环保设备管理制度

1、环保设备管理制度第一章总则第一条 为加强公司环保设备管理，充分发挥环保设施的作用，改善公司内环境和保护职工身体健康，特制定本规定。第二条本规定适用于公司内各类除尘器、污水处理设备、消音设备及其辅助设备和环保监测仪器等设施的管理。第三条各类环保设备均为生产设施的重要组成部分，与生产设施一样纳入正常检修计划，同步运行，同步生产。第二章职责和要求第四条各厂设备科负责对各生产车间环保设施的监督、检查、 管理工作，指导各生产车间开展环保工作，并承担相应的管理责任。第五条环保设备管理工作由各相对应的主管厂长负责，为环保管理的第一责任人，实行逐级负责制。第六条使用环保设备的生产车间负责人对本单位内所分布的环

2、保设施进行全面的管理，为本车间环保设施管理的第一责任人。第七条环保设备的操作人员要严格按照操作规程操作，并且负责本岗位设备的日常维护，保证环保设备正常运行。第八条环保设备必须与生产设备同时运转、同时维护、同时检修不得无故停运或擅自拆除。第九条环保设施发生故障，操作人员要及时叫修，做好记录，通知相关领导。一般故障要求当天修好，检修需超过4 小时的故障要重点组织人力、物力抢修，设专人负责督促，并报厂部设备科备案、并在2 日内将事故报告送交机动部管理科，按设备事故进行处理。第十条环保设施需单独停机检修时，要及时填写检修申清单递交本单位设备科由设备科通知公司总调度室 批准同意后才能停机，并由厂设备科报

3、公司机动部备案。第十一条环保设施所在单位要设立兼职环保员，认真填写好环保设施检修及维护运行情况记录，并将隐患整改及时反馈，接受各级领导检查，根据布袋的使用情况制定好布袋使用周期并按时更换。环保设施管理按三级管理制，分公司负责、厂负责、车间负责，各主管部门分别安排专人进行管理，按生产设备管理制度制订相应标准、规程，做好各种记录（包括系统运行参数记录），报机动部备案。第十二条工作现场各车间要严格按照现场管理标准认真维护清扫，各主管部门 随时检查，根据管理标准给予考核。第十三条各厂环保设备现场管理：（ 1） 工作现场各种物品不准乱堆乱放，物品码放有序，检修现场一定要执行检修完毕后人走场清制度。废墟各

4、种备件及时清理，工作现场是哪个车间管辖区域就由哪个车间负责，物品、备件、垃圾乱堆乱放，各厂部设备科检查发现一处不合格，按考核制度执行。（ 2 ） 生产作业现场环境管理，生产作业场地要划分卫生责任区、责任人，设备经常保持整洁，作业场地不准有污物。不划分责任区，责任不清、现场备件不整洁，场地有污物，有关部门检查发现不合格按环保考核制度执行。第十四条环保设施管理要求全系统管理，全员参与管理，各级主管部门有权对相关系统提出要求并进行考核。检查及考核一 未经过环保部门同意，擅自拆除或者闲置不用环保设施的，或者将环保设施挪作他用的。对责任单位按以下规定处理：1、没有对环境造成污染的处罚0.5 1 分；2、

5、对环境造成一般污染的处罚12分；3、对环境造成重大污染的处罚24分；4、对环境造成特大污染的处罚48 分。二对存在问题环保设备没有及时叫修或者叫修后没有及时修理的，对责任单位按以下规定处理：1、没有对环境造成污染的处罚0.5 分；2、对环境造成一般污染的处罚12分；3、对环境造成重大污染的处罚24分；4、对环境造成特大污染的处罚46 分。三 在生产正常的情况下，未经环保部门同意，擅自停止环保设备运行的，对责任单位按以下规定处理：1、没有对环境造成污染的处罚0.5 2分；2、对环境造成一般污染的处罚24分；3、对环境造成重大污染的处罚48 分；4、对环境造成特大污染的处罚810分。四 环保设备由

6、于技术原因不能达标的应加大控制力度，对有能力控制、可以减轻污染而不加控制增大污染的，对责任单位处罚2-4 分。五 环保设备所在单位对发生的设备故障事故迟报、瞒报和漏报的，对责任单位处罚0.5 分。六 对于相关责任领导的处罚见国丰关于科级以上干部的工作失职失误的问责制度，对相关责任人的处罚见环保考核细则。附专业管理考核细则：一、设施维护不到位，造成环保设施效能降低1、环保设施本体和阀门、管道等漏风、破损的，考核0.8 分2、除尘设施吸尘罩破损、漏风的，考核0.8 分3、振动筛筛板破损、堵塞的；考核 28分4、加湿机水管道没有保温措施的；考核 0.8分5、加湿机水管道保温设施损坏的；考核 0.8分

7、6、加湿机水管道漏水的；考核 0.8分7、污水处理设施水泵漏水处理不及时的；考核 0.8分8、环保设施仪表数据不准或失灵的；考核 0.8分。9、不及时更换布袋，造成布袋除尘器效能降低；考核28分。10、卸灰系统有跑灰现象（螺旋、提升斗、下灰管）；考核 4 分。11、除尘管道管道堵塞不及时清理的；考核24 分。12、皮带输送机堰带脱落、损坏、封闭不严的；考核0.8 分。13、烟道、积灰箱堵塞不及时清理的；考核4分。14、转炉烟罩漏水、影响除尘效果的；考核28 分。15、除尘系统水封封闭不严的；考核0.8 分。二、岗位操作1 、未经公司环保部门同意擅自停止环保设备运行的（紧急情况除外）；考2、吸尘

8、口阀门不按规定开关的；考核 4分。3、除尘器卸灰不及时的；考核2分。4、卸灰时，卸灰过猛造成冒烟的；考核 2分。5、卸灰时，卸灰间挡尘帘不关的；考核 0.8分。6、卸灰不开加湿机或加湿效果不好，造成污染；考核2-8分。7、卸灰口周围积灰处理不及时；考核 2分。8、布袋反吹不及时的；考核 2 8分。9、环保设备操作人员未填写记录、 记录不及时或记录不全的；考核0.8分10、操作人员不根据工况变化及时调整环保设施运行参数的；考核 0.8分其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识9H、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。

9、二.培训的及要求培训目的安全生产目标责任书9为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、禾/相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部 签订如下安全生产目标:目标值:1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%二、本单位安全工作上必须做到以下内容:1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。2、保证公司各项

10、安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故，应立即报告主管领导，按

11、照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。三、安全奖惩:1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识30、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二.培训的及

12、要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、禾/相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部 签订如下安全生产目标:目标值:安全工作。1 、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2 、现金安全保管，不发生盗窃事故。3 、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4 、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容：1 、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持2 、保证公司各项

13、安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3 、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4 、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5 、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6 、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7 、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。8 、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开