市总工会目标管理责任状

1、市总工会2 0 10年目标管理责任状责 任 单 位： 阜 宁 镇 工 委2010年3月24日工作内容及标准分值评分办法职 工 之 家50分组织所属基层工会开展建设“职工之 家”活动，合格率达到100%50每少完成10%扣3分。重 占 八、 工 作45分在社区成立帮扶工作站，设专人负责， 开展工作。10协助市总工会作好就业培训、困 项工作。年内上报工会工作信息5篇以上。5上报信息每少1篇扣1分。组织开展2次以上职工文艺、体育活 动。5有活动方案、活动记录。完成市总工会下达的报刊征订任务。10按完成任务比例给分。加强基层工会组织建设，年内新建工会 组织10家。10每少一家扣1分。积极组织女工开展国

2、寿女性团体安康 保险工作，保险参保率达到100%5按单位参加比例核分。其他5分其他工作。5认真参加市总工会组织的活动， 一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任：市总工会2010年目标管理责任状责 任 单 位： 绥 芬 河 镇 工 委 2010年3月24日职 工 之 家50分工作内容及标准分值评分办法组织所属基层工会开展建设“职工之家” 活动，合格率达到100%50每少完成10%扣3分。重 占 八、 工 作45分在社区成立帮扶工作站，设专人负责，开 展工作。10协助市总工会作好就业培训、困 项工作。年内上报工会工作信息5篇以上。5上报信息每少1篇扣1分。组织开展2次以上职工文艺、体育活动，

3、 内容丰富。5有活动方案、活动记录。完成市总工会下达的报刊征订任务。10按完成任务比例给分。加强基层工会组织建设，年内新建工会 组织10家。10每少一家扣1分。积极组织女工开展国寿女性团体安康保 险工作，保险参保率达到100%5按单位参加比例核分。其他5分其他工作。5认真参加市总工会组织的活动， 一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任：市总工会2010年目标管理责任状责任单位：信用联社2010年3月24日工作内容及标准分值评分办法职工之家开展建设“职工之家” 职工之家标准。活动，达到合格4040分重 占 八、 工 作55分劳动关系和谐企业创建活动深入持久， 效果明显。5顺利通过牡市标兵级

4、企业复审。深入开展“创建学习型组织、争做知识 型职工活动”。5查阅作证材料、做到有方案、有 成果。积极探索职代会与股东会结合新的有 效形式。10查看佐证材料。组织开展2次以上职工文艺、体育活 动。10有活动方案、活动记录。完成市总工会下达的报刊征订任务。10按完成任务比例给分。年内上报工会工作信息5篇。10上报信息每少1篇扣2分。积极组织女工开展国寿女性团体安康 保险工作，保险参保率达到100%5按单位参加比例核分。其他5分其他工作。5认真参加市总工会组织的活动， 一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任：市总工会2010年目标管理责任状责任单位：机关工委2010年3月24日工作内容及标准

5、分值评分办法职 工 之 家60分组织所属基层工会开展建设“职工之家”活动，合格率达到100%60每少完成10%扣3分。重年内上报工会工作信息10篇。10上报信息每少1篇扣1分。占 八、 工 作35分组织开展2次以上职工文艺、体育 活动。10有活动方案、活动记录。完成市总工会下达的报刊征订任 务。10按完成任务比例给分。积极组织女工开展国寿女性团体安 康保险工作，保险参保率达到100%5按单位参加比例核分。其他5分其他工作。5认真参加市总工会组织的活动 加一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任：市总工会2010年目标管理责任状责任单位：教育工委2010年3月24日工作内容及标准分值评分办法

6、职 工 之 家60分组织所属基层工会开展建设“职工之家”活动，合格率达到100%60每少完成10%扣3分。重占 八、工年内上报工会工作信息10篇。10上报信息每少1篇扣1分。组织开展2次以上职工文艺、体育 活动。10有活动方案、活动记录。完成市总工会下达的报刊征订任 务。10按完成任务比例给分。作35分积极组织女工开展国寿女性团体安 康保险工作，保险参保率达到100%5按单位参加比例核分。其他5分其他工作。5认真参加市总工会组织的活动 加一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任：市总工会2010年目标管理责任状责任单位：政法工委2010年3月24日工作内容及标准分值评分办法职 工 之 家6

7、0分组织所属基层工会开展建设“职工之家”活动，合格率达到100%60每少完成10%扣3分。重占 八、工作35分年内上报工会工作信息10篇。10上报信息每少1篇扣1分。组织开展2次以上职工文艺、体育 活动。10有活动方案、活动记录。完成市总工会下达的报刊征订任 务。10按完成任务比例给分。积极组织女工开展国寿女性团体安 康保险工作，保险参保率达到 80%5按单位参加比例核分。其他其他工作。5认真参加市总工会组织的活动5分加一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任:市总工会2010年目标管理责任状责任单位： 建设工委2010年3月24日工作内容及标准分值评分办法职 工 之 家50分组织所属基层

8、工会开展建设“职工之家”活动，合 格率达到100%50每少完成10%口 3 分重 占 八、 工 作45分劳动关系和谐企业创建活动深入持久，培养典型单 位3家。10有活动方案，有活动 企业1家，星级企业培养职工董事监事制度、厂务公开民主管理典型单 位各1家。5典型单位档案规范 料。组织基层工会开展安康杯竞赛活动，培养典型单位2 家。5有活动方案、有活动年内上报工会工作信息5篇。5上报信息每少1篇:组织开展1次以上职工文艺、体育活动。5有活动方案、活动记完成市总工会下达的报刊征订任务。10按完成任务比例核分积极组织女工开展国寿女性团体安康保险工作，保 险参保率达到50%5按单位参加比例核分其他5分

9、其他工作。5认真参加市总工会组 加一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任:市总工会2010年目标管理责任状责任单位：商务工委2010年3月24日工作内容及标准分值评分办法职 工 之 家50分组织所属基层工会开展建设“职工之家”活动，合 格率达到100%50每少完成10%口 3 分重 占 八、 工 作45分劳动关系和谐企业创建活动深入持久，培养典型单 位3家。10有活动方案，有活动 企业1家，星级企业培养职工董事监事制度、厂务公开民主管理典型单 位各1家。5典型单位档案规范 料。组织基层工会开展安康杯竞赛活动，培养典型单位2 家。5有活动方案、有活动年内上报工会工作信息5篇。5上报信息每少

10、1篇:组织开展1次以上职工文艺、体育活动。5有活动方案、活动记完成市总工会下达的报刊征订任务。10按完成任务比例给分积极组织女工开展国寿女性团体安康保险工作，保 险参保率达到40%5按单位参加比例核分其他5分其他工作。5认真参加市总工会组 加一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任：市总工会2010年目标管理责任状责任单位：农业工委2010年 3 月 24日工作内容及标准分值评分办法职 工 之 家50分组织所属基层工会开展建设“职工之家”活动，合 格率达到100%50每少完成10%口 3 分重 占 八、 工 作45分劳动关系和谐企业创建活动深入持久，培养典型单 位1家。10有活动方案，有活

11、动 企业1家。培养职工董事监事制度、厂务公开民主管理典型单 位各1家。5典型单位档案规范 料。组织基层工会开展安康杯竞赛活动，培养典型单位2 家。5有活动方案、有活动年内上报工会工作信息5篇。5上报信息每少1篇:组织开展1次以上职工文艺、体育活动。5有活动方案、活动记完成市总工会下达的报刊征订任务。10按完成任务比例给分积极组织女工开展国寿女性团体安康保险工作，保 险参保率达到80%5按单位参加比例核分其他5分其他工作。5认真参加市总工会组 加一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任：市总工会2010年目标管理责任状责任单位：经济工委2010年3月24日工作内容及标准分值评分办法职 工 之

12、 家50组织所属基层工会开展建设“职工之家”活动，合 格率达到100%50每少完成10咖 3 分分重 占 八、 工 作45分劳动关系和谐企业创建活动深入持久，培养典型单 位3家。10有活动方案，有活动 企业1家，星级企业培养职工董事监事制度、厂务公开民主管理典型单 位各1家。5典型单位档案规范，组织基层工会开展安康杯竞赛活动，培养典型单位2 家。5有活动方案、有活动年内上报工会工作信息5篇。5上报信息每少1篇扣组织开展1次以上职工文艺、体育活动。5有活动方案、活动记完成市总工会下达的报刊征订任务。10按完成任务比例给分积极组织女工开展国寿女性团体安康保险工作，保 险参保率达到50%5按单位参加

13、比例核分其他5分其他工作。5认真参加市总工会组 加一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任:市总工会2010年目标管理责任状责任单位：科卫工委2010年3月24日工作内容及标准分值评分办法职 工 之 家50分组织所属基层工会开展建设“职工之家”活动，合 格率达到100%50每少完成10%口 3 分重 占 八、劳动关系和谐企业创建活动深入持久，培养典型单 位1家。10有活动方案，有活动 企业1家。工作45分培养职工董事监事制度、厂务公开民主管理典型单 位各1家。5典型单位档案规范 料。组织基层工会开展安康杯竞赛活动，培养典型单位2 家。5有活动方案、有活动年内上报工会工作信息5篇。5上报信息

14、每少1篇扣组织开展1次以上职工文艺、体育活动。5有活动方案、活动记完成市总工会下达的报刊征订任务。10按完成任务比例核分积极组织女工开展国寿女性团体安康保险工作，保 险参保率达到80%5按单位参加比例核分其他5分其他工作。5认真参加市总工会组 加一项扣1分。合计100市总工会主席：工委主任：市总工会2010年目标管理责任状责任单位：口岸工委2010年 3 月 24日工作内容及标准分值评分办法职工 之 家50分组织所属基层工会开展建设“职工之家”活动，合 格率达到100%50每少完成10%口 3 分重 占 八、 工 作45分劳动关系和谐企业创建活动深入持久，培养典型单 位1家。10有活动方案，有活动 企业1家。培养职工董事监事制度、厂务公开民主管