就业科工作总结

20132014 学年（二）学期就业科工作总结 今年 3 月份学校新成立就业科，全新的人员，全新的工作，摆 在学生科 5 人的肩上，在校领导的大力支持下，主管领导郝校长的 亲自督导下，一学期的工作逐渐进入家境，很好地完成了学校的各 项工作。 一、本学期主要工作： 1、逐步建立与相关企业的联系，开辟新的学生就业渠道， 本学期接待来访鄂尔多斯奇瑞发动机有限公司、一机北奔、一机十 分公司、一机集团力克橡塑制品有限公司、北京爱 TA 高级美容俱 乐部、鄂尔多斯京煤公司、北工机械有限责任公司等 40 余家，回访 企业一机集团力克橡塑制品有限公司、北工机械、金色摇篮、新苑 幼儿园、阳光幼儿园、小松树幼儿园、供电幼儿园等企业 30 余家。 了解企业生产情况、用工情况等，并与用人单位进行接洽。 2、召开 3 次11 级、12 级毕业班班主任会议，做好毕业生 就业信息反馈工作。 3、做好往届生学生就业信息采集、就业安置及跟踪调查。 尤其是优秀毕业生的信息反馈，加强校外实习生的管理。就业科 建立了毕业生 QQ 群，按专业、班级、分别管理，9 个专业 QQ 群的 建立得到了学生的好评。 4、邀请往届优秀毕业生王兵兵、石富宽来校给 14 级春季新生 做了真切感人的报告。 5、完成 12 春季毕业生的二次分配及跟踪回访工作。 6、参加了由青山就业局、青山装备园区联合召开了校企对接 会议，我校在会上就我校的发展概况、所设专业、教学理念、教学 过程及 14 年秋季毕业生情况等做了详细介绍，得到各企业的认可。 韩局长做最后总结讲：校企对接会后，定向培养、劳务派遣等问题 要相互沟通，达成共鸣。 7、组织 12 秋季幼师班、焊接班、汽车班的就业指导会、讲解 了当前毕业生就业中遇到的问题以及就业中的注意事项。并教育同 学们学会做人、做事，从仪容、仪表、言谈举止做起，为适应社会 打下基础。 8、完成与天津船舶重工有限公司、永盛成连锁超市签订校 企合作协议书。 9、7 月初，学校又将在校生学制 2.5+0.5 改为 2+1，这样 2012 年秋需要顶岗实习的 400 名学生面临顶岗实习，接到通知 后，就业科立刻召开了两会：一个是 12 级秋季班主任会议，上 报学生信息，另一个是科室会议，核实各专业学生人数，按专 业联系企业，在不到一个星期先后联系了近 50 家企业，接纳我 校顶岗实习的学生，7 月 12 日在校羽毛球馆召开了 2014 年夏 季就有招聘会，暑假我们将跟踪服务，直到 9 月份，将 12 秋季 顶岗实习的学生安排到合适的岗位。 10、完成学校交办的其他工作任务。 二、下学期工作： 1、继续逐步建立与相关企业的联系，加强与企业的沟通交流，保证 就业渠道畅通。 2、完成 12 秋季学生顶岗实习的分配工作，及信息反馈工作，及时 解决二次就业的统计分配工作。保证学生在岗的稳定率、满意率。 3 做好往届生学生就业信息采集、就业安置及跟踪调查。 4、完成学校交办的其他工作任务。 就业科 2014 年 7 月 18 日 育才幼儿园现需要幼儿教师 6 名，生活教师 3 名，工资 1700 元，临时用工，地 址：市政府后门，阿尔丁北大街。招聘时间：7 月 30 日上午 9 时，进行面试， 问答、和才艺展示，自备音乐好其他材料，带身份证复印件，一寸彩照。电话 6976276 育才幼儿园现需要幼儿教师 6 名，生活教师 3 名，工资 1700 元，临时用工，地 址：市政府后门，阿尔丁北大街。招聘时间：7 月 30 日上午 9 时，进行面试， 问答、和才艺展示，自备音乐好其他材料，带身份证复印件，一寸彩照。电话 6976276 育才幼儿园现需要幼儿教师 6 名，生活教师 3 名，工资 1700 元，临时用工，地 址