职社科 廉政风险点排查及防范措施材料_第1页
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文档简介

表一 职社科职权运行廉政风险点一览表职社科职权运行廉政风险点一览表 序号职权名称职权运行流程描述职权运行廉政风险点防范措施权力行使依据 受理审核 1、 故意刁难申请人； 2、 无原因超时办理； 3、 不能一次告知所需材料； 4、不严格审查或故意让虚假资料通 过。 1、严格履行服务承诺制度，做到 首问责任和一次性告知； 2、政务公开，明确工作程序、时 限等，按照项目核准规定办理； 3、内部监督检查、投诉举报受理。 实地考察 1、故意刁难申请人； 2、擅自降低检查标准； 3、现场检查结果的判断，不客观、 公正； 4、无原因超时办理。 1、履行服务承诺制度，投诉举报 受理； 2、量化检查标准，执行回避制度， 相关科室组团考察； 3、监察及群众代表参与监督； 4、内部监督，采取定期抽查制度。 局务会研究审批 1、违反程序、违规越权审核审批； 2、无故超期办理。 1、严格监督检查制度，采取定期 抽查、集体评议； 2、纪检监察制度；设立举报电话、 举报箱和信访受理。 1 行政许可 学历教育（中小学） 、学前教育（幼 儿园） 、自学考试助学及其他文化教 育（教育培训机构）的民办学校筹 设、设立审批。 审批结果 1、擅自改变审查结论； 2、违反程序、违规越权审批； 3、对符合条件的不予审批的。 。 1、履行廉政承诺； 2、严格监督 检查制度，采取定期抽查、集体 评议的方法，发现并及时纠正审 批过程中存在的问题。 3、民主 议事制度，集体决策； 4、纪检监察制度；设立举报电话、 举报箱和信访受理。 中华人民共和国民办教育促进 法第 1118 条； 江苏省民办非学历教育机构设 置和管理办法第 8 条等。 表二 睢宁县民办学校（含非学历教育机构）筹设、 设立审批流程图 能及时办理的，当场办理；不能 及时办理的，告知时限（或原因） 并做好安抚稳定工作，留存联系 方式，以便之后告知办理结果。 如遇重大情况或有影响事件，及 时报主要领导。 办学材料审核、 实地考察 民办学校地址、举 办者、法人等变更 招生广告、收费 材料备案 职业学校管理信访及交办事 件 接待来人、来电 询问办理事项 分类接待受理 事项办结 将办理结果告知当事人 职社科一般工作流程图 需请
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