花贡中学班主任常规管理量化考核细则1.doc

花贡中学班主任常规管理量化考核细则为了加强学校德育工作，正确评价班主任的工作效果，使德育工作逐步走向规范化和科学化。结合班主任和班级的实际情况，现制定班主任工作量化考核细则：本细则经学校政教处、教务处、总务处联手制订，并经校务会审核，又经各班班主任讨论通过。本细则从2011年9月1日开始执行。一、班级考核以每月100分制进行量化评分，即每月开始各班基础分均为100分，根据细则中的条款进行加减分，无限制扣分。月末视情况按适当的比例评出本月文明班，一月一评奖。二、具体量化内容及评分标准（量化均采用扣分制）。 1、学生出勤每位学生必须增强时间观念，遵守学校的作息时间，按时到校，不无故迟到，早退或旷课，有事要做到跟班主任请假，以当日值班领导、政教处、教务处抽查记录为准（不定时抽查，以抽查记录结果为依据）。七、八年级的（1）、（2）、（3）班，九年级的（3）班，每查到一位学生迟到扣0.1分，每查到一位学生早退或旷课扣0.5分；七、八年级的（4）、（5）班，九年级的（1）、（2）班每查到一位学生迟到扣0.2分，每查到一位学生早退或旷课扣1分。（请假的学生必须有班主任批示的假条,如果没有假条，事先要有班主任的记录）。2、仪容仪表要求学生着装整齐，不留长发，不染发，不留长指甲，不戴金银手饰等，更不允许纹身和穿奇装异服。违反者，每项每人次扣1分。 、文明礼仪 言谈举止要文明得体，在校内外遇到老师或者教职工要主动问好，对人友好，不允许说脏话，随意给别人取绰号，要学会尊重。接待外宾要落落大方，不得围观。若违反者，每人次扣1分。 、两操 两操包括课间操和眼保健操，各班必须听广播按口令认真进行操作，出操排队要整齐，不排队的班扣2分，有旷操者，每人次扣0.1分，出操、集合速度慢，班主任没主动督促学生做到快、静齐，每次扣1分。有特殊情况必须事先请假。做课间操完后要立即上报学生人数，不上报的班级每次扣2分。5、上课包括早读，学生到校必须进教室认真读书，不得在外逗留，否则每人次扣1分，学生上课要做到专心听讲，积极配合科任教师，学生不得打瞌睡，不得大声喧哗，扰乱课堂纪律，不能做与课堂无关的事，如讲小话，做小动作，看课外书等，被当日值班领导、政教处查获，每人次扣1分。注意师生要互相尊重，平等相处，不允许课堂出现混乱局面，若出现此情况，班主任有时间而不闻不问，不出面解决的，当月评比资格一票否决，量化分记为0分。6、 课间 严禁学生课间追逐打闹，串班，不得欺负弱小学生，否则每人次扣1分；不准攀爬护栏，违反者每人次扣0.5分；不准到厕所、操场等角落抽烟，违反者每人次扣2分；不允许翻墙出入校园，发现每人次扣5分。要爱护花草，不得践踏，不得损坏公物，违反者，每人次扣2分，并照价赔偿。 7、卫生卫生坚持每日放学一大扫，除教室、走廊、窗户、讲台等外，还要彻底清扫室外卫生包干区，清空垃圾箱，尤其是卫生死角、绿化区的果皮纸屑，要全天保持清洁，发现有乱扔垃圾者，每人每次扣1分。垃圾一次未撮，扣2分，未打扫该项不得分。教室及清洁区所属墙面如有乱画迹印、脚印、球印，残留标语及其他贴物必须及时清处。如不清处，每发现一处扣1分。每天所清扫的垃圾必须倒入垃圾坑内，如未把垃圾倒入垃圾坑内，一经发现扣该班量化分5分，卫生检查由政教处、学生会、值日领导、值日班主任定为上午8：00和下午17：00进行检查。 注意饮食卫生，不随便吃零食，不得把小食品带进校园内和宿舍，否则每人次扣2分；学生不准在楼内、校内乱扔果皮、纸屑等杂物或吃带皮食物，不准在校园内乱写乱画，墙上留脚印； 否则每人次扣2分；不准从教室内向外扔废纸、杂物或倒脏水，否则每人次扣2分。8、财产爱护公共财产，如损坏学校或班级公共财产，按赔偿价格而定，每10元扣1分。 9、学生流失本学期末，七（4）、（5）班、八（4）、（5）班、九（1）、（2）班流失1人扣1分，其它班级流失1人扣0.3分。 10、按时上交工作计划、总结、表册及其它班级管理材料，迟交的扣分5分，缺交的扣分10分；不认真或不按要求及时完成各处室（组）安排的任务和劳动或活动的班级，扣分5分，每月量化总分连续三次名列最后的班级，扣量化分10分，11、学生宿舍 住校生白天不得随便进入宿舍区，确实需要回宿舍的，需经班主任批准否则扣2分/人；熄灯后不按时就寝随便讲话的扣5分，经教育不改的扣10分；宿舍内务整理不到位的扣35分；宿舍卫生打扫不到位的扣35分；物品摆放不合理、不整齐的扣13分；每天所清扫的垃圾必须倒入垃圾坑内，如未把垃圾倒入垃圾坑内，一经发现扣该学生所在班级量化分5分。12、为人师表： 不能履行班主任工作职责或政治立场不坚定，给学校带来较大影响者，扣5分。不服从组织分配或不承担领导分配的正常工作、不顾全大局视情节扣510分。同志之间搞不团结、搬弄是非、挑拨离间，破坏干群关系、同志关系、拉帮结伙者视情节扣25分。13、按时参加会议，做好与班主任有关的会议记录，认真贯彻会议精神，无故缺席会议一次扣10分，请假、公事除外，缺席会议一次扣5分。迟到、早退一次各扣1分；不贯彻会议精神一次扣10分。期终不交会议记录、班主任工作记录的每项扣20分。14、其它凡学生在校内有打架斗殴、偷盗、赌博、早恋、抽烟、喝酒、流氓行为，故意损坏公共设施或花、草、树木行为者发现一次扣5分. 三、加分： （1）、好人好事：好人好事受到学校组织表彰，每人次加2分，未得表彰的得0.4分。（2）、一学期无任何违纪的班级，期末量化分加5分。（3）、期末被评为文明班级的，量化分加5分。 （4）、一学期中，连续三次月量化分均为本年级第一的班级，量化分加5分；连续三次为第二的班级，量化分加3分。 （5）、积极参加学校举办的各种活动，并取得优异成绩按照成绩高低酌情加分（15分）。（6）、期中、期末等重大考试班级总平均分为年级第一的加5分，七、八年级（1）、（2）、（3）班与（4）、（5）班差距为12分。九年级（3）班与九（1）班、九（2）班差距为12分。（7）、后进生转化：班主任组织各科任教师进行后进生转化，有书面说明，有明显的效果，期末评定达到目的的加5分，（8）、家访记录：有针对性的家访，须5次以上，且有如实记录的加5分。（9）、学期结束后，在总结会上被学校评为优秀的班级加10分。 四、班主任如有以下情况者，学校将酌情扣发班主任津贴，其中造成社会影响特别严重且不积极补救的，以班主任考核不合格处理，有以下其中一条出现的扣发班主任总津贴的70%。1、 学期（学年）班主任工作月考核的总分除以月数，分数低于80分的；2、不能经常深入班级、深入学生，不关心学生的学习、生活，学生、家长意见较大的；3、因失职、渎职造成班级较大事故者或对班级学生中出现的违纪行为教育处理不力的；4、因工作不努力、不负责而导致班级班风、学风差或不服从学校安排而导致工作无法开展的；5、有体罚或变相体罚班中学生行为并造成一定影响的；6、不重视安全教育工作，班级出现重大意外伤害事故的；7、发生突发事件没有及时到场