免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
谁的红果多教学设计一、 导入新课师:今天是红果丰收的日子,树林里的小动物们要举行一场盛大的比赛,现在就让我们一起去看看吧!(课件播放故事)故事:在一片美丽的果树林中,小动物们要举行一场摘红果大赛,参加本次比赛的选手是小熊和小猴,谁摘的红果多,谁就是冠军。小动物们想请一年十班的小朋友们当裁判,你们愿意吗?师:同学们,你们愿意吗?生:愿意!师:我宣布:2017年“谁的红果多”摘红果大赛,现在开始!(粘贴课题)师:首先,进行第一轮比赛。看!小熊和小猴已经摘完红果向我们走来啦!(出示课件)二、 讲授新课1. 比较21和18师:谁来说说小熊和小猴分别有多少个红果?生:小熊有21个红果,小猴有18个红果。师:那第一轮比赛,谁的红果多呢?请同学们帮他们裁判一下,同桌之间可以互相说说你是用什么方法判断的?也可以借助手中的学具进行比较,看看谁比较的方法好。现在开始吧!(同桌交流,用学具比较)师:谁来说说他们谁的红果多?你是用什么方法比较的呢?生1:借助数数法比较生2:借助中间数法比较生3:借助摆方块的方法比较生4:借助摆小棒比较生5:借助一一对应的方法比较生6:借助计数器的方法比较师:同学们比较的方法可真多啊!谁来说说刚刚我们对这两个数进行比较的时候,比较的是什么位?生:十位。师:也就是说两个两位数进行比较的时候,先比较十位,十位上的数大,这个数就大。师:谁能像老师这样总结一下?生1、生2总结。师:恭喜小熊获得了第一轮比赛的胜利。2. 比较34和32师:在第二轮的比赛中,谁的红果多呢?小动物们把比赛的结果记在了计数器上。(出示课件)师:这回谁的红果多呢?生:小猴的红果多。师:你是如何判断出来的?生1:先看十位,十位上的数都是3,再看个位,4比2大,所以34大于32。师:他判断的对吗?生:对!师:谁能把他判断的方法再说一遍?生2重复。师:这回谁来说说,当两个两位数进行比较的时候,十位上的数相同,怎么办?生:比较个位,个位上的数大这个数就大。师:谁愿意再来总结一下?生2总结。师:大家说的可真好,这第二轮比赛的获胜者是小猴!3、比较100和99师:现在到了决胜局,小熊和小猴采得更多了,这回谁的红果多?(出示课件)生:小熊的红果多师:你是如何比较的呢?生1:三位数比两位数多一位,所以10099。生2:100里有10个十,99里有9个十,10个十比9个十多,所以100大于99。师:说的多好啊!当三位数和两位数比较的时候,我们怎么能快速地看出来谁大谁小?生:三位数大,两位数小。师:经过三轮的比赛,最后获得冠军的是小熊。让我们掌声祝贺他吧!三、 综合练习师:下面,我想考考大家,这是一个数线,请你先观察一下,这个数线的特点是什么?生:从左往右数越来越大。从右往左数越来越小。师:我的问题是,请你找出比45大的数,并且说出最小能填几。生齐说:50、55、60、65、70、75、80、85、90、95、100师:在比45大的数中最小能填几?生齐说:50师:现在请你说说比90小的数有哪些?生齐说:85、80、75、70、65、60、55、50、45、40、35师:在比90小的数中,最大能填几?生齐说:85四、 拓展练习师:同学们表现的真的是太棒了,小动物们邀请我们去智慧乐园大闯关,你们有信心吗?生:有!师:请看第一关:拨计数器,比较大小。要求:同桌两人背对背在计数器上拨一个两位数,然后面对面进行比较,比比谁拨的数大。师:数大的同学请举手。师:哪两位同学愿意到前面来展示一下你们是怎么比较的?两组同学展示。师:表现的真棒!恭喜你们闯过第一关,获得一个大红果。第二关:比一比。第三关:填一填。第四关:摘红果。第五关: 用 表示10,用 表示1,在比40大的数下面画“”。五、 游戏:对口令师:恭喜同学们闯过了智慧乐园。小动物们要和我们来一场欢乐的游戏。请大家拿出红果,在红果上写出一个两位数。写好后,按照我的口令来选择起立或坐下。六、 生活中的数学师:小熊获得了本次比赛的冠军,我们要为小熊选择一个奖品,同学们,请你们看看选择哪个价位的书包买合适呢?98和78比较。师:如果我只有90元钱,我能买哪个书包呢?七、小结师:同
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年山东省“三支一扶”招募842名高校毕业生笔试题库附答案
- 2025年压疮分期预防管理及风险评估相关知识试卷附答案
- 永新县(2025年)招聘协管员考试真题及答案
- 2026年湖南导游面试题及答案
- 2026年汽车产品考试题及答案
- 林口县(2026年)辅警考试题《公安基础知识》综合能力试题库(附答案)
- 赣县区检察官逐级遴选笔试试题及答案
- 2026年应急救护技能试题(附答案)
- 2026年进村扶贫考试题及答案
- 2025年团知识题库及答案
- GB/T 11918.1-2025工业用插头、固定式或移动式插座和器具输入插座第1部分:通用要求
- 工装夹具设计规范
- 小区改造施工脚手架施工方案
- 事业单位A类综合应用能力试题答案
- 桥梁满堂支架施工方案(3篇)
- 2025至2030年中国短肽型肠内营养制剂行业竞争格局分析及投资发展研究报告
- 2025年南京市国有企业晨星托育招聘托育工作人员考试试题
- QGDW11499-2025直升机吊挂运输输电线路物资施工导
- 南水北调(遵义)水网有限公司招聘笔试题库2025
- 2023年南山中学和南山中学实验学校自主招生考试数学试题
- 智慧树知到《中医与诊断-学做自己的医生(暨南大学)》2025章节测试附答案
评论
0/150
提交评论