年级管理制度_第1页
年级管理制度_第2页
年级管理制度_第3页
年级管理制度_第4页
年级管理制度_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

八年级教学和常规管理制度八年级教学和常规管理制度 年级教学管理制度年级教学管理制度 一 基本要求一 基本要求 要认真贯彻执行德 智 体 美 劳全面发展的方针 面向世界 面向现 代化 面向未来 加强教学理论的研究 深化改革 全面提高教学质量 二 教学原则二 教学原则 1 教育与课堂教学相结合的原则 2 发展与教学相结合的原则 3 教法与研究学法相结合的原则 4 全体与因材施教相结合的原则 5 守则与灵活多样相结合的原则 三 制定教学计划 三 制定教学计划 1 计划前 年级备课组所有教师要做到三个熟悉 熟悉教学大纲 明确本科教学目的任务 了解教学内容的安排 弄清本科 教学应遵循的原则 熟悉教材 通读教材 理解教材的内在联系 明确各章节在整体中所处的 地位 明确本学期的教学要求和教学重点 难点 熟悉学生 主要熟悉学生 双基 能力 学风 方法 四个 方面的情况 2 教学计划要具备以下内容 1 对教材内容 实验的补充 删减或改进意见 2 提出落实教学任务要求 提高质量的改进措施和意见 3 教学进度 课时安排 4 尖子学生 学困生 的跟踪培养措施 四 备课四 备课 1 教师必须认真备课 熟悉大纲 通览教材 写出教材分析 总的目的要 求 重点 难点 结构层次 教学指导思想及方法 2 一般应包括教学目标 要求 重点 难点 方法 步骤 作业 课后小 结等 做到备学生 备教材 备方法 做到个人备课与同科同年组教师集体备课 相结合 平时提前备一周的课 3 要做好教具 演示 实验等一切准备工作 五 课堂教学五 课堂教学 1 认真组织教学 坚持由始至终全过程 调动学生的学习积极性 要特别 重视非智力因素的作用 做到既教书又育人 2 教学原则 科学性和思想性统一 理论联系实际 直观性 启发性 循 序渐进 巩固性 因材施教等 3 每一节教有目的 练有中心 学有效果 观点正确 精讲多练 避免满 堂灌 4 语言要准确 鲜明 生动 板书有计划 书写工整 规范 六 作业六 作业 1 练习题目要慎重选择 要符合教学要求和学生实际情况 2 要及时批改 教师要及时了解学生的知识 能力上的漏洞和缺陷 及时 进行补救 教师通过批阅学生作业要起到三个作用 学生是否按时交了作业 按要求做了作业 大多数学生出现的共性问题 要及时在课堂上进行讲评 弥补 个别学生的错误应认真分析 全面细致的了解每一个学生的缺陷 3 学生在学完一章 一个单元 后 将作业装订成册 前边附上小结 交 教师批阅 4 在每次作业中的问题 教师应做记录和分析 如发现关键性或普遍性的 问题应及时在班级进行讲评 弥补缺陷 然后再留作业进行巩固 5 学生作业练习要按本学科的规范要求 严格训练 培养出好的学风和习 惯 七 成绩的考核七 成绩的考核 1 学习成绩的考核是教师对学生学习状况 自己教学状况的重要反馈渠道 是促进学生学习的一种重要的方法 成绩考核包括平时 阶段 期中 期末考 核及学期 学年成绩评定 2 成绩考核由教导处统一管理 每学期初上课前教导处发各科成绩册 用 以登记学生的平时成绩 作业成绩及各类考核成绩 3 成绩包括作业 提问 小测验 作文 实践 制作等项 4 月考 阶段考 期中考试纳入学期教学计划 由年级统一组织实施 但期末考核由教务处统一安排时间 地点和监考 八 辅导 培优补差 八 辅导 培优补差 1 辅导指在规定的教学课时以外 给个别学生补课 解答问题 指导练习 等教学活动 是全面提高教学质量的有效辅助手段 2 辅导要因材施教 要有目的 有准备 有重点地进行 提倡教师主动对 学生进行个别辅导 3 统一安排的语文 外语早读 其它学科的辅导 任课教师要按时组织学 生进行 4 优秀生的辅导 培优班 学习成绩差的学生的集体辅导 补差班 由 年级组统一安排 九 课外活动九 课外活动 1 活动是课堂教学的延伸 是学校教育的一个重要组成部分 是对学生进 行思想品德教育 促使学生身心健康发展 培养其个人才能爱好和特长的重要 场所 指导好课外活动是学校及教师的职责 2 活动包括思想教育活动 选修课 学科课 兴趣小组 体育锻炼 运动 队训练 文艺社团活动 运动会 科技节 艺术节活动 社会实践及军训活动 分别由教导处 政教处和艺体处安排及具体实施 3 活动列入学校活动总表 不得任意冲 占和挪作他用 4 对参加活动的同学 要有考勤记录和成绩考核 5 证学生每天有一小时体育活动的时间 十 教学研究十 教学研究 1 提高教师的业务文化水平 积极开展教研活动 要根据教学改革的要求 从教学实际出发 确定研究专题 注意积累和总结教学经验 每学期召开一次 经验交流会 2 每周各科组安排固定的时间 半天时间 进行教研活动 每学期每人写 千字业务学习笔记科组长负责检查 定期总结交流 做业务考核依据之一 3 每学期组织公开课教学 课前要有充分的准备 课后要进行详细的座谈 或评议 并形成书面材料及时归档 好的公开课要向上一级主管部门推荐 年级常规管理制度年级常规管理制度 一 年级领导小组 一 年级领导小组 年级领导小组是由落级行政 年级组长 班主任代表 老教师代表和新教 师代表为核心成员 以其他老师和班干部为外围的一种高效基层管理组织 二 班主任会议制度 年级领导小组例会制度 二 班主任会议制度 年级领导小组例会制度 1 以上会议根据年级管理需要不定期召开 由年级组长主持 班主任会议 参加者人员为各班级班主任 年级领导小组例会参加者为年级的领导小组成员 2 会议要求全体班主任没有特别事情不准请假 不准迟到 早退或旷会 班主任到位情况作为班主任考核的条件之一 3 班主任工作会议内容为 讨论研究学生思想政治工作措施 分析学生的 思想倾向和共同存在的问题 安排上级领导布置的各项工作 交流班主任工作 经验等 年级领导小组例会会议内容为 汇报总结上阶段教学 教师思想政治 学习 学生管理方面的工作落实情况和存在的问题 并提出改进具体意见和措 施 商讨 布置学校 年级的各项工作 做到问题及时反馈及时解决 三 值日老师和班主任的联管制 三 值日老师和班主任的联管制 以年级值日老师为主体 统一思想 统一部署落实工作的一种制度 即每 天安排 1 名值日老师 上午 中午 午休 下午对本年级各班进行全程 全 方位督导评价 一旦发现问题 随时进行现场教育 并把信息及时反馈给班主 任和年级组长 根据反馈信息 班主任再次对学生进行 再教育 欲让班级联管制产生预期的理想效果 教师团队要统一思想认识 增强合 作意识 确保 联管 质量 这对不管是值日的老师 还是班主任都提出了更 高的要求 在实施过程中 双方都要精细化管理 讲究实效 定期总结 及时 改进 1 班主任按时到位 不准迟到 早上 7 10 前 中午 13 30 分 下午放学 17 40 分 全天上班时间不离岗 不准早退 值日 老师到岗时间 早上 7 20 前 中午 12 30 13 45 下 午放学 17 40 分 以上包括课间值日 2 检查要求 严格 认真 负责 3 检查内容 学生到班情况 记录迟到或缺勤学生姓名 班内纪律情况 记录违纪内容以及违纪学生姓名或座次 早读任课老师到位情况 课间突发事件处理 上课期间巡视师生上课情况 并记录教师或学生违纪现象以及违纪学 生座次 4 值班老师将检查结果及时反馈到班主任处 班主任根据情况进行处理 四 四 三级三级 年级日常管理制度 年级日常管理制度 引导学生自主管理 构建 三级 教育管理体系 三级 教育管理体系 是指 班干部 班主任 年级组协作管理体系 职责分工如下 1 班干部 每日认真填写班级情况反馈表 并随时自觉维护班级学习秩 序和纪律 了解并向年级组或班主任如实反馈本班当天情况 学生思想动态 2 班主任 及时了解掌握班干部 年级组 联管班主任 任课教师等各 方面反馈以及自己发现的问题 及时对学生进行个别再教育或集体教育 做到 每日问题 件件清 努力建立良好的班集体 形成良好的班风学风 为学生 的更好成长奠定基础 3 年级组 对教师工作状况 学生纪律状况加强巡查督促与教育的同时 及时把师生基本情况的信息通过各种渠道反馈给备课组长和班主任 要求备课 组长 班主任进行纠正教育 五 班主任岗位职责 五 班主任岗位职责 1 全面了解和熟悉本班学生各方面的情况 根据学校工作计划和各部门工 作计划制定本班的学期工作计划 并认真实施 落实 期末有书面总结 2 通过各种教育活动 让学生遵守学生守则与日常行为规范等规则 着力 使本班形成一个富有理想追求 尊师守纪 团结奋进 勤奋学习 朝气蓬勃 生动活泼的集体 3 要发挥班主任总工程师的作用 要积极联系和协调好科任教师 合理安 排学生学习时间 对学生学习情况和智力发展作出评价 培养学生良好的学习 习惯 指导学生改进学习方法 并积极做好培优和后进生的转化工作 积极组 织课任教师集思广益 把培优补差工作落在实处 努力提高学生学习质量 4 密切联系家长 召开家长会 取得家长和社会的配合支持 积极建设学 校 家庭 社会三结合的教育网络 共同做好学生的培养教育工作 5 对学生严格管理 严格要求 使学生严格遵守学校规章制度 上课 出 操 集会有良好秩序 经常教育学生讲学习 讲文明 讲卫生 懂礼貌 爱集 体 爱公物 保护学生不受精神污染 保证学生安全 及时处理好偶发事件 发生重大事情及时上报 6 协助年级组长 教务处 政教处等科室开展工作 不推诿不懈怠不落后 7 认真做好班主任值班工作 做好班级学生的二次教育工作 8 积极协助学校开展各项有意义的活动 丰富学生的课余生活 9 组织学生的德育考核 评定学生操行等级 写出操行评语 组织或指导 评选本班三好学生 优秀干部 优秀团员等工作 10 高水平完成领导交办的临时性工作和其它事项工作 六 年级组长的责任六 年级组长的责任 1 热爱教育事业 热爱学生 热爱学校 有较强的教育教学能力和组织协 调能力 有奉公情怀 有吃苦精神 有全局意识 有务实作风 能够团结带领 全年级教师实现各项工作目标 2 年级组长的主要职责 1 及时传达学校的各项管理决定 并认真贯彻落实 保持政令畅通 2 管理本年级教师及考勤 维持本年级正常的教学秩序 3 协助工作实力薄弱的班级做好各方面的工作 4 协调年级内外关系 形成相互关心 团结协作的人际氛围和工作环境 5 对发生的偶发事件 及时上报妥善处理 6 高水平完成领导交办的临时性工作和其它事项工作 七 其他方面 七 其他方面 1 凡在我校任教的教师都应当热爱党的教育事业 安心本职工作 业务上 能胜任本学科的教学要求 自觉遵守学校各项规章制度 遵守国家法律 法令 2 教师必须仪表端正稳重 衣着整洁朴素 说话和气 举止文明 有良好 的形象 3 严格遵守作息时间 按时上下班 不迟到早退 工作时间不擅离职守 保证严肃的工作态度和严明的工作纪律 4 教师管理 行政管理以年级为单位 业务管理以科组为主 要增强组织 观念 自觉接受领导 服从分配 5 教师工作安排按照国

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论