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文档简介

人生职场三个圆圈圈的故事,人生的职场上, 每一个人的内在 往往存在着三个圆, 就让我慢慢 道来这三个圆的故事.,要作的事 A,第一个圆A它叫作 “要作的事”,例如你工作老板所交付的任务或工作 这个圆比较肥壮用以代表一般老板的 身材,想作的事 B,第二个圆B它叫作 “想作的事”,这个瘦小的圆代表一个人对某种事的兴趣 及意愿程度,能作的事 C,第三个圆C它叫作 “能作的事”,它代表着你作某事的能力, 这个圆长来俊瘦,这三个圆相互间交错着什么样的 多变故事呢 ?当三个圆交会时,能作的事 C,想作的事 B,要作的事 A,就产生了甜蜜区T,什么是甜蜜区T 呢 ?,简单的说, 当你老板交办的事, 是你 所想也是所兴趣的事, 同时也是你 能力所能及的事时, 你所爽的程度,那如果这三个圆都没有交集呢 !,能作的事 C,想作的事 B,要作的事 A,喔 ! 那这个人就叫作 “死人” 而 他的老板就叫作 “猪头” , 不然怎 么会用到这样的人呢 !,那如果这三个圆的交集几乎 相互重迭呢!,C,B,A,喔!那这个人就叫作 “完人” 而 他的老板就叫作 “伟人”但说白 一点世上没几只就是了!,那这三个圆有何特质呢 ?,A 的圆也就是任务, B 的圆表示态度, C 的圆 表示能力, 每个人的圆各有不同, 圆与圆之间也 相互不同, 它们会随时间, 环境及人际之不同 有所消长, 但一般而言 “要作的事” 与 “能作的事” 这两个圆的短期变化不大. .能变的是 “想作的事”这个圆,那这三个圆的故事能给 我们什么领悟呢 ?,想想看 ! 如果其中的两个圆是不 容易被改变, 那你如果要增加 甜蜜区 T 的面积的话, 该怎么 作呢 ?-不就是将想作的圆 扩大吗 !,能作的事 C,想作的事 B,要作的事 A,B,所以工作的成就, 满足与快乐感 的主导者不是别人, 是自己. 因为能改变 “想作的事” 那个圆 的人不会是你的老板或同仁,不要让 “想作的事” 的圆 跟其他的两个圆没有交集 不然工作没有乐趣可言 你希望如此吗 !,最后, 如果你能把这三个圆 的消长关系作一推敲, 你会 发觉, 在职场上各种不同性 格的特质逐一展现 蛮有趣的.不妨试
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