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文档简介

北京幽谷神潭自然风景区成立18周年庆典策划方案项目一、 活动要素二、 活动目的三、 主题思路及活动内容北京幽谷神潭自然风景区2012.07.31一、活动要素1、活动主题：改革创新 点燃青年激情 和谐未来共成长 幽谷神潭自然风景区十八周年庆典2、活动时间：2012-8-243、活动地点：幽谷神潭自然风景区 4、庆典主题：【改革创新 点燃青年激情 和谐未来共成长】解析： “改革创新”公司成立于1994年，从一个不知名的小山沟发展到现在的国家AAA级景区，具有一定的知名度。但是随着旅游业过快的发展，为适应现代旅游的形式，利用去年、今年、明年的三年时间对景区的硬件设施进行全新的改扩建。新建“艺术石刻区”增加景区的文化内涵。未来的幽谷神潭自然风景区将是一个全新的自然与人文相结合的多功能景区。 “点燃青年激情”到2012年，刚好18年。在过去的17年当中，我们还是一群年幼无知的孩子，18岁我们已经真正的成为一名有用的青年，我们这群青年走到一起，艰苦创业，共同成长，铸造坚实的团队。 “和谐未来共成长”我们要创建全国领先的自然风景区，我们所从事的朝阳行业虽然会有很多的挫折，但是我们的前途是光明的。无论是面对成功还是挫败，我们都保持价值观与行动的一致，共同承担与收获成长过程中的责任与喜悦。二、活动目的：1、通过本次活动的举办，让员工共同认识幽谷神潭的实力和对未来发展充满信心。2、通过活动激励士气，再创佳绩，展现景区团队拼博氛围。三、主题思路及活动内容：依据答谢员工，激励士气，继续创造优秀成绩，感谢大队和各位朋友的鼎力相助的思想，庆典活动将围绕以下活动进行：1、 将全体员工分为上下午两批外出漂流，通过外出漂 流的活动增加员工之间的感情，让大家感受到的竞争的意识，鼓励员工积极参与，相互帮助，体会甘于奉献的精神！为十八周年庆活动制造氛围。2、 晚宴：A、 先为潭主和八月份生日的同志共同点燃生日蜡烛。加深企业文化的凝练，加深对景区的认识。B、 为大队的领导和各位来宾赠送纪念品。表示对他们的感谢和鼎力相助，希望他们能够像以前一样一如既往的支持幽谷神潭！C、 通过对先进集体和先进个人的表彰，激励先进员工，同时为广大员工树立榜样，形成争先的工作氛围。D、 以十八周年庆典晚宴为聚会机会，体现景区发展实力和未来趋势，明确景区的经营思路，明确行业的发展方向，排除员工心中的阴霾，激励士气，让员工对公司
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