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第 1 页 共 10 页 员工读书心得体会员工读书心得体会 范文 读书 是一次思想的启迪 也是一次人生的进步 下面是 xx 精心整理的 供大家学习和参阅 不是雄鹰 却渴望完美的飞翔 是企业给了我广 阔的天空和起点 让我展翅飞翔 记得那是 xx 年 7 月的一天 公司到我校招聘 我十分激动 准备好了所有的荣誉证书和技术资格证 开始了决定人生命运的应聘 当我通过了初试和复试 获得认可 在合同书上签上自己名字的时候 我哭了 泪水滚烫地滑过我的脸狭 我深深知道 这是幸福的 眼泪 也是辛酸的眼泪 更是期待以久的眼泪 我特别渴望获得一份工作 需要通过工作挑起全 部家庭重担 我是来自山西农村的一个孩子 家里三 代人居住的是经常进风漏雨的土坯房 直到我外出读 书时也丝毫没有改变过 积劳成疾的父亲被严重的脊 椎病变成了一把弯刀 深深扎进我的心里 在母亲那 锉刀一样粗糙的双手里成长 我刺痛 我内疚 我自 责 我所感知和所经历的一切困苦都需要改变 通过 我获得一份工作来彻底改变 在我读书期间 父亲的 第 2 页 共 10 页 一场大病 让我深深体会到了无助 我不但无力提供 医药费用 而且需要从他们微薄的农业收入里获取生 活费 我需要有一个工作的机会 这个愿望是如此的 强烈 这个愿望的基础是报答父母的恩情 是企业给了我这个机会 我在内心深处感恩于企 业 当我通过工作获得第一份宝贵的工资收入时 我 的手在颤抖 我终于独立了 在其他同事以上街购物 来享受劳动成果的时候 我却把它一分不差地存入银 行 我知道我们不一样 同样 在企业给我的这个起 点上 我需要以最大限度的努力发起冲刺 期望比别 人跑的更快 走得更远 也期望通过我的有效劳动来 回报企业给我的这次工作机会 在协助张士站技术组作资料的工作中 我对自己 提出了这样的标准 当日事当日尽 无论发生什么情 况也决不动摇 在 xx 年年 10 月份 我经历了工作以 来最大的挑战 由于检查部门对资料填写的不确定性 车站资料需要重新来过 也就是说从基坑开挖 到做 底板 中板 共 18 段 每一段包括钢筋 混凝土检 验批 隐蔽工程以及施工记录 检查证等都有 50 多 页 只修改手写版的就上千份 还要修改电子版本 这是一个数量惊人的整改工作 15 天时间我完成了 第 3 页 共 10 页 任务 这 15 天我不断克服自己越来越急噪的情绪和 无法入睡的痛苦 完成了工作对我的挑战 保证了资 料及时 到位 和正常施工需要 因为感恩的思想支配我的全部 我必须减少我的 生活开支 也必须做好组织交给我的工作 从女人的心理需求和社会认知上讲 我也有时尚 消费和展示美好一面的需求 感恩父母改变家庭环境 的愿望使其他东西显得无足轻重 每月薪水的积蓄在 一点点上涨 改变家里现状的目标在一步步靠近 工 作两年来 我光顾过沈阳大大小小的商场却始终未能 为自己很好添置新衣或自己喜欢的东西 xx 年年底 当我的积蓄 离为家里盖新房还有一步之谣的时候 党组织为我圆上了报答父母恩情的梦想 作为困难党 员 组织的经济援助使三代人住新房的梦想成为现实 当我看到父母惊喜的和难以置信的表情时 再一次为 企业和组织的帮助流下了眼泪 我必须努力工作 我知道报答企业的最好方式就 是又好又快地完成好自己的工作 xx 年年 10 月组织 调我到工程部管理内业资料 由于对业务的不熟悉 我以最短的时间从头至尾将 55 个档案盒的全部资料 梳理了一遍 对一些漏登文件和容易混淆的公用文件 进行了全面清理 分类和存档 做到了资料随要随查 第 4 页 共 10 页 不仅如此 在经理部组织的各种活动中 我都感怀报 恩之心 从每一笤帚扫雪 每一铁锹除渣 每一次搽 洗围挡中体会报恩的感觉 报恩是无疆界的 我自学 了 工程造价管理 隧道施工 等书籍 我深深 体会到 扩大知识面 掌握的技能 才能更好的回报 企业 才能成为新时代的员工 尽管 我从一名大学 生变成了熟练业务的资料管理员 但这仅仅在企业给 我的起点上迈出了第一步 一首 感恩的心 激励着多少人的成长 我来自 何方 像一颗尘土 有谁知道我的脆弱 是啊 我们生 存在这个世界上 一个人就像一粒尘埃一颗草芥 在 天地之间是那么的渺小 但是 进入公司这个强大的 舰队后 我们的内心变得如此的强大 大到可以用微 薄的力量去对抗那未知的命运 当我知道我的一些分配到其他单位的同学 已经 因为企业的缘故 被迫回家待岗或者即将面临失业的 消息后 内心更加复杂 我一次次地告诉自己 能在 这样宽容的企业里工作怎能不生发热爱之情 报恩之 心 又怎能不加倍地努力工作 我们没有理由不做这样的思考 责任和忠诚的背 后是感恩 感恩的背后是动力和信念 它们为扬帆万 里济沧海奠定了必胜的基础 第 5 页 共 10 页 让我们共同建设企业 共同创造财富 共同迎接 挑战吧 我相信企业给个人创造的蓝天越辽阔 个人 的飞翔就越自由越完美 让我们与企业一起创造更美 好更辉煌的未来吧 员工读书心得感悟 公司领导为了丰富职工娱乐生活和提高工作的积 极性 购买了 快乐工作 和 五星级员工 两本书 给员工阅读 我抽空阅读了 快乐工作 感到受益非 浅 对于大多数人来说 人的一生 除了吃饭睡觉 最主要的活动恐怕就是工作了 工作 首先是为了满 足人类最基本的需求 工作可以更好的提高自己的生 活质量 其次 从较高的层面来说 工作还是人们体 现自我价值 创造社会财富的最主要途径 尤其是在 现代的社会化协作越来越成熟的时期 每个人所做出 的工作都能比以往任何时代发挥更大的作用 因此 如何能尽我所能的利用才能创造财富和推动社会进步 就成了现代社会人们关注的热点问题 本书中有这样一句话 在工作中不失去热情 你 会生活的更快乐 可以这样理解这句话 曾有人做过 这样的统计 在人的一生中平均工作时间是小时 天 占了三分之一还多 如果你在工作中毫无热情 得过 第 6 页 共 10 页 且过 那除去睡觉休息的时间 我们生活中的大半时 间都将变得索然无味 因此 快乐的工作不仅仅是关 系到工作质量的问题 还与我们的生活质量息息相关 在一定程度上可以这么说 快乐工作等于快乐生活 但在实际工作中 还是有一部分人怎么也提不起 精神和热情 只能日复一日 年复一年的被动地完成 工作 在枯燥重复的感觉中消磨时间 这是什么原因 呢 原因是多方面的 书中都给我们作了分析 首先是定位 寸有所短 尺有所长 一个人应该 清楚自己的特长和兴趣 且以之作为主要条件来选择 你的工作 而随波逐流或盲目跟风所选的工作自然不 容易培养兴趣 又怎能有快乐呢 要实现自己的理想 享受自己在奋斗过程中的幸福和快乐 就要选择正确 的道路 其次 高效的工作也是重要的因素 如果 拖延 的工作作风会给我们带来什么 相信很多人都会有所 体会 当时间 精力在拖延中一点点的被磨掉 当没 做完的工作越来越多 而限定时间越来越近的时候 那种被山压迫一般的沉重感不是谁都可以谈笑应对的 因此有很多人之所以在工作中慢慢变得烦躁不安 心 情恶劣 就是因为一个不好的习惯 拖延 要在工作 中感到快乐 就要减少不快乐的事 珍惜时间 管理 第 7 页 共 10 页 时间 学习科学管理时间的方法和技巧 减少低效率 重复劳动就是我们的工作良药了 再次 良好的人际关系和有效的学习能力也很重 要 有句俗话说的好一个篱笆三个桩 个好汉三个 帮 而后者则决定了事业发展的前景和深度 如果把 工作当作人生中长途旅行的话 学习能力就是这个漫 长征程中的一个个加油驿站 最后一点就是协调好生活与工作之间的关系了 工作带动生活质量 生活质量又反过来影响工作状态 两者之间的平衡十分重要 我们既不能一味的疯狂工 作 做个加班狂人 又不能好吃懒做 纵情享乐 疯 狂工作只是在透支自己的精力 很容易造成身体变差 加倍工作的恶性循环 而好吃懒做则是种消极的生活 状态 是任何一个投入生活的人所不耻的 如何快乐的工作 可以概括为 了解自己 确立 方向 高效工作 和谐人际 协调生活 如果你还在 为工作而烦恼 就试着改变一下自己吧 即使不能做 到如鱼得水 也应该向恢恢乎其于游刃必有余地矣的 庖丁学习 员工读书心得感想 经过一个月的时间 我把这本书看完了 阅读完 后给我带来了很多启发 它向我讲述了很多哲学故事 第 8 页 共 10 页 和名言 丰富了我的知识 教会了我很多做人及做事 的道理 我感触非常的深 这本书作者用了不少心力 来编写 该书通俗易懂 书中阐明了很多道理 不是 简单的说教 如果是那样的陈词滥调 恐怕没有人能 看完它 而我是认认真真的饶有兴趣地从头读下来 书中通过大量的事例与操作方法 向我们详细解析了 如何通过结果来证明自身的一切 并向我们告知了如 何表达到理想的结果和实施步骤 阅读它就是个造就 高执行力员工的培训过程 每一个员工都要在证明自己的能力后 才能在企 业中立足并发展 如何证明呢 在现代企业的管理中 结果的价值导向异常明显 那么我们也就只能以结果 来证明自己的价值 结果决定一切 结果第一 这是一 个凭结果说话的时代 结果 即我们要达成的目标 它永远不会从天而 降 也不会唾手可得 而是要经过慎密思考 精心准 备 积极行动 不断变通 执着地寻找解决方法 不 断尝试突破 才能达成的 结果是一个公司的生命之 源泉 成长之基石 没有结果 公司就不能发展 同 样 没有结果 员工就不能生存 公司作为一个经营 实体 必须靠利润发展 而发展需要公司中的每个员 工都贡献自己的力量和才智 公司的员工努力证明自 第 9 页 共 10 页 己能力的战场 无论何时何地 如果贡献结果 你迟 早是一枚被弃用的棋子 我们每天都要用结果来交换自己的报酬 也要用 结果来证明自己的能力 只要你能创造结果 不管在 什么公司你都能得到老板的器重 得到晋升的机会 没有人去注意你过程中的笑和泪 得与失 鲜花和掌 声只会褒奖创造出结果的英雄 你出类拔萃 获得大 家一致的认同 你就是冠军 只有这时 你才有资格 去谈论你过程中的酸甜苦辣 在市场竞争如此激烈的 今天 老板首先要考虑的是公司的生存与发展 高帽 子戴着再舒服也比不上公司利润的增长 因此老板心 中最高分的职员 一定是那些成绩斐然的员工 在职 场上 只有不断地创造结果 提升业绩 才能做到名 副其实 只有花架子而无真本领的人 无法赢得他人 的尊重与赏识 任何看起来华丽但无实际作用的外在 因素 都不能决定我们的内涵与价值 要想证明自己 的能力和价值 唯有靠真本领来取得惊人的结果 书中提到了百事可乐公司的执行力文化 百事可 乐公司强调公司员工主动执行公司任务 100 地去完 成它 那些成绩优秀的员工总是能得到公司的嘉奖 而那些业绩不佳的员工则被不断地淘汰 这种以结

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