学校规章制度之教研室工作制度_第1页
学校规章制度之教研室工作制度_第2页
学校规章制度之教研室工作制度_第3页
学校规章制度之教研室工作制度_第4页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、学校规章制度之教研室工作制度一、 指导思想社会经济的快速开展要求要有高质量的教育,要适应形势的发 展,把我校办成高质量的学校,提升学校的竞争水平,实现学校的高层 次的办学目标,教师是关键.因此,坚持以先进的教育思想为指导,以 素质教育为目标,以崭新的课改理念为准那么,进行课堂教学改革,探索 教育教学规律,提升教学效率.使我校教师与新课程同行,更新观念, 增强交流研究,真正把素质教育落到实处.我校特制定本制度.二、教学研究理念以“一切为了学生的可持续开展为宗旨,以新课程实施过程 中教师所面对的各种具体问题为对象,以教师作为研究的主体,研究和 解决教学实际问题,总结和提升教学经验,形成民主、开放、

2、和谐、高 效的教研机制,努力打造学习型、研究型的教师群体.三、组织形式以教研组、备课小组为主.四、教研活动内容:深入了解并及时解决教学中的困难和问题,总结推广教学经验,探索教学规律,不断提升教师教学专业水平和驾驭教材的水平,推 进校本课程建设步伐.五、教研活动时间1 .周一下午:英语组、信息技术组、通用技术组2 .周二上午:地理组、政治组3 .周三上午:体育组4 .周三下午:化学、数学组5 .周四上午:历史组6 .周四下午:语文、物理组7 .周五上午:生物、音乐、科学组8 .周五下午:美术组9 .双周周四下午第八节:文综/理综10 .双周周二下午第八节:校本教研(以备课小组为主)12.业余时间

3、:以学校网站为基点,充分展现教师个人的教学 风米.六、教研形式以自我反省、同伴互研、理论指导、听课评课为主要活动形式; 以新课程为导向,灵活运用案例分析、问题解决、调查研究、实践探索、 区域交流等多种教研活动方式,努力提升教学研究的针对性和实效性. 倡导开放式教研活动、促进式教研活动、学科整合式教研活动、针对式 教研活动、活动化教研活动等多种教研形式.(1)自我反省:教师的自我对话,对自己行为的思考、省视、分析.制定个人教研方案、专业提升学习方案,并根据学校校本培训计 划内容,自行学习和对自己教学行为进行分析,提出问题,制定对策.要求每位教师每学年上不少于 1节研究课,每位教师每学期听课达 1

4、5 节以上,教研组长听课达20节以上,教导主任每学期听课达 25节,校 极领导每学期听课达 30节以上.教师每学期写教学反思、教学随笔等 10篇,研究性论文1篇.(2)同伴互研:以教师提出的问题为研究内容,将问题带入 教研组,以组为单位制定方案,开展研究.注重“以老带新,提出在校本教研中有不同的呼声,在一个群体中有不同的思想,鼓励教师大胆 质疑、批评,各抒己见.每年度学校召开不少于 1次校本课堂教学研讨 会,以不断促进提升.(3)理论指导:一方面提倡教师从专业的刊物和网络上学习 和引进名家教研思想,另一方面采用“请进来的方式,引进教育教学 专家进行专题讲座,引进新的理念和教育教学思想,促进学校

5、教师的专 业开展.学校为教师开展教研提供硬环境.充分利用互联网和校园网, 为教师学习、收集理论资料提供滚动性条件.(4)听课评课:听课、评 课活动是教师之间互相学习、互相促进、共同提升的重要活动.听课、 评课活动既是科任教师教学活动的重要组成局部,也是各科教研组开展 教研活动的重要内容.学校将“随堂听课、课后互评、评后叙事作为 新教研常规.为使听课、评课活动成为科任教师的自觉行为,形成良好的教风,学校对听课、评课特作如下要求;校长、主管教学副校长每 学期听课不少于40节,其他副校长不少于30节.学校中层干部每学 期听课不少于20节.教研组长每学期听课不少于 20节.科任教师 每学期听课不少于1

6、5节.七、教研活动要求:(1)、教研活动治理要求:各组长做好教研活动方案、按计 划组织好教研活动;教研组要在组长的带着下,搞好每两周一次的集 体交流备课和每周一次的业务学习,每次活动要有明确的目的.集体备 课的主题是“钻研教材,钻研教法,表达课标,内容包括交流下周的 教学思路设计,交流本周教学的感悟与反思.集体教研的主题是“学习 纲要,学习标准,交流心得,总结经验,研究内容要有针对性、实效 性,教学研究活动要有中央发言人,其他教师要做好补充发言.每学 期每个教师要求做到阅读一本教育专著;参加一个科研课题或校本教研 课题;写好一篇论文或教育教学经验、体会文章;上好一节公开或示范 课.做好教研活动

7、过程记录、做好教研活动总结;学校领导要深入 教研组、备课小组参加教研活动;各教研组活动情况及时汇总反应; 不断提升教研活动质量各教研组成员均按要求积极参加教研活动; 参加活动情况与期末教师绩效工资挂钩.(2)、教研活动设计要求:营造严谨、务实、民主、和谐、宽松的教研气氛,改变教师教学研究各自为战和孤立无助的状态,有效 开展教师间的交流和合作研究.增强自我研究意识,养成理论学习和 实践反思的习惯,不断提升研究和解决教学实际问题的水平,提升课程 开发和建设水平,形成在研究状态下工作的职业生活状态.积极主动 地争取专业人员的支持和指导.增强学科间的沟通整合,改变过于强 调学科本位的倾向.每月利用校园网“专题论坛进行交流一次.八、 科研课题开展要求学校科研课题工作坚持实效性,坚持面向学科,面向课堂, 效劳于教育教学实践的指导方针.1 .建设一支教育教学科研骨干队伍.学校科研骨干队伍由教研 组组长和具有较强研究水平的骨干教师组成.2,每个学科组在一定时期内至少选报一个科研课题.3.标准课题研究过程,做到课程研究要有申报书、有立项、有 阶段性的总结、有成果、有专家监定.4,做好课题实验的中期检查工作和论文评选工作.5、召

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论