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农业农保人个人工作总结 2012 年度个人工作总结 2012 年已经过去， 2013 年快速到来，转眼间我已经来到业务部 1 年了，回顾这一年工作有艰辛也有收获。现在就2012 年的主要工作汇报如下： 一、端正态度，努力完成上级下达任务： 2012 年业务部在某某经理的带领下，我们全体员工以高涨的热情、激昂的斗志进行工作。我作为特色农业专职人员，在某某经理的正确领导下，同事的大力帮助下，在 2012 年里： 4 区承保大棚蔬菜 ，保费收入 ； 2区承保大棚草莓 2900 亩，保费收入 536500 元； 3 区承保大棚蔬菜 5500 亩，保费收入 676694 元； 1 ，保费收入 。，保费收入 。在此期间由于气候变化的原因，我们接到了很多参保农户的报案，为此我们及时查勘、合理定损、快速理赔，充分体现了 “不惜赔、不滥赔 ”的原则，受到了农险办、乡镇、参保农户的一致认可和好评，截止到年底，业务部特色农业共计赔付： 。 二、响应公司部署，积极备战： 在 2012 年某某经理积极响应总公司的工作部署，加强员工的工作 意识和责任心，实行驻点员制度，并结合业务部的实际情况实行分区划片、老员工帮带新员工的工作方针，在种植业、养殖业、特色农业的工作中取得了可喜的成绩。 2012 年市公司大力开拓商业险，在前期由于思想上的懈怠，认识上的不足，导致商业险进展不顺利，为此某某经理特意召开会议说明了大力开展商业险对公司及个人的影响，使我们及时的转变了思想，改变了态度，在这之后，我们积极开拓渠道，利用下乡的机会和三农服务站站长进行沟通，我们和三农服务站的站长联合村级协保员一起下乡宣传，引导农户参保，乡村干部保险和农家福保险取得了一定的突破 。 三、总结经验，发现不足： 2012 年我们虽然取得了不错的成绩，但是也存在着不足。作为特色农业专职人员，不能只顾自己负责的工作、包点的乡镇而不顾的整体进度，要有大局意识，要站在全局的角度配合某某经理的工作。 #作为驻点员一定要经常与镇、村两级协保员进行沟通、交流，与驻点乡镇协保员打成一片，营造和谐的氛围，更好的促进公司各项工作的顺利开展。在这方面我还有所欠缺、做的还不够，但是我相信在 2013 年我会做的更好，在新的一年里我一定配合好某某经理的工作，配合好每一位员工的工作，把每一项工作都做细做好。 四、调整心 态，展望未来： 新的一年里我们不能留恋过去取得的那点成绩，应该调整好心态，重新归零，重新开始，在 2013 年里我会保质保量的完成某某经理安排的各种任务，我坚信在某某经理的带领下，在业务部全体员工的共同努力下，我们业务部一定会完成上级下达的各项指标任
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