为实现商务事业科学发展进行了“思想置换”， 不断更新观念和思维另辟新路子，用新的办法和措施来解决 好前进中的问题。 （三）在推进解决商务工作中存在的不符合、不适应科学 发展观问题上形成了共识。在商务事业逐步转入科学发展道 路的时候，我们遇到了很多以前有所感觉但从未像现在感受 如此强烈的深层次矛盾和疑惑，这些疑惑绝大部分应归结于 我们的观念、做法和体制不符合、不适应科学发展观，需要 进一步解放思想、改革创新，努力把握工作的主动性，善于 3 组织协调各方面力量，调动各方面积极性，总结运用好经验 好做法，形成多方参与，共解难题的工作新格局。 二、部门近年来贯彻落实科学发展观取得的成绩、存在的 问题及原因分析 （一）取得的成绩 近年来，在公司党委的正确领导下，部门领导班子坚持以 邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以党的十七大和 十七届三中全会精神为指针，高举中国特色社会主义理论伟 大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，坚持解放思想、实事求 是、与时俱进，切实将科学发展观要求落实到商务工作的各 个方面，保持公司生产经营平稳上升的态势。具体表现在以 下几个方面： 1、重视加强班子建设，队伍整体素质得到提升。近年来， 领导重视班子自身建设，坚持以科学发展观为统领，坚持解 放思想，改革创新，坚决贯彻落实上级党组织的要求，团结 协作，廉洁勤政，联系群众，表现出了较高的整体素质。一是 团结和谐观念强。党组成员相互信任，团结共事和谐相处， 营造了团结和谐的工作氛围。二是政治素养高，廉洁奉公。 员工间讲民主、识大体、顾大局，相互支持、相互配合，为推 动公司生产经营踏上新台阶而共同努力。三是改革创新意识 强。我们以稳定老客户，扶持有发展潜力的客户，挖掘新客 户的揽货原则，根据客户不同的情况，加强与他们沟通，帮 4 助他们解决存在的问题，坚定他们货物从我司中转的信心。 四是凝聚力、战斗力强。部门员工间体现了较好的团队合作 意识，形成了较强的凝聚力和战斗力，工作效果明显，部门 形象良好，全员勤奋工作，充分发挥主观能动性，认真履行 职责，形成一种昂扬向上的精神状态，各项工作顺利推进、 服务水平明显提高。 2、进一步加强商务管理，增强服务意识。按着“科学、规 范、透明、效益“的原则，加强应收帐款的管理，加快资金回 收工作；健全、完善、落实各项商务规章制度；加强商务工作， 提高商务信息质量，为分公司生为提供真实、准确、完整的 信息。同时，在加强对各项商务指标的测算的基础上，力争 多提一些对公司发展有长远意义的合理化建议，真正起到 “参谋助手”的作用。 3、积极稳妥地开展组货活动。我们思想上高度重视，主 要围绕着“巩固、拼抢、开拓、挖潜”八字方针，在保证公司收 入利益最大化的前提下，适时调整营销的策略。1）巩固自有 货源。随着北部湾港口的日益发展壮大，谁赢得客户信赖， 就赢得货源市场的份额。因此，要建立公司总经理或副总经 理定期拜访主要客户的制度，争取与在册所有客户建立伙伴 关系，以培育货主对港口忠诚度，即巩固自有货源。建议集 团业务部对湖南冷钢、涟钢，江西萍钢，广西柳钢的进口铁 矿及出口钢材的港口作业协议实行一揽子的包干，以便吸更 5 多出口钢材货源。2）开拓新货源。一是利用钢板仓技改的契 机，争取与北方港（营口或其他港口）开通“北粮南运”的黄金 水道，并在我司建立玉米的中转仓，通过辐射广西、海南、本 地区逐步建设成为华南粮食集散中心，做强做大粮食货源。 3）挖掘潜在货源。随着集团公司引进招商国际的合作成功， 集团公司内部货源结构的调整也势在必然。因此，未雨绸缪 制定相应组货措施，争取把本地货源从霞海引进我司，以拓 宽组货的渠道。 （二）存在的主要问题 在深入学习实践科学发展观活动中，我们通过开展自查、 发放征求意见表、召开民主生活会、召开座谈会及个别谈话 等多种形式，广泛听取各方面意见，将其梳理和归纳成以下 几个方面的问题： 1、对科学发展的理解领会还不够系统和深刻。尽管我们 坚持自觉用科学发展观武装头脑，但在对科学发展观精神实 质、科学内涵、根本要求的领会和把握上还不够系统和深刻。 特别是在把科学发展观的基本要求与商务工作的具体要求 有机结合起来，把科学发展观理论与商务工作的特殊要求有 机结合起来，把科学发展观的方法论与破解商务发展难题的 有效方法有机结合起来等一些方面还有差距，有时思路还不 够清晰，措施还不够有力。 2、商务运行机制还不能完全适应当前形势发展需要。近 6 年来，虽然我们以科学发展观为指导，采取有效措施，狠抓 工作落实，部门工作取得了一定的成绩，但对照科学发展观 的要求，我们清醒的认识到，随着社会经济的发展，商务工 作深层次矛盾和问题逐渐暴露出来，目前的运行机制还不能 完全适应当前形势要求，有些工作措施落实不到位，有的工 作推进不够扎实，商务工作的稳定性、协调性、可持续性还 存在一定的差距。 3、提供优质服务不够。学习实践科学发展观等活动以来， 部门服务水平明显改进，办事效率不断提高，但按照高标准、 严要求来衡量，整体服务质量不够高，优质服务还不到位。 （三）存在问题的原因分析 产生上述问题既有客观原因，又有主观原因，本着实事 求是的态度，就自身存在的主观原因，进行了深刻剖析，主 要是： 1、思想认识不足。对科学发展观理念领会不全面、不深 入。虽然总体上能够坚决贯彻落实科学发展观，但在实际执 行过程中对如何用科学发展观的理念指导商务工作，破解商 务工作发展的难题，如何做到统筹兼顾、全面协调可持续发 展的问题还认识不深、把握不够。在贯彻国家关于开放型经 济发展的方针政策时，理解领会不够，与实际结合还有一些 差距。 2、工作作风前瞻性不够。揽货人员的素质以及主动性、 7 积极性不适应目前的生产经营发展；生产安排缺乏科学性、 预见性，现场生产部门之间缺乏沟通协调。主动服务、换位 思考方面还存在严重不足；在重大项目和重点工作推进中， 抓落实的工作机制有待进一步完善，把握大局、统筹兼顾、 协调各方的能力还需进一步增强。 3、创新意识不够强。在具体工作中，更多地习惯于行政 手段推动工作，对经济、技术手段运用得不多；缺乏战略性思 维，大部分精力花在常规工作上，受金融风暴和国家政策调 整的影响，我司几大货类完成量下滑严重，公司经营面临诸 多不利因素，任务繁重艰巨，在如何加强与相关职能部门的 协调配合、信息交流方面，缺乏有效的工作机制。 三、今后贯彻落实科学发展观的努力方向、总体思路和主 要举措。 继续认真贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神， 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践 科学发展观，进一步解放思想、实事求是、改革创新，构建有 利于科学发展的体制机制，提高领导科学发展、真正把科学 发展观贯彻落实到商务工作的各个方面，推进我司生产经营 持续、健康、稳定、快速发展。具体措施有以下几点： （一） 深化思想认识。要深入学习科学发展观，力求全面、 准确地领会和理解科学发展观的深刻内涵和重大意义，提高 贯彻落实科学发展观的能力，解放思想，开拓创新，自觉用 8 科学发展观来武装头脑、指导实践，严格按照科学发展观的 要求来谋划工作，形成既科学发展又特色鲜明的商务工作发 展新思路。 （二）强化服务意识。以科学发展观为指导，认真分析研究 当前金融危机形势下，切实为企业排忧解难。 （三）提高干部队伍素质。一是加强干部队伍建设，提高 政治、业务素质，团结协作、增强凝聚力。二是坚持以人为本， 加强教育，形成素质高，能力强，能打能拼能吃苦的干部职 工队伍