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文档简介

解放思想更新观念加大企业安全文化建设安全是企业生产建设中的永恒主题。在当前科学发展、和谐发展的时代背景下，深入推进企业安全文化建设，不仅是确保企业安全生产的现实需要，更是促进和实现企业大发展、大繁荣的必然选择。集团公司在发展实现奋斗目标的过程中，要更新观念，加大企业安全文化建设，同时，要注重以下几个方面：（一）只注重宣传，不注重内涵。认为企业安全文化建设就是企业安全宣传教育活动，或企业和员工在安全生产方面的豪言壮语和文体活动，只注重宣传教育活动，不从物质层、制度层、精神层三个方面着手进行安全理念、安全价值观的培育，抓不全文化建设的内涵，就不会取得好的效果。必须按照先进文化的本质要求，结合矿区实际，并借鉴国内外安全文化建设的成功经验，为安全生产服务，为经济建设和改革发展服务。（二）只注重硬件投入，不注重具体活动的开展。安全文化建设需要硬件投入，但仅有硬件投入绝对是建设不好企业安全文化的，必须把着力点放在规范职工安全生产行为上，通过各种安全教育培训、安全质量标准化、先进的安全管理办法推广和运用，把法规要求、道德规范、技术规范、操作规程、纪律约束、岗位安全责任等融合于岗位生产活动中，塑造思想好、作风硬、技术精、爱岗敬业、遵章守纪、操作规范的职工队伍。（三）只注重形式，不注重实效。加强安全文化建设是形式与实效的统一。形式仅仅是条件和手段，实效是最终目的。要突出重点，把握关键，在完善和落实安全生产规章制度上下功夫，在安全理念、安全价值观的培育上下功夫，在规范职工安全生产行为是下功夫，使各项安全生产管理制度达到固化于制，企业的安全理念、安全价值观达到内化于心，安全生产基本设施、安全生产基本条件达到外化于形。通过安全文化建设，提高职工的安全意识，规范职工的安全行为，提高工作、工程质量，提高设备设施的安全性能，及时消除安全隐患，杜绝事故的发生，保证取得好的安全效果。同时，用安全效果、安全质量标准化成果来检验安全文化建设所取得的成效，看职工的安全意识有没有明显增强，安
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