沙坝村党员干部现代远程教育工作的实施意见.doc

沙坝村党员干部现代远程教育工作的 实施意见为贯彻东区组织部，落实银江镇党建办关于在“全镇农村普遍开展党员干部现代远程教育”的精神,根据省、市、区的部署和要求,结合我村实际,现就在辖区开展党员干部现代远程教育工作提出如下实施意见。 一、指导思想 坚持以创先争优为契机，结合我村“今年按照市委、市政府提出的春风示范村完成达标”，以创建创新型社会管理打造和谐的新农村，社区为主题,以提高农村社区党员干部和广大群众素质为重点,围绕中心,服务大局,坚持一切从实际出发,讲求实效,全面建设农村社区党员干部现代远程教育系统,大规模培训农村党员干部和广大群众,大幅度提高农村党员干部和广大群众的素质,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为我村全面建设新农村提供坚强的思想政治保证、人才和智力支持。 二、教育形式 按照区委组织部、镇党建办的要求，我村建设了党员干部现代远程教育终端接收站点,通过宽带传输途径,接收平台的信息,大规模开展农村党员干部和广大群众的培训教育活动。 三、组织机构与操作管理为切实抓好农村党员干部现代远程教育工作,成立沙坝村党员干部现代远程教育工作领导小组,具体人员和分工如下。 组 长:施 晴(负总责) 副组长:杨志钧、万明财(负责具体的经费落实及管理) 成 员:王达芝(负责动员、宣传工作)、胡思平(负责远程教育的操作）、彭彩玉(负责活动的讨论及信息反馈的记录工作)4、 目标意义 (一)全面加强农村基层组织建设。推动农村基层党组织实现领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、新农村建设业绩好、群众反映好的“五个好”目标,在建设平安和谐农村中充分发挥领导作用、组织作用和推动作用。以农村党组织为核心的基层组织配套建设进一步加强,党在农村的执政基础进一步巩固。 (二)切实提高农村干部综合能力。有效促进各合作社班子执行政策的能力、加快发展的能力、服务群众的能力、依法办事的能力、科学管理的能力和解决自身问题的能力进一步提高,让村社干部真正成为带领群众建设和谐新农村的主心骨和带头人。 (三)充分发挥农村党员骨干作用。广大农村党员学习实践“三个代表”重要思想和全面落实科学发展观的坚定性进一步增强,保持共产党员先进性的自觉性进一步增强,带头致富、带领群众致富的本领进一步增强,在社会主义现代化建设中充分发挥先锋模范作用。 (四)不断提高农村群众整体素质。培养造就一支数量充足、结构合理、素质较高的实用型人才队伍,培养造就一大批掌握现代农业科技知识和技能、具有创业致富本领的新型农民,使他们成为有知识的文化人、讲道德的文明人、懂技术的内行人、会经营的明白人,充分发挥他们在社会主义现代化建设中的主体作用。 五、主要任务 建立健全覆盖全村基层党组织,方便农村党员干部和群众观看点播,提供教育、信息交流等多种服务功能,符合现代信息科技发展方向、技术较为先进的农村党员干部现代远程教育体系,并把农村党员干部远程教育工作作为我村建设和谐新农村的一项重要内容。 （一）终端站点的建设既要满足农村党员干部和群众集中学习的需要,又能满足个性化学习的需求,为他们的生产和生活提供信息服务,做到一站多用,共建共享。要认真管理好终端站点,充分发挥站点的作用,努力使终端站点成为提高农村党员干部综合素质的培训点、创新社区基层组织建设的切入点、社区信息化的示范点、社区群众学习科技知识的致富点、进城人员学习职业技能的传授点和丰富群众业余文化生活的娱乐点。 (二)建立一支服务农村党员干部现代远程教育的骨干队伍,为开展现代远程教育提供有效服务。加强全村远程教育工作干部队伍的建设,依托村社干部、电教播放员等建立远程教育站点管理队伍。要加强骨干队伍的培训工作,坚持分级负责、分层培训,不断提高骨干人员的政治素质、业务能力和服务水平。引导和鼓励我村年轻人服务农村党员干部现代远程教育工作中就业创业。 (三)建立一整套完善的农村党员干部现代远程教育组织管理与教学管理的工作机制,为长期开展现代远程教育工作提供制度保证。加强宏观管理和工作指导,科学制定规划。在调查研究的基础上,围绕机构设置、经费保障、基础设施、教学管理、资源开发、骨干队伍建设等环节,建立健全一整套管理制度,保证远程教育的运转正常和有序进行。同时,积极探索建立远程教育创新机制,促进现代远程教育与支部建设结合起来,与农村形势教育、普法教育、义务教育、劳动力就业培训等结合起来,推进农村党员干部现代远程教育工作健康有序开展。对党员干部参加学习培训严格要求、严格考核、严格管理、务求实效。 六、组织领导和管理 (一)切实加强领导。各社区要高度重视,把党员干部远程现代教育工作摆上议事日程,纳入党建工作和新农村建设的整体规划,加强研究,切实解决实际问题。 (二)落实工作责任。村社中要选定一位责任心强、熟悉党员培训工作、能够熟练操作电脑的干部为党员干部现代远程教育工作的负责人,抓好工作的落实,确保任务完成。 (三)确保经费到位。根据镇党建办的要求，远程教育的经费采取分级负责的方式,教学资源建设、系统运行维护、配套硬件设备、人员培训、电信宽带网年租费等费用分别纳入我村的年度开支预算。(四)抓好培训,加强队伍建设。按照分级管理、分层培训的原则,采取多种方式,培训骨干队伍中的专兼职工作人员,把站点管理员作为培训重点,做到教学有人辅导、技术有人服务、站点有人管理。 (六)加强检查考核。要建立