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文档简介
1 / 17 传帮带总结 ppt 2016-2016 指导教师:薛雅琼 指导对象:鲍心心 时间: 年度教师 “ 一对一 ” 传帮带活动总结 师徒结对活动开展一个学期了,在本学期中,我和鲍老师配合默契,互相学习,带领着我们不同年段班级的孩子生活、游戏、成长。其实,作为师傅,我只不过在幼儿教育方面的经验比她们丰富一点,在许多方面我还要向他们学习的。年轻的鲍老师积极能干、热情开朗、追求上进,对事情踏实稳重、善良朴实,在她身上有很多的有点。我们是互帮互助,共 同提高,表现为: 、教育教学中 本学期鲍老师都有组织开课活动,备课都很认真,每次的活2 / 17 动她总是精心设计教案,充分的准备教具。在上课前她不耻下问,和我一起探讨教学的每个环节,鲍老师在语言表述上和面部表情上不够丰富,肢体语言也较少,和孩子还有一些距离感,她就用利用不当班时间,经常到我班上来 一起和我探讨。为了让孩子能将各持记住,她自己设计课件,并反复修改。 、班级管理中 新教师缺乏的就是管理孩子的技巧与策略,平时鲍老师总是虚心的在旁边看我怎么和孩子进行交流、教育孩子的一日常规。她能及时总结和调整自己的教育方法。有时她比较迁就孩子,因此造成了孩子不怎么听她的话,后来我发现 她又调整自己的管理方法,原则问题不和孩子软弱,说一不二,结果在后半个学期,孩子们的一日常规明显有进步,班级谢老师和保育员老师都明显的看到了她在这方面的进步。 、家长工作中 孩子的教育不但靠幼儿园老师,而且更需要家长的配合。我在家长工作中做到:定期进行家纺:不定期进行面谈;有事发校信通 短信;及时更换家长园地的内容及网页的更新。我3 / 17 把我平时所做的一些事情和鲍老师进行交流,鲍老师都慢慢记在心里,渐渐地,她能做到对有问题的孩子进行及时的家访,能对孩子发生的情况向家长反映,能及时上传网站的内容,针对孩子的学习情况向家长发短信息等等。 幼儿园倡议的师徒结对活动,使我们师徒不仅成为教育教学上的良师,也使我们成为了生活中的益友,生活中我们学会了互相关心,互相帮助。在大家的共同努力下,班级孩子 有了明显的进步。不论是学习习惯、还是一日三餐的管理,我们的孩子真的较以前守纪律听话了,操作时也能安静多了。 师徒结对同时也让我意识到自身的诸多不足。 “ 学然后知不足,教然后知困 ” ,其实在师傅这 “ 名 ” 与 “ 实 ” 之间还是存在较大差距的,但既然接受重任,就只能努力缩小差距了。在提高徒弟业务水平的同时 ,也努力充实自己,我觉得工作有所成效是一种幸福,是一份荣耀,我会努力去追寻它。 2016-2016 学年度 “ 传帮带 ” 工作总结 坪地民族中学 李炳章 我校为加强教师队伍建设,培养一批高素质、高水平的青年4 / 17 教师,积极探索,多措并举,充分发挥老教师的带头作用,使青年教师在老教师的 “ 传帮带 ” 下,学方法,练技能,修师德,逐步提高教学能力和教学技能,有效推动学校教师队伍的建设。 一、通过教学督导促教学 学校建立了教学督导制度,成立了教学督导组,邀请了一批有经验的老教师参与学校的教学督导,督、导结合,通过 “ 听课 ” 、 “ 评教 ” 等方式,关注青年教师在备课和上课过程中是否符合规范要求;关注青年教师在授课内容的解读上是否到位,教学目标的设定是否正确,教学环节的安排是否合理,教学问题的设计是否围绕目标展开,教学方法的选择是否有利于重点、难点的化解等。通过教学督导的有效督促,帮助青年教师纠正授课过程中出现的不足 ,有效地提高教学质量。 二、采取教学观摩学方法 学校建立了教学观摩制度,每学期由教研组组织教师进行2 3 次教学观摩。通过教学观摩课,青年教师向上课的老教师学习教学课件的设计、教学方法的安排、授课技巧的运用。5 / 17 青年教师通过向老教师的学习,形成自己的教学规范,提高自身的教学技能。 三、结合师承计划传技能 为继承和整理老教师的教学思想和教学经验,提高青年教师教学能力,按照学校要求遴选并安排青年教师向老教师学艺。老教师对青年教师进行手把手的传授,将多年来的教学心得和经验毫无保留的传授给他们,并且对青年教师的疑问和困惑给予一一解答,为青年教师的成长提高注添了新的动力。 四、围绕爱岗敬业修师德 在教学工作中,老教师 “ 爱岗敬业 ” 、 “ 一丝不苟 ” 的言行直接影响和感染着青年教师,青年教师向身边的教师学习,促进了自身师德师风的提高。老教师不仅关心青年教师的工作和生活,还鼓励他们自奋、自律、自强,使他们以愉快的心情投入到教育教学和教研活动中去。 通过老教师的言传身教,通过 “ 传、帮、带 ” 的方式,青年教师 6 / 17 的授课技能和教学质量得到有效提高,并且他们以老教师为榜样,以充沛的精力和活力投入到教书育人的工作中来,真正做到敬业、勤业、乐业。 “ 传 帮 带 ” 工 作 总 结 沿河县第四中学 杜成 传帮带 ” 是我校的优良传统,开展好教师 “ 传帮带 ” 活动不仅可以完成学校 “ 以老带新、共同发展 ” 活动的任务,而且可以加强教师队伍建设,可以促进教师的团结与融合,加强教育教学科研,使全体教师共同发展、共同进步、共同提高。在各种培训和实际工作中,我学到了很多,现将传帮带工作做总结如下: 本学期学校的 “ 传帮带 ” 活动中,学校安排我指导杜明鑫老师,让我们搭起了互相学习、共同进步的平台。学习学习在学习,通过 “ 传帮带 ” 工作与交流,我颇有几点感触。 一、勤学好问 7 / 17 杜明鑫老师,非常谦虚好学,在教学中肯钻研,肯动脑,上进心很强,一个问题非把它 “ 吃透 ” 不可,这种钻研精神都令我感到佩服,所以在帮助他的同时,我也学到了很多东西,也让我有了一定的提升。在教学上,能认真对待每一项教学工作,认真学习,深入研究教法 ,抓住每一次学习的机会让自己得到及时的充电。 二、能力提升 杜明鑫老师能按照学校要求,认真听课,积极反思;抓紧时间进行理论学习,并学用于实践。本学期来,他常反思,并不耻下问,主动听公开课,示范课,优质课,积极参加课题研究活动,并和我共同反思,总结。正是他的努力,自身素质提升了更高层次 ,我深信在不久的将来,他一定会脱颖而出,可以成为优秀的数学教学能手。 三、我的收获 我在教育教学上,尽量用自己的实际行动去影响新教师。首先我要认真的做好自己的本职工作,备好课、上好课,试着把每节课都当作公开课来教学。 8 / 17 在骨干教师生涯中,我体会很深,收获很大,是上级有关部门给我成长提供了广阔的平台与帮助,我将继续努力工作,发挥自身的潜能,实现自身的价值。无愧于骨干教师的神圣使命。 2016 年 11 月 18 日 1 2016 年老教师带新教师工作总结 -黄 爱 “ 传帮带 ” 既是我校的优良传统,又是学校教学管理的重要组织形式。开展好教师 “ 传帮带 ” 活动不仅可以完成学校“ 以老带新、共同发展 ” 活动的任务,而且可以加强我们教师队伍建设,可以促进教师的团结与融合,更有利于继承和发扬我校的优良传统,加强教 学科研,使全体教师共同发展、共同进步、共同提高。 一年来 ,我和牟克江老师就课堂授课的教学方式与方法、教学手段的科学利用、教学内容和进度的安排、课堂教学效果9 / 17 的最佳化、课堂师生互动、课程教案的编写、上课时间的控制、上课的技巧问题等各个方面进行了现场指导和有益的探讨,首先对牟老师业务水平、工作热情给予充分肯定 ,特别赞许的是一些课堂效果较好的教学手段和方法。同时,对每次听课发现的不足和需要改进的地方进行了具体点评,例如:讲课的目的性要明确;合适教材的选择;适时地干预维护课堂纪律;如何调动课堂的积极性;板书和 PPT 设计书写的注意事项;课堂语言表达的清晰度和语速的把握;台容、仪表的注意等等。在互动环节中,就共同关注问题与付师们进行了深入探讨,如:教学手段进步与教学质量下降的矛盾;PPT 与板书之间的关系;师生互动最佳效果的取得;课堂笔记的要求;传统的学习方法能否适应现代教学要求等等。 我对大到 “ 如何备课、上课 ” ,小到 “ 讲课中的某一句话该如何表达 ” 等具体问题。我精益求精、一丝不苟的教学态度令牟老师深感敬 佩,受益匪浅。 这个学年我继续拜牟老师为师,从事电工电子专业的专业课教育工作。由于自己经验不足,所以在上每节课以前都要听牟老师的课,在牟老师的引领之下我的教育理论水平、知识10 / 17 经验,与以前相比都有了很大的提高。 1提高教育理论水平 为学习先进的教育理论,学校每周为我们准备有半天的教研时间,在教研时间,我们集中学习各个地方的教育理念,各种先进的教学方法,并针对自己学校或所带班级的实际情况实施有效的学习方法。不仅如此,在平常时间牟老师也经常鼓励我到学校图书馆借阅有关电工电子专业学习的一些好的图书,如电工技能与实训、实用电 工学等,从这些好的图书中不断的汲取新鲜血液,丰富自己的头脑。然后将理论用于实际,在自己的工作中不断的探索、磨合,以指导和改善自身的教育教学,还要把学习的内容与人多交流,在交流中反复咀嚼、回味,以便更好地内化,变为自己的东西。 2提高知识与技能方面 在备课的过程中,牟老师要求我们先 备课,备好课以后再进行听课,这样在不知不觉的过程中,就提高了自己分析教材处理教材的能力。在听课方面,不仅听牟老师讲授哪些知识,而且还要注意牟老师是怎样突破教学中的重点和难点的,是如何对学生进行启发和诱导的。另处,在下课以后如果我们11 / 17 还有什么地方有问题的话,牟老师还会不顾疲劳的为我讲授如何突破知识难点,如何对学生进行启发式教 学。在每周,牟老师对我们还要进行一次不定时的听课,在课后要进行认真的评课,肯定优点,指出缺点,提出改进意见,帮助我发现一些自己难以注意到的问题。通过不断的听课和评课,我分析教材的能力,处理课堂的能力等都有了不小的进步。 3尊重同行教师 牟老师经常 告诫我常把自己的短处与别人的长处比较,要善于发现别人的长处,欣赏别人的长处,理解别人的长处,善于把别人的长处转化为自己的长处。以这样的心态去与同行教师合作与学习,会受益很多。牟老师不仅这样告诫我他也是这样做的,这样能够展现给其他组一种和谐的氛围。 这一学年以来,在牟老师的悉心指导、栽培下,在他认真踏实的工作作风的感染下,良好人格品质的熏陶下,我各方面都有了一定的提高。今后我要更加主动地、虚心地向 各位老师多学习,多请教,努力工作,积极创新,做一名合格的、优秀的人民教师。 12 / 17 这一学年,是我教学生涯的真正开端,有了属于自己的三尺讲台,有了自己的奋斗目标。怀着对教学的一腔热情,我积极地投身于工作中。回顾这一学年,在师傅牟老师和其他老师们的关爱下,我在渐渐成长、成熟、坚毅! 刚接手时, 真的很难适应,繁重的课时量,来自教学的压力,来自学生和家长的压力,都使我承受了巨大的心理压力。经验的缺乏,情况的生疏,年轻的我总是不能很好的处理这样或那样的问题,往往会在教育教学工作中陷入束手无策的窘境。我很荣幸能成为牟老师的徒弟,他在职业道德、教学方法、管理学生方面都毫不保留地给了我 许 多的指导和帮助,真正发挥了 “ 传、帮、带 ” 的作用,使我在各方面有了较大的提高。 师徒的一种基本活动形式就是互相听课评课,这也成为大多数徒弟向师傅学习的过程中最为直接的一种方式,在这个过程中,我有以下几点感想: 1、 如何看待听课?可能很多新老师惧怕被听课,怕被揭短。所以端正态度是第一位 的。听课可以帮助我发现一些自己难13 / 17 以注意到的问题,放下了包袱,就会使我在有人听课比没人听课时的兴奋程度高出很多,讲课也就更加有激情,对学生的感染力就更大。 2 、如何备课?因为要在课前向师傅阐述备课的构思,所以备课时会特别注意以终为始。也就是特别注意围绕授课目标安排教学活动,而不是为了讲内容而讲课,从而使自己的备课水平有了提高。师傅在她的课中有什么好的举措,有什么难点或容易引起学生歧义的关键点,也 都会及时地与我交流,使我的课堂上能够避免一些问题的出现,让我少走了不少弯路。 3 、要善于利用评课机会查找不足,做一个有心者。师傅给我评课时,会反馈出很多我自己没有意识到的优点和缺点。师傅在评课时对我的指导不仅停留在理论层面,更是体现在具体的每一个环节中,甚至对学生的每一句评价语言都悉心琢磨,使我明白课堂上应充分体现学生的主体地位。 4 、听师傅的课要学什么?我听师傅的课也有很大收获。牟老师的课最大的特点就是条理性强,思路清晰,同时能很好地调动学生的 14 / 17 积极性,真正地做到了让学生融入到快乐的学习氛围中,知识运用到生活当中。然后一起交流上课后的体会,在多次听师傅课的过 程中,我慢慢体味到了他思想的灵动,并且准确地把握住每一节课的闪光之处,在这样反反复复的过程中,我受益匪浅。 这一学年以来,在牟老师的悉心指导、栽培下,在他认真踏实的工作作风的感染下,良好人格品质的熏陶下,我各方面都有了一定的提高。今后我要更加主动地、虚心地向各位老师多学习,多请教,努力工作,积极创新,做一名合格的、优秀的人民教师,我要为学校作出我应有的贡献!用青春和汗水谱写教书育人的新篇章! 传帮带工作总结 我校实行的 “ 以老带新,一帮一 ” 活动,使我们这些刚从校门里出来的新老师获得有经验老师的帮助,使我们更快的成长,争取早日成为一位合格的教师。这次活动中,我 的结伴老师是同年级的郑老师,郑老师在学生心目中是一位要求严格,课堂风趣的好老师,对我来说也是一位非常尊敬的老师,她能够在课堂中把握严肃与幽默,在工作中更是兢兢业业。15 / 17 古人云: “ 学问有先后,术业有专攻。 ” 一位刚出学校出来的新老师虽然在知识上有了一定的积累,但缺少了丰富的教学经验,而实际证明,在中学的课堂上,丰富的教学经验往往比知识更重要。如何备好课,如何上好一堂课,在课堂中如何正确的把握老师与学生之间的互动与交流。这些对我们新老师来说都是非常头疼的事,通过这次传帮带活动,使我深深的体会到了,作为一位老师应该怎样 去促进专业上的成长。 下面将本学期的 “ 传帮带 ” 工作总结如下 一、辅导教师以身作则、言传身教。郑老师以自己严谨的教学态度和教学风格作为榜样,注重对我的工作和生活指导,注重师德指导和教学 常规指导。由于我在教学实践中缺乏教学经验,只注重知识的传授,没有很好的引导学生自主学习,课堂氛围缺少活力,学生
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