

全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第 1 页 共 2 页 胜任才是硬道理胜任才是硬道理 读后感想学习体会读后感想学习体会 赵姝新 近日 我有幸参加了市委组织部 市人力资源和 社会保障局组织的公务员基本功培训班 开班时每位 学员都收到了 胜任才是硬道理 一书 认真阅读这 本书后 我深受启发 虽然此书主要是从企业与员工 的角度来切入 乍看起来与我们的工作环境有些不同 但是其中所讲工作的思路与态度却是对各行各业的读 者都有所启迪的 整本书没有不切实际的空谈 主要 是以真实的事例为我们揭示简单的道理 给我们指明 了工作的方法 态度 尤为重要的是它提供了丰富的 信息 不仅使读者产生共鸣 还能够令我们从阅读中 达到开阔视野的目的 其中提到的适合中国国情的 胜任力 的五项指标非常值得我们学习与思考 即 习惯于找方法 树立结果意识 拥有创新思维 主动 自发做事 忠诚和负责任 现如今 任何一个岗位需要的不是一个可以胜任 的人 而是一个足以胜任的人 对工作结果的不懈追 求不仅是每一位工作者检验自己是否胜任的方法之一 也是我们在工作中体现自身价值的应有诉求 应该贯 穿于每项工作的始终 如果把过程的努力比作一辆行 第 2 页 共 2 页 驶的火车 那么结果便是火车不变的目的地 在追求 结果的过程中 时常会遇到各种困难 这是无可避免 的 如何正视困难 是我们应该思考的 困难 既是 提高工作者能力的原动力 又是完善工作的催化剂 对于它的出现 我们应该是勇于面对 积极寻找方法 着手解决 在过程中抛开借口 坚定信念 这也正是 本书中不断强调的那句话 不找借口找方法 我们生活的世界每天都在发生着变化 这种变化 是巨大的 无声的 持续的 这同时也督促我们在工 作中与事俱进 与时俱进 在工作中进行创新是这个 时代赋予每位职场人士的职责 充分发挥主观能动性 也并不是仅仅停留在书面上 更要体现在日常工作中 多看 多学 多思 多做 是提高自身胜任力的良方 胜任才是硬道理读后感职场中的人们 时常困惑
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 抽油机二保施工方案
- 蘑菇保鲜库施工方案
- 工程报建方案范本
- 常德英语中考试题及答案
- 市政公路工程施工方案
- 合肥市经开区招聘公益性岗位人员考试真题2024
- 资金缺口支撑方案范本
- 2025内蒙古巴彦淖尔城市发展投资(集团)有限公司招聘7人模拟试卷及答案详解(典优)
- 潮州工业淋膜纸施工方案
- 黄石厨师考试试题及答案
- 2025建筑二次结构木工劳务合同范本
- GB/T 46105-2025陆地生态系统碳汇核算指南
- 李光平-哈工大-机械工程材料单元1课件
- 工程项目质量管理研究-以XX小区为例
- 第一讲-决胜十四五奋发向前行-2025秋形势与政策版本-第二讲-携手周边国家共创美好未来-2025秋形势与政策版本
- 红楼梦第九回课件
- 智慧指挥中心建设总体方案设计
- 学堂在线 现代生活美学-花香茶之道 章节测试答案
- 2025民航西藏空管中心社会招聘14人(第1期)笔试参考题库附带答案详解(10套)
- 2025年职业病医师资格认证考试
- Unit4《Lesson 3 I am proud of my father》教案-2025-2026学年冀教版(三起)(2024)小学英语四年级上册
评论
0/150
提交评论