工会节日慰问方案

1 / 20 工会节日慰问方案 工会节日慰问方案 (一 ) 关于区工会 2016年春节期间 开展慰问活动方案 区党政办： 为了切实为广大职工办好事、实事，把党和政府的温暖送到职工群众的心坎上，根据区委办海委办 20162号关于印发海陵岛试验区 2016 年春节期间有关活动方案的通知精神，为了配合区委的慰问工作，拟制定慰问工作方案如下： 一、慰问对象 根据区的工作要求和布署，我会拟出 2016 年春节期间慰问困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人 6户，具体慰问对象安排。闸坡 3 户，困难劳模 2 户，特困职工 1 户。海陵 3户，特困职工 2户，下岗工人 1户。 2 / 20 二、慰问活动安排 （一）区领导慰问分成二个慰问小组：第一组（原闸坡镇）和第二组（原海陵镇）。每组安排区领导带队，参加单位有区工会、区经发局、区人社局等。（见后春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表）。 （二）全区慰问困难劳模、困难职工、下 岗工人的慰问，由区委领导带队慰问，具体慰问工作由区工会负责。 三、慰问时间 慰问定于 2016年 1 月 10日（星期一），上午 10： 00（ 9： 45集中区办公楼一楼大堂出发）第一组慰问原闸坡镇、第二组慰问原海陵镇。 四、慰问经费 区领导春节慰问 部分困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人 6 人，慰问金约 3000元，购慰问品金额约 2000元。 3 / 20 附：春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表2 份 海陵岛试验区工会工作委员会 2016年 1月 6 日 工会节日慰问方案 (二 ) 工会 2016年春节前 走访慰问困难职工活动方案 2016年新春佳节将至，为了贯彻落实党的十七届五中全会精神，进一步做好我局困难职工的生活保障工作，让更多的困难群众能够感受到党和 政府的温暖，确保他们能过上一个愉快祥和的佳节，经局工委研究决定，对全局生活困难职工开展走访慰问活动，特制定如下方案： 一、参加走访慰问的领导 走访慰问组由局领导带队，相关科室、单位负责同志陪同，4 / 20 分成 8 个慰问组分赴企事业单位进行走访慰问。 (具体分组安排表 附后 ) 二、走访慰问的对象 低保职工、困难职工、大病职工家庭、遭受意外伤害和灾害职工家庭。 三、走访慰问时间安排和慰问金发 放标准 走访慰问时间统一安排在 2016 年 1 月 20 日至 28 日期间，具体走访时间由各走访慰问组带队领导在规定时间内自行安排。慰问金以每户 1000元为标准发放。 四、活动要求 （一）思想上高度重视。要通过开展走访活动，使困难群众切实感受到党和政府的温暖，使机关工作人员思想上有触动，认识上有提高，作风上有转变，进一步密切党群、干群关系。因此，各单位要高度重视，把此项工作作为春节前 的一项重要的政治任务来抓，使好事办好，实事办实。 5 / 20 （二）工作上严格要求。各单位要从领导分工、人员落实、组织入户等各个环节上周密部署，合理安排，确保把党和政府的关怀送到每一个困难群众家中。各单位负责人要把走访慰问任务分解细化，要做到应慰问的困难户不漏户，确保圆满完成自己所承担的慰问任务。 （三）方式上细致周密。各单位入户人员要登门入户，把慰问金送到困难群众家中，要详细了解群众面临的困难，和群众推心臵腹地进行交谈，积极宣传党构建和谐社会的方针政策，鼓励困难群众树立信心，战胜困难，树立党和政府的良好形象。坚决杜绝应付差事，走过场现象的发生。 附件：走访慰问分组安排表 二一一年一月十七日 走访慰问分组安排表 工会节日慰问方案 (三 ) 华池县总工会 2016 年元旦、春节慰问方案 6 / 20 为充分体现党和政府对特困职工、劳动模范、企业退休工人生活的关怀和尊重，让他们过上快乐、祥和 、平安的节日，现拟定县总工会 2016年元旦、春节慰问方案： 一、慰问对象 1、特困职工：止 2016年底，全县共建立特困下岗职工档案630人，拟慰问救助 260 人（包括 20名特困农民工）。 2、劳动模范：目前全县共有省部级以上劳模 7 人（全国劳模 1 人，省部级劳模 6人），全部进行慰问。 3、退休工人：止 2016年底，全县共有企业退休工人 370人，全部进行慰问。 二、慰问标准 1、特困职工（含农民工）每人慰问金 300 元，计 260人 300=78000 元； 7 / 20 2、省部级以上劳模每人 500元慰问金，计 7 500=3500 元； 3、退休工人每人发价值 80元全棉床单 1块，计 370 80=29600元。 以上三项共需慰问资金 111100元。 三、慰问形式 劳动模范由四大班子领导进行慰问 3 人（魏文清、温连有、 魏正刚），特困职工由四大班子领导进行慰问 4户（高志瑞、傅明道、王会堂、赵晓梅），其余人员（包括退休工人）由县总工会进行慰问。 四、资金筹措 特困职工、劳动模 范和企业退休工人，共需慰问资金 111100元，请求县财政解决 72100元（其中劳模和退休工人全部解决，特困职工与工会各按 50%解决），县总工会自筹解决 39000元。 8 / 20 2016年 12月 29日 工会节日慰问方案 (四 ) 龙溪初中工会 2016 年元旦、春节慰问方案 为进一步推进依法治校，促 进民生实事，学校工会本着以密切群众和服务群众为宗旨，认真贯彻和落实教育工会的相关文件精神，为推进学校工作向着良性、健康、快速方向发展。充分体现学校对困难教职工生活的关怀和尊重，让他们过上快乐、祥和、平安的节日，现拟订龙溪初中工会 2016 年元旦、春节慰问方案： 一、慰问对象 1、特困职工：止 2016年底，已建立特困教职工档案 2人，拟慰问救助 4人。 2、困难党员： 1人。 3、退休教师：止 2016 年底，共有退休教师 5，全部进行慰9 / 20 问。 4、临聘人员： 2人。 5、留守儿童： 11 人。（系家庭特别困难，每班推荐 1 人） 二、慰问标准 1、特困职工每人慰问金 300元，计 4 人 300=1200 元； 2、困难党员 300元； 3、退休教师每人慰问金 200元， 5 人 200=1000元。 4、临聘人员每人 100元， 2人 100=200 元。 5、留守儿童每人 50元， 11人 50=550元 三、慰问形式 困难教职工由校领导、工会、进行慰问 3 人（舒莹朗、陈陆平、黄玉川），困难党员、临聘人员由校领导领导进行慰问10 / 20 （舒莹朗、潘超越），退休教师由校领导、工会进行慰问（舒莹朗、付宪辉、黄玉川），留守儿童由校领导、班主任进行慰问（舒莹朗、梁经举）。 四、资金筹措 困难教职工、困难党员、退休教师、临聘人员和留守儿童，共需慰问资金 3250 元，请求学校在公用经费中解决。 2016年 12月 30日 工会节日慰问方案 (五 ) 工会慰问执行标准 1. 生育慰问 员工本人生育，工会赠送 元左右礼品。 2. 大病慰问 员工住院一周以上（含一周），工会派员上门慰问。 11 / 20 1）住院未实施手术者，发放 元慰问金； 2）住院并实施手术者，发放 元慰问金； 3）重大恶性疾病者，发放 元慰问金； 4）病假在家休息一周以上（含一周）者，视情况发放 元慰问金。 3. 工伤慰问 凡在职员工因公受伤影响正常工作或需在家休养者，发放 元慰问金；因公受伤造成严重伤害者，发放 元慰问金。 4. 丧事慰问 凡丧事，务请第一时间通知直接上级，由直接上级通知工会： 1）在职员工去世，工会派员协助家属办理丧事，同时发放 元慰问金； 12 / 20 2）员工直系亲属去世，工 会派员上门慰问，赠送花圈或 元慰问金 工会节日慰问方案。（直系亲属范围见附件） 5. 节日慰问 每年中秋节，向所有在职员工发放价值 元的购物券或等额现金。 6. 高温慰问 每年 6 月 15日 15日，向符合高温工作岗位条件的员工发放盐汽水 箱。（盐汽水费用不占用法定高温补贴） 7. 生日慰问 在职员工生日，发放价值 元的蛋糕券或等额现金。 8. 困难员工慰问 因不可抗力遭受重大灾难的员工视情发放 元慰问13 / 20 金。 9. 员工退休慰问 即将退休的员工，在办理相关退休手续后，赠送价值 的纪念品一份。 10. 其他特殊情况，经工会、集团研究协商处理 附件 1 直系亲属图 定义：直系亲属是指配偶、父母（公婆、岳父母）、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女（外孙子女） 及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母 工会节日慰问方案 (六 ) 庆祝 2016年春节活动实施方案 各科室： 14 / 20 2016年春节将至，为增添节日氛围， 增强集体凝聚力，增进同事间的友谊，确保全所职工过上一个愉快、祥和的春节，工会准备组织全所职工及其家属开展一系列健康、有意义的活动，现将活动方案安排如下： 一、活动时间： 2016年 1月 21日 二、活动场地： 三、参加人员： 全所职工及其家属 四、活动内容和具体安排： （一）投篮活动 15 / 20 选定半块篮球场，男士以罚球线为准，女士以罚球线前一米的距离为准 进行投篮，每人投篮次数 5次，每投中一次获得一张奖券。 （二）家庭接力往返跑 画出 50 米长的平行跑道，以每个职工家庭为单位派出一男一女作为一组，每次 6 组选手参加，每一组的男士站在 50米跑道的起始端，女士站在 50米跑道的终端，进行接力 往返跑。每组评一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名，并分别发给三张、两张、一张奖券。 （三）慰问退休、困难职工 为体现集体温暖，切实关心退休、困难职工的家庭生活，行政、支部、工会领导将一同慰问退休、困难职工，与他们座谈、交流，了解并切实解决他们的困难，为他们送去节日礼品。 （四）集体晚宴 16 / 20 单位领导、职工及其家属将一起共进晚宴，在欢声笑语中共同感受浓浓的节日氛围，共同迎接又一个崭新的春天。 五、经费预算： 3 万元 六、活动要求： 1、办公室做好活动场地联系、活动器材准备、安排裁判人员。 2、全所职工及其家属积极参加。 3、体育活动以娱乐为主，不能在活动中发生任何不愉快。 4、全体人员在整个活动过程中，要以安全为重，保证活动顺利圆满。 二 0 一二年元月十八日 工会节日慰问方案 (七 ) 杨柳初中元旦春节慰问活动方案 2016 年春节即将来临，为17 / 20 深入贯彻落实党的十八大精神，进一步做好教育系统困难职工生活保障工作，充分体现党和政府、学校对老教师、困难职工的关怀和尊重，让他们过一个快乐、祥和、平安的节日，根据教育局通知精神，我校将于春节前开展“送温暖、办实事、促和谐”新年慰问活动，为做好这次慰问活动，特制定本工作方案。 一、慰问活动目的：构建和谐校园，关爱困难教师。 二、参加慰问活动的领导及工作部门 慰问活动由校委会牵头，党支部、工会，校行政主要领导参与。 三、慰问对象 退休教师、困难教职工。 四、慰问形式 1、退休教师发给慰问品。 18 / 20 2、困难教职工、困难退休教师、采取分组上门慰问。 五、慰问费用预算 1、退休教师共 15 人，人均慰问品 100元，共 1500 元。 2、困难职工共 3人，人均慰问金 100元，慰问品 50 元，共450元。 3、生重大病教师共 2 人，人均慰问金 400 元，慰问品 50元，共 900元。 4、困难退休教师共 1 人，人均慰问金 200 元，慰问品 50元，共 250元。 5、参加慰问人员伙食费补助 80元；车辆燃油费补助 80元；香烟 60元， 共 180元。 五项总计：慰问经费总支 3280元