2021年辽宁省教师请假制度

1、whenever i look at the sky, i dont like to talk again, and whenever i talk, i dare not look at the sky again.精品模板助您成功！（word文档/a4打印/可编辑/页眉可删）辽宁省教师请假制度 一、全体教职工要按规定的作息时间上下班。二、教职工考勤实行本人签到和不定期抽查相结合的办法。签到截至时间：以当时上课铃声为截止时间。三、考勤值班人员要加强责任心，严格考勤，办公室负责统计并及时公布。四、严格履行请销假手续。教职工个人离岗半天以内由系统主任批准并填写离岗记录。教职工个人或集体外出培训、

2、学习，由本人或集体填写请假条，1天内由分管校长审批，2天以上分别由级部主任、教导主任、分管校长签字，最后由校长审批。请假条交办公室保存备案。因病、因事请假，须到办公室填写请假条，审批程序同上，经有关领导批准后方可生效，否则视为旷工。请假期满，须到办公室销假，不按时销假或续假按旷工对待。任课教师请假程序：到级部主任开请假条，安排课程-到教导处审批-分管校长审批-校长审批（两节课以内，告知级部和教导处并填写离岗登记，不需写请假条）五、每月签退累计6次的按请假一天计算。每月事假不得超过4天，一年请假不得超过20天。超过者按旷工处理。六、教职工婚假、产假、丧假等特殊假到办公室办理请假手续。丧假不能亲自

3、办理的可委托他人代办。婚假不超过1周，产假3个月，晚婚晚育产假5个月，女教职工流产根据情况不同安排适当产假。丧假不超过1周，（以上假期含节假日、星期日），特殊情况由校长办公会研究决定。七、学校主要会议旷会一次按旷工1天计算。无故迟到、早退均按旷工半天计算。无故不签到一次按旷工半天处理。任课教师无故旷课一节按旷工1天处理，上课迟到按旷工半天处理。八、年终对考勤情况进行总结，考勤结果与年度考核、职务晋升、评优树先挂钩。旷工1天扣发年终奖金10元，全年累计旷工达5天者，扣发全年奖金教师请假制度1、教职工因病请假，须凭市级医院的请假建议证明，并经学校批准方可休息。2、婚假、产假、丧假等均按照上级有关规

4、定手续。公伤假要有市级医院的公伤证明，并也都要办理请假手续。3、教职工否认请何种假，均需填写请假单，经批准方可离校，确因情况特殊来不及请假的，必须在返校两天内说明情况，办理补假手续，逾期不办的作旷工处理。4、教职工请假半天以上（含半天）均由校长审批，校长不在校，由分管教育的副校长审批。教工上班时间中途离校1.5小时以内，须向室长请假，作好记载，1.5小时以上向教导主任请假，职工则向有关领导请假。5、校长书记请假，一天以内向同级领导说明，一天以上向教育局请假。6、教职工请假，应将请假期间的工作向有关人员交待清楚。不经领导同意，教师不能擅自调课离校。7、教师如突然身体不适或发生意外情况而不能准时到

5、校，必须在上班前通知校领导，以便课务安排。如不事先通知，按规定处理。教师请销假制度1一、请销假制度1、任何教职工有事必须事先请假，自己调好课，写好请假条，经领导批准后方可离开。2、确因急事来不及请假者，必须事前电话请假，并将工作安排妥当后再向学校领导汇报，事后再补填请假条。二、请销假规定1、各任课教师有事假、病假，互相调课，杜绝空班现象。如果需要学校出面调课，学校负责安排其他教师上课，一节课补助十元，从调课教师绩效工资扣除。2、教师婚、丧、嫁、娶学校准许3天假期（需本人至亲）。3、教师请假一节以上都须写请假条，半天内由值班领导签字审批，一至两天者由校长批准，三天以上由中心校校长批准。所有请假均以请假条为准，审批通过后方可执行，请假手续由教导处负责存档。4、因请假造成空堂的按旷课论处。注