付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、英语四六级听力长对话应试技巧 长对话共两篇每篇300词左右共7道题 长对话侧重于对话内容理解的整体性。长对话的篇幅较长,想要听过之后就能将主要的内容都清楚地记在脑子里,几乎是不可能的。考生只有听一遍的机会,只能边听、边记、边答。 边听边记是听力中一项非常重要的技能,但是做笔记并不是要把听到的每一个单词都记下来,笔记无非是帮助记忆的手段,只要能把重要的信息用可识别的符号记录下来,就算达到了目的。因此为了提高听与记的效率,应注意把握一定的技巧和原则。英语四六级听力长对话6大边听边记技能一、抓住首尾句主题句常常是在对话的开头,它对整个对话的内容起一个概括和提示的作用,实际上是说话人所谈论的中心话题。
2、长对话中的第一题很可能是针对对话的开头提问,考查考生对整个对话的主题或所谈话题的把握。结尾处往往涉及到建议、决定或某种行为等,它对整个对话起到一个总结的作用。长对话的最后一题经常是针对对话的结尾设题,故留意其中的关键动词就成了解题的关键。二、留意对话中的一问一答长对话中,对话双方往往出现多个一问一答,而这一恰恰是长对话的一个出题重点,对话后面问题往往就是对话原文中问题的照搬或是同义转述,因此其答案就是对话中紧接问题之后的答语,而且一般不会有同音或近音词的干扰,因此对于这类题目答案的基本原则就是"听到什么选什么"。三、留意重复率较高的词或短语对话的主要内容理所当然会得到说话人
3、的强调,而一个非常重要,也是非常明显的强调方式就是重复,而且重复的词语往往能够揭示对话的主题。因此对那些对话双方多次提到的词语或内容应进行重点记忆。四、留意选项中的要点内容正确选项往往与原文相似,或是原文的同义表达,因此应注意提取选项中的关键点,在听音时留意其是否在文中出现并加以记录。五、留意数字、人名、地名、时间、年代等相关信息遇到数字、人名、地名、时间、年代时要对相关信息做简要记录,尤其是选项中出现类似的概念时,在听音时更应重点留意。六、注意使用缩略语记笔记一定要迅速,而要想在有限的时间内尽可能比较全面的记录重点信息,使用一定的缩略语和熟悉的符号是十分必要的,主要有以下几种方法:1.利用数
4、学符号。如equal写成“=”; “”表示“unequal”;“”代表increase/up; “”表示result from/because/since/for/as;“”代表lead to/result in/has become/turn into;“”表示decrease/drop/dip/fall;“”代表about/almost;>表示more than;<表示 less than;“ +”代表include/cover;“-”则是exclude等。2.利用数字和其他固定符号。能用数字或其他固定符号代表的词全部用阿拉伯数字或符号,这样既能节约时间,又能避免拼写错误,如:
5、twenty写成 20; nineteen eighty four记作1984; $=dollar; =pound; 11 in the morning=11 am; 11 in the evening=11 pm等。3.创造自己的速写符号。在平时的训练中也可以使用和创造一些符合自己习惯的缩略语和符号,如u可代表understand(ing); m可代表mean(ing); m=minute; s=second; h=hour; imp.=important/importance; nec.=necessary等。四六级听力长对话10大听前预测方法听力题中很多选项都有比较明显的特点,或者使用某
6、种专门的表达形式,如均为动词原形或均为人物角色等;或者含有一些标志性的词语,通过这些选项特点我们便可以推测问题可能考查的核心内容;另外,我们经常可以通过对选项的分析,排除一些比较明显的干扰性,缩小听音范围,从而在听音时更有针对性。 一、各题主题揭示对话主题将各题所考查的主题内容结合在一起,往往可得出整篇对话的主题。如果某一题目是考查对话主题,其中的一个选项明显能够概括其他各题选项的内容,那么该选项很可能为答案。二、选项均以动词的某种形式开头选项均以动词原形开头,问题大多是关于建议某人做某事,有时也表示为了而某种目的而要做某事。选项均为动名词,问题大多是关于正在进行的动作或者计划打算。选项为不定
7、式,问题很可能是关于做某事的目的,或是计划、承诺或要求做某事。三、选项中含有表示意愿或建议的词如果选项中含有should, had better, would like等一类的词语,问题很可能是考查“观点或建议”。四、选项中含有表示评论或感受的动词如果选项中含有think, like, dislike, enjoy, agree, disagree, mind等一类的词语,听力材料或问题很可能是关于对某人或某事物的评价或感受。四个选项中如均含有表示评论或感受的词,则表示问题是关于对人或事物的评价或感受;如其中只有个别选项含有表示评论或感受的词,则表示听力材料中很可能涉及到对人或事物的评价或感受
8、,问题内容则不一定会涉及。五、选项中含有比较结构如果选项中含有形容词或副词的比较级或最高级,或是其他表示比较的词语,则听力材料或问题很可能涉及人或事物之间的异同点或优劣的比较。四个选项中如均含有比较级或表示比较的词,则表示问题是关于人或事物之间的比较;如其中只有个别选项中含有比较级,则表示听力材料中很可能涉及到人或事物之间的比较,问题内容则不一定会涉及。六、选项均为名词性短语如选项均为概括性较强的名词或是名词性的短语,且各项内容差异较大,问题则很可能是关于对话所谈论的主题或对话中出现的某一事件或问题的主题。七、与对话主题或其余选项内容不同的选项往往不是答案如果某一选项明显与对话主题不相关,那么该选项往往不是答案如果某一选项明显与其他三个选项内容不同,即与该题主题明显不相关的选项往往不是答案。八、包含其他选项内容的选项往往不
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年化工安全生产操作规程培训
- 拖拉机安全培训课件
- 控烟知识培训文库
- 2026广东佛山市均安城市建设有限公司管理人员招聘备考题库及答案详解参考
- 2026中国东方航空股份有限公司江西分公司招聘劳务派遣制员工1人备考题库含答案详解(培优a卷)
- 2026四川省红十字基金会招聘工作人员1人备考题库附答案详解(达标题)
- 2026上半年安徽事业单位联考芜湖市招聘287人备考题库附答案详解(轻巧夺冠)
- 2026上半年贵州事业单位联考上海交通大学医学院附属上海儿童医学中心贵州医院招聘16人备考题库附答案详解(基础题)
- 抢救用药知识培训
- 接待仪容修饰规范培训
- 雷火灸培训课件
- 未来停车新设施-探索机械式停车设备市场
- 林木清理施工方案(3篇)
- 护理不良事件防范制度
- 2025年香云纱市场环境分析
- 数据中心设备部署管理指南
- 《 基本权利的规范建构》读书笔记
- 高新技术企业专项审计操作手册
- 2024-2025学年福建省莆田市高二下学期期末考试语文试题(解析版)
- 给销售员讲解买卖合同
- 雅礼中学2025年七年级新苗杯创新素养大赛物理试题
评论
0/150
提交评论