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公司机关党支部教育实践活动专题组织生活会“辣味十足” “我工作中创新不足，措施旧，办法少，经验主义较突出，存在老好人思想，缺少担当”、“我缺乏开拓创新精神，热情不足，安于现状，艰苦奋斗意识倒退，工作接待人情消费多，有攀比心态”、“我思想政治理论学习不够，下基层少，群众工作不到位，开展工作应付多，精推细敲的少，个人生活想的多，实际工作想的少”. 7月28日，公司十一楼会议室，火辣刺耳的批评与自我批评声不绝于耳，这是公司机关第一、第二党支部召开的党的群众路线教育实践活动专题组织生活会。公司机关党员按照教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，在会上红脸出汗，相互开炮，逐一进行了深刻地批评和自我批评，专题组织生活会开的火热，“辣味十足”。 为开好这次专题组织生活会，公司根据中央及集团公司党委的要求，专门制定下发了神南公司机关党支部党的群众路线教育实践活动专题组织生活会和“双评”工作实施方案。组织机关党员进一步认真学习了习近平总书记关于教育实践活动的一系列重要指示，特别是指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神，引导机关党员搞清楚党员的条件和标准，搞清楚召开专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法，切实增强机关党员的思想自觉和行动自觉。在进一步深化学习的基础上，机关党支部各党员分党小组讨论的方式，相互进行了深刻地谈心交心，每名党员既主动说出了自己身上的毛病，又直接点出了对方的不足，特别是对职工群众反映的问题和意见，进行了相互提醒并坦诚接受。同时，机关党支部认真汇总梳理了征求到的意见建议，根据职工群众反应的问题，每名党员撰写了简要对照检查材料，深入剖析自己存在的问题和不足，深挖产生问题的思想根源，并有针对性地提出了具体改进措施。 公司党委副书记、纪委书记、工会主席朱清睿以普通党员的身份参加了会议，并对本次专题组织生活会作了三点评价：一是本次专题组织生活会批评与自我批评开门见山，直奔主题，提高了会议效率;二是党员自我剖析态度诚恳，剖析深刻，查找了问题根源;三是党员查摆问题方向明确，对照不足定措施，保证了工作实效。朱书记指出：开好专题组织生活会和做好民主评议党员工作，对于严格党内政治生活，增强党组织活力，加强党员教育管理，使每名党员都经历一次严格的党内民主生活锻炼、接受一次马克思主义群众观点和党的群众路线教育，确保教育实践活动取得实效至关重要。他要求机关全体党员要认真以这次教育实践活动专题组织生活会为契机，做到认识再提高，学习再深入，措施再细化，工作再创新，切实以务实创新的精神，推动机关党员干部群众意识的进一步增强和工作作风的根本转变，让广大职工群众深刻感受到教育实践活动带来的新变化。 会议最后，公司机关第一党支部、第二党支部分别开展了“双评”工作，对机关第一、第二党支部及支部党员进行了民主
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