公司五四红旗团委申报材料

1 / 5 公司五四红旗团委申报材料 在科技发展日新月异，人类信心百倍地拥抱知识经济的时代，在我们的祖国物华新茂、百业俱兴的今天， *公司团委通过一年的努力工作和不断进取，充分发挥团队优势，勇于创新，在组织建设、企业文化建设、团员青年科技创新等各个方面开展了一系列丰富多彩的活动，取得了一定的成绩，也积累了一定的经验，现将总结汇报如 下： 一、加强思想素质教育，弘扬无私奉献精神 ，展示我公司团员青年 奋奋发向上，热爱公司的 精精神风貌。 公司团委 为为提高广大团员青年的 思思想素质，结合企业发 展展形势的发展与变化， 积积极开展了各种 宣传教 育育活动。组织团员青年 学学习“三个代表”重要 思思想和党的十六大精神 ，在公司内掀起了一股 学学习理论、学习政策的 高高潮，并利用“五四” 、“七一”、“十一” 等等重大节日，在团员青 年年中进行爱岗、敬业宣 传传教育 ;通过板报比赛 、演讲比赛、参观爱国 主主义教育基地和定期组 织织团员青年访问集团公 司司的党团网站，在团员 青青年中开展理想、信念 、意识的教育。各项活 动动紧密围绕企业的生产 经经营目标，广泛深入地 开开展 “ 青年安全生产文 明明示范岗 ” 、 “ 参与志 愿愿服务，营造和谐社会 ” 、“激扬青春活力， 奉奉献客运专线”、“争 创创青年文明号”、“五 四四红旗团委”等创建活 动动，另外，为了弘扬中 华华民族的传统美德，公 司司团委还开展了“让世 界界充满爱”读书教育活 动动，带领青年团员2 / 5 多读 书书，多做好事，积极参 加加青年道德实践活动， 将将雷锋精神在实践中继 续续发扬光大。组织青年 团团员认真学习先进个人 的的英雄事迹，组织交流 心心得，在全公司广大青 年年团员中掀起学习先进 个个人的热潮。通过学习 ，大家的政治敏锐性提 高高了，更加坚定了紧紧 跟跟党走的信念，树立了 勤勤奋工作、勇于开拓、 无无私奉献、积极投身企 业业建设的信念。 9 月 222 日，为了迎接集团 公公司 第三届企业文化节 ，引导团员青年大力弘 扬扬企业文化精神，以饱 满满的热情投入工作，公 司司团委组织团员青年， 举举行了以 “ 我与企业共 成成长 ” 为主题的演讲、 征征文比赛，取得了一定 的的成绩。我公司选送的 *、 *经过层层筛选，刊登 在在集团公司团委编订的 优优秀作品汇编之中，其 中中 *获得集团 公公司团委征文比赛三等 奖奖的好成绩。通过这次 企企业文化节活动，再次 启启发公司广大团员青年 对对企业文化的深层次思 考考，发挥企业理念在管 理理实践中的思想指导作 用用 ;促使他们在今后的 工工作中努力学习新知识 新新技能，努 力掌握核心 技技术和 关键技术，紧密 围围绕企业的生产经营， 为为企业的发展做出一份 贡贡献，与企业共同成长 。 二、积极推行制度 化化管理，不断加强团支 部部建设和基层团干部队 伍伍的培养。 公司现有 团团员 人，其中女团员 人。团委去年在公司 领领导的支持下，先后组 建建并成立了 个团支部 ，兼职团支部书3 / 5 记 人 ，逐步使公司基层团组 织织健全起来，并号召各 级级团组织不断加强自身 组组织建设。以创建 “ 五 四四红旗团委 ” 、 “ 五四 红红旗团支部 ” 为载体， 加强和改进团的作风 建建设，狠抓团支部日常 工工作 ,公司团委进一步 完完善了团员管理制 度、 团团员活动制度、团内工 作作制度，使团的工作向 制制度化正常发展。充分 调调动团支部工作积极性 和和主动性 ,有效地促进 了了团支部工作方式的改 进进和质量的进一步提高 , 通过这些使得团支部 充充分完善自身体制，对 公公司团的事业的发展起 到到 了重要的作用。同时 ，公司团委非常重视基 层层团干部队伍的建设， 从从思想、学习、工作各 个个方面对基层团干部进 行行培养。在过去的一年 中中也涌现出了一大批全 面面发展，素质过硬的团 干干部，他们都已经在我 公公司的日常工作和共青 团团工作中发挥了极为重 要要的作用。其中有 人 获获得集团公司优秀团干 部部称号， 人分别获得 集集团公司岗位能手、优 秀秀团员及优秀青年安全 监监督岗的称号。在加强 团团干素质培养 ,并要求 各各组织必须健全团组织 机机构 ,并且召开座谈会 , 讨论会等形式 ,加强 政政治理论学习 ,保证团 干干队伍的先进性 ,努力 提提高团干部业务素质与 工工作能力。 1 2 三、热心服务广 大大团员青年，发挥桥梁 纽纽带作用。 各级团组 织织充分行使各自的职能 ，以服务广大团员青年 为为根本目的，发挥桥梁 纽纽带作用。团支部负责 团团费的收缴以4 / 5 及团日常 活活动的筹划与总结，目 前前团费已全部收齐 ;加 大大发展新团员和 “ 推优 ” 力度 。以项目工地为 重重点，加大新团员发展 力力度，在今年的 “ 五四 ” 期间，共发展新团员 名，推荐 名优秀团 员员青年参加入党积极分 子子培训，坚持和完善共 青青团组织向党组织推荐 优优秀青年团员作为党的 发发展对象制度。各级团 组组织开展了多次学习经 验验交流会，联系本部有 优优秀工作经验的技术骨 干干向新分配的大中专毕 业业生介绍我公司特点及 各各专业的入门技巧知识 ，为团员青年们创造了 一一 个良好的学习、生活 环环境。过去的一年中， 公公司团委积极参加集团 公公司组织的“激扬青春 活活力，奉献客运专线” 的的活动。工作之余，认 真真学习专业知 识，注重 思思想道德教育，充分展 现现出了总公司青年的实 力力和风采。 四、 深 入入开展 “ 青年文明号 ” 创创建活动，促进企业经 济济建设与发展。 积极 开开展青年文明号创建活 动动。以多种活动为载体 ，引导青年员工立足岗 位位，争创一流业绩，形 成成“青年集体争创青年 文文明号，青年文明号促 进进服务水平不断提高” 的的良好局面，加强横向 交交流，为公司“三足鼎 立立”的发展起到促进作 用用，受到党政领导的高 度度重视。 扎实开展创 建建“青年安全生产示范 岗岗”活动。公司各级团 组组织认真学习了公司安 全全质量有关文件精神， 开开展创建“青年安全 生 产产文明示范岗”创建活 动动，公司团委通过组织 青5 / 5 青工深入学习、宣传 安安全生产法、建设 工工程安全生产管理条例 ，开展“团员身边无 事事故”等主题活动，深 入入开展青工安全生产活 动动，以青年安全生产示 范范为导向，加大青工安 全全教育力度，大力开展 青青年安全生产活动，确 保保了青工的生产安全。 总结过去一年多的工 作作，我们取得的成绩和 进进步是显著的。借此机 会会，我们要向给予我们 指指导和帮助的集团公司 团团委、公司党政及各有 关关部门的领导，以及积 极极参与各项活动和工作 的的广大团员青年，致以 最最诚挚的感谢。我们相 信信 ，只要始终围绕为广 大大团员青年服务这一宗 旨旨，在“三个代表”重 要要思想的