2020朗恩(节能降耗)实施办法

1、节能降耗实施办法目的为确保公司节能降耗工作的有效推动和执行， 让员工树立全新的 管理理念，提高资源利用效率，杜绝浪费，降低成本，提高公司经济 效益，增强公司可持续性发展能力。结合公司实际情况制定本办法。二、范 围本规定适用于各分厂区域三、总 则各分厂水、电、燃料 （混合气体、丙烷瓶）、机器设备（等离子、 火焰、机械臂、坡口机、钻床、铣床、镗床、车床、焊机、焊接机器 人等） 是公司资产的一部分，由 安环设备部 和各分厂部门共同管理， 由各分厂主管负责监管， 并遵循“谁使用， 谁保管，谁损坏，谁赔偿” 的管理原则。三、职责1、公司以“节能降耗小组”为节能降耗工作核心组织，小组组长全 权负责公司节能

2、降耗管理工作奖励权和处罚权。2、组长：王总组员：各分厂长长 、安环部3、本办法的解释、修订及废止权归节能降耗小组所有，办法中未尽 事宜，将由节能降耗小组在虚心听取各部门领导及员工的意见下不断 健全完善。四、管理要求（一）、灯、空调开关要求：1、冬季：室内温度 5 摄氏以下可开空调，温度设定 27 摄氏度（温 度参照当日天气预报参考）部门主管共同负责。2、夏季： 分厂办公室室内温度 27 摄氏以上可开空调， 温度设定 不低于 26 摄氏度 （温度参照当日天气预报参考） ；3、合理使用空调，不使用立即关闭，严禁在无人状态下开空调，禁止开窗使用空调，需使用会议室空调的，使用完毕后请主动关闭。4、电做

3、到即用即开，不用立即关闭，照明用电只保证基本照明，禁 开无人灯，厕所的照明灯随走随关，责任在每个人，节能降耗小组不 定期检查，检查到无人开灯的情况，直接处罚。5、白天自然采光非常好，光线明显能达到要求情况下，禁止开灯。（二）、电脑使用开关要求：1、分厂办公设备要减少待机消耗，离开座位 30 分钟以上请关闭显 示器，离开比较长或外出离开公司时，请关闭计算机，下班后关闭办 公设备电源，减少能耗。2、节约用纸，设纸张回收箱，把可以再利用的纸张类放置，能用的 一面朝同一方向，方便别人取用。复印、打印纸尽量双面使用。（三）、分厂电扇、机器设备开关要求：1、电器设备长时间不使用情况下拔掉电源， 不得处于通

4、电待机状态。2、净化器、排烟系统必须在下班时关闭，上班时开启，由各个排烟 系统控制面板所在的部门负责。3、员工需离开机器 15 分钟以上，必须关闭机器、工作灯，（因特 殊设备除外）。4、做好机器设施的维护工作，杜绝气管接头处跑、冒、滴、漏。5、按规定使用风扇需要做到不使用时立即关闭（无人 10 分内）。维 护、定期清理外部的灰尘、油污。6、所有用电设备在长时间不使用的情况下拔掉电源，不得处于通电 待机状态。7、当班人员负责机器设备管理、使用、保养、清扫、清洁，8、严禁用厂房压缩空气吹扫地面和长时间不用空转（责任人：当班人员 监督人：厂长）9、班组每班对设备进行日常点检， 车间每周一进行无泄漏专

5、项检查， 发现泄漏必须及时处理，汇报厂长处理。（四）、节水要求1、用水区域要杜绝“人不在、水长流”的现象发生；严禁利用饮用 水洗杯子、毛巾等洗涤物品。2、下班前分厂办公室所有的饮水机由其办公室人员关闭电源，落实 责任到人。四、处罚标准、细则对违反节能要求的部门和个人， 视情节严重予以批评及处罚。 标 准如下：（1）、办公室区域长明灯每次处罚使用部门 50 元。（2）、风扇没有及时维护、定期清理外部的灰尘、油污。处罚使用6人 100 元。（ 3）、工作期间人员离开岗位 10 分钟，没有关闭电扇。处罚使用人 100 元。（4）、上班期间人员离开 15 分钟，机器设备空转运行。处罚使用人 100 元

6、。（5）、没有按照要求保养，造成机器设备烧坏，根据造成经济损失 按 20%罚款，处罚使用人，主管负管理责任经济处罚。（6）、对每次节能小组检查违章行为， 节能小组下发整改通知书 ， 不按时限整改的分厂处罚部门主管 50 元，另处罚直接当班人 100元。五、分厂、公共区域节能降耗管理标准区域控制点管理要求处罚标准厂区域 办公室照明灯具夏季19:00方能开启，冬季17:00方能开启（阴天 下雨除外），人走灯火，班后断电。部门处罚50元电脑、饮水机人员下班后必须断电。没有关闭。部门处罚50元空调夏季室温28度以上方可开启，设定温度不得低于 26度，冬季室温5度以下方能开启，办公室无人或 班后必须断电

7、。没有关闭。部门处罚50元电源插排下班后必须断电，电源指示灯熄灭。部门处罚50元复印机、打印机控制打印纸的无效使用，非正式文件 打印、复印必 须使用双面纸，班后必 须断电。没有关闭。部门处罚50元分厂车间照明灯具各分厂没有人员工作时必须关闭照明电源。没有关 闭。部门处罚50元设备照明灯具根据设备生产照明需要开启，无人或停机时必须断 电。没有关闭。当事人、部门处罚50 元机器设备人员离开时15分钟必须关闭，下班后必须断电。没 有关闭。当事人处罚50元风扇人员离开时10分钟必须关闭，下班后必须断电。没 有关闭。当事人处罚50元生产设备半日以上（含半日）停机必须切断设备总电源。防 止空转。没有关闭。

8、当事人处罚50元照明灯具晚8点后保安1小时/次巡检，及时关闭照明灯具。 没有关闭。部门处罚50元六、监管管理要求1、节能降耗小组定期召开会议，定期安排人员巡查，对违规之处拍 照取证并责令其限期整改。2、违反节能降耗实施细则规定的，采取如下两种处理方式：（1）拍照取证并要求限期整改；（2）通报批评，经济处罚：3、本细则自颁布日起执行。江苏朗恩机械制造有限公司安环设备部2012年6月28日责令整改通知书于年月日对你班组进行检查，发现你分厂班组存在下列 项异常行为，现责令整改：1'员工不穿工衣 不穿劳保鞋 不戴安全帽在车间吸烟2、物品未标识或标识不清物品乱摆放 区域划分不明确 呆料、废机器顶

9、上乱放杂物机器设备漏油3、占用堵塞4、电源开关电线裸露5、灭火器异常灭火器未点检料未清理6机器未保养封闭消防通道、安全出口机器设备电源开关没保护装置应急照明未保持完好有效7、口地面有垃圾物品摆放存在安全隐患8、口风扇、电器设备无人机器在正常工作9、口办公区灯、水、空调、电脑没有关其他安全消防隐患行为：若复查时其部门未按要求整改的，节能降耗小组将按公司相关管理规定对 其部门及直接负责人进行处罚!被检查班组负责人签名:式两份，一份交被检查部门、班组，一份企管部存档。 江苏朗恩机械制造有限公司 企管部设备三级保养标准名称作业者作业内容效果频率/周期日常保养操作者1）认真检查设备使用和和运转情况，填写

10、好交接班记录，2）对设备各部件擦洗清洁，定时加油润滑；3）随时注意紧固松脱的零件，调整消除设备小缺陷；4）检查设备零部是否完整，工件、附件是否放置整齐等。1）每日班后小维护，2）每周班后大维护一级保养以操作工为 主，专业维修 人员配合并 指导其内容是：“脱黄袍”、“清内脏”1）检查、清扫、调整电器控制部位；2）彻底清洗、擦拭设备外表，检查设备内部；3）检查、调整各操作、传动机构的零部件；4）检查油泵、疏通油路，检查油箱油质、油量；5）清洗或更换渍毡、油线，清除各活动面毛刺；6）检查、调节各指示仪表与安全防护装置；7）发现故障隐患和异常，要予以排除，并排除泄漏现象等。8）操作灵活，运转正常；安全

11、防护、指示仪表齐全、可靠。以及存在的问题做好记录。设备经一级保养后要求达 到：外观清洁、明亮；油 路畅通、油窗明亮；操作 灵活，运转正常；安全防 护、指示仪表齐全、可靠设备运行一个月（两班制）二级保养以专业维修 人员为主，操 作工为辅。1）主要针对设备易损零部件的磨损与损坏进行修复或更换。2）二级保养要完成一级保养的全部工作，还要求润滑部位全部清洗，结合换油周期检查 润滑油质，进行清洗换油。3）检查设备的动态技术状况与主要精度（噪音、震动、温升、油压、波纹、表面粗糙度 等），调整安装水平，更换或修复零部件，刮研磨损的活动导轨面，修复调整精度已劣 化部位，校验机装仪表，修复安全装置，清洗或更换电机轴承，测量绝缘电阻等。4）二级保养前后应对设备进行动、静技术状况测定，并认真做好保养记录。经二级保养后要求精度和 性能达到工艺要求，无漏 油、漏水、漏气、漏电现 象，声响、震动、压力、 温升等符合标准半年/年（每日）现场交接班