全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
供应商结算管理制度第一章 结算原则1.1 经营部门在与供应商签订合同时,应根据财务部结算要求,明确结算日期和支付方式,并在合同中载明。1.2 在资金允许的前提下,财务部严格按照合同条款执行,并控制不按照合同条款执行的支付申请;无合同条款或在合同中无明确付款约定的,按财务部规定的相关日期结帐。1.3 与供应商明确支付时间期限,供应商未在规定的时间内提交相关结算资料,或未在规定时间内到公司办理相关手续,并足额交纳相关费用,造成财务部门无法在规定时间内支付的,一般不允许临时签字结款,一律延后一个月,与下一个月款项合并结算与支付。1.4 代销商品的资金结算必须已销完并在规定的付款期支付为原则,严禁超付或提前支付货款;经销商品必须谨慎采购,从紧采购,以免形成存货积压,产生问题商品,并造成公司大量资金沉淀。1.5 对于不按照合同条款执行支付货款的供应商,特别是借款、预付、提前结帐等,需按公司付款的相关审批流程办理。1.6 一般不允许供应商随意变更企业名称、开户行、帐号;确需变更的供应商,财务部在收到供应商书面变更申请的次月起,按照新的企业名称,开户行或帐号进行支付,当月仍按照原有的企业名称、开户行、帐号进行支付。不符合当月支付条件的,一律延后到下个月进行支付。1.7 财务部应加强付款前稽核,保证款项支付的正确性;重点关注货品是否到达,发票是否入帐,货品是否销完,是否有退货,供应商帐面结余情况,是否符合合同付款条件,用款申请前道审批是否完整等。第二章 结算时间与方式2.1 会计上采用上月26日-本月25日为一个月份的核算周期,每年12月份结算到月末最后一天,即12月31日。2.2 一般月份,上月销售期指上上月的26日-上月的25日,根据合同条款承诺的具体结帐期在本月进行支付,每月付款期规定在16日-20日之间。2.3 资金结算日接待时间,每月16日-20日,上午9:30-11:00 , 下午13:30-16:00 ,公司作息时间如有改变,则相应调整。本周六的付款向后顺延到下周一支付,本周日的付款向后顺延到下周二支付,重大节日付款向后顺延支付。2.4 付款方式:原则上全部采用电汇(网上支付),如有特殊情况,少数可采用支票、银行承兑汇票或银行汇票支付。2.5 网上支付的录入工作要求出纳在当天的16:00之前完成,16:00之后送达财务部的付款单据,一般转入下一日支付。2.6 付款审核由审核会计采取集中成批审核,一般次日上午9:00-10:00之间进行付款审核,付款审核前需看到相应的付款电子明细表,以保证款项支付的正确性。第三章 结算流程3.1 所有店(柜)长(实物负责人)应于28日前完成当月进(退)货、销售、库存情况的核对工作。3.2 公司各部门应于28日前完成应摊促销及其他费用总额、分摊原则、标准及注意事项;需要供应商提供支持或配合的事项;其他与费用分摊相关的事项。3.3 公司各部门应于28日前将应分摊给供应商承担的费用汇总造册,报公司总经理审批。3.4 总经理应在每月30日前完成费用分摊清册的审核签名工作,并流转到财务部门。3.5 财务部根据总经理签批过的费用分摊清册进行数据审核,并于次月3日前生成上月供应商结算单,交商品部经理。3.6 各商品部楼层经理于次月5日前,将供应商结算单审核、确认完毕。3.7 商品部楼层经理需要审核的主要内容包括(但不限于)以下内容:3.7.1 促销让利优惠损失分摊与促销(特卖)商品审批表上审批内容是否一致;3.7.2 包底销售赔补款、会员让利、应收转嫁人员工资及其它应收费用等是否按合同约定的模式执行;3.7.3 向供应商收取的各项费用是否准确,尤其是临时促销的扣率是否按促销申请单批准的标准执行。3.8 各商品部楼层经理将供应商结算单流转至供应商,供应商应于10日前核对结算月的进、销、存数据,以及开票数和实际结款数,核对完毕加以确认。并在10日前将应开的税票传递到财务部。异地客户若邮寄发票,必须通过特快专递邮寄。若在规定的时间内未能确认或发票未到,当月不予结算,一律并入下月结算。3.9 收款方应出具合法有效的发票,开具发票的单位名称、开户银行、账号等重要信息应与合同保持一致,并在发票的备注栏填写供应商编码,否则,财务人员有权拒绝收受。3.10 财务部审核会计于10日-13日对供应商的税票、应结款项进行初步审核,并开具相关收费票据。3.11 会计主管于14-15日进行复审,复审结束后,交出纳
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年蒲江县面向社会公开招聘园区产业发展服务专员的(5人)模拟试卷及完整答案详解(必刷)
- 2026广东警官学院总务部招聘合同制人员2人备考题库附完整答案详解(必刷)
- 乐山市金口河区2026年医疗卫生辅助岗第二轮招募(2人)模拟试卷附答案详解【A卷】
- 2026年合肥长丰县公证处服务外包用人招聘模拟试卷附完整答案详解【各地真题】
- 2026年哈尔滨商业大学公开招聘科研助理、管理助理、教学助理岗位人员7人模拟试卷加答案详解
- 2026云南红河州蒙自惠源人力资源有限责任公司社会救助经办人员招聘1人笔试题库含答案详解(培优A卷)
- 2026江西南昌市公园事务中心招聘水电工岗位招聘1人模拟试卷含答案详解【培优】
- 2026(第四期)广东顺德人资企业管理有限公司招聘14人模拟试卷含答案详解
- 2026中国医学科学院阜外医院心外科医师招聘备考题库及答案详解(必刷)
- 2026年度黑龙江省科学院微生物研究所公开招聘博士科研人员1人考前冲刺试卷含答案详解(研优卷)
- 新生儿复苏操作技能考核评分标准(2025 版)中文版 逐项打分 + 合格判定细则
- 2025年广西卫生职业技术学院教职人员招聘笔试真题(含完整答案解析)
- 2026年医师定期考核试题题库中医入门试题及答案
- 山洪灾害预警识别知识
- 2025-2026学年人教版生物必修二全册综合检测练习卷(含解析)
- 2026小红书有感运动IP方案
- 天然气管线保护施工方案
- 2025届中工国际工程股份有限公司校园招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 城市道路桥梁安全监测预警系统操作手册
- 2026计算机二级MS Office真题模拟押题含解析
- GB/Z 114.1-2026纳米制造技术规范纳米储能第1部分:空白详细规范电化学电容器用纳米多孔活性炭
评论
0/150
提交评论