机关开展排头兵实践活动工作总结[范本]

机关开展排头兵实践活动工作总结 按照省、市委的部署，我区直机关从XX年3月起开展了以“三个走在前面”（在落实科学发展观、构建和谐社会和全面加强党的建设三个方面走在前面）为主题的排头兵实践活动。参加实践活动的单位共37个，在职干部677名，其中党员539名。活动开展以来，各单位严格按照区委的统一部署，以排头兵的精神，以排头兵的作风，以排头兵的干劲，创造排头兵的业绩，扎扎实实地开展排头兵实践活动，取得了较好的成效。 一、主要做法 （一）坚持“四个到位”，推动实践活动顺利开展 在开展排头兵实践活动中，区委和区直机关各部门领导高度重视，保证了活动的顺利开展，主要体现在四方面：一是领导机构到位。区委成立了由区委书记任组长、区委有关领导任副组长的排头兵实践活动领导小组，成员由纪委、区委办、组织部、机关工委、宣传部、教育局、经贸局、外经贸局、建设局等部门的主要负责人组成，领导小组下设办公室，加强对排头兵实践活动的组织领导。区直各单位相应成立了由一把手任组长的活动领导小组，形成一把手负总责，分管领导主抓，职能股(室)具体落实，上下联动，级级有人抓，层层抓落实的工作格局，为扎实开展活动提供有力的组织保证。二是动员部署到位。区委召开了区直机关干部，各镇、街党群副书记参加的动员大会，对开展排头兵实践活动进行了动员。各单位根据区直排办关于尽快启动扎实开展排头兵实践活动的通知要求，行动迅速，制定了活动方案和措施，召开了本单位干部职工动员会议，并对活动作了具体安排，使排头兵实践活动扎扎实实地开展起来。活动开展以来，各单位紧紧围绕“如何当好排头兵”这一主题开展大讨论，并通过深入学习党章和社会主义荣辱观、组织观看先进典型事迹电教片、举办学习交流会、开辟学习园地、组织干部撰写学习心得体会等多种形式，较好地增强了机关干部争当排头兵的观念。三是领导表率作用到位。在活动中，区党政领导班子成员带头参加学习，带头发动，带头调研，带头破解难题，带头制定措施，带头落实活动各个环节的工作，起了很好的榜样作用。如原区委书记邹家军开展了加快城市经济发展，推动蓬江区转入科学发展的轨道调研，区委书记钟军开展了创建全国社区建设示范区调研，区长秦有朋开展了城市经济、城市管理、社区建设调研，其他班子成员均完成了至少一个以上的调研课题。机关各单位主要负责人做到身体力行，结合本单位的职能工作，深入基层调查研究，为本单位开展排头兵实践活动做到有的放矢，确保活动取得实效。四是宣传指导到位。为确保区直机关排头兵实践活动的顺利开展，区直排头兵活动办公室认真做好指导和宣传工作，通过简报、情况汇报等方式，及时总结和宣传各单位好的经验、做法，并在蓬江政府网设置专题网页，以及在江门日报蓬江专版开辟专栏刊登了各单位实践活动的先进事迹。据统计，活动以来，直排办共编写了40多期简报，并在江门日报蓬江专版报道了10多篇，较好地营造了争当排头兵实践活动的浓厚氛围。 （二）认真排查，明确目标 为确保排头兵实践活动有效开展，各单位紧紧围绕“三个走在前面”的要求，有针对性、有重点开展调研，并在调研的基础上认真排查出与“三个方面”的要求、市委对我区提出的“三个龙头”作用和“四个方面”的示范作用的差距。如区委认为我区在招商引资、社区建设、基层组织建设方面还存在与新形势不相适应的问题作为实践活动的突破口，制定了实施方案和工作措施，并经区委常委会议讨论通过。方案提出了我区要发挥“四个方面”的示范作用：在转变经济增长方式，增强自主创新能力，实现可持续发展方面在全市起示范作用；在城市管理和社区建设方面在全市起示范作用；在营造和谐社会方面在全市起示范作用；在建设服务型政府方面在全市起示范作用，并明确了具体措施：一是以开展“招商引资年”活动为契机，着重引入高质量项目，促进经济在较高基数上的较快增长；二是以争创“全国社区建设示范区”为手段，促进城市管理上新水平，精神文明建设和文化建设上新台阶。三是以实施和谐班子工程为抓手，加强领导班子执政能力建设，构建富裕文明和谐新蓬江。参加实践活动的各机关单位均能结合本单位的工作实际，认真排查出本单位处于落后位置的方面和急需解决的问题，认真制定整改方案和具体工作措施。如区委办公室针对单位人员少任务重的情况，提出了要争当首要部门、一流部门、放心部门；区委组织部提出要结合先进性教育活动，提高组工干部素质，打造党性最强、作风最正、工作最出色的区直部门；区工商联提出在排头兵实践活动中要进一步提升为民营企业服务的质量和水平，建设“六型”（服务型、学习型、动感活力型、和谐型、参政议政型、奉献型）商会；区外经贸局提出在招商引资方面力求“四个突破”；区计生局在计生工作提供“六优服务”；区民政局要打造民政工作“四大亮点”等等。 （三）重在实践，贵在行动 各单位把排头兵实践活动与推动工作紧密结合起来，真正把排头兵实践活动落在服务工作、服务群众、服务大局上，坚持做到“三个结合”： 一是与推动中心工作、破解制约发展难题有机结合起来。在实践活动中，区外经贸局围绕区委提出关于“招商引资年”活动，着重引入高质量项目，促进经济在较高基数上的较快增长的中心工作，以争创排头兵的精神，积极创新招商引资工作思路，通过产业招商和以商引商相结合、“走出去和请进来”相结合、委托招商、驻点招商等多渠道开展招商引资，实现我区招商引资工作新突破。XX年引进项目219个。其中外资86个，民资133个；工业项目185个，城市经济项目34个。引进或增资扩产超千万美元的项目10个，其中超3000万美元的项目4个，分别是投资总额3700万美元的宝田置业、投资总额3500万美元的活思环保、增资扩产项目华泰铝轮毂三期3000万美元、增资5000万美元的大长江三期；超1000万美元的项目6个，分别是投资总额2900万美元的新开城房地产、投资1000万美元的宝瑶珠宝、增资扩产项目华润新之城增资2500万美元、华尔润三线增资2500万美元、投资1100万美元的南昌钢业和投资1100万美元的联统华龙摩托车项目。超1000万元民资项目38个，计划总投资 亿元。区经贸局在实践活动中，结合我区的实际，在广泛深入调查的基础上，积极向区委、区政府提出大力建设现代物流基地的建议，草拟并经区委同意的蓬江区建设物流园区的实施方案，促使物流园区早日建成投入使用，搞活了我区经济发展的活力。为全面提高我区重点产业核心竞争力和自主创新能力，该局还与科技局联合加快公共服务平台建设，建立了省级摩托车检验检测站和广天机电工业研究院有限公司两个服务于产业共性需求的技术服务平台。在活动中，区委组织部以实施和谐班子工程为契机，在镇、区两级换届工作中大胆创新，把体现科学发展观要求的地方党政领导班子和领导干部综合考核评价办法运用到考察工作中，严格按照民主推荐、民主测评、民意调查、实绩分析、个别谈话等方法考察干部，做到全面、正确、客观地评价干部，较好地防止了考察失真失实的问题，为区委调整和使用干部提供了较好的依据。 二是与先进性教育“回头看”、服务人民群众有机结合起来。区直各单位把开展排头兵实践活动作为推进党的先进性建设的重要载体，进一步扩大先进性教育活动成果。如区农业局在实践活动中，积极与广州农科院的技术交流，结合我区各镇、街农业生产的实际情况，引进优良新农产品种，在棠下镇和杜阮镇引种了长身苦瓜、茄瓜等，同时还引进了新的有机肥料进行生产，使农产品的产量比原来增加20%，大大提高了农产品的效益。区科技局把推广普及先进技术，促进农民增收与实践活动结合起来，大力扶持潮连街养鸽业的发展，普及养鸽科技知识，提高专业户的养鸽水平，以区养鸽协会为依托，发挥协会在组织生产、科技攻关、技术传播中的重要作用，围绕白鸽的养、繁、防、治、管开展技术培训，推广先进实用的养鸽新技术。如今，潮连街的产鸽量、乳鸽品质得到了迅速提高，成为具有较强市场竞争力的养鸽特色产业基地，为农户带来了持续可观的经济效益。区民政局认真贯彻落实中央、省、市有关社区建设精神，按照争创工作方案，以建设自治好、管理好、服务好、治安好、环境好、风尚好的“六好”平安和谐社区为目标，以争创“全国社区建设示范城区”为载体，全面推进社区建设, 成效显著：北街、环市街道办事处荣获全国社区建设自主创新奖，范罗岗社区被国家商务部命名为全国社区商业示范区；白沙西园社区、仓后象山社区获省“绿色社区”称号；仓后街农林社区获“全国百家学习型社区”。 区城管局充分发挥排头兵精神，积极打造城市管理工作新亮点, 创建首个在新修订广东省卫生镇标准提高验收标准后的省级卫生镇荷塘镇, 建成全省首个县（区）级“数字城管”信息系统, 实施全市首个街道城市综合管理试点工程。区法院通过开展排头兵实践活动，刑事案件实现“四个无”：无抗诉、无发回重审、无超审限、无群众投诉，质量显著提高，在全市基层法院中名列第一。区物价局推进价费公示进社区工作，积极为社区居民提供价费服务，受到了省物价局领导的赞扬。区工商分局在实践活动中，积极探索和推行“一审一核”加快审批核发执照的速度，对企业开业、变更、注销登记在原来需要25天完成缩短为5个工作日就完成，受到了企业和群众的普遍赞誉。 三是与加强机关作风建设、密切联系群众有机结合起来。在活动中，各单位把改进机关作风，不断增强全心全意为人民服务的宗旨意识。如区民政局建立了进居（村）联户制度，以党支部为单位分三个党小组与仓后街道办事处农林、太平、丰乐、东仓、蓬莱、东成等六个社区及12户低保户挂钩联系，帮助4户困难家庭解决子女读书困难问题。区教育局积极探索学校资源向社区开放工作，最大程度地方便社区居民和属地单位使用，营造了学校与社区和谐发展的氛围，受到了广大居民群众的欢迎，有效地促进了社区的文明和谐发展。区直部门选派下基层的“十百千万”驻村干部积极为农村基层办好事做实事，带头参加扶贫济困，为困难群众送温暖，为群众排忧解难，并积极发挥自身的职能优势，帮助驻点村理清发展思路，促进经济发展，以实际行动争当密切联系群众的排头兵。一年来，驻村干部累计走访村民5600多户，召开各类座谈会650多次，排查解决突出问题320多宗，为群众办好事实事540多件，帮助发展集体经济项目120多个，累计投入资4100多万元，解决了一大批群众反映强烈的民事纠纷、征地款使用、交通、治安、卫生、环保、用水、用电等热点难点问题，协助发展和引进了一大批增加农民收入、促进集体经济发展的经济发展项目，为推动社会主义新农村建设作出积极的贡献。 二、主要成效 通过区直机关各单位的共同努力，排头兵实践活动取得了明显成效，主要体现在三个方面： 一是进一步增强了排头兵意识，在落实科学发展观的排头兵实践中创造了新业绩。区直机关各单位进一步树立争当排头兵的责任感，在工作中努力创造排头兵业绩，在各条战线上勇争排头兵，较好地促进了全区在落实科学发展观、构建和谐社会和全面加强党的建设三个方面工作的开展。XX年实现了生产总值 亿元，同比增长 ，增幅位列全市第一；工业生产总值 亿元，同比增长 ，增幅位列全市第二；地方财政收入 亿元，同比增长 ，增幅位列全市第二。 二是进一步改进了机关作风建设，在构建和谐社会的排头兵实践中实现了新突破。排头兵实践活动以来，全区经济社会出现了稳定发展的良好局面。通过区级班子换届，对区直部门领导班子进行充实和调整，各班子整体效能得到了进一步提高，“素质优良，结构合理，运转科学，监督到位”的和谐班子逐步形成。区直各单位坚持“重心下移、标本兼治”的维稳工作方针，落实维稳工作责任制和领导包案制，积极化解各类社会矛盾，越级上访和群体性事件大幅度减少，社会治安形势保持平稳。狠抓安全生产，没有发生重特大生产安全责任事故。全区上下众志成城抗洪救灾，夺取了抗击台风“派比安”的胜利，最低限度地降低了灾情造成的损失，有效地推进了社会主义新农村建设和城乡之间进一步协调发展。 三是进一步巩固和扩大先进性教育成果，在加强党的建设的排头兵实践中迈上了新台阶。在排头兵活动中，各单位切实加强了自身建设和党员干部队伍的建设，加强了党员经常性教育，推进了党风廉政建设和反腐败工作，完善和巩固了党的先进性长效机制。XX年，白石企业集团党总支部荣获 “全国先进基层党组织”的称号，成为江门市唯一获此项殊荣的党组织；仓后街农林社区获得省固本强基先进基层党组织称号；棠下镇周郡村黄礼民获得省优秀党支部书记称号；大长江集团有限公司党委等12个单位和个人获得市委表彰。 三、存在不足 虽然排头兵实践活动取得了较好的成效，但也存在一些