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文档简介
加强党性修养坚定理想信念坚定不移地为人民群众谋利益孛霄2012.3加强党性修养坚定理想信念坚定不移地为人民群众谋利益尚勇(中共江西省委,江西南昌330006)【摘要】对领导干部加强党性修养和理想信念的教育,是巩固党的执政地位,确保党和国家事业长远发展的大计.每个领导干部都要认识到自己担负的责任,要在加强党性修养,品德修养,作风养成,廉洁自律和保持党的纯洁性方面率先垂范,坚定不移地为人民群众谋利益,努力在人民群众心目中树立党和政府的良好形象.【关键词】干部教育;党性修养;理想信念;作风建设【中图分类号】?D261【文献标识码】A【文章编号10078487(2012)030004-06党的中层和基层领导干部,是党的骨干力量,也是基层执政的中坚力量.以胡锦涛为总书记的党中央非常重视这支队伍的建设.胡锦涛总书记在许多重要讲话中,都深刻阐述了党员领导干部加强党性修养,坚定理想信念的重要性.我们一定要牢记胡总书记的嘱托.进一步坚定理想信念,提高政治素质;加强理论修养,提高思想水平;拓展知识视野,提高领导能力.坚决贯彻落实江西省第十三次党代会的精神,在建设富裕和谐秀美江西的实践中创造性地工作,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开.一,坚定理想信念.提高政治素质理想信念是政治素质的核心和根基,是我们前进的方向和灯塔,是为党的事业不懈奋斗的动力和支柱,是优良作风的源泉和团结凝聚群众的磁石.井冈山是中国革命的摇篮,以毛泽东同志和朱德同志为代表的中国共产党人率领几千人在白色恐怖的情况下坚持战斗.团结带领人民从井冈山出发,夺取了中国革命的辉煌胜利,这一惊人的奇迹昭示了理想信念的伟大力量.当时,不论是毛泽东同志对中国革命道路的重大理论创新,还是我们党放手发动群众,壮大革命力量,都源于坚定的理想信念.所以,井冈山精神成为中国共产党人理想信念的一个重要标志.毛泽东等老一辈革命家和无数先烈为理想信念英勇奋斗,惊天地泣鬼神的壮烈事迹和崇高情怀,是我们赢得革命胜利,赢得执政地位的法宝,是值得我们永远继承和弘扬的精神财富.有些同志说,理想信念之所以缺失,是因为共产主义理想太空虚.这种认识是错误的.实现共产主义是我们的远大理想.这点必须毫不含糊.现阶段,我们的理想和目标是非常现实的,就是夺取中国特色社会主义事业的胜利.实现中华民族的伟大复兴.而且这个目标通过改革开放3O多年来的发展实践,大家已经有了深刻的体会和坚定的信心.我们的信念从来不是空虚的.而是有实实在在的内容,通俗地讲就是为人民谋利益.夺取中国特色社会主义事业的胜利,实现中华民族的伟大复兴,实现共产主义.就是为全体人民谋利益.现在的理想信念和历史上的理想信念有根本的一致性,也有时代的特殊性.革命战争年代的信念,是让人民翻身作主;现在的理想信念,是实现全国人民的共同富裕,共同幸福.从历史到现在,我们信念的核心始终本文根据中共江西省委副书记,中共江西省纪委书记,中共江西省委党校校长尚勇2012年2月22日在中共江西省委党校(江西行政学院)春季开学典礼上的讲话录音整理,发表时本刊略作删节.标题为编者所加.4是为人民谋利益,并把它作为我们一切工作的出发点和落脚点.同志们想一想,这一点是不是十分现实呀!坚定理想信念,做到对党绝对忠诚,具体到每个人.关键是要从思想上明确几个重大问题.第一,中国共产党的领导是实现人民共同幸福的根本政治保证.国外的敌对势力特别是西方敌对势力,总是想对我们西化,分化,总是在宣传他们的政治制度.甚至在国内也有些人遥相呼应,想搞什么多党轮流执政等等,我们决不能上他们的当.中国共产党的领导地位是在中国革命实践中形成的.近百年半殖民地半封建的历史和旧中国几十年的军阀混战告诉我们:除了中国共产党,没有哪一种政治力量可以带领几亿人民走向独立自主;没有共产党就没有新中国,就没有中华民族的伟大复兴.第二,中国特色社会主义制度是实现中华民族伟大复兴的唯一抉择.有人总觉得,美国,欧洲凭借资本主义制度成为了发达国家.但是想过没有,三百年资本主义的发展,世界上资本主义国家近200个.为什么就几个搞得比较富裕呢?他们有他们的国情,有他们的历史.资本主义并不适合于所有国家.中国在长期贫穷落后,半殖民地半封建的情况下搞资本主义行不行?蒋介石政权实质是资本主义制度在中国统治几十年,逐步走向了腐败堕落,使中华民族遭受了更大的灾难.历史证明,只有社会主义制度才能解决人民的温饱,富裕.才能使中国逐步走上全面建设小康社会之路,走向繁荣富强.我们要坚信社会主义制度包括中国特色社会主义民主政治制度的优越性.坚持人民代表大会制度,坚持中国共产党领导的多党合作和政治协商制度.坚持民族区域自治制度,坚持基层群众自治制度.实行依法治国,以德治国,真正实现人民当家作主,这是我国民主政治制度的基本内涵.有人觉得美国两党轮流执政,”三权分立”,”两院制”等民主制度很好,但这个在中国绝对行不通.美国历史上先有乡镇,县,州,再有联邦,而中国封建大一统的历史三千多年,两者的土壤完全不同.美国的民主在东南亚推行,结果造成一片混乱.事实证明,民主制度是不能照搬的.吴邦国委员长在十一届全国人大四次会议上提出了”五个不搞”:不搞多党轮流执政.不搞指导思想多元化,不搞”三权鼎立”和两院制,不搞联邦制.不搞私有化.这”五个不搞”就是我们党的政治宣言.同时,我们对以公有制为主体,多种所有制经济共同发展的基本经济制度也要坚信.为什么我国经济能够持续3O多年高增长?为什么在世界一片危机和萧条之中,我国风景这边独好?有的说是我们的政策好,有的说是我们的内需很大,有的说是出口依赖,这些都是形式,核心在于我们的社会主义制度优势,包括政治制度和经济制度等等0第三.保持党的纯洁性和先进性,巩固党的执政地位.是每位领导干部的基本职责.有的同志说,这是中央的事情,与自己无关.这种认识割裂了党员个体和党的整体的辩证关系,是错误的.胡锦涛总书记曾指出:”党员是党的肌体的细胞和党的行为主体,党的先进性最终要靠党员的先进性来体现.”可见,党的纯洁和先进,首先必须是共产党员个体的纯洁和先进,只有党员的纯洁性和先进性充分体现和发挥出来.党的纯洁性和先进性才有可靠的根基和保证.党的干部都是党的事业的骨干,是人民的公仆.必须是保持党的纯洁性,先进性的表率和模范,尤其是党的领导干部,更要通过不断增强自我净化,自我完善,自我革新,自我提高的能力,永葆共产党人的政治本色.以领导干部自身的纯洁和先进,维护和促进党的纯洁和先进.第四,与党中央保持一致,是对每个党员干部的基本要求.党员,干部能不能在思想上行动上始终与党中央保持高度一致?各级党委能不能把党中央的方针政策,重大决策部署全面贯彻落实好?在平稳和顺的时候,大家都觉得这不成问题,但是在遇到考验的时候,就容易产生各种思潮甚至动摇,特别是在面临以下几种考验的情况下.有的人出了问题:一是国际风浪冲击,特别是西方国家利用信息和人员的渗透进行西化分化,渗透攻击,封锁蒙骗的时候;二是我们国内的改革发展稳定出现一些挫折,工作上出现失误甚至是问题,矛盾,波折的时候;三是个人的欲望和利益不能满足或受损的时候;四是面临社会的各种诱惑,包括物质诱惑,金钱诱惑,美色诱惑.还有感情困惑的时候.甚至遇到一些别有用心的人奉承吹捧,腐蚀拉拢的时候.根本原因在于这些人本来理想信念就不坚定,世界观,人生观,价值观错位,是”两面派”.口是心非,阳奉阴违,嘴上说得冠冕堂皇,关键时刻就会暴露出来.还有一种,就是大家说的”风派”,得意时坚决拥护,失意时就出现动摇,这些人容易投机取巧,左顾右5盼,是需要教育的.再有第三种,是思想朦胧糊涂.似懂非懂,理论上没有搞懂,思想上没有搞通,所以辨别力差,容易被愚弄,跟群众讲的时候头头是道,遇到挫折或者敌对宣传时就犯糊涂.当然,这三种人都是少数.对我们领导干部而言,在任何情况下都要坚定理想信念,坚定不移地为人民群众谋利益,并把它作为我们的精神追求和奋斗目标.关键要做到两点:一要加强学习.首先要学好党的理论,特别是中国特色社会主义理论体系,让理想信念真正在脑子里扎根.同时,要学习经济,社会,文化,科技等知识,丰富知识结构.要扩大我们的视野,了解和把握世情,国情,省情,关注时事动态,增强大局观念.要学习历史尤其是党史,了解我们党是怎样在艰难困苦中发展壮大的.要学习西方史,了解西方的制度是怎么形成的.弊端是什么,为什么最近几年危机不断.要学习中国史,了解中国文化与西方文化有什么不同.西方那些东西为什么在中国行不通.二要加强党性修养.对照自己的言行进行反思,找准个人党性上存在的主要问题,从世界观,人生观,价值观上分清是非,自我更正,自我提高.二,履行党的宗旨.恪守执政为民理想信念是一个灯塔,为我们指明方向,最终要落脚在党的宗旨上.党的宗旨是全心全意为人民服务.人民群众的利益就是党的利益,除了人民群众的利益,我们共产党人没有任何特殊利益.胡锦涛总书记指出,密切联系群众是我们党最大的优势.脱离群众是我们执政最大的危险.怎样赢得人民群众的拥护?历史的王朝更替告诉我们:水能载舟,亦能覆舟.我们得到了民心,事业就兴旺,执政地位就巩固;失去了民心,执政地位就要丧失.胡锦涛总书记还指出,中国共产党的执政地位不是与生俱来的,也不是一劳永逸的.关键看我们是不是始终坚持党的宗旨,始终赢得人民的信任.人民的判断标准是能不能从改革发展中得到切身的实惠,我们领导干部能不能做到这一点,是能不能赢得人民群众的关键.为此,要做到以下几点.第一,必须树立正确的权力观.我们的权力观是什么?习近平副主席用两句话概括:权为民所赋,权为民所用.人民相信我们共产党人,把权力交给我们,让我们来管理,为人民造福.所以,我们必须把权力用在为人民谋利益上.权力观的核心是什6么?是群众观.我们的一切工作要把人民群众的根本利益作为出发点和落脚点.把人民群众是否得实惠,得幸福,人民群众是否满意作为唯一的评价标准.我们一定要牢记:对我们政绩的评价,是老百姓的El碑,是民心,而不单是组织部门打分的考核表.同时.在工作方法上.我们要处理好长远利益和近期利益的关系.全局利益,多数人利益和少数人利益的关系.为了长远发展,为了让群众得到长远利益.有时候可能会牺牲一些局部利益,但我们必须考虑到群众的感受,不管是什么理由,改革发展都不能伤害群众的既有利益,要让群众得到现实利益,看到未来利益,这是基本要求.只要有马克思主义群众观,有正确的权力观.有对群众的真挚感情,我们就完全有能力战胜改革发展中的一切困难.第二,要增进与群众的感情.有没有群众观,关键是对群众是否有真挚的感情.感情决定工作作风.有了感情,就有了好的作风,科学的工作方法.只有把群众放在心上,群众才会把我们放在心上,才会真正拥护我们;只有把群众当作亲人,群众才会把我们当作亲人.这个道理说起来大家都知道,做起来却不容易.古今中外,执政者都说”为民”,古人有些情怀至今都值得我们学习.范仲淹岳阳楼记中有一个名句,”先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,这里的”天下”就是指人民;郑板桥的”衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声”;浮梁县衙的对联”得一官不荣,失一官不辱,勿说一官无用,地方全靠一官;吃百姓之饭,穿百姓之衣,莫道百姓可欺,自己也是百姓”.这种境界.现在有些领导干部都做不到,他们总觉得自己高人一等,群众观念淡薄,群众感情淡漠,对群众疾苦漠不关心,麻木不仁,没出事情时看不起群众.群众找上门来不理不睬,出了事情时害怕群众,不敢到第一线去做工作,有的甚至恬不知耻地说:群众打我怎么办,打死我怎么办.如果这种干部多了.我们就要失去民心,失去执政的基础.民心决定一切!我们之所以能够赢得胜利,是因为我们赢得了群众,赢得了民心,如果我们失去了政权,也是因为失去了民心.所以说,对群众的感情问题,绝不是小问题.我们对群众有真正的感情,就是要把群众的疾苦,忧愁,期盼挂在心上,真正做到了如指掌,时刻想着怎样使群众富裕,怎样使群众快乐幸福.我们还处于社会主义初级阶段,我们国家还欠发达,我们实现人民的共同幸福还要经过长期的艰苦奋斗.为了实现群众的脱贫,富裕,作为领导干部,就应该食不甘味,夜不能寐,这样才能激励我们夙兴夜寐地努力工作,殚精竭虑地为群众办事.这样才叫有真正的群众感情.第三,要建立维护群众利益的机制.为群众办事不能光凭感情,要从制度上解决问题.首先,要了解群众的需求和期盼.要深入到群众中去,了解群众有哪些困难.解决群众的困难就是我们工作的目标.群众的需求就是我们工作的着力点.其次,要畅通群众诉求的渠道.拓宽联系群众的渠道,及时掌握群众所思所想,做到决策体现群众的意愿,聚焦群众的需求.最后,要为群众办实事.政策出台一堆.如果群众最期盼,反映最强烈的问题解决不了,政策就要失效.维护社会稳定,必须解决好与群众密切相关的衣食住行问题,还有教育,医疗,就业,社会安全等问题.即使一时不能全部解决,也要先解决好群众关注最强烈的问题,真正使群众感受到党委和政府在为他们服务,在为他们办实事.第四,要提高带领群众共同致富的能力.许多地方搞了不少民生工程,有的确实是为了群众得实惠,有的却是在做秀,粉饰政绩.群众给我们权力,我们就有责任带领群众共同富裕,共同幸福.这首先需要的是推动科学发展的能力.在科学技术El新月异,全球化竞争日益激烈的今天,我们要实现快速发展.摆脱欠发达的地位.这就需要我们领导干部具有战略眼光,有抓住机遇的能力.现在机遇对我们十分重要.抓住机遇就会化危机为生机,就很可能后来居上,加快发展;如果犹豫不决,优柔寡断,往往就会失去机遇,发展就要受影响,最后影响到群众利益.只有发展了,群众的利益才能得到满足.所以我们要把握发展这个第一要务.上世纪六七十年代,我们经济很薄弱.光想着让人民共同富裕,搞平均分配,结果闹得大家都很贫穷,那不是社会主义.我们要让群众得到实惠,关键还是要做大蛋糕.在社会主义初级阶段,在未来几十年甚至上百年还是要继续加快发展.同时,我们要科学地处理好经济发展与社会发展,生态保护等关系.江西是个资源大省,怎样使这些资源增值更快,更大,使资源成为财富,让老百姓腰包鼓起来?这些都需要我们认真对待.有些资源我们还不足,我们就要充分利用全球的资源,省外的资源,比如人才资源,先进技术,资本等等.所以,招商引资也是领导干部能力的体现.是领导科学发展的很现实的能力.其次,要有统筹兼顾,促进公平的能力.做大蛋糕后,怎么分好蛋糕?大家都学过经济学的基本原理,最难点就是效率与公平的问题,这是个世界性的难题,是一个跷跷板,要加快发展就要讲究效率,讲究效率就很难兼顾公平.小平同志很伟大,就是把发展作为第一要务,首先让一部分人先富起来,以先富带动后富.这句话很朴实,但是对中国的政策走向,对现在的发展都有很大的指导作用.我们现在发展到一定程度,但收人差距在拉大,各个阶层,城乡差距都在拉大.对社会稳定造成很大影响.解决不了公平问题,发展效率就会严重受到影响.解决公平问题和发展效率的好坏.体现了领导干部的政策水平和领导能力的高低.做大蛋糕,又分好蛋糕,既讲究公平,又不影响效率,这首先要求我们干部有一颗公平之心.要注意社会公平.社会公平很大程度在于创造均等的机会.孩子上学在城里条件很好,在偏远的农村就很差,毕业就业时有关系的就好就业,贫困孩子就难就业,这就是机会不平等.所以,领导干部要注意统筹兼顾,兼顾各方面利益,兼顾改革,发展,稳定的关系,兼顾城乡平衡,各个阶层的平衡.再次,要学会化解矛盾,提高创新社会管理的能力.没有稳定,就没有发展.现在的社会是信息化,透明化,原来有些矛盾不像现在显露这么快,扩散这么快,很多小的冲突很可能酿成大的事件.群众的法律意识,维权意识在增强,无论哪方面利益受到损害,吃了亏,都可能引起矛盾冲突.现在征地拆迁有矛盾,邻里之间有矛盾,工业农业有矛盾,这些矛盾是存在的,关键是要及时发现,及时化解,建立健全调解机制.作为领导干部,就要善于及时发现矛盾,建立通畅的信息渠道.只有密切联系群众,群众才会把信息及时告诉你,就能把矛盾排解在萌芽状态.我们要发挥群众工作的传统优势,学会做群众工作,学会让群众教育群众,让群众宣传群众,使群众主动参与化解矛盾.化解矛盾,建立调解机制最终要运用法律,法律是构建和谐社会的基础.我们这几年的失误,就在于某些地方法治削弱了.出了问题.不能总想着”花钱买平安”,”哄骗保平安”,要用法律教育群众,让群众遵法守法.同时,要加大对群众的政策宣传.有些时候不是群众不通情达理,是我们没把话说清楚,实际上是为群众做好事,但因为没解释清楚,群众不理解,有意见,甚至7意见很尖锐,所以要把政策的解释工作做好.制定政策,不能在办公室里拍脑袋决策,要反映群众的意愿,只要深入实际是能够很好解决的.根据制度办事是对的,但解决问题不能死板,要体现出领导艺术.三,加强道德修养.养成优良作风做官先立德,做官先做人.做官和做人是一致的.加强个人品德修养,是领导干部的永恒课题.第一,要有正直坦诚的人格品行.现在有些干部谎话连篇,明一套,暗一套,表里不一,群众很有意见.领导干部一定要表里如一,光明磊落,要多考虑别人,少考虑自己,任何事情都要办得公正.要淡化私欲.淡泊名利,如果私欲严重,整个人就要变形.为了牟利丢失人格,为了升迁低声下气,群众是看不起的.还有的干部,八小时之内表现还好,八小时之外就变了一个人.所以,个人品德,社会公德,职业道德,家庭美德,领导干部都要率先垂范.第二.要有敬业高效的工作作风.有些干部工作作风上出现”庸懒散”,实质是精神不振的表现.精神不振,核心是理想信念丧失,导致工作上”混日子”,不作为,慢作为,乱作为,最后祸害的是党和人民的利益.很多行政审批项目,本来很容易办的事,有的干部故意拖延”慢作为”,最后弄得老百姓,企业家怨声载道.有些大的社会矛盾,就是工作作风拖拉造成的.”庸懒散”的工作作风不整治是不行的.新的省委领导班子成立后的第一个文件,就是整顿工作作风.苏荣书记在新一届省委常委会议上讲的重点问题之一,就是廉洁自律和作风建设问题.第三.要弘扬民主务实的领导作风.被查处的腐败分子有一个共性:原本很有水平,很有能力,业务很优秀,作了很多贡献,于是就得意忘形,独断专横.没有民主作风,甚至滥用职权,把公权力当成自己牟利的工具.为什么县委书记和县长被处分这么多?其中有些人就是典型的霸道.作风专断霸道,这就是滥用职权的开始,以至违法乱纪直至被查处.还有的干部除了对同事霸道,对群众更霸道,野蛮拆迁,污染项目盲目上,严重伤害了群众的感情.所以.领导干部要有民主意识,模范遵守民主集中制,特别是”三重一大”事项一定要集体研究,不能什么都一个人说了算.我们要明白一个道理:越民主,你就越有威信.要平易近人,礼貌和气,发扬民主,这样同志们才会尊重你,下属才会尊重你,群众才会8尊重你.同时,领导干部要务实.有的干部作风漂浮,心浮气躁,往往喜欢做秀,弄虚作假,不是一心一意促发展,给群众谋利益,而是专在数字上做文章,弄虚作假造数字,甚至搞劳民伤财的形象工程.这种不良作风要坚决整治.第四,要有团结健康的人际关系.健康的同志关系是党内生活准则的基本要求.批评与自我批评,同志间平等坦诚相待,是我们党的优良传统和作风,是保持党内生活严肃活泼,民主健康,保持党员思想作风纯洁的主要措施.有人说,市场经济的发展会淡薄同志关系,人际关系.我不同意这个观点,但是,人际关系庸俗化的倾向必须高度重视.毛泽东同志当年在反对自由主义中批评过的一些错误倾向,在包括领导干部在内的一些党员干部中又表现得比较突出:一些人对上级抬着,哄着,阿谀奉承,百般讨好,说话肉麻;对班子的矛盾问题藏着,掖着,同事之间,班子成员之间相互吹捧,相互巴结;有的甚至上级讨好下级,对部属无原则地顺着,护着,即使听到不良反映,发现问题也听之任之.不敢批评指正.不能善意地提醒.导致一些干部在违纪的错误路上越滑越远.党内人际关系这种庸俗化现象,是市侩习气,功利思想在党内的渗透和表现.究其根源还是个人私欲作怪.官欲太强,计较仕途得失.讨好上级者往往是为了晋升,对同级和下级逢迎讨好,则无非是生怕民主测评丢”选票”.影响提拔.其实质都是不讲党性,不讲原则,不讲纪律,都是对党,对事业,对同志的极端不负责任,任其蔓延下去,必将坑害同志,腐蚀党的队伍,降低党的肌体免疫力,损害党的先进性和纯洁性,削弱党的凝聚力和战斗力,后患无穷,必须坚决抵制.同志之间应该”君子之交淡如水”,不要把私利看得太重.把个人得失看得太重,做到得意淡然,失意泰然,从容超然,到了这个境界,人际关系就会更好.要切实增强党内生活的原则性和实效性,真正把批评与自我批评严肃认真地开展起来.每个党员都要认识到,同志间善意的提醒,真诚的批评,特别是对思想滑坡,工作失误的同志及时拉拉袖子,提提领子,是为了防微杜渐,让大家不犯错误,少走弯路,健康成长.因此,批评是一种责任和关爱,接受批评是党性修养要求,是一种美德和智慧.抵制党内人际关系庸俗化,关键在领导.各级领导干部要自觉遵守党内生活原则,平等地接受民主监督和批评,同时在党组织内营造同志间襟怀坦白,坦诚相待的良好氛围.使大家成为政治上志同道合的同志,思想上肝胆相照的知己,工作上密切配合的同事,生活上互相关心的挚友.必须完善选人用人机制,加强道德品行和工作实绩的考核.正确分析和运用民主推荐和民主测评结果,避免简单以票取人,真正不让老实人吃亏,不让投机钻营者得利.四,严格廉政自律.抓好党风廉政建设我国在经济社会快速发展的同时.腐败现象易发多发的现象还没有得到有效遏制.全国每年腐败案件立案1O多万件,处分的干部有10多万人,这个数目惊心啊!一个领导干部是党花费大量精力培养的,自身也经过了艰苦奋斗,最后滑进腐败的深渊,不能不令人惋惜.他们不但丧失了个人前途,还给党和国家的事业带来了巨大损失.腐败是个世界现象,历史现象,只要有私有制,有公权力,腐败在哪里都是易发多发的.我国正处在向市场经济的转型时期.体制上还有很多漏洞.加上有些领导干部自身的道德和作风问题,使得腐败更加容易侵袭.领导干部要有效预防和抵制腐败,必须做到以下几点.第一,要严格秉公用权.公权力滥用是产生腐败的根源之一.我们的权力是人民赋予的.这个权力只能用来为人民办事,不能以权谋私.首先要从制度上规范权力运行,让权力透明,让社会监督,让人民监督.我们推行的政务公开,公共资源公开,财务公开,村务公开,厂务公开,党务公开.就是让权力运行阳光化.其次要过好”人情关”.有些干部为妻子,孩子,亲属开”后门”,最终严重违纪.再次要过好”欲望关”.有些干部开始还是很注意廉洁自律的,后来往往是攀比心态尤其是配偶的攀比心态害了自己.最后要过好”程序关”.有的领导干部该集体研究的偏要个人专断,有的假借集体名义把个人意志强加给集体.所以,我们要进行权
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