国税局监察室主任先进事迹

1 / 5国税局监察室主任先进事迹2016 年，*同志从税务所到监察室，担任领导工作，全新的工作内容对他来说是一种考验，在加强纪检监察工作业务学习的同时虚心向监察室的老同志学习，很快进入了角色。他带领监察室全体同志一起认真贯彻落实上级廉政建设工作精神，以科学发展贯穿于监察工作始终，创新工作思路,为区局税收中心工作做出了贡献。加强学习强化责任意识，注重自身素质的提高。*同志严格要求自己，他针对自己平时政治理论学习的薄弱环节，加强纪检监察理论学习。通过学习认识到：国家和社会在快速发展，如何与时俱进、顺应时代的发展是每个税务干部面临的问题，这就要求时刻保持清醒头脑，以科学发展、努力进取的作风做好自己的工作，不负历史赋予我们的使命。他有意识、有重点地学习了各项政策法规，认真参加我局组织的学习实践科学发展观活动，通过参加纪委组织的警示教育活动，特别是经历区局干部违法违纪的处理过程，内心受到强烈震撼，进行了深刻地反思，觉得加强法制观念和自身的思想道德修养不是一朝一夕的事，要珍惜手中的权力，珍惜已有的工作和生活，要常怀律己之心，常思贪欲之害，常修为政之德，做一名合格的纪检监察干部。2 / 5贯彻落实党风廉政建设工作，做好纪检监察工作。他带领检查时同事，按照党风廉政建设和反腐败工作部署，认真组织开好区局党风廉政建设工作会议，安排全年党风廉政建设工作，认真抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。按照市局党风廉政建设目标管理考核方案的要求，采取多种方式强化对干部的监督制约。对 23 个科、室、所开展了反腐倡廉工作的检查。做到了履行责任有规范，检查考核有标准，责任追究有依据。按照深入学习科学发展观实践活动的要求和中共辽宁省纪委辽宁省监察厅关于专项整治干部队伍中收送钱财问题的实施意见的文件精神，召开专题民主生活会、党员和群众座谈会，广泛征求各方意见，认真检查和解决区局及个人存在的问题。做好廉政教育日和节日期间廉政教育工作。制定每月廉政教育日学习安排，对学习内容有所选择，把那些与税务干部履行职责更紧密，更具有警示教育作用的条例、案例作为学习重点。在 “讲党性促廉洁树新风”主题教育活动中，积极参加 “树行风促廉洁”大讨论，与广大干部一道，立足本职工作，从廉政和勤政两个方面展开，深层次挖掘自己的思想，在讨论会中，心灵受到了极大的触动，法制观念和拒腐防变能力增强。在局网站在首页设立“树行风促3 / 5廉洁论坛” ，让广大党员干部畅所欲言，纷纷表示要坚定理想信念，真正做到为民、务实、清廉。开展廉政文化进家庭活动，在局网站廉政建设专栏，刊发“文明家庭治家格言警句” ，并向全局干部职工家庭发出倡议:倡导全体干部学习廉政文化、建设廉政家庭、树立廉政新风。通过岗位廉政教育活动，每名干部认真进行岗位风险点自查，强化了广大干部法治意识、公仆意识、服务意识、廉政意识。执法检查工作中注重内部管理、行风建设同建立和谐税收相结合，及时纠正工作中存在的问题，促进干部职工工作作风的好转。每季开展一次行风检查，不定期的对窗口单位进行明察暗访，并将检查情况及时在局域网上通报，为改进工作作风，优化窗口服务，监察室与办税服务科联合召开会议，查找工作中存在的问题，对于个别人存在的服务意识淡薄、服务态度和工作作风的不规范行为进行了批评教育。还分别召集开了有税收管理员、职能科室、企业代表参加的座谈会，集思广议，同时在办税大厅向纳税人发放“纳税人对和平国税办税服务厅人员工作评价表” ，广泛征求办税人对办税窗口服务质量的意见和建议，查找纳税服务标准化建设具体工作中存在的薄弱环节，为区局优化纳税服务工作提供了依据。强化外部监督和舆论宣传。重视“民心网”和4 / 5“行风热线”举报投诉的办理工作，对于咨询和投诉都给予 100%的回复，满意率达到规定标准。同时，在省政府“民心网”上积极宣传区局在行风建设、优化纳税服务体系、廉政建设等多个方面发生的好经验、好做法，组织召开廉政特邀监察员座谈会，并定制、发送了廉政监察员通讯录，使不正之风得到全方位的控制。强化信访查办力度，发挥信访和案件查处工作效能。做到信访工作实行专人负责，限时处理，归档管理。同时，加强信访举报工作力度，拓宽信访举报工作渠道，实现了信访举报和案件管理工作的规范化、科学化、信息化。在对南二温州小商品城的信访调查中，针对该市场摊位税务登记掌握不实的问题，带领全科同志深入市场，逐户清点，使这一问题及时得到解决。认真执行信访工作责任制。对外，设信访举报意见箱，对内，设信访举报电话登记薄，对群众的信访举报严格按照规定程序办理，使每一起信访案件都经得起历史的检验。对受理的各种咨询、投诉、举报类信访件，反映的问题都得到妥善解决。在上级指标考核中，问题结案率、问题息访率、群众满意率、问题回复质量均达到考核标准。5 / 5通过纪检监察工作，*