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文档简介
优秀教师评选方案为进一步完善我校的各项管理机制,加强教师队伍建设,调动教师工作的积极性和主动性,学校决定每年教师节期间进行一次“优秀教师”评选工作。 一、评选对象 师德高尚、业务精湛、教育教学成绩突出的在职专任教师。 二、评选条件 1、热爱社会主义祖国、忠诚党的教育事业,师德高尚。有强烈的事业心、责任感,作风正派,严于律己,为人师表,关心集体,团结集体,勇挑重担,乐于奉献。 2、热爱学生,耐心帮助问题生和学困生,关心学生的身心健康,与学生家长联系密切,共同做好学生的思想教育和问题生、学困生的转化工作。 3、掌握一定的学科基础理论和基本技能,通晓所教学科的课程标准,教学效果好,所教学科在各级调研中“三率”达标,达校上游水平。能承担或指导青年教师开展校级以上级别的评优课、研究课和示范课,且成效显著。 4、具有符合规定的学历。积极参加继续教育,完成相应课时数(48学时/年)。积极探索现代教育技术与学科融合的教学。每年至少精读一部教育类专著,且有一定数量的读书笔记。认真参加教育教学叙事故事,且在评比中获“良”以上。 5、结合教育教学工作中的实际问题,积极参加课题研究,参与区级以上课题研究工作,撰写的论文获得区二等以上奖励;积极参加校本研修,在校教学基本功考核中获“合格”以上;在区级以上业务部门组织的各类比赛(含辅导学生参赛)中成绩优异。 一票否决: 1、有体罚、变相体罚现象的; 2、发生安全责任事故的; 3、有违规补课或从事营利性家教服务的; 4、有其他在学校、社会上造成不良影响的言行。 三、评选办法: 1、校级优秀教师根据当年考核情况,由各年级组依据上述条件,严格考核后择优推荐。每个年级组推荐45名候选人。 2、学校将在各年级组和主管部门共同研究确定的优秀教师候选人中,择优评选出20名校级优秀教师。 3、每学年末年级组长将推荐名单报校长室审查,校长室审核后报学校考评委员会研究确认。 四、表彰与奖励: 1、学校颁发荣誉证书和一定的物质奖励。 2、区级优秀教师在校级优秀教师中产生。 五、本规定自2009年9月1日起执行,未尽事宜由校长室负责解释。 新北小学2017年9月新北小学优秀教师评选办法 学校推荐评选优秀教师是我校教师队伍建设的重要工作,对我校教师队伍建设有导向作用,是推进课程改革,加强教师培养,提升师资队整体层次,建设高素质教师队伍的重要举措。由此学校充分发扬民主,坚持公正、公开、竞争、择优的原则,通过推荐评选工作,形成“比、学、赶、帮”的良好氛围和激励机制,坚绝杜绝拉关系,讲人情等不正之风。 一、推荐范围: 在我校连续工作三年以上,具有工资和人事档案,身体健康者可申报。 二、条件: 1、基本条件: 1)热爱祖国,遵纪守法,忠诚丘区教育事业,师德测评90分以上。 2)敬业爱岗,为人师表,教书育人,治学严谨,团结协作,改革创新。 3)完成规定继续教育学时,取得基本技能等级证书。 4)具备县上规定学历。 2、具体条件: 1)每期师德测评90分以上,学历达标。 2)对所教学科具有扎实的专业基础,能熟练掌握教育教学各环节的技能和现代教育技术,教育教学效果好。近三年中指导学生参加竞赛获县三等奖以上,或参加区片级以上献课、赛课获证书。 3)具有较强的教育教学研究潜力。能承担教育教学研究课题或教改实验。近三年来,至少有一篇撰写的教研论文或教改实验报告在县级以上发表或获奖。 4)参与课程改革,在学校或以上单位起示范作用,在县级以上担任课改公开课。 注:以上2)、3)、4)必须达2项。 3、评选程序: 1)本人书面申请,提交材料。 2)本人述职,学校按办法评审。 3)公示无异议后通过。 4、学校优秀教师每一年评选一次,县优秀教师推荐在校优秀教师中产生。 附:推荐评分细则 1、年度考核:优秀级10分,合格8分。 2、评优选先:近三年内获省级优秀5分,市级优秀3分,县级优秀2分,校级优秀1分。 3、教学过程考核: 1)近三年内,教案优秀每期2分,合格1分。 2)上区级教研课、示范课一次2分,承担县级观摩活动一次2分。 4、教学效果:(近三年内) 1) 在巩固率、合格率达标的前提下,所教学科班级在同年级中1、2名记3分,3、4名记2分,5、6名不得分(教多科或多班的以最高分为准) 2)管理人员、专职教师每学期以教导处考核名次为准记分。 3)中层管理人员记分按本次参评人员第二名教学分为准。 5、论文发表: (1)近三年内,凡在正规教育刊物上已发表的教育、 教学、科研论文和经验文章。区级3分,市级5分,省级及以上8分。(说明:1、同篇文章,在不同刊物上发表的,只记最高层次得分。2、不同文章,在同级刊物上发表的可连续记分。3、不同文章在不同刊物上发表的连续记分。) (2)上交文章未发表者,以所评等级为准(证书、 文件通知)。县级一等奖3分,二等2分,三等1分,参与奖不记分,市级一等4分,二等3分,三等2分。省级一等5分,二等4分,三等3分。 6、指导学生获奖: 1)个人奖:县级一等奖1人次0.5分,二等奖1人次0.3分,三等奖1人次0.2分;市级一等奖1人次1分,二等奖1人次0.5分,三等奖1人次0.3分。
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