yan江办事处托幼办2011年工作总结.doc

沿江办事处托幼办2011年工作总结一、加强领导，提升幼儿园发展地位办事处始终高度重视托幼工作，坚持把托幼工作摆在优先发展的战略地位，将托幼工作列入办事处工作的重要议事日程，把学前教育发展和幼儿园建设纳入经济发展和地方建设的整体规划，夯实了工作基础。（一）.建立定期议教制度与学前教育责任制。我们规定每年专门研究布署学前教育工作的专题会议不少于两次；托幼办工作人员人坚持每月至少两次次到幼儿园现场办公、调查研究；建立托幼工作责任制。（二）.制定保障学前教育事业健康发展机制。依据等政策规定，为学前教育事业的发展提供了具体的政策保证。每年教师节，街道专门召开教师节庆祝大会，拨专款对优秀幼儿教师进行表彰奖励，走访慰问老教师，为他们排忧解难，形成了尊师重教的良好氛围。二、提高素质，加强幼教队伍建设提高幼儿教师素质是当前实施素质教育全面提高学前教育教学质量的关键。近年来，我们采取多种措施加强教师队伍建设，按照“师德高、业务精”的要求狠抓教师队伍建设。我们以办事处庆祝教师节为契机，开展丰富多彩的庆祝活动，广泛宣传教师敬业奉献的先进典型，为大家树立学习的榜样。引导广大幼儿教师争做“德能双馨”、人民满意的幼儿教师。在业务方面，以教育系统的“大练兵”为切入点，加强对幼儿教师的在岗培训，并加强管理与管理与考核，建立健全教师个人档案，完善教师考核制度，细化对每位教师的德、能、勤、绩及工作量的考核工作，做到公正、公开。各园把园本研究及教师继续教育融入幼儿园的一日活动当中，形成全园教师“在教学中研究，在研究中反思，在反思中学习，在学习中成长”的良好氛围。三、加强管理，全面提高学前教育教学质量（一）、强化保教常规，实施优势带动保教工作是幼儿园的中心工作，抓好保教常规管理是提高办园水平的关键。一是认真落实保教工作评估方案，坚持对村办园月查月报制度和学期初、学期末检查评估制度，对发现的问题当场反馈，及时提出整改要求，并把打分结果作为各园所评优依据，充分发挥了评价的激励和导向作用。二是将保教常规抓细抓实。办事处积极落实教育局的常规教学要求，定期到幼儿园观摩活动，指导教学工作。（二）、强化安全工作,创设和谐环境办事处高度重视安全工作，建立了安全管理规章制度和应急预案机制，各项安全防范措施落实到位，及时消除了安全隐患，杜绝了安全责任事故的发生。每学期初，街道专门召开安全工作会议，层层签订安全工作目标责任书、将安全工作落到实处。街道组织有关人员定期对全街道的幼儿园舍进行全面检查，对园所周边的安全隐患进行集中排查；另外，我们积极联系公安、交警、工商、卫生等部门对幼儿园周边环境的网吧、游戏厅，饮食摊点、接送幼儿的车辆进行了集中检查治理，对于存在安全隐患的部分车辆，按照交警部门的管理要求及时进行整改。街道，加强了安全巡逻，配备警用设施做到人防、物防、技防三统一。各园还认真落实安全教育进课堂活动，重点开展了防食物中毒、防交通事故、防溺水、防火、防震等各类突发事件的知识讲座和自救演练，提高了师幼的安全意识和自我救护能力。各个幼儿园还结合园所实际认真组织了手足口病等传染病的防控工作。由于宣传到位，措施得力，组织严密，整个办事处没有发生一起安全责任事故，也杜绝了传染病在幼儿园的暴发流行。四、协助做好教学管理工作（一）、协助教科研部门做好幼儿园的教育教学工作，保证辖区内各幼儿园的教职工按时参加进修学校、卫生防疫站等部门组织的各种培训。（二）、定期到幼儿园进行教材检查，避免“小学化”倾向。五、配合区托幼办做好其他工作（一）、做好每年幼儿园情况统计（二）、做好上传下达及幼儿保险等工作各位领导，我们在学前教育工作方面是取得了一定的成绩，但离上级领导的要求、群众的愿望还有一定的差距，我们将以