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文档简介

1、销售管理制度典范管理制度范例(A)总则本规则是规定本公司业务处理方针及处理标准,其目的在于使业务得以圆满进行。营业计划(一)每年择期举行不定期的业务会计,并就目前的国际形势、产 业界趋势、同行业市场情况、公司内部状况等情况来检查并修正目前 的营业方针,方针确定后,传达给所有相关人员。其内容包括:1. 制品种类、项目;2. 价位;3. 选择、决定接受订货的公司;4. 交货日期及付款日期;5. 契约款品。(二)有关未来的产品,应按下列要项作为评核:1)所生产、销售之产品必须是具有技术和成本上的优势及不为 竞争者所能击败的特色。2)竞争者新产品的制造方式、设备等应取得专利权。(三)产品种类及项目,应

2、视行情的好坏,订货的繁易等条件,按 下列各项进行评核:1)停止多种类少数量的营业方针,并以尽量减少种类、增加单 位数量为原则。2)2)以接受订货为主,订货量需加上确实标准品的预估生产销 量。3)所接受的订货数量很多时,除应自行生产外并应注意其他商品 销路。(四) 商品价格的定位须区分为目前获利者与未来获利者,并考虑 较容易让人接受的价位来决定产品的种类。(五)在选择、决定往来的订货公司时,须以下列为重点方针:1)从未来的贸易、特别需要或重要的产业着手。2)推展公家机关及地方公共机构的开拓。(六)交货及付款日期,则须恪守下列各项方针:1)到期必须确实交货。2)收到订单时,须要求正确的交货日期,并

3、且规定有计划性的生 产。(七)在订立契约时,要尽可能使契约款项能长期持续下去。营业机构与业务分担(一)营业内容可分为内务与外务两种,并依此决定各相关的负责 人员。1.内务:(1) 负责预估,接受订货及制作,呈办相关的文案处理。(2) 记录、计算销售额及收入款项。(3) 处理收入款项。(4) 统计及制作营业日报。(5) 制作及寄送收款通知书。(6) 印制、寄送收据。(7) 发货包装及监督。(8) 与客户进行电话及其他相关联络。(9) 搜集、整理产品及市场调查的相关资料。(10) 制作收发文书。(11) 进行广告宣传及制作、发布广告媒体。(12) 计算招待、出差、事务管理及旅行费用。(13) 接待

4、方面的事务。2.外务:(1) 探寻及决定下批订单的公司。(2) 对下批订单后的状况进行调查、探究及掌握。(3) 与客户做估价、接受订货及延揽交易。(4) 接受订货后、负责检查、交货的各项联络、协调与通知(5) 回复客户的通知及询问(6) 做有关产品进厂及检查的联络。(7) 开拓、介绍客户。(8) 客户的访问、接待及交际。(9) 同业间的动向调查。(10) 新产品的研究、调查。(11) 制作客户的问候函。(12) 请款、收款业务。(二) 外务工作通常会依据客户别或商品别, 分别由正、副二人负 责工作。正负责人不在时,可由副负责人或其他相关人员代为执行职 务。(三) 关于营业方面的开拓及接受订货,

5、则由所有负责管理者及经 理负责支援及进行接受订货的联络指导。接受订货及运筹计划(一) 对于客户的资料应随时加以适当分类、 记录下来。相关者或 资料取得者也应随时记入所得的资料。1. 把资料分类为对交易有重要性者及不重要者,并记入下列各评 核事项:组织结构、负责人员、电话、场所、资产、负债、信用、业 界的地位、交易情况、付款情况、交易系统、营业情况、使用场合、交货情况、态度等。2. 除了以上的记录之外,还须将报纸、杂志剪贴下来,分类整理。(二) 营业业务必须依工作部门别及机器别等分掌各项工程的现 况及趋势,努力使订货业务与此配合一致。(三)调查各产业或各地区、各家公司的经营状况,并以此来掌握 有

6、利的公司、事业、公家机构等,制定有效的推销政策,并对此展开宣传工作,以利开拓交易的进展。(四)每月应针对预估及实际的接受订货量, 制成记录表,并随时 与制造部门保持联系。1. 客户下个月预定订货量及本月份的实绩。2. 各品项,各工作别的预定量及本月实绩。3. 交货、请款及收款的预定额及本月实绩。(五)为使生产及所接受的订货能够容易估算, 生产及库存一定要 先预估出固定的数量,在接受订货的同时也能做好交货。(六)如果客户表示热忱并有意举行业务联谊会, 公司可借此机会 收集情报并借此斡旋、开拓交易。(七)必要时可设营业开发部门,以此支援交易的斡旋及开拓。交易原则(一)进行交易时,若有必要,须在交货

7、后不定期地访问客户负责 人员,以利听取他们对产品使用状况意见,或可利用书信代询。(二)交货日期原则上由营业部向工务科洽询后决定, 或由生产销 售检查会议做出决定后通知订货的对方。(三)交易应设法与对方订立长期或持续性契约, 价格方面则另由 其他条项规定。(四)所交出的货品应务求完整、完美。营业技术预估、接受订货、开拓。(一)预估成本是依据制造部门所预估的成本, 并经由常务董事会 议裁决,决定后提出给客户。如果产品与过去相同,或曾提出估价单, 也须就交货日期及其他修正事项,取得厂长的认可。(二)在进行预估时,通常需准备下列各项资料。1. 单价表;2. 工时表;3. 成本计算表;4. 一般行情价格

8、表。(三)在进行预估时,须取得对方的设计明细及检查规格书后, 做 正确的估计。(四)在提出预估时,必须叮嘱对方在工程及交货方面须做好彻底 的准备及联络,以确保日期的正确无误。必要时可召开生产销售会议, 记下工程的有关备忘录。管理制度范例(B)总则第一条 以质量求生存,以品种求发展,确立"用户第一"、"质量 第一"、"信誉第一"、"服务第一",维护工厂声誉,重视社会经济效 益,生产物美价廉的产品投放市场,满足社会需要是我厂产品的销售 方针。第二条掌握市场信息,开发新产品,开拓市场,提高产品的市 场竞争能力,沟通企业与

9、社会,企业与用户的关系,提高企业经济效 益,是我厂产品销售管理的目标。市场预测第三条 市场预测是经营决策的前提,对同类产品的生命周期状 况和市场覆盖状况要作全面的了解分析,并掌握下列各点:1. 了解同类产品国内外全年销售总量和同行业全年的生产总量 分析饱和程度。2. 了解同行业各类产品在全国各地区市场占有率,分析开发新 产 品,开拓市场的新途径。3. 了解用户对产品质量的反映及技术要求,分析提高产品质量, 增加品种,满足用户要求的可行性。4. 了解同行业产品更新及技术质量改进的进展情况, 分析产品发 展的新动向,做到知已知彼,掌握信息,力求企业发展,处于领先地 位。第四条 预测国内各地区及国外

10、市场各占的销售比率,确定年销 售量的总体计划。第五条 收集国外同行业同类产品更新及技术发展情报,国外市 场供求趋势,国外用户对产品反映及信赖程度,确定对外市场开拓方 针。经营决策第六条根据工厂中长期规划和生产能力状况,通过预测市场需 求情况,进行全面综合分析,由销售科提出初步的年度产品销售方案, 报请厂部审查决策。第七条 经过厂务会议讨论,厂长审定,职代会通过,确定年度 经营目标并作为编制年度生产大纲和工厂年度方针目标的依据。产销平衡及签订合同第八条 销售科根据工厂全年生产大纲及近年来国内各地区和外 贸订货情况,平衡分配计划,对外签订产品销售合同,并根据市场供 求形势确定"以销定产&

11、quot;和"以产定销"相结合的方针,留有余地,信守 合同,维护合同法规的严肃性。第九条 执行价格政策,如需变更定价,报批手续由财务科负责, 决定浮动价格,经经营副厂长批准。第十条 销售科根据年度生产计划,销售合同,编制年度销售计 划,根据市场供求形势编报季度和月度销售计划,于月前十天报计划科以便综合平衡产销衔接。第十一条 参加各类订货会议,扩大销售网,开拓新市场的原则, 巩固发展用户关系。第十二条 建立和逐步完善销售档案,管理好用户合同。编制产品发运计划,组织回笼资金第十三条执行销售合同,必须严格按照合同供货期编制产品发 运计划,做好预报铁路发运计划的工作。第十四条 发货应掌握原则,处理好主次关系。第十五条 产品销售均由销售科开具"产品发货通知单"、发票和 托收单,由财务科收款或向银行办理托收手续。第十六条分管成品资金,努力降低产品库存,由财务科编制销 售收入计划,综合产、销、财的有效平衡并积极协助财务科及时回笼 资金。第十七条 确立为用户服务的观念,款到发货应及时办理,用户 函电询问,三天内必答,如质量问题需派人处理,五天内与有关部门 联系,派人前往。建立产品销售信息反馈制度第十八条 销售科每年组织一次较全面

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