行政管理学(补修)形考答案

行政管理学(修补)工作1一、填空问题1，纲鉴易知录 2，亚里士多德3，行政4，政治与行政 5，公共行政环境6，特殊性7，高斯8，公共行政环境9，政府职能10，非营利性。二、单独选择问题1.B 2.A 3.C 4.D 5.A (高斯)6.A 7.A 8.C 9.A 10.C三、多项选择问题1.ACE 2. ABCE 3.ABE 4.ACD 5.ABE6.ABCE 7. ACD 8.ABCDE 9.ABCDE 10.AE四、简要解答1 .简述公共行政的特点和作用。答：公共行政的特征： (1)公共行政的第一个特征是其公共性；(2)公共行政的政治性；(3)公共行政具有严格的法制性；(4)公共行政的民主性；(5)公共行政的公平性；(6)公共行政的效率。 中国公共行政的最大特点是中国共产党领导政府。公共行政的作用： (1)公共行政是对国家的管理；(2)公共行政是实现人民意志和公共利益的必要保证；(3)公共行政是发展社会主义市场经济的保证；(4)公共行政是加快我国社会主义建设和参与国际竞争的保证；(5)公共行政需要教育和培养高素质管理的国家公务员队伍。2 .简述政府职能的特点。a :政府职能的特点： (1)政府职能的普遍性特征。 (二)政府职能的强制性特征。 (三)政府职能的体系特征。 (4)政府职能的不可替代特征。 这里所说的“不可替代”是指政府的职能只有由政府行使才有效，其他社会组织和无法替代，或者即使能够替代也无法管理。3 .简要转变政府职能需要转变政府管理理念。答：要从根本上改变政府管理观念，必须： (1)政府机构改革必须纳入法制化轨道；(2)实现由全能政府向有限政府的观念转变；(3)实现由权威主义行政向民主行政的转变；(4)在管理方式上实现由支配方式向管理方式的转变；(5)五、论说问题1 .讨论公共行政的作用。答：公共行政的作用： (1)公共行政是对国家的管理；(2)公共行政是实现人民意志和公共利益的必要保证；(3)公共行政是发展社会主义市场经济的保证；(4)公共行政是加快我国社会主义建设和参与国际竞争的保证；(5)公共行政需要教育和培养高素质管理的国家公务员队伍作业2一、填空问题1、中国共产党2、职能目标3、行政职位4、阶层5、被领导6、委任制7、人事行政管理8、文官委员会9、部内制、党统一领导制10、质量。二、单独选择问题1.A 2.B 3.C 4.B 5.A6.A 7.B 8.D 9.C 10.D三、多项选择问题1.ABD 2.ABE 3.ABD 4.BCE 5.ABCD6.ACD 7.ABCD 8.ABCED 9.ABCE 10.ABC四、简要解答1 .简述集权制公共组织的优缺点。a :集权制的公共组织的优点是政令统一，领导统一，指挥容易统一。 由于权力集中，行政长官反映灵活性，决策及时，效率高。 有协调合作的全球观念。 有利于各种资源的调动和集中，有利于克服能够统一安排和管理国家经济和民生公共事务的地方主义和本位主义的各种政治权力的分散。 统一意志，统一行动，有集体观念，增强集体凝聚力，具有较强的动员能力、组织能力和适应能力。集权制的缺陷是：组织结构僵化，下级缺乏必要的自主权，工作主导性和积极性不足，无法发挥下级智慧，引起消极情绪，组织缺乏活力和创造性。 决策权掌握在上司手中，容易发生官僚主义、主观主义的决策失误，也容易造成文山会海、公文旅行、时间和资源浪费。 层次过多，信息传递缓慢，对外部环境反应缓慢，不利于突发事件的处理。 集权制容易面向高集权，高集权制容易面向家长制和一言堂，达到专制和独裁。 损害民主和公平的社会目标。2 .简述行政领导在公共行政中发挥的重要作用。答：行政领导的作用： (1)行政领导是政治领导的彻底执行；(2)行政领导是公共行政协调统一的保证；(3)行政领导贯彻公共行政的全过程；(4)行政领导对行政性能具有决定性作用。五、论说问题1、什么是管理水平和管理宽度？ 试论管理水平与管理宽度的关系。答：控制层是指在公共组织中划分控制层的金额。 每个国家的政府组织都是根据阶层化原则设计的，无论是联邦制国还是单一制国都是如此。 管理范围是指领导机关和领导直接指导下属部门和人员的金额。 管理水平和管理幅度必须适当。 一般地，管理宽度与管理级别成反比例，管理宽度越大，管理级别越少，相反，管理宽度越小，管理级别越多。 但是，管理幅度和管理水平的关系很复杂，由很多相关因素决定。 要看工作性质、人员素质、领导能力和技术手段等因素来决定。2、关于行政领导人应具备的素质。答： (1)政治素质：诚实可靠的一定政策水平；坚定信念、正确的人生观、正义感；良好的道德素养：社会公德、职业道德、家庭美德毅力和毅力；(2)业务素质：坚定的学科知识发表水平；写作能力；创造力；想象力表现能力：口语表现； 分析体态语言认识和超越表达能力、交际能力的观察能力、适应能力、组织能力、问题解决能力(3)身体素质：仪表端正、身体力强、心理健康性格随和、充满自信的举止适当。 也就是说，企业家的头脑、外交家的风格、演讲家的口才、战略家的眼睛、政治家的内心、数学家的严谨性、冒险家的勇气、文学家的想象力、科学家的创造力、艺术家的灵感、音乐家的才能、选手的身体、哲学家的思考都是必要的。作业3一、填空问题2、集体决策3、立法机关4、领导者决策系统5、决策草案6、目的性、强制性7、实施阶段8、决策9、审判机关、检察机关10、侦察监督、职务犯罪11、政府12、收入分配的调整二、单独选择问题1.D 2.C 3.D 4.D 5.C6.B 7.A 8.D 9.A 10.B三、多项选择问题1.ABCD2. abe8.ABCD3. abcde4. abcde5. abcde6.ABE 7.CE 8.AE 9.ABC 10.AB四、简要解答1、评价决定分为哪个步骤？答：评估决策执行结果是决策活动的重要环节。 评价可分为三个步骤：第一步，评价要根据事实衡量决策执行的实际效果，要客观真实，不要造假。 这是决策执行评价的基础。 第二步是将决策执行的实际效果与决策目标和决策标准进行比较，找出差距。 第三，分析原因，采取管理措施，按照决策标准实现决策目标。2 .简述行政沟通在公共行政管理过程中的作用。答：行政沟通在公共行政管理过程中具有特别重要的作用： (1)行政沟通是实现行政决策化、民主化的重要基础；(2)行政沟通是行政顺利进行各环节的重要基础；(3)行政沟通是行政检查和监督的重要依据；(4)行政科五、论说问题1 .试析行政决策在行政管理过程中的重要作用。答：行政决策的作用： (1)行政决策在行政管理过程中具有决定性作用，处于核心地位；(2)行政决策主导着公共行政管理的整个过程；(3)行政决策是行政管理成功与失败的决策因素；(4)行政决策是贯彻国家意志、加强政府合法性的必由之路。2 .试验行政监督的作用。答：行政监督的作用： (1)行政监督有效加强和改善公共行政，提高行政效能，促进行政机关廉政建设。 (二)行政监督是健全社会主义法治，进一步保障公民、法人和其他组织合法权益的有效制度。 (三)行政监督是改革开放经济建设顺利发展的重要保障。作业4一、填空问题1、毕达哥拉斯2、哈林顿3、法律保留、法律4、行政手续5、行政指令方法6、决定性手续7、行政工作8、管理效率9、组织效率10、中间11、70 12、企业型政府二、单独选择问题1.A 2.B 3.A 4.C三、多项选择问题1.abcde2. ABCD3. abe4.bcde5. abcde6.ACD7. ACD e8. ABC9. Abe d 10.Abe 11.ad12.abcde 13.abcde (推动新思想和新价值)四、简要解答1、行政方法要解决的核心问题是公共组织的效率问题。 主要表现在什么方面？答：行政办法要解决的核心问题是公共组织效率问题。 主要有： (1)简化工作程序，减少工作时间；(2)降低行政成本；(3)公共行政的各环节和程序采用科学的管理技术方法，是行政方法追求的重要目标之一；(4)行政方法解决的核心问题是效率问题，但采用新的行政方法， 要以人为本营造民主和自由的组织氛围，发挥人的积极性和主导性，最大限度地发挥各组织成员的才能和智慧。2 .试论目标管理方法在公共行政管理活动中的主要作用。答：在公共行政管理活动中运用目标管理方法的主要作用是： (1)目标管理有利于提高行政效率；(2)目标管理有利于以工作为中心；(3)目标管理有利于引发人的积极性和创造性；(4)目标管理有利于明确责任和强化责任。五、论说问题1 .试验行政效率在公共行政中的作用。答：行政效率在公共行政中