




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
如何做好一个实习生如何做好一个实习生 实习生经常处于一个尴尬的位置 作为学生 总是觉得自己被忽视 实习期没有事情可做 白 白浪费时间 作为企业 觉得实习生完全不懂公司工作流程 无法把重要事务交托给他们 面对这 样的情况 实习生究竟该如何找准自己的位置呢 前程无忧近日举行 实习 我挑我的 的专题沙龙 活动 许多久经职场的江湖人士就 企业需要怎样的实习生 这个问题发表了观点 相信可以给广大 正在或将要实习的学生们一点启示 态度要认真诚恳 陈先生 经理助理 从小事做起从小事做起 实习生一没有工作经验 二人脉关系也少 要获得公司的认可 除了认真 主动认真 主动之外没有其他 的方法 公司不给工作 那要学会自己去找事做 如果把送快递 寄邮件这样的小事都认真对待 完成得很好的话 势必会给公司留下良好的印象 基本上 公司并不指望实习生创造价值 更多的 时候 对实习生是处于一种观察的状态观察的状态 观察他们的态度 潜力和发展性态度 潜力和发展性 而这些就在点点滴滴的点点滴滴的 小事中体现出来小事中体现出来 顾小姐 策划文案 要有责任感要有责任感 我们公司是做广告的 一旦有项目就会变得非常繁忙 加班是家常便饭的事情 虽然尽量不会 让实习生加班 但有的时候不得已需要他们延长工作时间 我们也会提前通知 大部分的实习生态 度还是比较好的 对加班没有什么怨言 但也有人 经历这么一两次之后 觉得太辛苦 只说一句觉得太辛苦 只说一句 事情太多撑不住事情太多撑不住 把担子一扔就走人了 这种不负责任的行为让我们非常反感 把担子一扔就走人了 这种不负责任的行为让我们非常反感 陈小姐 销售主管 不要找借口不要找借口 现在有不少实习生 能力相当不错能力相当不错 平时态度也认真平时态度也认真 但有一点让人非常不喜欢 那就是犯错 的时候首先就想到找借口推卸责任推卸责任 而不是检讨自己的过失 我们部门曾经有一位实习生能力很强 已经可以和正职员工做相同的工作 而我也准备留用她了 可有一次 我让她寄一份快递 她写错 了地址 导致邮件被退回 客户没有及时收到 本来这件事 你道歉认个错 也没有什么 谁都会 偶尔出错的 可她却找了诸多借口 一会说事情太多 一会又说是快递的错 这让我对她的印象一 下子变差了 最终实习期结束我也没有继续留用她 孙先生 人事专员 先奉献再考虑报酬先奉献再考虑报酬 经常遇到这样的情况 有大学生想来我们公司 劈头第一句话就问 实习有工资吗实习有工资吗 这样的大 学生通常我并不会接受他们 我们公司是设有实习工资的 但一个没有经验的大学生 什么都没有 开始做 就想着报酬的问题 我觉得这并不是一个正面的态度 在索取之前先奉献 真正做了事之 后自然有人会把你的努力看在眼里 你也能得到应该得到的 现在的社会是比较现实 但在一个大 学生身上 我希望还能看到愿意奉献的品质 黄小姐 人事外包 先要有工作意识先要有工作意识 我觉得作为一个实习生 必须先明确自己到公司实习是来工作来实践的 先明确目标明确目标 知道自 己要做什么该做什么做什么该做什么 去年我们公司来了一位实习生 平时没有什么工作给他做 他也不会主动去 询问去帮助别人 也没有想过看一看公司的资料 只是每天自己带来一本课本读书 当问他为什么 要来实习的时候 他说是学校要求 如果没有实习证明就拿不到相应的学分 这类学生根本没有实 习工作的意识 企业肯定是不需要的 马先生 市场推广 主动找活干主动找活干 公司不是学校 没有人会主动把知识塞给你 但在公司里确实可以比学校学习到更多 关键在 于实习生自己愿不愿意去学 工作是一定会有的 或大或小而已 退一步 就算实在没有事情做 那么可以看 看别人怎么做 多观察也会有许多收获 机会是要自己去寻找的机会是要自己去寻找的 不要把别人不给你 事情当作借口 要知道实习期你已经步入社会 一切只能靠自己 公司没有义务培养你 要知道实习期你已经步入社会 一切只能靠自己 公司没有义务培养你 贾小姐 项目经理 主动去思考主动去思考 在进入公司的时候 大学生应该有这样的心理准备 那就是大学知识要全部归零 空杯心态 空杯心态 因为在学校里学习都是理论 而实际工作中会遇到各种各样的问题 这些问题的答案 大学书本是 不会回答你的 需要你自己去解答 这就要求实习生要有积极思考的好习惯 要在实践中不断学习 填补自己操作能力的空缺 同时 因为没有经验 所以一定会有挫折和失败 这种时候不能消极 要学会总结和自我调试 积极主动地面对工作 这是最重要的 方小姐 客户代表 主动提问主动提问 很多实习生都不喜欢提问 好像这样很丢脸似的 可你既不知道公司工作流程 也不知道具体 操作方法 甚至连公司里你要找的人坐在哪里都不知道 不问怎么行 我希望现在的实习生能更主 动地把自己不懂不知道的问题提出来不懂不知道的问题提出来 这和面子什么完全都没有关系 没有人是一开始都懂的 只 能在边学边问的过程中成熟起来 相反 如果什么都闷在心里 那没有人会知道你究竟在想什么 你自己也不会进步 朱小姐 部门经理 从小做起 从基础做起 踏实务实 一步一个脚印 千里之行 始于足下 从小做起 从基础做起 踏实务实 一步一个脚印 千里之行 始于足下 现在的实习生大多有个通病 那就是好高骛远好高骛远 利益最大化 没有踏实 认真的实干精神 吃 着碗里的看着锅里的 有的甚至自视清高 太过自信导致自负自视清高 太过自信导致自负 最终不能融入团队 被同事孤立 厌恶 我们公司去年招了一批实习生 从他们的招聘环节我们就有严格的筛选 最终留下一批重点 培养 但是其中有一个实习生是我当时面试时比较看好的 他的沟通 专业知识 自我管理 职业 规划等方面都不错 在培训过程中我们也强调了他们的培养方向和重视程度 但是在实习过程中下 放到部门之后和团队不能很好融入 感觉自己的工作岗位内容和质量偏低 因为是没有定岗 从基 础岗位做起的 自身条件好 不适合做基础岗位工作 想干了就干干 不想做了就关闭公司系统 上网 聊天 而且整天喜欢干一些浮于表面的工作浮于表面的工作 像部门员工成功分享 公司举办的主持人大赛 演讲赛等等 而且在同事中宣称自己是储备干部身份招进来的 以后是部门和公司的管理干部 中 坚力量 而且经常和同事说话语气类似我们总监的语气和架子 这点让大家都受不了 这还没干什 么呢就开始给自己贴标签 关键问题这标签还是自己给贴的 有点儿王婆卖瓜自卖自夸自卖自夸的嫌疑 他 们作为储备干部招进来这点确有此事 他们以后的方向也是能主动承担的管理岗位 但是你基础岗 位都干不好 没有出色业绩怎么能交给你其他更重要的岗位呢 每个公司的储备干部 如果不达任 职要求就会一直储备下去 我们也不例外 经过我和我的领导的引导他最终也没有醒悟 最终淘汰 出局 宁缺毋滥 使用一个有浮躁 自大潜在因素的下属那不等于给自己埋炸弹吗 搞不好那一天 炸了伤的不仅仅是自己更是整个团队 实习是迈向职场的第一步 这一步走好了 就算不是实习是迈向职场的第一步 这一步走好了 就算不是 人民翻身当家作主人民翻身当家作主 也能为以后求职 也能为以后求职 发展锻炼能力 积累经验 这一步走得不好 不但浪费了时间和精力 更让机会白白溜走 发展锻炼能力 积累经验 这一步走得不好 不但浪费了时间和精力 更让机会白白溜走 实习生最基本的实习生最基本的 40 个规矩 个规矩 1 不论你住得多么远 每天早上最少提前 10 分钟到办公室 如果是统一班车 也应提前 5 分 钟赶到 候车点 上班不迟到 少请假 2 在任何地方 碰到同事 熟人都要主动打招呼 要诚恳 3 在车上 要主动给年长者 领导 女同事让座 不要与任何人争上车先后 争座位 4 进入办公室应主动整理卫生 即使有专职清洁工 自己的办公桌也要自己清理 这一切都 应在上班时间正式开始前完成 5 早餐应在办公室之外的地方 上班开始前的时间里完成 6 每天工作开始前 应花 5 至 10 分钟时间对全天的工作做一个书面的安排 特别要注意昨天 没完成 的工作 7 每天都要把必须向领导汇报 必须同别人商量研究的工作安排在前面 8 找领导 同事汇报 联系工作 应事前预约 轻声敲门 热情打招呼 9 上班时间 不要安排处理私事的时间 特殊情况须提前向领导请示 10 工作需要之外 不要利用工作电脑聊天 游戏 看新闻 11 不可利用工作电话聊天 即使是工作需要通话 也应长话短说 礼貌用语 12 在办公室说话做事 都不应发出太大的声音 以不影响他人工作为宜 13 每天上班前都要准备好当天所需要的办公用品 不要把与工作无关的东西带进办公室 14 下班后 桌面上 电脑里不要放置工作文件 资料 下班前 应加密 上锁 关闭电源等 下班不早退 15 除必须随身携带的外 不要把工作文件 材料 资料 公司物品等带回宿舍 16 除工作需要外 与自己工作相关的技术 信息不能轻易告诉别人 哪怕是同事 领导 17 与别人同住一室 应注意寝室和个人卫生 充分尊重别人的生活习惯 彼此互相信任 友 好相 处 18 因公出差时 要绝对服从公司的人员 时间 经费 工作安排 不提与工作无关的要求 不借 机办私事 19 出差在外 应礼貌待人 与领导 同事 客户 合作方见面 分手都要主动握手 问好 告别 20 与他人沟通 合作 交流 谈判时 须注意说话的语速和声调 不宜过快过大 更不能情 绪失 控造成不良后果 21 与同事 领导 客户 朋友一道乘车外出时 应礼貌后让 随手关好车门 22 与同事 领导 客户 朋友一同赴宴时 应礼貌让座 必要时还应协助服务员做一些事情 23 酒席上应尊重领导 年长者 女士 礼貌敬酒 控制饮酒 严禁过量 24 与领导一同外出 遇事在领导发话之前不宜抢险说话 多帮忙不添乱 25 拜访领导 同事 客户 朋友时 对受到的热情接待应及时表示感谢 遇到条件 环境不 好或 接待不热情时 不要提出额外的要求 26 除非一个人独处 否则不要在上班时间和公共场合玩手机或频繁发短信 打电话 27 要坚持学习专业知识 每天睡觉前学习半小时最少 10 分钟 天天坚持 不论在什么地方 28 要坚持接受新的信息 每天看电视半小时或阅读主流 专业报纸半小时或上网浏览半小时 坚 持不懈 但应在下班后的时间 29 即使不是工作需要 也应定期与领导 同事进行沟通 交流 30 关注公司 部门工作与发展 如有想法和建议 应及时通过适当方式向上级乃至最高层反 映 31 适时总结自己的工作和生活 适当规划一段时期内的个人工作和生活 32 同事 领导 朋友的红 白喜事 不应缩手缩脚 但也不宜太过张扬 33 定期同家人 同学 老师 朋友联系 互通工作 生活信息 34 生活尽量有规律 饮食均衡保证营养 平时穿着简洁大
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年南昌大学第一附属医院GCP中心临床试验质控岗招聘1人备考考试题库附答案解析
- 用户粘性模型构建-洞察及研究
- 亲子活动叠被子方案策划
- 晶体生长抑制因子研究-洞察及研究
- 海底地形地貌测绘-洞察及研究
- 锂硫电池锂金属负极稳定化-洞察及研究
- 油墨厂押运员工作办法
- 清代僧人管理制度
- 物业相关管理服务合同范本
- 2024-2025学年福建省莆田市锦江中学高一(下)期中数学试卷(含答案)
- 机关档案管理工作培训课件
- 生物武器伤害及其防护课件
- 简约大气商业计划书项目融资模板
- 内经选读上古天真论课件
- GJB9001C标准内审员考试自测题试题含答案
- 一、长方体和正方体表面涂色的
- GB∕T 36667-2018 船舶和海上技术 船舶系泊和拖带设备舷内带缆桩(钢板型)
- 猪肉采购服务方案(完整版)
- kinetix6200和6500模块化多轴伺服驱动器用户手册
- 【图文】GB8624-2012建筑材料及制品燃烧性能分级(精)
- “日本经济”课程教学大纲
评论
0/150
提交评论