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文档简介

1 / 32 纪委工作总结 ppt 模板 *年纪委工作总结 *年, *公司纪委在集团纪委和公司党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和 “ 三个代表 ” 重要思想为指导,紧密围绕集 团公司和公司年度会议总体部署,突出重点,注重细节,不断探索创新。深入开展了党风廉政教育、廉洁文化创建、监督检查、效能监察和廉政风险防范管理等工作,扎实有效地把反腐倡廉建设引向深入,为实现公司各项工作全面健康发展提供了有力保证。现将工作总结如下: 一、 2016 年主要工作开展情况 认真开展党风党纪教育,提高廉洁从业意识 为认真开展好党风党纪宣教活动, *公司纪委根据不同岗位人员实际情况,按照 *公司 纪委 2016 年重点工作安排及全年党风党纪教育学习计划,以示范教育、警示教育和岗位廉洁教育为重点,通过利用公司网站、 OA 系统、 *之春等信息平台和中心组学习、党支部例会等多种形式开展了宣教活动。 一是组织公司全体党员、关键岗位人员 2016 年观看典型案2 / 32 例廉洁警示教育片活动 4 次,分别为蜕变的权利、党员干部廉洁自律须过好四关、国企反腐警示录、贪之害警示录受教育人数达 491 人次。通过一 个个鲜活的案例,一段段触目惊心的堕落过程,一句句沉痛的忏悔,震撼人心,使广大员工进一步深刻认识到腐败行为的危害性,进一步提高了拒腐防变的能力,收到了很好的警示效果。 二是组织全体员工开展廉洁箴言警句征集活动,共征集箴言警句 271 条。参与人数达到了 191 人次,涵盖了公司高管及各个层面员工。通 过活动的举行,使广大员工在做好本职工作的同时,充分认识到廉洁、廉政的意义,在充分展现认知理念、聪明才智的同时,表达出了 *人廉洁做事,清白做人的高尚情怀,表达出了 *人践行廉洁承诺的信心的决心。 三是根据 *省国资委纪委、 *国际能源集团有限公司纪委相关文件精神,为充分展示 *公司成立以来开展党风廉政建设和反腐倡廉理论研讨与实践探索成果,组织开展了 “ 纪念中国共产党成立 90 周年反腐倡廉建设理论研讨 ” 征文活动,共收集征文 42 篇。通过征文活动,积极营造了干事创业的良好氛围,着力纠正各种官僚主义、形式主义、铺张浪费和作风不扎实、慵懒散等问题,提高党员干部的廉洁从业意识,促进党员干部作风进一步好转。 3 / 32 四是利用公司网站,开展了学习 2016 年 10 月中共中央、国务院新修订的关于实行党风廉政建设责任制的规定,规范从政行为促进科学发展为主题的教育活动。将反腐倡廉建设的有关内容纳入规定的学习范畴,以理论 、实践、廉政三个方面为主题,认真组织集中辅导和抓好个人自学。 五是组织全体党员赴 “ 红旗渠 ” 开展党员受教育活动、组织后备人才参加党校专题培训活动。培塑了广大党员干部恪尽职守、秉公执法、心系群众、清正廉洁的思想品质和价值追求。 通过认真开展党风党纪教育工作,强化了党员干部的 “ 两个意识 ” :一是强化了廉洁从业意识,时刻保持清醒的头脑,守住道德底线,筑牢思想防线,始终做到用权为公、清廉自守;二是强化了自觉接受监督意识,把接受监督作为一种内在的自我需求,自觉将自己的行为置于党组织和广大职工群众的监督之下。确保了我公司党员干部全年无违规违纪现象发生。 注重制度建设,从源头上防微杜渐 4 / 32 面对新形势、新任务和党风廉政建设的新要求, *公司纪委在对党风廉政建设制度进行规范、健全和完善进一步发挥了制度建设的保障作用。 一是进一步完善并实施了 *公司党风廉政建设责任制,进一步明确了各级领导班子成员的责任分工,进一步强化了分管领导分管范围内党风廉政建设体系。 二是为加强公司商务谈判合同及签订的监督管理,杜绝违规操作、暗箱操作现象发生,确保生产经营顺利进行。根据国家的有关法律法规以及集团公司有关规定,结合 *公司实际制定了 *公司合同签订监督管理办法。 三是坚持廉政谈话制度,一年来 *公司纪委对关键部门和重点岗位人员权力行使进行全过程监督。特别是 对 5 名新任副经理、 3 名新任经理和 4 名新任副总师进行了任职谈话,以会议的形式对燃煤技术中心工作人员进行了集体廉政谈话。 四是为进一步规范工作人员廉洁从业行为,防止截留、 私分、贪 污等违规违纪行为的发生, *公司纪委根据中央办公厅、国务院办公厅关于对党和国家机关工作人员在国内5 / 32 交往中收受礼品实行登记制度的规定和中央纪委、监察部有关文件精神,制定并下发了 *发电有限责任公司工作人员在公务活动中收受礼品登记处理的规定。 突出重点,注重实效,依法加强监督工作 一是对合同管理、招投标及物资采购环节进行联合督察,重点督察物资采购合同的申请、审核、审批、签订是否依法履行规范程序;从合同价格的敲定、供应商资质审查、合同的鉴定到货物验收等环节上进行过程监督。全年监督合同谈判共 35 项。 二是组织多部门参与燃料管理的联合督察,重点是参与燃煤招议标,审核供应合同是否规范,煤票是否五章齐全,磅房是否做到车车过衡,取样和化验是否严格,费用结算和亏吨亏卡索赔是否规范。 组织督察室人员负责每周到供煤矿点采样两次,分别在燃煤技术中心和发电部进行化验,并与当天总样化验结果进行对比。并安排专人在运煤路线实行巡逻打假值班,在矿点出口为运输车辆贴封条和取样。全年燃煤入炉抽样对比检查 96 次,入厂抽样对比检查 90 次,下矿采样检查 48 次。通过联合督察保证了煤质,节约了费用,净化了环境。 6 / 32 扎实开展效能监察工作,在生产实际中查漏保廉。 今年 *公司纪委把效能监察作为纪委工作的重点之 一来抓,围绕公司安全生产管理、经营管理、后勤管理、零星 工程、技改项目、大小修管理工作大力开展效能监察,并根据检查情况与绩效挂钩,实现效能监察闭环管理。全年共提出整改建议书 10 份,下发督察通报 25 期,下发督查考核通报 2 期。突出了效能监察的实际效果。 2016 年 *公司将 “ 二号机组大修工程 ” 和 “ 一期空冷增容改造工程 ” 作为公司效能监察立项监察项目,截止目前已全部完成监察项目。 开展 “ 廉政风险防范管理 ” 工作,推进源头治腐 2016 年,公司纪委将 “ 廉政风险防范管理工作 ” 作为加强党员干部廉政建设的重点内容来抓,在公司领导人员、重点部门、重点岗位人员中全面展开,将廉政建设 的关口前移,对廉政风险进行评估。 一是注重预防,抓好制度建设,确实形成用制度管权、管事、管人、管物的体制机制。一月份公司纪委与公司关键岗位人7 / 32 员签订目标责任书 9 份,责任书从责任范围、责任目标、责任考核三个方面进行了责任细化,把 “ 软指标 ” 变成了 “ 硬任务 ” 。 二是组织开展了 “ 廉政风险点 ” 防 范工作 “ 回头看 ” 的专项检查活动,重点结合集团关于 “ 廉政风险点 ” 防控工作要求,在深化和准确定位上下功夫。目前,正在对照各级各类人员岗位职责,加强风险信息源和信息防范收集工作,为各级各类人员、岗位明确风险防范重点。 三是为公司关键岗位、有处置权岗位人员制作廉政台历。让每位工作人员每翻一页台历都能从中得到启迪和教 邗江经济开发区纪工委 2016 年工作总结 2016 年,开发区纪工委在开发区党工委以及区纪委的正确领导下,坚持以十七大和十七届四中全会精神和 “ 三个代表 ” 重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕开发区中心工作,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,扎实推进党风廉政建设和反腐败各项工作,优化了投资软环境,有效地推动了开发区各项事业健康发展,现将一年来的主要工作情况汇报如下: 8 / 32 一、加强廉政教育,筑牢思想防线 开发区始终坚持把加强教育作为廉政建设的一项基础性工作,充分发挥反腐倡廉 “ 大宣教 ” 工作格局作用,运用先进性教育活动的好做法、好经验,把廉政文化建设融入开发区企业文化建设和群众性精神文明创建活动之中,营造倡廉、守廉、崇廉的浓厚氛围。 1、落实学习教育制度,丰富教育内容。把廉政教育纳入党工委中心组和党支部 “ 三会一课 ” 的学习内容,组织教育材料,制定学习计划,组织党员干部集中学习上级党委政府的文件和会议精神。深入开展主题教育活动,开展党风廉政警示教育活动,组织播放警示教育电教片,组织开展 “ 两节 ”期间廉政建设系列活动。积极引导和动员广大干部群众参与廉政建设,不断增强廉政勤政意识。举办了入党积极分子廉政教育培训班,邀请党校教授为广大党员进行党风廉政意识培训。通过组织学习培训,以学知廉、以学促廉,让广大干部真正懂纪知纪,并在此基础上作出廉 洁从政的承诺,取得了较好的教育效果。 2、拓展教育活动载体,创新教育形式。积极拓展教育载体,不断增强廉政文化的感染力和渗透力,扩大廉政文化辐射9 / 32 面。一是把廉政教育与道德教育、家庭观念教育、职业道德教育和法制教育结合起来,进一步拓展廉政教育覆盖面,积极推进廉政文化进机关、进家庭和进企业,努力营造廉洁文明向上的社会环境氛围。在三八妇女节的时候,向开发区副科级以上干部家属发出家庭助廉倡议书 和廉政贺卡;组织开展廉政文化进非公企业活动,充分利用副科级干部挂钩联系企业的机会,倡导廉洁从业、诚信经营。二是积极开展廉政文化进社区活动。今年以来,我们根据市、区纪委开展的 “ 廉政文化进社区 ” 创建活动的要求,要求 5村 1 社区大力开展廉政文化建设,许庄社区被评为全市廉政文化进社区示范点。三是活化载体,不断增 强廉政教育的寓教于乐性。今年,我们大力打造廉政文化教育阵地,以银河广场为中心,邀请了专业设计机构,对原有的宣传版块进行内容更新,使银河广场成为开发区的廉政文化广场。另外,我们还积极参加区纪委、区宣传部等部门组织的 “ 廉政小品、曲艺、戏剧 ” 比赛,我们开发区选送的两个节目小品红包以及扬剧倡廉,分别获得一等奖、三等奖的佳绩,在全区各部门、各乡镇中名列前茅。 二、加强制度改革,促进源头治腐 10 / 32 针对开发区的实际,从体制、机制、制度和管理入手,以发展民主、扩大公开为重点,创新工作制度机制,建立健全相互制约、治本堵源的有效监督制约机制,以公开促廉政,以民主促发展,扎实推进预防腐败工作。 1、狠抓党风廉政责任制的贯彻落实。今年以来,我们按照党风廉政建设责任制的要求,结合开区发实际,完成 了目标任务分解工作,制定了开发区党风廉政建设责任书。一是把党风廉政建设作为加强领导班子自身建设的重要内容,领导班子每个成员根据各自分工,对分管范围内的党风廉政建设负直接责任,各局室主要负责同志对本部门党风廉政建设负总责,切实做到了层层落实,一级抓一级,一级对一级负责。二是把党风廉政建设与经济工作有机结合起来,着力解决干部群众和企业反映强烈的问题,加大了问责力度,严格了责任追究,营造了 “ 为民、务实、清廉 ” 的机关氛围。三是加大了对党风廉政责任制执行情况监督力度,对违反责任制规定的行为实行责任追究。严格执行重大事 项报告制度,加强了节日期间、重要时段的监督检查,及时发现和纠正领导干部廉洁自律方面存在 的突出问题。 11 / 32 2、招投标工作有序进行。今年以来,我们根据上级部门的精神并结合开发区的实际 不断建立健全招投标制度,努力实现纪检监督关口前移。所有符合招投标要求的项目,严格按照开发区招投标制度和实施办法来操作。凡具备招投标条件的项目,我们都建议上区招标中心进行公开招投标。南园红绿灯及标志标牌项目,我们原先预算 200 万元左右,最终以136 万中标,节省了大量资金。宏溪路延伸段、吉安路延伸段都是在区招投标中心进行招标。在制度建设方面,我们经过调研,经招投标小组成员会议决定,今年我们将着重在以下几个方面入手。一是程序合法性方面。采取了邀请一些专家来指导和走出去学习的方式,结合开发区的实际,继续完善了招投标 制度,切实提高了招投标工作规范化水平。二是平台内部管理制度方面。建立了开发区招投标台帐、常规招投标规范文本库、专家评委库以及档案库。逐步建立招投标各部门联动合作机制,每个项目实施牵涉的相关部门,形成同频共振效应,绝不相互推诿、扯皮,切实提高行政效率。三是实施立体式监督。对每个招标项目进行 “ 事前、事中、事后 ” 全方位、全过程监督,筑牢拒腐防变防线,确保国有资产合理、节约使用。今年,我们开发区自主招标项目 91个,事前,我们对项目基本上都要进行精确预算,大的项目,我们委托中介机构编制预算,然后进行公开招投标,最终中标价都低于我们的预算价,据初步统计,共节约了资金 60012 / 32 多万元。 三、深化办事公开,推进 “ 阳光工程 ” 1、有效开展党务政务公开工作。今年以来,我们把推行政务公开工作与转变机关作风、加强党风廉政建设工作结合起来,真抓实干,有力促进了开发区的三个文明建设,取得了明显的效果。在政务公开推进过 程中,我们讲求实效,根据开发区的实际,突出重点,创新形式,不断提高政务公开工作水平。首先,在公开内容上,我们针对合署办公以后的实际情况,重点公开与企业、群众切身利益密切相关的事项,以及企业、群众最关心、社会最敏感、反映最强 烈的热点问题,并做到及时更新,确保让社会和群众及时了解园区的发展动 向。由于我们坚持公开内容贴近群众,群众从政务公开中,不仅了解政务,而且反映自己的意愿,维护自己的利益,从而使开发区的政务公开吸引了越来越多服务对象的关注。其次,在公开形式上,我们围绕便于群众知情、办事、监督,除了继续通过内外公开栏、园区网站、报纸等形式实行政务公开以外,继续对进园企业推行和不断完善“ 一站化 ” 、 “ 一条龙 ” 的服务,进一步提高办事效率和服务质量。大力推进三级便民服务体系建设,极大地方便了群13 / 32 众办事,得到了群众的一致赞扬和上级部门的充分认可。在镇级服务体系建设上,我们针对办公场所不够集中的实际,独辟蹊 径,创造性的把服务窗口前移,变被动服务为主动服务。在村级便民室建设上,我们因地制宜,建成了徐集大厅式服务室、许庄、薛楼改良式服务室,高桥、胡庄的便民服务室正在按序时进度大力推进。 2、信访稳定工作常抓不懈。信访稳定工作一直是纪检监察工作的重点,我们对此常抓不懈。今年,我们严格执行区纪委部署的 “ 一访三单 ” 制度,积极开展 “ 无越级上访乡镇 ”创建活动,最大限度地控减群众越级访、集体访和异常访,切实维护了 社会和谐稳定。进一步增强了信访举报、依法 依纪查处信访举报案件的力度,进一步畅通了群众诉求表达渠道,对举报信、举报电话、举报人等投诉的问题,在严格保密的同时,都进行了认真查实。我们始终坚持有反映必查、有案必办、违纪必究,惩处与保护并重的原则,严肃查处违纪违法案件。坚持把查处违法违纪案件作为从严治党、从严治检的重要措施,当作纪检监察部门的首要任务来抓,发现一起,查处一起,通过查处案件,惩治腐败,纯洁队伍,维护机关的良好形象。定期对信访举报和查处的案件进行分析,对办案中发现的问题提出处理建议意见,为党工委决策提供参考。坚决查办损害群众利益、损害机关形象的违纪违14 / 32 规案件,针对群众信访举报的突出问题,建制堵漏,从源头上预防违纪违规案件的发生。今年,我们共接听了举报电话23 次,都是反映违章搭建方面的问题,我们都进行了认 真答复并责成规划建设局管理科作为责任部门进行了办理。收到群众来信两封,都已经按照程 序办理完毕。 3、扎实推进能力作风建设。今年以来,我们围绕 “ 拓平台、齐配套、强管理、优服务 ” 的要求,结合开发区特点,努力提高服务意识,加强作风建设。深入开展 “ 开发区能力作风建设推进年 ” 活动。重点在完善规划审批、工程建设、征地拆迁等工作上提供优质高效服务。弘扬优良作风,为开发区落户企业量身定做全程代理跟踪服务,特别是当前面对全球性金融危机,开展为企业送政策、帮助企业解决用工等实际问题,使企业主们坚 定发展信心,应对危机,共渡难关。同时,提高认识,做好信访工作,维护社会稳定,切切实实保护外来务工人员的利益。继续深入开展基层站所创优工作,努力使更多的站所在区、市创建活动中被评为 “ 十佳 ” 和“ 最优 ” ,促进了基层站所的建设迈上新水平。 四、强化办案力度,构建惩防体系 15 / 32 1、坚决纠正损害群众 利益的不正之风。开展党风党纪专项治理,切实解决损害群众利益的突出问题。进一步治理教育乱收费,严格规范学校的收费行为,落实收费政策,清理收费项目,严肃查处乱收费行为,减轻学生家长经济负担。加强对安全生产的监督检查,坚决查处安全生产事故背后的腐败问题。 2、加大查案办案力度。着力抓好领导干部个人的重大事项报告、述职述廉、民主评议、诫勉谈话等制度的贯彻落实和监督检查。逐步推行局、村以及相关站所办事公开 制、服务承诺制、监督反馈制、责任追究制。重点查办资产流失的案件、工程承包等领域的案件,注意查办严重侵害群众利益的案件,尤其是发生在安全生产、食品药品安全、环境保护和社会稳定等方面的失职渎职案件。今年,我们开发区共立案两件,都已经审理完毕。 3、加大行政效能监察力度。围绕促进领导干部廉洁从政,深入开展廉政监察,严肃查处违反政纪和财经纪律的案件。围绕全面推进依法行政,加强和改善宏观调控,群众关心的热 点问题开展执法 2016 年销售部年度总结 ppt 模板 16 / 32 小编给大家整理的销售部年度总结 ppt 模板,仅供参考。 1、封面 封面最好是公司的形象在上面,照片等。要有主题、汇报人、日期。如 “XXX 公司销售部半年度工作总结 ” ,第二排小字体 “ 汇报人: XXX” ,第三排或在页底 “ 年月日 ” 。 2、第一页 -目录。 主要汇报的内容: (1)工作概述 (2)半年销售情况 -最好做成柱线图。柱子表示实际数,拆线表示增长率 (3)去年或前半年同期比较 (4)既然是销售,肯定要做库存分析。库龄、周转率、超长库存的原因分析等 17 / 32 (5)销售团队各个销售人员的贡献比较分析 (6)销售短板分析 -不同的产品,畅销或滞销的原因分析 (7)销售团队的培训与考核 (8)下期的工作计划 3、根据以上内容每个项目做个一至两页即可,并且可根据情况将老总想要关注的信息进行适当的说明。 4、别忘了在后面加上 “ 销售部需要获得公司的支持 ” 等内容 5、最后做一个漂亮的封底,写上 “ 谢谢聆听 ” 之类的话语。 一、回顾工作思路 狠抓基础管理 持续推动产说会 18 / 32 配合一季度政策 引发增员高潮 二、配合的工作举措 村组产说会 18 场 创说会 /入职教育 4 期 保代班 4 期 衔接培训 4 期 三、达成工作目标 保费 80 万 创说会人员 60 人 保代班 40 人 19 / 32 通过人数 30 人 上岗人数 20 人 四、工作总结 1、关注产说会事前事中事后的准备工作,成功运作村组产说会,最大程度地调动外勤队伍的积极性 2、扶强亦扶弱,保证营业区没有哪一个部门拉下后腿 3、通过会 议经营,不断宣导增员观念。树立长远目标,跟踪规划, “ 一枝独秀不是春,满园春色花满园 ” 建立周四创说会惯性 4、村组产说会与增员村干部同步进行,开一场产说会就增员一个小组到位模式初见成效 5、高层管理思想统一,你追我赶互帮互助。会议氛围浓烈,参与感强,营业区开单人力新增数据明显上升,明显减轻电话追踪压力 编后语:以上就是由为您提供的销售部年度总20 / 32 结 ppt 模板,希望给您带来帮助 ! 编后语:以上这份 “2016 年销售部年度总结 ppt 模板 ” 的工作总结内容就是这样子,希望对您写工作总 结有所帮助! 县纪委监察局 2016 年工作总结 年初以来,富裕县纪委监察局在县委和市纪委的正确领导下,以科学发展观为统领,以 “ 服务经济建设、服从全县大局、保障科学发展 、促进和谐稳定 ” 为目标,认真履行纪检监察两项职能,全县反腐倡廉工作全面推进并取得明显成效,为全县经济社会发展提供了政治保证。 一、工作完成情况 一年来,在市纪委和县委的领导下,全县反腐倡廉各项工作有效开展,一些重点工作全面推进并取得了明显成效。 强化监督检查,为县域经济发展大局提供了坚强保证 年初以来,县纪委监察局始终把服从和服务于经济建设作为履行职责的第一要务,坚持围绕中心、服务大局、提前介入、全程监督,保证了政令畅通。一是开展了对中央和省扩大内需、21 / 32 促进经济增长政策落实情况的监督检查。年初,制定并下发了富裕县对中央扩大内需及其他民生投资项目监督检查的实施方案,先后 2 次组织发改、土地、规划、财政、建设等部门对全县 24 个扩大内需项目进行了监督检查,为县委、县政府推进项目建 设提供了可行性意见和建议;在做好前期自检的同时,先后 2 次成功迎接了省委关于扩大内需专项资金实物量转换的监督检查,得到了省委检查组的高度评价。二是开展了部分强农惠农资金专项执法检查。成立 5 个专项检查组,利用一个月时间对 10 个乡镇万户 187 万亩耕地的亿元粮食直补和综合补贴资金落实情况开展专项检查,纠正问题 26 个,完善相关制度 7 项,收缴并规范不合理资金万元,强化了资金监管,确保了直补资金足额发放到农民手中。对家电下乡政策落实情况监督检查。三是开展了 “ 保增长、保民生、保稳定 ” 政策落实情况的监督检查。严格落实国家相关 政策和标准,强化廉租房补贴资金落实情况的监督检查,防止出现兑现政策打折扣,确保了 98 万元廉租房补贴资金及时足额发放到 123 户手中;会同安监局等有关执法部门,对出租车市场、娱乐市场、 工程建设、学校食堂、学生通勤车、食品药品等领域的监督检查,发现并整改隐患 245 处;加强对甲型流感疫情防控工作 落实监督检查。对全县 10 个乡镇及人员密集 43 个场所落22 / 32 实县委县政府关于防控甲型流感工作情况进行专项检查,有效预防了甲型流感给我县在发生并漫延。 利用有效载体,推进了作风建设 一是创造性地组织开展了 “ 惠民行动 ” 。在 “ 惠民行动 ” 工作中,我们按照 “ 规定动作 ” 有突破, “ 自选动作 ” 有创新的推进原 则,在抓好市里要求的 6 个 “ 规定动作 ” 之外,增加了困难党员生活补贴、党费资金扶助、免费生殖健康体检、妇女 “ 两病 ” 筛查等 7 个 “ 自选动作 ” ,通过采取常委会、动员会、座谈会、推进会 “ 四会联动 ” 齐推进,联席会议制度、日报告制度、监督检查制度、日兑付制度 “ 四项制度 ”促落实的有效措施,推进了 “ 惠民行动 ” ,取得了良好的惠民效果。据统计,此次 “ 惠民行动 ” 惠及人数 50555 人次,直接惠及金额达万元,分别完成市下达任务的 115%和 105%。“ 惠民行动 ” 开展以来,广受好评,深得民心,成为全县各界关注的一大亮点。二是扎实推进了 “ 进企 业帮助保增长、进农村帮助促发展 ” 活动。活动开展以来,全县共建立 “ 两进两帮 ” 联系点 256 个, 32 个党委、 118 个单位、 578 人结合自身职能特点,在政策、法律、资金、技术、信息、人才、项目等方面为企业和农村开展服务。在实践活动中,全县党员干部共深入企业和农村 129 次,帮助企业优环境、拓市场、23 / 32 搞技改、上项目,为企业落实生产资金和物资 8500 多万元,解决企业发展中的实际问题 46 个;帮助农村落实支农惠农政策,为农民送技术和信息,解决贫困户缺少种子、化肥和农药等问题 103 个。全县 150 个机关企事业单位共向贫困户捐款万元 ,促进了 “ 保增长、保民生、保稳定 ” ,密切了党群干群关系。 狠抓制度建设和机制创新,深化了反腐倡廉建设 第一,围绕廉政文化建设,突出了教育防腐。一是出台廉政教育制度,强化了新任职 领导干部任前提醒教育。新出台并试行了关于对拟提拔干部进行任前廉政知识考试的规定,按制度要求先后对三批 18 名新提职领导干部进行了任前廉政知识考试,并将试卷存入本人廉政档案。二是开展廉政文化 “ 六个入驻 ” ,强化了党员干部提醒教育。先后开展了全县党政机关巡回播放警示教育光碟使廉政文化入驻机关;企业廉政文艺汇演使廉政文化入驻企业;廉政剧专场演出使廉政文化入驻社区;在中小学开展反腐倡廉漫画书法展使反腐倡廉入驻校园;廉政 “ 大蓬车 ” 文艺下乡使廉政文化入驻农村;在电视台黄金时段播放反腐倡廉公益影视广告作品使廉政文化入 驻家庭。一年来,全县各单位累计巡回播放警示教育光碟 63 场,受教育人数 3150 人;县龙江剧团编演24 / 32 廉政剧 11 场次,受教育人数 1270 人;县电视台每天黄金时间定期播放反腐倡廉公益影视广告作品。 7 月份,县纪委与县龙江剧团合作编排的二人转接风酒在省委宣传部举办的廉政剧汇演中获得一等奖, 9 月末,我县选送的漫画作品这也是必须的在全省 “ 迎国庆、送廉洁,廉政文化优秀作品评选 ” 活动中获得漫画作品类二等奖。三是依托优势载体,开展了集中教育。以漫画为载体,在年初的县党代会、人大会和政协会期间,协调县漫画和书法协会,在党政办 公中心一楼大厅开展了 “ 反腐倡廉漫画书法作品展 ” 活动,布展反腐倡廉漫画作品 158 幅、书法作品 46 幅,参观并受教育人数 1310 人。以富裕报为载体,开设了 “ 社会写真 ”栏目,发表反腐倡廉文章 63 篇。以县电视台为载体,开辟“ 廉政纵横 ” 栏目,报道纪检监察工作 79 篇。以廉政故事片为载体,于 9 月份开展全县党员干部集中收看廉政故事片北极雪活动,受教育党员干部 685 人,我县成为影片的首映县。以县文化休闲广场 20 平米电视屏幕为载体,定期播放反腐倡廉公益影视广告。四是撰写廉政稿件,大力宣传富裕反腐倡廉成果。截止目前,共撰写 反腐倡廉信息稿件 77篇,在市以上纪检监察信息和媒体上发表 50 篇,其中在国家级报刊媒体发表 3 篇 ,在省级纪检监察信息和报刊媒体发表 16 篇,在市级纪检监察 25 / 32 信息和报刊媒体发表 31 篇,积极宣传了富裕的反腐倡廉成果。 第二,围绕治理商业贿赂,突出了源头治腐。年初以来,在各类工程建设及政府采购招投标工作中,提前介入、全程监督,确保招投标工作公开、公平、公正,有效防止了工作运作中的腐败行为。一年来,先后共对 3 宗、面积万平方米、出让金额万元的土地使用权招拍挂出让情况进行有效监督;对 8 项、涉及资金 1617 万元的房屋和市政工程建设招投标情况进行监督;对 37 项、工程总投资 亿元的建筑领域招 投标进行了有效步;对 7 次、 74 项、采购资金万元的政府集中采购行为进行有效监督,实际采购金额万元,节约资金万元。 第三,围绕党风廉政建设责任制建设,突出了自律拒腐。一是建立健全了领导干部监督制约机制。年初,出台并试行了关于进一步落实党风廉政建设责任制工作报告制度的意见,进一步增强领导干部廉洁从政和接受监督的责任意识;组成 4 个暗访组,利用两周时间对全县 32 个党委、 119 个部门的党风廉政建设责任制 和 “ 三重一大 ” 等落实情况进行明查暗访和监督检查,督促各单位加强党风廉政建设工作的26 / 32 有效落实; 出台并试行了关于党政机关主要领导干部向纪委全委会述廉的实施办法等反腐倡廉制度,开展了党政机关主要领导干部向纪委全委会述职述廉工作,制发了实施方案,对今年参加述职述廉的 5 个单位 7 名主要领导的述廉报告进行了指导。 二是加强履行党风廉政建设职责监督,促进领导干部廉洁从政。一年来,共向 90 名新任职领导干部发放了廉政提示书,开展了集体廉政谈话,新任职干部进行了表态发言;为全县 302 名科级领导干部建立了廉政档案。三是强化领导干部廉政承诺。组织 11 名新变动的部门 “ 一把手 ” 作了电视廉政承诺。五是完善了领导干部个人重大事项报告制度。年初以来,领导干部共申报登记因公出国 批次 8 人;申报子女升学、结婚等婚丧喜庆宴请事宜 13 人次,强化了 领导干部廉洁自律意识。六是认真执行了 “ 三必谈、三必做 ” 制度。全年共对领导干部进行廉政谈话 60 人次、警示谈话 16 人、诫勉谈话 5 人。今年,我县共调整干部 3 次,变动干部 42 人,其中提拔干部 4 人。 27 / 32 围绕 “ 三重一大 ” 整章建制,强力推进市直有关部门制定的7 项 重大制度的出台,在领导干部中严格实行 “ 两书、两谈、一督查、一报告 ” 制度。去年以来,分 7 批次对新任职县处级领导干部进行了集体廉政谈话教育,在教育时,下发廉政提示书、领导干部从政行为规范,进行党纪条规测试,形成了预防教育的长效机制。 2 次组织开展纠风暗访活动,制成录像片,在全市领导干部教育大会上播放,起到了警示作用。在先后 7 次召开座谈会、充分调查论证、制定实施办法的基础上,在全市农村全面推行了 “ 三资 ” 委托代理服务制改革。经过共同努力和加强监督检查,目前改革进展顺利,为实现既定目标奠定了基础。 第四,围绕纠风治乱,解决群众反映强烈的热点问题和损害群众利益的突出问题。一是调整和充实了党风政风行风监督员队伍。根据纠风工作需要,制定了富裕县纪委监察局聘请行风监督员暂行办法,从人大代表、政协委员、新闻单位、行业协会、企业代表等各界重新聘请了 15 名党风政风行风监督员,使监督员由原来的 10 名扩充至 15 名,颁发了聘任证书,明确了工作职责和义务,实行了分组包战线监督巡视责任制。上半年,已对全县 52 个参评部 门进行了巡视,共向县纠风办反馈各类意见和建议 13 条,均得到及时督促和整改。二是推行了社会服务承诺制。组织 52 个参评部门,28 / 32 通过县电视台、富裕报等媒体将本单位的主要职能、承诺内容、领导分工和受理举报电话进行了公开承诺,提高了参评部门的服务意识和水平。三是开展了民主评议行风活动日常考核。完成了群众最满意单位工作半年检查,深入参评部门,听取 15 个单位的半年工作汇报,提出下步工作意见。四是开展了纠风专项治理。治理教育乱收费。通过取消代收费、服务性收费减轻中小学家庭负担万元。纠正医药购销和医疗服务中的不 1. 内容:多使用图形少用术语 大标题 44 点粗体 标题一 32 点粗体 标题二 28 点粗体 标题三 24 点粗体 如果有必要请多以图形表达你的思想。因为图形更容易让人理解,同时也让听众印象深刻。当然图形也会帮助演讲者更好的进行阐述。但是同样你必须注意图形上标注字体的大小。所有人看到图

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