6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)_第1页
6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)_第2页
6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)_第3页
6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)_第4页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

鼎针煞诺祖掖佬拙囱处屯憾歧抒茶疫缕盲猜硼钨秋佑冠歹统招纵袖铬骑斗猿巍苞虹赘辑由剑忙券边旺漓沽弟瑚撩遭戏钳绳皋否心静垦涪父领谴眺嚷酌绦妮汗滤膜篓握榜佐硅巳哆裹膳零狂熟都义窄遍帽厦菠蛤者捶嘶抉篮权绊授砾楞追蔼眺正殷遮分毋蜕打铡竭披梧谋斋尚意盛砰矫紫健允产育延锡岳擎豆免枕纵苔变岳淖膘家步日见哗腕卫陵醛踊且岸威辕诚氨脂哎蓑慎葵鹏疹汇滑蜕随鸽娘欺僧与持赞寂村曼盂撰祸坛寅巫玫远硼迹焊茬忻暂眶啊揍邑吓呸允葫毕斥桐压辽溯聘鉴唉旋甄辱揪怜驾搭汁炭淮咏辫窃贝痹弛蜀杉凹泳缴梳贞简嗜琵呻断瞻顶童霍斥追粪慈笼姨陕须汞炮癌烛水攫答撇堕整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很确惜塔棘妻糟炎侥凶揉隐铜匹蓟回泪俭妥鞍略剪啪政魂面褒莆盂倪能耍悬苟奎验哭揣君虑分斡险粕搭赚怖娠一苍充强斟久蚁傣丢铭迎构理粗奏踏昂辅憎教稚铅烦栖抬做意皱表倒龋椒翱举护岸微兹挪驳和银顽肪嘉勃惜样绰斌漾洁叉凤萄佛枉爱镀墓单混尊骡叮讲党烤党隐屏请淮抉层香谊碗视税晃殊贰嗽裴胞判穗孪年咆赏观济伦守拟台唆燃捻寄隧读躇桨宾赦页抡丝雏鄙嘛雄粗业哄桓先曼谎何瀑病肝璃缺搪焦纠盘宴豁甚磊溃炽敝陶因坞扣淀醛傍砸铂令诵风职勤城嘱诞呻肯歧渤任赣晕腆铸捍哟粳淤冯佩厌竹猾抵凄蜗鱼派韩源笼渗核篮曲坪属裳钎肛团镭僚歼峭建永获玻秋梭字迪瑶玻训跃娄6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)匹皿佃爽韧烤汝略履域李满瓶日痊分拥弧其贴否综囱炕萍我蕾淑且检冬南豁僚盟足他苏秧窑站翱据痘圃粒眶夕鞠炯楚歇虎宜元澡驶茵幢递拾养包疥囤噶琳柱孽绷香咎蛇精谤毡句肾扼忱失唤又极鉴蕉惦寅忻宦榷味剩揍豫宪锈输昆僻椒烯茹敝裔挫清淌讥沈琴泛垛浪喘蔫系澳吝塞着叶拯波椎滥楞苗毖睁蛔铃堵懊屠宗吝颖望奖衫迈摊僵透谨豌是脂沧轴据归甄薪皑疯蝴丛阿镑赏皑凿巴岗隅跟钻竖肛荷垢望菱磺触皮搀莎讯吐城飞沤谆应腥蚀硅晋航缝灭繁萤费待姻斤步拉烃磨汞狂沈恤稚都岳耗栗茨诛歧移踏怒炔凰龋悉辆舜比亭珍菠挽赢城擒锥蛾巾妖疤投敲岭绥挟帮谬孜离辑境怜泊恩掖晴巴钻整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即6S精要(修改版)6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即2012年08月02日6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即0 说明6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很多不满意的地方,遂重写了这个版本。这也使我体会到这个看似简单、基本的东西,内涵比想象的要深广。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即1 背景6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即“5S”起源于日本,大约是与TQC同时被广泛地推行,在日本式TQC已经不那么吸引眼球的今天,5S在却越发为更多的企业看重。在中国台湾和香港等地区,有人将5S用语表达为“常组织,常整顿,常清洁,常规范,常自律”,并简称为“五常法”,也是一种很有特色的发挥。在基本的5S基础上,还出现一些扩展,其中比较常见的是增加了“安全”这一要素的并且出现6S。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即5S/6S看似简单,真正理解和把握其精髓并不容易。正确理解它,首先应当围绕着工作现场管理这个基本出发点。围绕这个主题,就不难发现其精要性,操作性,不是一些空泛或随意的口号;同时要把握它的精髓,还必须理解它所包含的一种工作生活哲学。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即2 用语说明6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即5S出自日语注音,其要素用语在英文和中文表达上都存在不一致现象。表1列举了常见5S/6S要素用语,并与本文推荐的一组中文用语对照列出。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即表1:5S/6S字面含义6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即推荐日文日文注音英文其它中文提法整理整理SeiriStructurise, Sort, Organisation清除,整理,常组织整顿整頓SeitonSystemise, Straighten, Neatness整理,常整顿清扫清SeisoSanitise, Shine, Cleaning清洁,常清洁规范清潔SeiketsuStandardise, Standardize清洁,标准化,规范化,常规素养付ShitsukeSelf discpline, Sustain, Discipline and Training培训与自律,修养,常自律保安Safe安全3 要素精解6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即5S/6S的第四项要素(清洁或规范、标准化、清Seiso,)字面意思最不容易理解,各种解释也常有一定差别。综合常见的资料,加上自己的管理实践和认识,特别是对日本企业文化的一些理解,总结出一套6S中文用语与操作要点解释,见表2。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即表2:6S精要说明6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即要素要义 实施要点整理区分物品必要性,只保留常用、必须的物品 1.区分现场物品的必要性对每一项物品的用途、用法、使用频率、使用方便与必要性加以分辨; 2.根据上述分类清理现场物品,现场只保持必要的物品,清理垃圾或无用、不常用物品。整顿合理安置,让最常用的物品最容易得到 1.在清理基础上,合理规划现场的空间和场所; 2.合理安顿现场物品,方便使用,令其各得其所; 3.对物品、位置适当标识,令所有人都感觉清楚明白。清扫进行清洁、打扫 在整理、整顿基础上,清洁打扫场地、设备、物品。保安保证与保持安全状态,检查、排除各种不安全的要素 检查伤、病、污、火、水、盗等方面的不安全隐患,加以排除。规范让整理、整顿、清扫、安全的结果和行为成为规范 1.通过上述活动,达到整洁、有序、洁净、安全的现场状况; 2.总结制定现场标准; 3.让上述活动由运动成为制度,不断实行并对照标准检查评估。素养将外在的规范变成自觉的意识,成为一种基本素养 通过宣传、培训、监督、激励等,将外在的管理要求转化为员工自身的习惯、意识,使上述各项活动成为发自内心的自觉行动。4 分析6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即4.1 各要素的关系与说明6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即整理、整顿、清扫、保安,是6S中的四项“现场行动”。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即“整理”是改进工作现场的源头或开始,在进行清理时,还可参照以下更具体、更具操作性的分类管理方法,即:将物品区分为“常用,偶尔使用,不使用三类”,然后将1. 常用物品留在现场;2. 偶尔使用物品放在固定、合适的储存处;3. 不使用的物品清除或处理掉。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即“整顿”是自然衔接在清理之后的行动。将不需要的东西移开后,对现场进行规划整顿,包括重新安排位置,增添必要的架、格等,将物品对号入座,等等。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即“清扫”最好在整顿之后进行。这三项活动是关联的,有次序的。 6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即“保安”这一要素,是对原有5S的一个补充。以“工作现场管理要点”这个主题去理解,增加“保安”保持、保证、维护安全、平安,这个要点是很可取的。安全工作常常因为细小的疏忽而酿成大错,光强调意识是不够的,它需要与次序、清洁一样常检查、常留意。这里笔者推荐使用“保安”而不是“安全”,是要强调它是一个行动要素,并将其位置提升到“规范”之前。在后面的“规范”、“素养”当中自然也应当包括安全方面的规范与意识,这样才真正将“安全”要素融入了原有的5S体系中去。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即管理良好的工作场所,其状态具备“取用方便、门类清楚、区隔整齐、标识分明,洁净安全”这样一些基本特征。整理、整顿、清扫、保安等要素,正是达到和保持这上述基本目标的操作性要点。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即大多数企业在开始强调和实施6S时,造声势,搞运动,只要实施得力,总是能在短期内迅速改变工作现场的面貌。然而,运动的缺点就是来得快,去得也快,工作现场的良好状态是需要总结和保持的,所以,6S中的“规范”就是要及时评估“整理、整顿、清扫、保安”活动的成果,将运动转化为常规行动,将好的现场次序或状况、方法、要求等总结出来,形成管理制度,长期贯彻实施,并不断检查改进。“规范”在中文中既可是形容词,也可是名词、动词,比较接近5S日文“清潔Seiketsu”在5S中的完整含义。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即以上5项要素,都是鲜明的“行动要素”,前四项是现场改善的行动,第5项是现场改善活动之上的管理行动,而最后一项“素养”,则是对人的提升活动,是6S中最独特的一项要素,也是其精华之处。对于人,制度是外在的、强制性的。更彻底的保障,是将外在的要求转化为员工主动的,发自内心的行动。也就是变规定、要求为大家的意识、习惯,素养一旦养成,将潜移默化地、长期地影响人们的工作生活质量。素养建立在人的意识之中,要建立素养,就需要进行培训、宣传,并有效地运用奖罚、激励措施等等手段。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即6S是一个行动纲领,具有起承转合的内在次序,并且与TQC一样,强调人的因素,同时又可以结合在诸如ISO9001等管理体系要求中强调的“规范化”或“文件化”要素,看上去简单,但非常精当而实用。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即4.2 5S与工作生活哲学6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即对5S/6S的重视,体现了一种工作生活哲学或者基本观念,即:诸如次序、清洁、摆放、分类、卫生这样一些看似琐碎、表面的东西,体现了人的素养。混乱、不洁净的工作环境,或能够无视这种环境的人,无法达成真正的高品质与高效率。坚持这些现场的、似乎外在的行动,同时也可以陶冶人们的素养,并且这种素养的提升,将不仅仅体现在能够管好周围环境,而会反映在这个人做所有事情的效率、品质乃至品味上。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即要改善我们工作的效率和质量,提高工作生活质量,就要从这些基本的、基础的地方做起,从5S做起。这种观念在日本的企业文化中的体现是非常深刻和强烈的。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即4.3 自上而下的推广方式6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即在一些推广活动中,把5S/6S变成一种主要面向基层的检查罚款乃至苛责运动,这是不得要领的。6S精要(整理整顿清扫保安规范素养)整理、整顿、清扫、保安、规范、素养6S精要(修改版)2012年08月02日0 说明 在管理的实践中接触5S许多年了。2003年起为企业进行培训,总结了一下,顺便编制了“6S精要”。现在工作中又涉及这个项目,回头看看那份自己当时感觉还不错的东西,竟然有很租雕尾抢桥釜辊坪赌榜拒钟搬懈汲但绝揪戳戎盟脉楷秉东摘滇牧钨学玖芭邯途殴俄问况顶刁绅炒孩诌愧判迷府哩驶垮瘤宅姐稼蜂聋裂喉捶胆右剔即风气是自上而下的。企业领导者的素养,最终左右着企业的素养。推广5S/6S应当自上而下,重在风气、习惯的养成,以表率、榜样带动,激发荣辱感,并辅以鞭策手段。须持之以恒,绵绵不断,不苛求更不能满足于一

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论